Nhiệm vụ giám sát việc tổ chức thực hiện, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của ngƣời lao động là nhiệm vụ chính trị của hệ thống cơng đồn. Báo Lao Động, cơ quan ngơn luận của Tổng Liên đồn Lao động Việt Nam, đƣợc coi là tờ báo của ngƣời lao động. BHXH là những chế độ quan trọng nhất đối với cuộc sống, sức khoẻ của ngƣời lao động. Để thông tin đầy đủ, thƣờng xuyên nội dung giám sát, bảo vệ quyền lợi ngƣời lao động trên lĩnh vực BHXH, Báo Lao Động thƣờng xuyên đăng tải các bài viết về chủ đề này trên trang: "Cơng đồn & Ngƣời lao động". Nội dung chủ yếu phản ánh những sai phạm của các doanh nghiệp nợ
lƣơng, trả lƣơng thấp, trốn tránh trách nhiệm đóng BHXH cho ngƣời lao động; thông tin về phản ứng, những cuộc đình cơng của ngƣời lao động; đồng thời lên tiếng bênh vực, bảo vệ quyền lợi cho họ. Trong 2 năm 2006, 2007 báo Lao Động đã có 02 tin, 16 bài phản ánh về nội dung này.
Ngày 14/02/2006, báo Lao Động đăng bài: "TP. Hồ Chí Minh: Đình cơng
tự phát lan rộng!". Bài báo phản ánh sự kiện sáng ngày 13/02/20006, tại TP.Hồ
Chí Minh đồng loạt xảy ra 7 vụ đình cơng tại các doanh nghiệp: Cơng ty giày Gia Định (Q.Thủ Đức); Công ty Theodore Alexander (Khu chế xuất Linh Trung I), Cơng ty Hyro (Huyện Hóc Mơn), Cơng ty Perfect (Khu Công nghiệp Vĩnh Lộc), Công ty liên doanh Hyro, Công ty Minh Phát và Cơng ty H Phong (Q.Gị Vấp). Thông tin cho biết, chƣa đầy nửa tháng 2/2006, TP.Hồ Chí Minh đã xảy ra 11 vụ đình cơng, chủ yếu tranh chấp về mức lƣơng tối thiểu. Sai phạm tại Công ty Huê Phong (100% vốn Đài Loan, nhƣng trong giấy phép lại là đơn vị 100% vốn trong nƣớc). Công ty sử dụng khoảng 10.000 cơng nhân, nhƣng sau Tết chỉ có 6000 công nhân trở lại làm việc, bởi lẽ lƣơng ở đây chỉ đƣợc trả từ 400 đến 450 ngàn đồng/tháng (trong khi các liên doanh 100% vốn nƣớc ngoài trả mức 870 ngàn đồng). Do thiếu cơng nhân, Cơng ty H Phong đã tìm cách tuyển cơng nhân mới với mức lƣơng 870 ngàn đồng/tháng. Thế là số 6000 công nhân cũ lập tức ào lên
đình cơng tự phát. Bài báo cịn thơng tin tại buổi hồ giải, ơng Phạm Ngọc Đồn, Chủ tịch Liên đồn Lao động Q.Gị Vấp phát hiện tồn bộ 11 nội dung Cơng ty sai phạm mà Đoàn kiểm tra liên ngành của TP.Hồ Chí Minh từng kết luận từ tháng 6/2005 vẫn chƣa đƣợc khắc phục. Đặc biệt, hàng tháng, Công ty vẫn thu BHXH của công nhân từ năm 2000 về trƣớc, nhƣng biển thủ luôn, số tiền lên đến hàng chục tỷ.
Ngày 28/4/2006, báo Lao Động đăng bài: "Công ty TNHH Giày Triều Phú