Do đặc điểm chung của sản xuất kinh doanh B-u chính - Viễn thông là l-ợng tải đi - đến - qua không đồng đều, sản phẩm B-u điện không có thứ phẩm, mạng thông tin trải rộng nên trong công tác phân công lao động B-u điện huyện Tủa Chùa đã thực hiện phân công lao động cá biệt bằng các hình thức sau:
- Phân công lao động toàn năng: Tức là bố trí ng-ời lao động ở tại B-u cục trung tâm kiêm nhiệm chức năng của một công việc và một số chức năng của công việc khác ở các bộ phận khai thác để có lao động làm nhiệm vụ thay thế, nghỉ bù, nghỉ phép, thì ng-ời lao động đó phải làm việc toàn năng mới có thể thay thế lẫn nhau để luân phiên nghỉ theo chế độ quy định .
- Ví dụ nh-: tại b-u cục cấp II, một giao dịch viên phải làm đ-ợc tất cả các dịch vụ b-u chính nh- nhận trả th- chuyển tiền, b-u phẩm , b-u kiện, nhận gửi , phát b-u phẩm b-u kiện …
➢Công nhân khai thác B-u điện: Làm toàn bộ chức năng của khai thác b-u điện ( khai thác báo, thoại, B-u chính - Phát hành báo chí ) và đảm bảo việc sử dụng bảo quản xử lý các h- hỏng thông th-ờng cho các thiết bị khai thác, nhằm đảm bảo cho quy trình thông tin liên tục có chất l-ợng. Chức danh này bố trí ở B-u cục chính và làm kiêm nhiệm vụ thay thế lao động nghỉ bù, nghỉ phép.
➢Công nhân dây máy: Làm toàn bộ chức năng của nghề dây trần, cáp âm tần, máy tổng đài, phát triển , sửa chữa thuê bao nhằm sử dụng hợp lý sức lao động và đảm bảo chất l-ợng các thiết bị thuê bao.
➢Công nhân nguồn và điều hoà khí hậu: Làm các chức n ăng của thợ dẫn phát điện, máy nổ, ắc quy, điều hoà khí hậu đảm bảo việc cung cấp nguồn cho các thiết bị thông tin bằng mọi nguồn năng l-ợng đ-ợc th-ờng xuyên kịp thời
- Phân công lao động chuyên nghề: Là việc ng-ời lao động kiêm các chức năng trong sản xuất từng nghề nh- trong sản xuất B-u chính – PHBC hoặc sản xuất điện chính (kiêm khai thác điện thoại, điện báo). Hình thức phân công này áp dụng ở các bộ phận có khối l-ợng t-ơng đối lớn nh-ng ch-a đủ mức để phân công chuyên sâu ... Trong hình thức này tại B -u điện huyện Tủa Chùa có các chức danh sau:
➢ Công nhân khai thác B-u điện : Làm đa năng công việc khai thác B-u chính - Phát hành báo chí bảo d-ỡng và xử lý các h- hỏng thông th-ờng của các thiết bị B-u chính - Phát hành báo chí (trừ các loại máy tự động).
➢ Công nhân khai thác phi thoại : Làm các công việc khai thác phi thoại, điện báo bằng các ph-ơng thức FAX , CODAN , bảo quản, xử lý các h- hỏng thông th-ờng của các thiết bị điện báo.
- Phân công lao động chuyên sâu: Công nhân tại B-u cục trung tâm làm các công việc theo loại sản phẩm hoặc loại thiết bị. Hình thức phân công này đang đ-ợc áp dụng ở những nơi của b-u cục khối l-ợng sản phẩm thông tin lớn và liên tục .
Đối với khâu vận chuyển và phát th- ở B-u điện trung tâm thì việc phân công lao động theo các hình thức sau: Chuyên môn hoá theo tuyến (nhóm) đ-ờng th- hay (nhóm) đoạn phát và hợp tác lao động theo không gian nh- luân phiên thay đổi b-u tá hay giao thông viên theo vòng tròn hoặc theo nhóm tuyến đ-ờng hay đoạn phát.
Quá trình phân công lao động và định mức lao động của B-u điện huyện Tủa Chùa đ-ợc quy định cụ thể qua bảng sau:
Bảng 2.3: Bảng tổng hợp định mức lao động năm 2004. ( Bố trí lao động trong 1 ngày )
S TT Tổ Làm ca (LĐ) H.chính (LĐ) Phép (ngày) T7+ CN (ngày) Lễ tết (ngày) HọcTập thai sản Tổng (LĐ) 1 Tổ chức 2 30 208 16 2,0 2 Kế toán-TC 1 15 104 8 1,0 3 Giao dịch 1,5 22,5 156 12 1,5 4 Kiểm soát 1 15 104 8 1,0 5 Khai thác BC-PHBC 2 30 208 16 2,0 6 Vận chuyển 9,5 142,5 988 76 9,5 Tổng 1,5 15,5 255 1768 136 17
( Nguồn: Phòng Tổ Chức – Cán Bộ – Lao Động, BĐT Điện Biên)