hằm tiếp tục đẩy mạnh công tác cải cách hành chính (CCHC), góp phần cải thiện môi trường đầu tư, thúc đẩy tăng trưởng kinh tế - xã hội trên địa bàn tỉnh Bạc Liêu, qua đó hoàn thành các mục tiêu, nhiệm vụ trọng tâm về CCHC giai đoạn 2016 - 2020, ngày 10/11/2016, UBND tỉnh Bạc Liêu có văn bản số 4037/UBND-NC chỉ đạo các sở, ban, ngành, UBND các huyện, thị xã, thành phố trên địa bàn tỉnh về việc tăng cường triển khai thực hiện các nhiệm vụ cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2016 - 2020. Trong đó tập trung triển khai thực hiện tốt một số nhiệm vụ cụ thể sau:
1. Triển khai đầy đủ và kịp thời Quyết định số 225/QĐ-TTg ngày 04/02/2016 của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Kế hoạch cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2016 - 2020; Kế hoạch số 64/KH-UBND ngày 12/10/2015 của UBND tỉnh về triển khai nhiệm vụ cải cách hành chính của tỉnh. Xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch cải cách hành chính hành năm của cơ quan, đơn vị, địa phương trong đó xác định rõ các nhiệm vụ CCHC trọng tâm, trọng điểm, phù hợp với lộ trình cải cách chung của Chính phủ, của tỉnh và với điều kiện cụ thể của từng cơ quan, đơn vị, địa phương, phải đảm bảo chất lượng, theo đó các nhiệm vụ phải xác định rõ kết quả đầu ra, thời gian hoàn thành và trách nhiệm của cá nhân, cơ quan, đơn vị, địa phương và người đứng đầu cơ quan hành chính các cấp; đồng thời bố trí đủ nhân lực để đảm bảo cho việc thực hiện. Một số nhiệm vụ cụ thể:
- Đẩy mạnh triển khai cải cách thể chế, tổ chức thực hiện kịp thời và đầy đủ chương trình, kế hoạch xây dựng văn bản quy phạm pháp luật được giao; triển khai thực hiện Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật năm 2015 và Nghị định số 34/2016/NĐ-CP ngày 14/5/2016 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật.
- Thực hiện tốt hơn nữa công tác cải cách thủ tục hành chính (TTHC), góp phần xóa bỏ các rào cản, thủ tục rườm rà, loại bỏ các giấy phép con không phù hợp, rút ngắn thời gian và tăng tính liên thông trong giải quyết TTHC; tạo môi trường đầu tư kinh doanh thuận lợi cho người dân, doanh nghiệp, thúc đẩy hoạt động sản xuất, kinh doanh.
- Tiếp tục thực hiện tốt các nội dung Công văn số 2440/UBND-NCPC ngày 29/7/2015 của Chủ tịch UBND tỉnh về việc tổ chức thực hiện Chỉ thị số 13/CT-TTg ngày 10/6/2015 của Thủ tướng Chính phủ.
- Triển khai thực hiện Luật Tổ chức chính quyền địa phương; tiếp tục rà soát, xắp sếp, kiện toàn tổ chức bộ máy của các sở, ban, ngành của tỉnh, UBND cấp huyện trên cơ sở các Nghị định của Chính phủ, Thông tư hướng dẫn của bộ, ngành Trung ương; tiếp tục triển khai có hiệu quả Đề án tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo quy định tại Nghị quyết số 39/NQ-TW ngày 17/4/2015 của Bộ Chính trị về tinh giản biên chế và Nghị định số 108/2014/NĐ-CP ngày 20/11/2014 của Chính phủ về chính sách tinh giản biên chế.
- Tiếp tục thực hiện nghiêm túc, có hiệu quả việc xây dựng cơ cấu công chức, viên chức theo Đề án vị trí việc làm đã được phê duyệt. Đồng thời, hoàn thành việc xây dựng và ban hành các quy định về hệ thống tiêu chuẩn, chức danh ngạch công chức, chức danh nghề nghiệp viên chức và chức danh lãnh đạo, quản lý theo thẩm quyền được giao.
- Đổi mới mạnh mẽ công tác quản lý cán bộ, công chức ở tất cả các khâu tuyển dụng, sử dụng, đánh giá, đào tạo, luân chuyển, bổ nhiệm; có chính sách phù hợp để thu hút, sử dụng người tài.
- Đẩy mạnh việc thanh tra, kiểm tra, tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong quá trình thực hiện nhiệm vụ, công vụ của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; kiên quyết đưa ra khỏi bộ máy những người không đáp ứng được yêu cầu hoặc có hành vi tiêu cực, nhũng nhiễu người dân và doanh nghiệp.
- Công tác cán bộ là khâu then chốt trong công cuộc cải cách hành chính, cho nên phải lựa chọn bằng được những người thực sự có năng lực, có chuyên môn và có phẩm chất đạo đức tốt để bố trí, sử dụng, đề bạt, bổ nhiệm.
- Tăng cường triển khai có hiệu quả việc thực hiện cơ chế một cửa, cơ chế một cửa liên thông tại cơ quan hành chính nhà nước ở địa phương theo quy định tại Quyết định số 09/2015/QĐ-TTg ngày 25/3/2015 của Thủ tướng Chính phủ và Quyết định số 09/2016/QĐ-UBND ngày 18/5/2016 của UBND tỉnh.
- Thực hiện tốt việc tiếp nhận, xử lý phản ánh, kiến nghị của cá nhân, tổ chức về quy định hành chính, TTHC cũng như các cơ chế, chính sách có liên quan; tổ chức đối thoại với người dân, doanh nghiệp để kịp thời tháo gỡ những vướng mắc, khó khăn; thực hiện nghiêm Chỉ thị số 35/CT-TW ngày 26/5/2014 của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác tiếp dân và giải quyết khiếu nại, tố cáo.
- Tiếp tục cải cách mạnh mẽ tài chính công; sử dụng hiệu quả ngân sách nhà nước; chi tiêu công phải đảm bảo đúng quy định, công khai minh bạch, tiết kiệm, chống lãng phí, xa hoa, hình thức.
- Triển khai xây dựng Chính quyền điện tử theo quy định tại Nghị quyết số 36a/NQ-CP ngày 14/10/2015 của Chính phủ; Kế hoạch hành động của UBND tỉnh thực hiện Nghị quyết số 36a/NQ-CP ngày 14/10/2015 của Chính phủ về Chính phủ điện tử. Đẩy mạnh việc ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động của cơ quan hành chính nhà nước và trong cung cấp dịch vụ
công, bảo đảm tính hiệu quả, kịp thời, công khai, minh bạch trong thực thi công vụ, nâng cao chất lượng giải quyết TTHC cho người dân, doanh nghiệp.
- Thực hiện nguyên tắc quản lý xã hội bằng pháp luật, tuân thủ, thượng tôn pháp luật; bảo đảm kỷ luật, kỷ cương hành chính; công khai, minh bạch và trách nhiệm trong giải trình. Làm rõ trách nhiệm, thẩm quyền từng cấp, từng ngành, tránh tình trạng đùn đẩy trách nhiệm trong quá trình thực hiện các nhiệm vụ được giao. Kiên quyết xử lý các hành vi vi phạm pháp luật, vi phạm kỷ cương hành chính.
2. Triển khai thực hiện Quyết định số 3490/QĐ-BNV ngày 10/10/2016 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ về việc phê duyệt Đề án tăng cường công tác thông tin tuyên truyền cải cách hành chính giai đoạn 2016 - 2020; đẩy mạnh thông tin, tuyên truyền CCHC, nhằm quán triệt, nâng cao nhận thức, tinh thần trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, nhất là người đứng đầu các cơ quan, đơn vị, địa phương trong thực hiện nhiệm vụ CCHC của tỉnh; nâng cao nhận thức và tăng cường sự tham gia, đóng góp của người dân, doanh nghiệp và các tổ chức xã hội vào tiến trình cải cách. Các nội dung, hình thức tuyên truyền về CCHC phải bảo đảm tính thời sự, chính xác, phù hợp với từng đối tượng tuyên truyền; đóng góp tích cực vào nâng cao chất lượng, hiệu quả CCHC tại địa phương phục vụ mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh đến năm 2020.
3. Tăng cường công tác kiểm tra, theo dõi, đánh giá công tác CCHC
- Các sở, ban, ngành, UBDN các huyện, thị xã, thành phố chỉ đạo các cơ quan, đơn vị chức năng thường xuyên kiểm tra, giám sát theo Kế hoạch đã ban hành đối với việc thực hiện nhiệm vụ CCHC tại các cơ quan, đơn vị trực thuộc, bảo đảm hoàn thành các mục tiêu, nhiệm vụ của kế hoạch giai đoạn 2016 - 2020 và kế hoạch CCHC hàng năm.
- Đánh giá, xác định Chỉ số CCHC một cách khoa học, chính xác để làm cơ sở theo dõi, đánh giá kết quả đạt được trong cải cách hành chính hành năm của cơ quan hành chính các cấp. Mở rộng việc lấy ý kiến người dân, tổ chức đối với kết quả triển khai CCHC (thông qua việc khảo sát và các hình thức phù hợp khác) để xác định Chỉ số hài lòng của người dân, tổ chức đối với sự phục vụ của cơ quan hành chính nhà nước nói chung, đối với việc cung cấp các dịch vụ hành chính công, dịch vụ sự nghiệp công nói riêng.
4. Giám đốc, Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị, địa phương cần tăng cường công tác chỉ đạo, điều hành, quan tâm và thực hiện hoàn thành các nhiệm vụ CCHC được giao. Phải hành động quyết liệt, tận tụy vì nhiệm vụ chung, có tinh thần trách nhiệm cao trong thực thi công vụ, nói đi đôi với làm; phát động các phong trào, tổ chức các cuộc thi, khuyến khích các sáng kiến, ý tưởng đột phá về công tác CCHC; thực hiện chế độ báo cáo định kỳ theo quy định.
5. Sở Nội vụ chủ động tham mưu, đôn đốc, tổng hợp, đánh giá và báo cáo kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao của các cơ quan, đơn vị, địa phương về UBND tỉnh, nhắc nhở, hoặc phê bình đối với cơ quan, đơn vị, địa phương không thực hiện hoặc thực hiện không đầy đủ các nhiệm vụ được giao. Kịp thời tham mưu UBND tỉnh có các biện pháp tháo gỡ các khó khăn,
vướng mắc, đề xuất, kiến nghị của các cơ quan, đơn vị, địa phương trên địa bàn tỉnh trong quá trình tổ chức thực hiện./.
Ngọc Nguyên – Vụ Cải cách hành chính, Bộ Nội vụ (tổng hợp từ Báo cáo của UBND tỉnh Bạc Liêu)
HÀ GIANG: 1.746/1.806 HỒ SƠ THỦ TỤC HÀNH CHÍNH TRẢ ĐÖNG HẠN TRẢ ĐÖNG HẠN
ở Nội vụ Hà Giang cho biết, qua kiểm tra hoạt động của Trung tâm giao dịch một cửa huyện Vị Xuyên và bộ phận giao dịch một cửa của thị trấn Vị Xuyên và xã Đạo Đức cho thấy, về cơ bản các bộ phận giao dịch một cửa đều tổ chức triển khai đồng bộ và có nhiều cố gắng để hoàn thành mục tiêu cải cách hành chính. Tuy nhiên, tại các xã, thị trấn chưa thành lập Ban chỉ đạo cải cách hành
chính, một số thủ tục hành chính chưa được niêm yết kịp thời, việc bố trí bộ phận cán bộ một cửa chưa hợp lý…
Được biết, từ đầu năm đến nay, tổng hồ sơ giải quyết theo cơ chế một cửa cấp huyện là 1.806 hồ sơ, trong đó trả đúng hạn là 1.746 hồ sơ, đang trong thời gian giải quyết là 60 hồ sơ. Tổng hồ sơ giải quyết theo cơ chế một cửa cấp xã là 22.958 hồ sơ…Tại Trung tâm giao dịch hành chính huyện và bộ phận giao dịch một cửa tại các xã, thị trấn đã tiến hành niêm yết công khai các quy định, thủ tục hành chính, mức thu phí, lệ phí và thời gian giải quyết các loại công việc. Công dân khi đến giải quyết thủ tục hành chính luôn được hướng dẫn chu đáo, lịch sự, tạo được niềm tin và sự hài lòng của các tổ chức, cá nhân khi đến giao dịch. Từ kết quả kiểm tra, UBND tỉnh yêu đề nghị huyện cần kiện toàn Ban chỉ đạo cải cách hành chính cấp xã, thị trấn và xây dựng quy chế; sắp xếp, bố trí bộ phận một cửa hợp lý; thường xuyên cập nhật, niêm yết kịp thời các thủ tục hành chính.
Nguồn: daibieunhandan.vn
S
HOẠT ĐỘNG GIAO LƢU, TRAO ĐỔI KINH NGHIỆM VỀ CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH GIƢ̃A SỞ NỘI VỤ VỀ CẢI CÁCH HÀNH CHÍNH GIƢ̃A SỞ NỘI VỤ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH VÀ SỞ NỘI VỤ HÀ GIANG
hằm tăng cường công tác giao lưu, trao đổi kinh nghiệm trong lĩnh vực Cải cách hành chính, Đoàn công tác Ban chỉ đạo Cải cách hành chính thành phố Hồ Chí Minh do đồng chí Trương Văn Lắm - Giám đốc Sở Nội vụ thành phố Hồ Chí Minh làm Trưởng đoàn đã trao đổi kinh nghiệm với Sở Nội vụ tỉnh Hà Giang. Cùng đi trong đoàn công tác có đại diện lãnh đạo các sở: Tư pháp, Khoa học và Công nghệ, Thông tin và Truyền thông và Tổ chuyên viên giúp việc Ban chỉ đạo.
Về phía tỉnh Hà Giang, tham dự và
trao đổi kinh nghiệm với đoàn công tác có đồng chí Vàng Chẩn Giáo, Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Hà Giang, đại diện lãnh đạo các sở: Tư pháp, Khoa học và công nghệ, Thông tin và Truyền thông; trưởng các phòng, ban, đơn vị thuộc và trực thuộc sở Nội vụ.
Tại buổi trao đổi kinh nghiệm, thừa ủy quyền của Lãnh đạo sở Nội vụ, đồng chí Dương Văn Tuấn, Trưởng phòng Cải cách hành chính, Sở Nội vụ, thư ký Ban chỉ đạo Cải cách hành chính tỉnh Hà Giang đã báo cáo khái quát tình hình kinh tế xã hội và công tác cải cách hành chính nhà nước tỉnh Hà Giang. Qua đó, thành viên hai đoàn đã trao đổi một số nội dung trong công tác cải cách hành chính như: công tác chỉ đạo điều hành và phân công trách nhiệm của các đơn vị trực thuộc; công tác kiểm soát, rà soát, cải cách thủ tục hành chính; việc thực hiện cơ chế một cửa, cơ chế một cửa liên thông, một cửa hiện đại; việc xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức; công tác ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động quản lý hành chính nhà nước; công tác tuyên truyền về cải cách hành chính và công tác thực hiện chỉ số cải cách hành chính của Ủy ban nhân dân tỉnh.
N
Đồng chí Trương Văn Lắm, Giám đốc sở Nội vụ thành phố Hồ Chí Minh trao đổi kinh nghiệm về Cải cách hành chính
Đồng chí Vàng Chẩn Giáo, Phó Giám đốc Sở Nội vụ Hà Giang trao đổi kinh nghiệm về Cải cách hành chính với đoàn công tác thành phố Hồ Chí Minh
Cuộc giao lưu diễn ra trong không khí cởi mở và hết sức chân thành nhằm nâng cao tình đoàn kết, thân ái và mang lại hiệu quả thiết thực giữa Ban chỉ đạo Cải cách hành chính thành phố Hồ Chí Minh và Sở Nội vụ tỉnh Hà Giang nhằm hoàn thành tốt nhiệm vụ cải cách hành chính giai đoạn 2016 - 2020.