3.2.5.1. Một số giải pháp để cán bộ phụ trách Chương trình NTM thực hiện tốt nhiệm vụ của mình.
* Tăng cường công tác chỉ đạo, giám sát, tổ chức thực hiện
Tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo toàn diện, đẩy mạnh việc kiểm tra đôn đốc, hướng dẫn thực hiện Chương trình. Phân công cụ thể nhiệm vụ, phối hợp chặt chẽ giữa các ban, ngành, đơn vị và cá nhân trong việc quản lý, chỉ đạo, triển khai thực hiện. Thực hiện tốt phương châm “Dân biết, dân bàn,
dân làm, dân kiểm tra”, phát huy vai trò làm chủ của người dân trong việc
thực hiện Chương trình. Xây dựng kế hoạch tháng, quý, năm để tổ chức thực hiện những nhiệm vụ cụ thể, hoàn thành các tiêu chí đã đăng ký.
* Thực hiện tốt công tác tuyên truyền, vận động
Tăng cường và đổi mới các hình thức tuyên truyền, tiếp tục nâng cao nhận thức của cán bộ và Nhân dân về mục đích, ý nghĩa, tầm quan trọng của Chương trình, gắn với đẩy mạnh phong trào thi đua “Võ Nhai chung sức xây dựng nông thôn mới” và cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa ở khu dân cư”, phát huy vai trò tính tiên phong gương mẫu của
cán bộ, đảng viên, người có uy tín trong cộng đồng, tạo sự đồng thuận cao trong nhân dân, huy động sức mạnh tổng hợp của cả hệ thống chính trị và toàn thể xã hội tham gia xây dựng nông thôn mới. Phổ biến rộng rãi các mô hình có hiệu quả, cách làm sáng tạo; kịp thời biểu dương các tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến; tiếp tục chia sẻ kinh nghiệm và nhân rộng mô hình xã đạt nông thôn mới.
* Huy động đa dạng các nguồn lực
Tích cực huy động mọi nguồn lực để thực hiện Chương trình; thực hiện tốt việc lồng ghép nguồn vốn với các chương trình, dự án khác để phát huy hiệu quả nguồn vốn. Phát huy tối đa nội lực của địa phương và của người dân, huy động nhiều hơn nữa sự đóng góp từ các công ty, doanh nghiệp, dự án, con em đi xa... Mức đóng góp phải được người dân bàn bạc, thống nhất, xem xét miễn giảm cho các đối tượng ưu tiên và thông qua HĐND-UBND xã.
* Đẩy mạnh công tác phát triển sản xuất nông nghiệp, đào tạo nghề cho lao động nông thôn
Thực hiện xây dựng nông thôn mới gắn với đề án tái cơ cấu ngành nông nghiệp. Đẩy mạnh ứng dụng tiến bộ khoa học công nghệ trong sản xuất bảo quản và chế biến nông sản. Tập trung giải quyết thị trường đầu ra cho nông sản để thúc đẩy sản xuất, nâng cao thu nhập cho người dân.
Mở rộng, nâng cao chất lượng đào tạo nghề cho lao động nông thôn; kế hoạch dạy nghề phải xuất phát từ nhu cầu sử dụng lao động của doanh nghiệp
và xã hội; chú trọng cho người lao động vận dụng tốt kiến thức được học vào thực tế sản xuất.
* Thực hiện các công tác khác
Tiếp tục thực hiện công tác giải phóng mặt bằng, vận động hiến đất, hiến tài sản để đẩy mạnh xây dựng đường giao thông nông thôn, giao thông nội đồng, kiên cố hóa kênh mương và xây dựng các công trình cơ sở hạ tầng khác...
Tăng cường chỉnh trang khu dân cư, vận động, hướng dẫn người dân tu sửa nhà cửa, công trình phụ, hàng rào...Đẩy mạnh công tác vệ sinh môi trường thôn xóm, xây dựng hệ thống quản lý vệ sinh môi trường tại cơ sở, bảo đảm cảnh quan môi trường nông thôn xanh - sạch - đẹp - văn minh.
3.2.5.2.Đối với cấp ủy, chính quyền.
Đảng ủy, chính quyền, các ngành từ huyện đến cấp xã cần tập chung lãnh đạo, chỉ đạo việc thực hiện rà soát, điều chỉnh và quản lý quy hoạch. Quy hoạch nông thôn mới phải gắn liền với định hướng phát triển kinh tế - xã hội của huyện và chỉnh trang các khu, cụm dân cư, tạo nên môi trường sống khang trang, sạch đẹp, giàu bản sắc văn hóa dân tộc.
Cấp ủy, chính quyền, BCĐ XDNTM huyện triển khai mở các lớp tập huấn, bồi dưỡng, nâng cao năng lực, nâng cao kĩ năng cho các cán bộ phụ trách TNM các cấp (nhất là cán bộ cấp xã và thôn, bản).
3.3. Nội dung thực tập