a. Các công cụ quản lý trong QLNN đối với vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài
2.1.2 Đặc điểm kinh tế, xã hội
a, Đặc điểm kinh tế
Bảng 2.1: GRDP của thành phố Hà Nội giai đoạn 2016 – 2020 Năm
GRDP
Nguồn: Sở Công Thương thành phố Hà Nội Dưới sự lãnh đạo của Thành ủy, kinh tế của thành phố liên tục tăng trưởng và đạt mức khá trong giai đoạn 2016 – 2020; tổng sản phẩm trên địa bàn của thành phố ước tăng 7,39%, đạt mục tiêu đề ra (từ 7,3% đến 7,8%), cao hơn giai đoạn 2010 – 2015 (6,93%). Chuyển dịch cơ cấu kinh tế theo hướng tích cực, theo hướng hiện đại. Khu vực dịch vụ và công nghiệp có tỷ trọng tăng mạnh. Khu vực dịch vụ tăng trưởng bình quân đạt 7,12%/năm.
Tổng vốn đầu tư phát triển toàn xã hội giai đoạn 2016 – 2020 ước đạt 1,74 triệu tỷ đồng bằng 39,2% GRDP, đạt mục tiêu đề ra. Vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài năm 2019 đạt 8,67 tỷ USD, cao nhất sau hơn 30 năm mở cửa và hội nhập, là năm thứ hai Hà Nội dẫn đầu cả nước. Mặc dù diện tích của thành phố chỉ chiếm 1% diện tích của nước, dân số chiếm 8,5% nhưng tổng sản phẩm nội địa của Hà Nội đóng góp trên 16%, 18,5% thu ngân sách, 20% thu nội địa và 8,6% tổng kim ngạch xuất, nhập khẩu của cả nước. Hà Nội cũng có giao lưu, buốn bán, liên kết chặt chẽ với nhiều địa phương, ngày càng thể hiện rõ vai trò là trung tâm lớn về kinh tế và giao dịch quốc tế, là động lực phát triển của vùng Đồng bằng sống Hồng và cả nước. b, Dân số và lao động
Tính đến tháng 7/2021, theo website World Population Review thì dân số Hà Nội đạt 8.418.883 người. Là thành phố đông dân thứ hai và có mật độ dân số cao thứ hai trong
63đơn vị hành chính cấp tỉnh của Việt Nam, nhưng phân bố dân số không đồng đều. Theo Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, giai đoạn 2015 – 2020, tỷ lệ lao động qua đào tạo đã được cải thiện từ 53,14% vào năm 2015 lên đến 70,25% vào năm 2020. Hơn nữa, 154000 lao động mỗi năm được giải quyết việc làm trong giai đoạn này. Thêm vào
đó, 5 tháng đầu năm 2021, dù bị ảnh hưởng bởi dịch covid 19 nhưng thành phố vẫn đạt 49,1% kế hoạch của năm trong việc giải quyết được việc làm cho lao động cụ thể là 79.000 người. Với vị thế có nhiều trường đại học lớn và lượng ngành nghề cũng đa dạng,
nguồn lao động có trình độ đại học, cao đăng nghề của Hà Nội khá nhiều. Thành phố cũng đang chú trọng khai thác lượng nhân lực bền vững, có tay nghề, nghiệp vụ, trình độ ngoại ngữ để có nguồn cung ứng cho các doanh nghiệp lớn đặc biệt là những tập đoàn xuyên quốc gia, doanh nghiệp FDI.