Cơ hội ( O ) Nguy cơ ( T )
Điểm mạnh (S)
- Đẩy mạnh hoạt động quảng cáo để tip cận vi nhi-u khách hàng mi, mở rộng thị trường. - Tận dụng khả năng vay vốn ngân hàng khi lãi suất vay giảm nhằm mở rộng kinh doanh. - Lựa chọn nhà cung ng nguyên vật liệu tốt nhằm nâng cao chất lưng sản phẩm.
- Quảng cáo, sử dụng lực lưng bán hàng tốt để đánh bật chin lưc marketing của đối thủ cạnh tranh.
- Ban lãnh đạo xem xét, đưa ra các k hoạch kinh doanh phù hp vi tnh trạng giãn cách xã hội khi đại dịch Covid19 diễn ra.
- Chất lưng sản phẩm, dịch vụ cao làm cho đối thủ không dễ dàng khi gia nhập vào thị trường.
Điểm yếu ( W )
- Ứng dụng phần m-m quản lý mi nhằm tối ưu hBa quy trnh, giảm chi phí sản xuất, chi phí bán hàng.
- Xem xét vay vốn ngân hàng khi lãi suất giảm để cải thiện số dư vốn bằng ti-n mặt cho công ty nhằm ng phB vi các trường hp cần dùng.
- CB các chương trnh giảm giá nhằm đẩy nhanh tiêu thụ đối vi hàng tồn và thu hút người mua.
- Cắt giảm các chi phí không cần thit để giảm giá bán, tăng khả năng cạnh tranh của sản phẩm.
- Đẩy mạnh hoạt động phát triển thương hiệu, hoàn thiện hệ thống nhân sự.
- Tiêu thụ hàng tồn, đẩy mạnh hoạt động sản xuất sản phẩm mi.
3.3. Ứng dụng ma trận SWOT trong hoạch định chiến lược kinh doanh 3.3.1. Chiến lược Marketing
a. Chiến lược sản phẩm
- Nghiên cu, phát triển sản xuất các sản phẩm mi, phong phú v- chủng loại và mEu mã nhằm đa dạng hBa sản phẩm, cung cấp cho khách hàng nhi-u sự lựa chọn hơn.
- Cải tin kiểu dáng, mEu mã, màu sắc,…nhằm tạo ra sự khác biệt cho sản phẩm. - Cung cấp nhi-u dịch vụ cho thuê, sửa chữa container, dịch vụ vận chuyển, dịch vụ hải quan,...uy tín và nhanh gọn.
b. Chiến lược giá
- Cắt giảm chi phí để giảm giá thành sản xuất, tăng sc cạnh tranh cho sản phẩm. Hiện tại th giá bán sản phẩm của công ty khá cao, nguyên nhân do quy mô sản xuất kinh doanh nhỏ, giá thành sản phẩm còn cao. Đi-u này ảnh hưởng không nhỏ đn khả năng cạnh tranh của công ty trên thị trường. Do đB cần cB chin lưc cắt giảm các chi phí không cần thit nhằm giảm giá thành, áp dụng các hệ thống tự động làm tăng năng suất sản xuất, ng dụng phần m-m quản lý để tăng hiệu quả bán hàng, giảm chi phí thuê thêm nhân viên.
c. Chiến lược phân phối
- Phân phối các sản phẩm trực tip đn khách hàng của công ty.
- Các sản phẩm, dịch vụ đưc đặt mua sẽ đưc giao đn khách hàng trong thời gian nhanh nhất cB thể.
d. Chiến lược truyền thông
- Quảng cáo các sản phẩm dịch vụ của công ty qua các bài vit trên mạng xã hội Facebook, Zalo,…website của công ty, các poster, bảng hiệu ngoài trời, phát tờ rơi hay trên tivi.
- T, chc các chương trnh khuyn mãi nhằm tip cận khách hàng mi.
3.3.2. Chiến lược tài chính
- Nu cần phải vay vốn từ bên ngoài, bộ phận tài chính nghiên cu thị trường vốn để cB thể vay trong thời gian cB lãi suất thấp tương đối.
- Đầu tư vốn tập trung vào thit bị, công nghệ nghiên cu và phát triển, hệ thống sản xuất… cB khả năng giảm chi phí ngày càng thấp hơn so vi mc hiện tại.
3.3.3. Chiến lược sản xuất
- Đầu tư vào các phần m-m quản lý sẽ giúp công ty kiểm soát đưc quy trnh sản xuất các sản phẩm một cách hiệu quả và chính xác hơn.
- Chọn và đặt các xưởng sản xuất tại các vị trí nông thôn cB chi phí thấp nhằm giảm đi chi phí cố định, chi phí nhân công trực tip.
- Chin lưc giữ chi phí hoạt động thường xuyên thấp. Để làm đưc việc này, bộ phận sản xuất cần ng dụng công nghệ mi, chuyển nơi sản xuất đn các khu vực cB các chi phí như: ti-n lương, nguyên liệu, dịch vụ thấp để sản xuất nhằm tận dụng li th chi phí thấp.
3.3.4. Chiến lược nhân sự
- T, chc các bu,i huấn luyện, đào tạo nhằm nâng cao hiểu bit, trnh độ cho tất cả nhân viên trong công ty.
- Tất cả các nhân viên trong công ty đ-u đưc đảm bảo các phúc li cho người lao động, đưc đBng bảo hiểm đầy đủ,…
- Nhân viên còn đưc hưởng các ch độ phụ cấp, bao gồm ti-n ăn trưa, ti-n điện thoại, hỗ tr ti-n đi lại,…
3.3.5. Chiến lược rủi ro
- Dự đoán, đánh giá các rủi ro cB thể xảy ra và xây dựng các giải pháp để giải
quyt.
+ Đối vi rủi ro dự án, cần xem xét mọi khía cạnh, đánh giá trung thực tỷ lệ thành công của dự án là bao nhiêu, tỷ lệ thất bại là bao nhiêu, phân tích chính xác cụ thể môi trường bên trong và bên ngoài của công ty, ma trận SWOT,… để nâng cao tỷ lệ thành công của dự án.
+ Đối vi rủi ro đn từ khách hàng, cần nghiên cu khách hàng, thường xuyên trao đ,i cập nhật thông tin khách hàng để hiểu rõ hơn v- khách hàng để cB những hành động thích hp để cung cấp sản phẩm, đáp ng nhu cầu khách hàng.
+ Đối vi rủi ro chuyển đ,i khi cB một mô hnh kinh doanh mi cB khả năng cạnh tranh hoàn toàn vi mô hnh kinh doanh hiện tại, cần tích lũy và k thừa kin thc, kinh nghiệm người đi trưc để chuẩn bị chuyển đ,i công ty trong tương lai.
+ Đối vi rủi ro từ đối thủ cạnh tranh, công ty nên tạo cho mnh một phong cách riêng, đào tạo nhân viên nhằm nâng cao chất lưng dịch vụ.
KẾT LUẬN
Sau 2 tuần thực tập tại công ty C, phần Hưng Phát Container, em đã đưc tip xúc thực t vi hoạt động kinh doanh của công ty. Quá trnh thực tập tuy ngắn nhưng vEn giúp em làm quen vi môi trường làm việc năng động của doanh nghiệp, bit vận dụng những kin thc đã học vào thực hành trong thực t. Kt thúc đt thực tập này, em đã bit cách phân tích, đánh giá hoạt động kinh doanh của công ty thông qua các chỉ tiêu như doanh thu, chi phí, li nhuận trưc và sau thu, t,ng nguồn vốn, tnh hnh lao động, tài sản cố định, hoạt động marketing,… Tuy nhiên do thời gian tm hiểu, nghiên cu cB hạn, vốn kin thc còn hạn ch cùng vi việc chưa cB nhi-u kinh nghiệm thực t nên bài báo cáo thực tập của em còn nhi-u sai sBt. Em rất mong nhận đưc những ý kin đBng gBp, sự chỉ bảo của thầy cô để hoàn thiện bài báo cáo hơn.
Em xin đưc gửi lời cảm ơn ti công ty C, phần Hưng Phát Container. Trong thời gian thực tập vừa qua em luôn nhận đưc sự giúp đỡ nhiệt tnh của các anh chị đang làm việc tại công ty. Bên cạnh đB, các phòng ban cũng tạo mọi đi-u kiện thuận li giúp em hoàn thành báo cáo thực tập.
V- phía trường Đại học Hải Phòng, em xin đưc gửi lời cám ơn ti tất cả các thầy cô đã cung cấp kin thc cơ bản v- kinh t - xã hội, kin thc chuyên ngành quản trị kinh doanh. Đặc biệt, em luôn nhận đưc sự quan tâm, giúp đỡ của giảng viên hưng dEn trực tip, ThS. Lê Thị Thu Hà, nhờ đB giúp em cB n-n tảng thực hiện báo cáo thực tập này.
DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO
- Giáo trnh Quản trị chin lưc - Ngô Kim Thanh, Nxb. Đại học Kinh t Quốc dân. - Giáo trnh Quản trị kinh doanh: Nguyên lý chung cho các loại hnh doanh nghiệp - Nguyễn Thành Độ, Nguyễn Ngọc Huy-n, Nxb. Đại học Kinh t Quốc dân. - Giáo trnh Quản trị nhân lực - Nguyễn Vân Đi-m, Nguyễn Ngọc Quân, Nxb Đại học Kinh t Quốc dân.
- Giáo trnh Quản trị kinh doanh - Nguyễn Ngọc Huy-n, Nxb. Đại học Kinh t Quốc dân.
- Giáo trnh Phân tích hoạt động kinh doanh - Phạm Thị Gái, Nxb. Thống Kê, Hà Nội.