IV. Những giải pháp tạo việc làm trong những năm gần Đây
2. Xây dựng văn phòng thị trờng lao động một cách đồng bộ, hiệu quả:
Một nhiệm vụ có tính nguyên tắc đề ra trớc các cơ quan lao động là nắm tình hình thị trờng lao động, bảo đảm quản lý lao động trong điều kiện thất nghiệp và áp dụng chế độ trợ cấp mới mang tính xã hội. Bộ nên quyết định chuyển từ việc phân phối và phân phối lại lao động bằng pháp lệnh sang các thoả ớc lao động cùng với việc sử dụng thị trờng lao động, sắp xếp việc làm và trợ cấp xã hội cho ngời thất nghiệp. Văn phòng thị trờng lao động (trung tâm t vấn việc làm) tiến hành thống kê đơn xin việc, ngăn chặn việc vi phạm những nguyên tắc thuê mớn lao động, thông tin cho ngời lao động biết về tình hình thị trờng lao động, thông báo trên các phơng tiện thông tin đại chúng. Ngoài ra, các văn phòng này còn có trách nhiệm tuyển lựa, thuyên chuyển CBCNV từ nơi thừa đến nơi thiếu trên cơ sở đơn đăng ký tuyển lao động của các xí nghiệp. Để khuyến khích ngời lao động làm việc ở những vùng xa xôi Nhà nớc áp dụng trả phụ cấp cao và các loại trợ cấp khác cho họ, giả sử nh trợ cấp nhà ở cho họ. Thông báo cho ngời xin việc biết đợc tuyển hay không đợc tuyển nên giải quyết trong thời gian ngắn, lập ra các hội đồng giám định chuyên môn có nhiệm vụ xác định chính xác nghề nghiệp và trình độ chuyên môn để có đánh giá đúng về ngời lao động. Phải đa ra các chính sách cụ thể nhất để có thể giải quyết việc làm một cách tốt nhất cho ngời lao động cũng nh ngời sử dụng lao động. Thông qua “Hội chợ việc làm năm 2002 đợc tổ chức ở Hà nội chúng ta cũng đã thấy đợc những u điểm và những bất cập trong việc đào tạo và tuyển dụng, vẫn tình trạng “thợ ít, thầy nhiều”. Văn phòng thị trờng cần đợc đa lên các phơng tiện thông tin đại chúng một cách rộng rãi để mọi ngời dân có thể biệt. Khi giới thiệu một ngời lao động mới mà họ liên tục bị từ chối thì phải đợc chú ý đặc biệt. Chẳng hạn, nếu nguyên nhân là do trình độ văn hoá thì cần tạo điều kiện cho họ đợc đào tạo lại, nếu do nghiện rợu... thì cần phải đa
sang lĩnh vực xã hội can thiệp, Văn phòng phải tạo mọi điều kiện hỗ trợ cho ngời lao động.