5. Kết cấu khóa luận tốt nghiệp
2.1.4.Đặc điểm cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý
Hình thức tổ chức bộ máy quản lý của công ty cổ phần sơn Hải Phòng theo mô hình trực tuyến chức năng của từng bộ phận nhƣ sau:
Hội đồng quản trị: Là cơ quan quản trị cao nhất của công ty. Hội đồng quản trị gồm 5 thành viên, có toàn quyền nhân danh công ty quyết định các vấn đề liên quan đến mục đích, quyền lợi của công ty phù hợp với pháp luật quản lý hoặc chỉ đạo hoạt động kinh doanh và các việc khác của công ty trong phạm vi hoạt động của mình.
Ban kiểm soát: gồm 3 thành viên do hội đồng cổ đông trực tiếp bầu ra. Đây là tổ chức thay mặt các cổ đông kiểm soát các hoạt động kinh doanh và điều hành công ty theo đúng luật.
Tổng giám đốc: đồng thời là chủ tịch hội đồng quản trị, là ngƣời đứng đầu công ty chịu trách nhiệm trƣớc Nhà nƣớc về mọi hoạt động kinh doanh của công ty.
kinh doanh của công ty và chịu trách nhiệm trƣớc cấp trên về mọi hoạt động đó, có quyền tổ chức bộ máy.
Phó tổng giám đốc: hiện nay công ty có 1 phó tổng giám đốc phụ trách sản xuất và nội chính chịu trách nhiệm về công tác sản xuất sản phẩm đồng thời phụ trách công tác thanh tra bảo vệ, hành chính tiền lƣơng, công tác thi đua, bảo vệ chính trị nội bộ, công tác đoàn thể quần chúng chỉ đạo các phân xƣởng sản xuất theo kế hoạch chỉ đạo khi tổng giám đốc đi vắng.
Kế toán trưởng: giúp cho tổng giám đốc thực hiện pháp lệnh kế toán thống kê và điều lệ kế toán của Nhà nƣớc trong hoạt động kinh doanh của công ty.
Trưởng phòng: chịu trách nhiệm trƣớc giám đốc về công việc của phòng mình có trách nhiệm hƣớng dẫn và kiểm tra các đơn vị kĩ thuật và nghiệp vụ theo chức năng và nhiệm vụ của phòng mình.
Các đơn vị phòng ban phân xưởng: là bộ phận trực tiếp quản lý, điều hành và tổ chức thực hiện các nhiệm vụ đƣợc giao. Tổ chức có hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh – dịch vụ tham mƣu đề xuất với giám đốc các vấn đề về tổ chức sản xuất kinh doanh – dịch vụ của bộ phận.
Sơ đồ 2.1: Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý điều hành công ty
Ghi chú: Mối quan hệ chỉ đạo và thực hiện Mối quan hệ hỗ trợ giữa các đơn vị