dồi, bổ sung kiến thức nghiệp vụ, kiến thức chuyờn mụn, kiện toàn bộ mỏy quản lý điều hành từng bƣớc. Điều này sẽ nõng cao hiệu quả SXKD của cụng ty đồng thời dần loại bỏ những cỏn bộ thiếu chuyờn mụn, trỡnh độvà hỡnh thành đội ngũ cỏn bộ chuyờn nghiệp, năng động, cú trỏch nhiệm đỏp ứng đƣợc mọi yờu cầu của cụng việc và cơ chế quản lý mới. Xõy dựng quy chế phự hợp trong kinh doanh là làm sao gắn trỏch nhiệm, nghĩa vụ và quyền hạn, lợi ớch của cỏn bộ CNV.
Sinh viờn: Phạm Thị Thu Trang – QT1004K 95 - Cụng ty cần ỏp dụng ngay những chế độ, chớnh sỏch của Đảng và Nhà nƣớc về cụng tỏc tiền lƣơng và cỏc khoản trớch theo lƣơng một cỏch nhanh nhất, khoa học, hợp lý, phự hợp với tỡnh hỡnh hoạt động của Cụng ty. Thƣờng xuyờn kiểm tra, xem xột để rỳt ra những phƣơng phỏp trả lƣơng phự hợp, cụng bằng với ngƣời lao động, mức độ phức tạp và trỏch nhiệm cụng việc của từng ngƣời để tiền lƣơng thực sự là đũn bẩy, khuyến khớch ngƣời lao động hăng say, yờu quý cụng việc.
Sinh viờn: Phạm Thị Thu Trang – QT1004K 96
KẾT LUẬN
Kế toỏn tiền lƣơng và cỏc khoản trớch theo lƣơng là nhiệm vụ khụng thể thiếu trong cụng tỏc tổ chức kế toỏn của mỗi doanh nghiệp, giỳp cụng tỏc quản lý lao động đi vào nền nếp thỳc đẩy cụng nhõn viờn chấp hành tốt kỷ luật lao động, nõng cao hiệu quả cụng việc. Việc hạch toỏn tốt cụng tỏc kế toỏn tiền lƣơng tạo điều kiện thuận lợi cho việc theo dừi và trớch cỏc khoản trớch theo lƣơng đỳng chế độ chớnh sỏch, đảm bảo quyền lợi của ngƣời lao động. Đồng thời việc đỏnh giỏ xem xột sự ảnh hƣởng của tiền lƣơng đối với ngƣời lao động là việc làm khụng kộm quan trọng trong việc nõng lƣơng, thƣởng và cỏc khoản phụ cấp cho phự hợp, kịp thời nhằm động viờn hơn nữa ngƣời lao động gắn bú với cụng ty.
Qua thời gian thực tập và tỡm hiểu cụng tỏc kế toỏn lao động tiền lƣơng tại Cụng ty TNHH một thành viờn Gemadept Hải Phũng đƣợc sự giỳp đỡ của cỏc anh chị Phũng kế toỏn em đó thu thập đƣợc khỏ nhiều kinh nghiệm thực tế và nhận thức đƣợc sự khỏc biệt giữa lý thuyết đƣợc học với thực tế tại cơ sở.
Qua đề tài này em hy vọng cú thể đúng gúp một phần nào đú cho cụng ty trong việc hạch toỏn kế toỏn tiền lƣơng nhằm hoàn thiện hơn cụng tỏc kế toỏn tại cụng ty. Nhƣng do thời gian thực tập và kiến thức thực tế cũn cú hạn nờn những nhận xột em đƣa ra cũn mang tớnh chủ quan và khụng trỏnh khỏi thiếu sút. Em rất mong nhận đƣợc sự gúp ý của cỏc thầy, cụ và cỏc anh chị Phũng kế toỏn giỳp em hoàn thành tốt đề tài tốt nghiệp này.
Hải Phũng, ngày thỏng năm 2010
Sinh viờn
Sinh viờn: Phạm Thị Thu Trang – QT1004K 97