- Từ trong huyện ra ngoài huyện 640.000 1.759.000 1.119
4.3.2Cỏc yếu tố về bản thõn người lao ủộ ng
4.3.2.1 Ảnh hưởng của trỡnh ủộ văn hoỏ ủến tỡnh hỡnh dịch chuyển lao ủộng
Lực lượng lao ủộng của cỏc hộủiều tra cú 29,68% tốt nghiệp tiểu học trở
xuống, 46,34% tốt nghiệp trung học cơ sở và 23,98% tốt nghiệp trung học phổ thụng. Lực lượng lao ủộng bổ sung cú trỡnh ủộ văn hoỏ ngày càng cao - chứng tỏ trỡnh ủộ văn hoỏ của người lao ủộng tại huyện ủược nõng lờn.
a. Ảnh hưởng của trỡnh ủộ văn hoỏ tới dịch chuyển lao ủộng theo ngành
Qua bảng 4.15 ta thấy,Lao ủộng cú trỡnh ủộ văn hoỏ từ tiểu học trở xuống cú 94,52% là lao ủộng khụng chuyển dịch, số lao ủộng này chủ yếu là ủó làm việc nụng nghiệp và ở khu vực II; Số lao ủộng chuyển dịch ở trỡnh ủộ này chỉ cú 5,48% và chủ yếu chuyển dịch từ nụng nghiệp sang Thương mại - dịch vụ, trong
Như vậy lao ủộng cú trỡnh ủộ văn hoỏ từ tiểu học trở xuống chủ yếu thuộc
ủối tượng lao ủộng nụng nghiệp khụng cú khả năng chuyển dịch và lao ủộng ở
khu vực II chiếm ủa số, khụng cú lao ủộng bổ sung cú trỡnh ủộ văn hoỏ từ tiểu học trở xuống.
Lao ủộng ở trỡnh ủộ văn hoỏ trung học cơ sở cú 50,88% là cỏc ủối tượng khụng dịch chuyển ủó làm việc trong lĩnh vực nụng nghiệp và khu vực II vẫn chiếm ủa số. Tuy nhiờn ủó cú lao ủộng làm việc phi nụng nghiệp cú trỡnh ủộ
trung học cơ sở và ủa số lao ủộng này ở khu vực I. Số lao ủộ bổ sung ở trỡnh ủộ
này chỉ chiếm 7,89%; Tỷ lệ lao ủộng dịch chuyển từ nụng nghiệp sang phi nụng nghiệp là 41,23% với 21,93% lao ủộng dịch chuyển từ Nụng nghiệp sang Cụng nghiờp - TTCN và 19,30% lao ủộng dịch chuyển từ nụng nghiệp sang Thương mại - dịch vụ.
Lao ủộng ở trỡnh ủộ trung học cơ sở cú tỷ lệ chuyển dịch ra khỏi nụng nghiệp là 63,51% tổng số lao ủộng chuyển dịch, trong ủú khu vực I chiếm tỷ lệ
cao hơn khu vực II.
Lao ủộng ở trỡnh ủộ văn hoỏ trung học phổ thụng cú 42,37% là ủối tượng bổ sung, số lao ủộng bổ sung này chủ yếu làm việc trong lĩnh vực phi nụng nghiệp. Số lao ủộng khụng dịch chuyển cú trỡnh ủộ trung học phổ thụng chiếm 18,64%, trong ủú tỷ lao ủộng ủó làm việc phi nụng nghiệp chiếm ủa số;
Số lao ủộng cú trỡnh ủộ trung học phổ thụng dịch chuyển chiếm 38,98% tỷ
lệ lao ủộng cú trỡnh ủộ trung học phổ thụng, trong ủú 13/23 lao ủộng dịch chuyển từ Nụng nghiệp sang Cụng nghiệp - TTCN (9 khu vực I và 4 khu vực II), 10 lao ủộng dịch chuyển từ Nụng nghiệp sang Thương mại - dịch vụ (7 khu vực I, 3 khu vực II).
Lao ủộng cú trỡnh ủộ trung học phổ thụng cú tỷ lệ chuyển dịch từ nụng nghiệp sang phi nụng nghiệp là 31,08% (23/74) tổng số lao ủộng chuyển dịch.
Bảng 4.15 Trỡnh ủộ văn hoỏ của lao ủộng theo ngành
Tốt nghiệp tiểu học
trở xuống Tốt nghiệp THCS Tốt nghiệp THPT Cỏc chỉ tiờu
SL (người) CC (%) SL (người) CC (%) SL (người) CC (%)
I. Lao ủộng bổ sung 0 0 9 7,89 25 42,37 1. Nụng nghiệp 0 0 3 2,63 1 1,69 - Khu vực I 0 0 1 0,88 0 0 - Khu vực II 0 0 2 1,75 1 1,69 2. Phi nụng nghiệp 0 0 6 5,25 24 40,68 - Khu vực I 0 0 2 1,75 11 18,64 - Khu vực II 0 0 4 3,50 13 22,04
II. Lao ủộng o dịch chuyển 69 94,52 58 50,88 11 18,64
1. Nụng nghiệp 65 89,04 31 27,19 4 6,78 - Khu vực I 10 13,70 9 7,89 3 5,09 - Khu vực II 55 75,34 22 19,30 1 1,69 2. đó làm phi nụng nghiệp 4 5,48 27 23,69 7 11,87 - Khu vực I 3 4,11 22 19,30 4 6,78 - Khu vực II 1 1,37 5 4,39 3 5,09
III. Lao ủộng dịch chuyển 4 5,48 47 41,23 23 38,98
1. NN → CN-TTCN 0 0 25 21,93 13 22,04 - Khu vực I 0 0 7 6,14 9 15,26 - Khu vực II 0 0 18 15,79 4 6,78 2. NN → TM & DV 4 5,48 22 19,30 10 16,96 - Khu vực I 3 4,11 20 17,54 7 11,87 - Khu vực II 1 1,37 2 1,76 3 5,09 Tổng 73 100 114 100 59 100 Nguồn: Số liệu ủiều tra
Như vậy, lao ủộng cú trỡnh ủộ Trung học phổ thụng chủ yếu là những lao
ủộng thuộc ủối tượng mới bổ sung và ủối tượng chuyển dịch. Số lao ủộng trỡnh
ủộ này cú 93,22% làm việc trong lĩnh vực phi nụng nghiệp và chỉ cú 6,78% lao
ủộng làm việc trong lĩnh vực nụng nghiệp.
Như vậy, trỡnh ủộ văn hoỏ của người lao ủộng càng cao làm việc trong lĩnh vực phi nụng nghiệp càng lớn và cú khả năng dịch chuyển từ lao ủộng nụng nghiệp sang phi nụng nghiệp. Khu vực I cú tốc ủộ chuyển dịch lớn hơn khu vực (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});
II. Lao ủộng cú trỡnh ủộ văn hoỏ thấp (tiểu học trở xuống) chủ yếu làm việc trong lĩnh vực nụng nghiệp và chỉ chuyển dịch ủược với tỷ lệ 5,41% lực lượng chuyển dịch này chủ yếu chuyển sang lĩnh vực buụn bỏn, kinh doanh nhỏ lẻ.
b. Ảnh hưởng của trỡnh ủộ văn hoỏ tới dịch chuyểnlao ủộng theo nơi làm việc
Trỡnh ủộ văn hoỏ cao cũng tạo cơ hội ủể người lao ủộng nõng cao trỡnh ủộ
chuyờn mụn và tỡm kiếm ủược việc làm ở mụi trường thuận lợi hơn. Nhưủó phõn tớch ở phần 4.2.5, lao ủộng huyện ớt dịch chuyển ra ngoài ủịa bàn huyện; số lao
ủộng dịch chuyển ra làm việc ngoài ủịa bàn huyện chủ yếu ủến làm việc ở cỏc khu vực ủụ thị lớn (Hà Nội và Thành phố Hải Dương).
Lao ủộng cú trỡnh ủộ văn hoỏ từ tiểu học trở xuống cú ủến 100% lao ủộng làm việc trong huyện với 21,92% lao ủộng ở khu vực I và 78,08% lao ủộng ở
khu vực II; khụng cú lao ủộng bổ sung, dịch chuyển làm việc ra ngoài huyện cú trỡnh ủộ văn hoỏ từ tiểu học trở xuống (bảng 4.14).
Lao ủộng cú trỡnh ủộ văn hoỏ trung học cơ sởủó xuất hiện 1,75% lao ủộng bổ sung làm việc ra ngoài huyện; số lao ủộng khụng dịch chuyển ra làm việc ngoài huyện cú trỡnh ủộ văn hoỏ trung học cơ sở chiếm tới 88,60% và chủ yếu làm việc trờn ủịa bàn huyện (chỉ cú 1,76% lao ủộng ủó làm việc ngoài huyện). Tỷ lệ lao ủộng cú trỡnh ủộ trung học cơ sở dịch chuyển từ trong huyện ra ngoài huyện là 3,51%, với khu vực II chiếm ủa số. Trong tổng số lao ủộng chuyển dịch ra làm việc ngoài huyện thỡ lao ủộng cú trỡnh ủộ trung học cơ sở chiếm 23,53%.
Lao ủộng cú trỡnh ủộ trung học phổ thụng ở lực lượng bổ sung cú số lao
ủộng làm việc khỏc huyện cao hơn so với lao ủộng bổ sung cú trỡnh ủộ văn hoỏ trung học cơ sở. Cú 22,04% lao ủộng cú trỡnh ủộ trung học phổ thụng dịch chuyển ra làm việc ngoài huyện (7 khu vực I, 6 khu vực II). Lao ủộng ở
trỡnh ủộ trung học phổ thụng cú tỷ lệ dịch chuyển ra làm việc ngoài huyện chiếm tới là 76,47% (13/17) tổng số lao ủộng dịch chuyển, trong ủú khu vực I cú tỷ lệ cao hơn khu vực II.
Bảng 4.16 Trỡnh ủộ văn hoỏ của lao ủộng theo nơi làm việc
Tốt nghiệp tiểu học
trở xuống Tốt nghiệp THCS Tốt nghiệp THPT Cỏc chỉ tiờu
SL (người) CC (%) SL (người) CC (%) SL (người) CC (%)
I. Lao ủộng bổ sung 0 0 9 7,89 25 42,37 1. Trong huyện 0 0 7 6,14 21 35,59 - Khu vực I 0 0 3 2,63 7 11,86 - Khu vực II 0 0 4 3,51 14 23,73 2. Ngoài huyện 0 0 2 1,75 4 6,78 - Khu vực I 0 0 0 0 4 6,78 - Khu vực II 0 0 2 1,75 0 0
II. Lao ủộng o dịch chuyển 73 100 101 88,60 21 35,59
1. Trong huyện 73 100 99 86,84 14 23,73 - Khu vực I 16 21,92 57 50,00 10 16,95 - Khu vực II 57 78,08 42 36,84 4 6,78 2. đó làm ngoài huyện 0 0 2 1,76 7 11,86 - Khu vực I 0 0 0 0 6 10,17 - Khu vực II 0 0 2 1,76 1 1,69
III Lao ủộng dịch chuyển 0 0 4 3,51 13 22,03
- Khu vực I 0 0 1 0,88 7 11,86
- Khu vực II 0 0 3 2,63 6 10,17
Tổng 73 100 114 100 59 100
Nguồn: Phõn tớch từ số liệu ủiều tra
Túm lại, trỡnh ủộ văn hoỏ thấp, lao ủộng chủ yếu làm việc trong huyện; với trỡnh ủộ văn hoỏ cao, khả năng chuyển dịch làm việc ra ngoài huyện là rất lớn. Cú trỡnh ủộ văn hoỏ người lao ủộng cú cơ hội ủược ủào tạo nghề và tỡm việc làm, thoỏt ly khỏi nụng nghiệp và cú khả năng ủến những nơi cú mụi trường lao ủộng tốt hơn so với ở huyện. đõy chớnh là yếu tố quan trọng ủể người lao ủộng tiếp tục trang bị trỡnh ủộ chuyờn mụn nghiệp vụ và chuyển ủổi từ nghề nụng nghiệp sang phi nụng nghiệp.
4.3.2.2 Ảnh hưởng của trỡnh ủộ chuyờn mụn tới chuyển dịch lao ủộng
Lực lượng lao ủộng của huyện cú trỡnh ủộ chuyờn mụn thấp. Tỷ lệ lao ủộng khụng khụng qua ủào tạo chiếm tới 66,67%, ủào tạo ngắn hạn là 26,83% (1,22% thuộc lĩnh vực nụng nghiệp) và ủào tạo dài hạn chỉ chiếm 6,50%.
a. Ảnh hưởng của trỡnh ủộ chuyờn mụn tới chuyển dịch lao ủộng theo ngành
Trỡnh ủộ chuyờn mụn là một trong cỏc yếu tố quyết ủịnh người lao ủộng thoỏt khỏi nụng nghiệp. Qua bảng 4.17 thỡ tỷ lệ lao ủộng khụng qua ủào tạo chuyờn mụn cú 78,05% lao ủộng khụng dịch chuyển, trong ủú chủ yếu là lao ủộng nụng nghiệp ở khu vực II. Tuy nhiờn, lực lượng lao ủộng chưa qua ủào tạo này cũng ủó tham gia dịch chuyển lao ủộng với hỡnh thức từ làm việc trong lĩnh vực nụng nghiệp sang lĩnh vực thương mại - dịch vụ bằng loại hỡnh kinh doanh - buụn bỏn nhỏ lẻ. Lao ủộng bổ sung chưa qua ủào tạo chuyờn mụn chỉ
chiếm tỷ lệ nhỏ.
Tỷ lệ lao ủộng qua ủào tạo chuyờn mụn chủ yếu là ủào tạo ngắn hạn, lực lượng lao ủộng này cú tỷ lệ chuyển dịch cao nhất (với 57,58%). Những lao (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});
ủộng ủó qua ủào tạo dài hạn thường là những lao ủộng mới bổ sung, với 100% lao ủộng ủó qua ủào tạo dài hạn tham gia vào hoạt ủộng phi nụng nghiệp. Lực lượng lao ủộng ủó qua ủào tạo dài hạn chiếm tới 31,25% tổng số
lao ủộng dịch chuyển.
Qua ủú ta thấy ủược rằng khi cú trỡnh ủộ chuyờn mụn người lao ủộng thường tham gia ngay vào sản xuất phi nụng nghiệp hoặc sẽ quyết ủịnh khả
năng dịch chuyển ra khỏi nụng nghiệp. Cú trỡnh ủộ chuyờn mụn, người lao
ủộng sẽ cú khả năng tiếp thu nhanh và vận dụng sỏng tạo những tiến bộ của khoa học kỹ thuật vào sản xuất ủỏp ứng kịp với ủũi hỏi của thời ủại cụng nghiệp hoỏ - hiện ủại hoỏ ủất nước.
Bảng 4.17 Trỡnh ủộ chuyờn mụn của lao ủộng theo ngành
Khụng qua ủào tạo đào tạo ngắn hạn đào tạo dài hạn Cỏc chỉ tiờu SL (người) CC (%) SL (người) CC (%) SL (người) CC (%) I. Lao ủộng bổ sung 5 3,05 20 30,30 9 56,25 1. Nụng nghiệp 3 1,83 1 1,52 0 0 - Khu vực I 0 0 1 1,52 0 0 - Khu vực II 3 1,83 0 0 0 0 2. Phi nụng nghiệp 2 1,22 19 28,78 9 56,25 - Khu vực I 1 0,61 6 9,09 6 27,50 - Khu vực II 1 0,61 13 19,69 3 18,75
II. Lao ủộng o dịch chuyển 128 78,05 8 12,12 2 12,50
1. Nụng nghiệp 98 59,76 2 3,04 0 0 - Khu vực I 21 12,80 1 1,52 0 0 - Khu vực II 77 46,96 1 1,52 0 0 2. Phi nụng nghiệp 30 18,29 6 9,09 2 12,50 - Khu vực I 23 14,02 4 6,05 2 12,50 - Khu vực II 7 4,27 2 3,04 0 0
III. Lao ủộng dịch chuyển 31 18,90 38 57,58 5 31,25
1. NN → CN-TTCN 0 0 34 51,51 4 25,00 - Khu vực I 0 0 13 19,69 3 18,75 - Khu vực II 0 0 21 31,82 1 6,25 2. NN → TM & DV 31 18,90 4 6,05 1 6,25 - Khu vực I 28 17,07 1 1,52 1 6,25 - Khu vực II 3 1,83 3 4,53 0 0 Tổng 164 100 66 100 16 100 Nguồn: Phõn tớch từ số liệu ủiều tra
b. Ảnh hưởng của trỡnh ủộ chuyờn mụn tới chuyển dịch lao ủộng theo nơi làm việc
Bảng 4.18 cho thấy, 100% lao ủộng khụng cú trỡnh ủộ chuyờn mụn làm việc trong huyện - qua ủú thấy rằng khụng cú trỡnh ủộ chuyờn mụn lao
Bảng 4.18 Trỡnh ủộ chuyờn mụn của lao ủộng theo nơi làm việc
Khụng qua ủào tạo đào tạo ngắn hạn đào tạo dài hạn Cỏc chỉ tiờu
SL (người) CC (%) SL (người) CC (%) SL (người) CC (%)
I. Lao ủộng bổ sung 5 3,05 20 30,30 9 56,25 1. Trong huyện 5 3,05 19 28,78 4 25,00 - Khu vực I 1 0,61 6 9,09 3 18,75 - Khu vực II 4 2,44 13 19,69 1 6,25 2. Ngoài huyện 0 0 1 1,52 5 31,25 - Khu vực I 0 0 1 1,52 3 19,75 - Khu vực II 0 0 0 0 2 12,50
II. Lao ủộng o dịch chuyển 159 96,95 34 51,51 2 12,50
1. Trong huyện 159 96,95 27 10,91 0 0 - Khu vực I 72 43,90 11 16,67 0 0 - Khu vực II 87 53,05 16 24,24 0 0 2. Ngoài huyện 0 0 7 10,60 2 12,50 - Khu vực I 0 0 4 6,05 2 12,50 - Khu vực II 0 0 3 4,55 0 0
III Lao ủộng dịch chuyển 0 0 12 18,17 5 31,25
- Khu vực I 0 0 4 6,05 4 25,00
- Khu vực II 0 0 8 12,12 1 6,25
Tổng 164 100 66 100 16 100
Nguồn: Phõn tớch từ số liệu ủiều tra
Lao ủộng cú trỡnh ủộ chuyờn mụn với hỡnh thức ủào tạo ngắn hạn cú 30,30% là lực lượng bổ sung với 1,52% tham gia làm việc ngoài huyện; 51,52% lao ủộng khụng dịch chuyển và 18,17% lao ủộng dịch chuyển ra làm việc ngoài huyện. Tuy vậy, so với tổng số lao ủộng dịch chuyển thỡ hỡnh thức
ủào tạo chuyờn mụn ngắn hạn chiếm tỷ lệ cao nhất với 70,59% (12/17).
Lao ủộng cú trỡnh ủộ chuyờn mụn với hỡnh thức ủào tạo dài hạn cú 75% làm việc ở ngoài huyện chỉ cú 25% làm việc trong huyện.
Cú trỡnh ủộ chuyờn mụn, người lao ủộng ủược tự do lựa chọn nơi làm việc phự hợp với mỡnh, và ủặc biệt là những nơi ủỏp ứng ủược những nhu cầu
cần thiết của ủới sống người lao ủộng (mụi trường làm việc lành mạnh, thu nhập cao hơn và cú khả năng cầu tiến hơn...).
4.3.2.3 Tuổi của lao ủộng (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});
Người lao ủộng càng lớn tuổi khả năng tham gia và chuyển dịch việc làm từ nụng nghiệp sang phi nụng nghiệp càng giảm ủi.
a. Ảnh hưởng về tuổi của người lao ủộng ủến khả năng dịch chuyển theo ngành
Bảng 4.19 Tuổi của người lao ủộng theo ngành
Dưới 30 tuổi Từ 30 - 45 tuổi Từ 46 -60 tuổi Cỏc chỉ tiờu
SL (người) CC (%) SL (người) CC (%) SL (người) CC (%)
I. Lao ủộng bổ sung 34 35,42 0 0 0 0 1. Nụng nghiệp 4 4,17 0 0 0 0 - Khu vực I 1 1,04 0 0 0 0 - Khu vực II 3 3,13 0 0 0 0 2. Phi nụng nghiệp 30 31,25 0 0 0 0 - Khu vực I 13 13,54 0 0 0 0 - Khu vực II 17 17,71 0 0 0 0
II. Lao ủộng o dịch chuyển 5 5,26 62 78,48 71 100