3. Một số đặc điểm chủ yế u:
3.3.Đặc điểm về máy móc thiết bị:
Nớc ta đang bớc vào thời kỳ công nghiệp hoá hiện đại hoá việc xây dựng đang diễn ra rất mạnh mẽ để hiện đại hoá ngành xây dựng đòi hỏi cần có sự đầu t trang bị máy móc,thiét bị hiện đại đáp ứng cho việc thi công các công trình lớn và phức tạp.
Trên cơ sở những máy móc thiết bị đã có từ trớc, những năm gần đây Công ty đã đầu t mua sắm nhiều loại máy móc mới hiện đại, các máy móc này đều tuân thủ theo các quy định yêu cầu về bảo dỡng và sửa chữa. Các
thiết bị chính, chủ yếu, phức tạp đợc lập lý lịch máy để theo dõi chi tiết chặt chẽ, cán bộ quản lý kỹ thuật phải có sổ theo dõi thiết bị của đơn vị mình. Phòng kỹ thuật tổng hợp kế hoạch, bảo dỡng thiết bị trừ Giám đốc Công ty duyệt và ban hành tới các Công ty liên quan để thực hiện. Nội dung bảo dỡng phải đợc thực hiện đầy đủ thời gian giữa các chu kỳ có thể thực hiện sớm để có thể máy nghỉ việc.
4.Kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty Bê tông xây dựng Hà Nội một số năm gần đây :
Trải qua hơn 40 năm thành lập và phát triển Công ty Bê tông xây dựng Hà Nội đã phấn đấu cho sự nghiệp xây dựng và cải tạo đất nớc nói chung và thủ đô Hà Nội nói chung đặc biệt là các công trình điện
Bảng: Kết quả sản xuất kinh doanh Các chỉ tiêu ĐVT Năm 2000 Năm 2001 Năm 2002 i. Giá trị sản xuất KD TrĐ 124423 152472 177967 1. Giá trị sản xuất xây lắp TrĐ 29490 34735 51477 2. Giá trị SXCN vàVLXD TrĐ 71800 72440 84490 3. Khảo sát thiết kế, t vấn TrĐ 4. Giá trị SX và KD khác TrĐ 23133 45297 42000 5. Giá trị KDVLXD TrĐ 6. Giá trị KD bất động sản TrĐ 7. Giá trị KS, t vấn, Tkế TrĐ 23133 45297
II. Tổng doanh thu TrĐ 82588 131977 140293 1. Xây lắp TrĐ 13480 16068 29343 2. VLXD công nghiệp TrĐ 65200 74580 3. Nộp ngân sách TrĐ 2289 8012 10175
Qua bảng báo cáo kết quả kinh doanh ta nhận thấy rằng giá trị tổng sản xuất kinh doanh tăng đều đặn hàng năm, cụ thể năm 2002 so với năm 2001 là 17%, trong đó giá trị xây lắp tăng rất cao đạt 47%, giá trị sản xuất công nghiệp vật liệu xây dựng đạt 17%. Sự gia tăng của tổng giá trị sản xuất kinh doanh kéo theo sự tăng của tổng doanh thu đạt 6%. Công ty nộp ngân sách đúng đủ theo yêu cầu của chính sách Nhà nớc. Tiền lơng của cán bộ công nhân viên tăng dần theo kết quả sản xuất kinh doanh của công ty năm 2001 đạt 722000 thì đến năm 2002 đã đạt 1065000 đây là một đIều khích lệ rất lớn đối với tập thể cán bộ công nhân viên để họ phấn đấu cho mục tiêu và nhiệm vụ của Công ty.
Để có đợc những thành công nh vậy do công ty đợc sự quan tâm rất lớn của các cơ quan cấp trên sự năng động của đội ngũ lãnh đạo quản lý tìm tòi áp dụng những công nghệ sản phẩm mới trong sản xuất, tim kiếm mở
rộng thị trờng với phơng châm cạnh tranh bằng chất lợng, tiến độ giao nộp sản phẩm, vận chuyển sản phẩm đến tận chân các công trình. Công ty không ngừng nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ thuật, công tác quản lý: năm năm qua Công ty đã cử 56 lợt ngời đi học bồi dỡng các lớp kinh tế, 12 ngời đi học ngoại ngữ và các lớp khác do công ty tổ chức.
Bên cạnh những thuận lợi Công ty còn gặp một số những khó khăn: Thị trờng của Công ty bó hẹp trong phạm vi miên Bắc, việc tìm kiếm đầu ra cho sản phẩm còn gặp một số vấn đề bất cập.
Việc vận chuyển sản phẩm cũng còn gặp nhiều vớng mắc do các loại máy móc thiết bị đã cũ. Nhà xởng cha đủ đảm bảo cho quá trình sản xuất đợc diễn ra một cách liên tục.
Do phải làm việc với điều kiện ở ngoài trời chịu ảnh hởng trực tiếp của thời tiết.
II. Phân tích thực trạng công tác quản lý sử dụngnguyên vật liệu chính ở công ty bê tông xây dựng