dụng vốn.
Qua phân tích tình hình sử dụng nguồn vốn lưu động của Công ty trong thời gian qua có thể thấy nhu cầu về vốn lưu động của Công ty là rất lớn. Tuy nhiên, vốn lưu động thường xuyên của doanh nghiệp thường không đáp ứng đủ nhu cầu của doanh nghiệp. Do vậy, Công ty phải thường xuyên
huy động nguồn vốn từ bên ngoài để trang trải cho các kế hoạch của Công ty. Vì nếu mức vốn lưu động thiếu hụt sẽ gây nên tình trạng công nợ lớn. Do đó mà Công ty cần xây dựng một định mức vốn lưu động phù hợp với thực trạng tài chính của doanh nghiệp không gây ra tình trạng thiếu vốn lưu động.
Trong khi vốn lưu động của Công ty bị thiếu hụt thì Công ty vẫn bị một số khách hàng chiếm dụng một lượng vốn điều này nếu không được giải quyết hợp lý thì thiệt hại của Công ty là rất lớn. Vậy công tác thu hồi vốn cần được thực hiện nghiêm túc và tích cực. Tránh tình trạng khách hàng nào cũng là con nợ lớn của Công ty. Để có chính sách tín dụng thương mại hợp lý doanh nghiệp cần thẩm định kỹ mức độ rủi ro hay uy tín của khách hàng.
Nâng cao hiệu quả huy động vốn của Công ty cũng chính là một giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng vốn của Công ty bởi hiệu quả huy động được đề cập ở đây chính là huy động được một lượng vốn vừa đủ đáp ứng nhu cầu sử dụng với chi phí thấp, không gây khó khăn cho Công ty trong vấn đề thanh toán. Với chất lượng nguồn huy động như vậy nhà quản trị có thể đưa ra một cơ cấu đầu tư hợp lý, đầu tư mua sắm mới tài sản cố định hay đáp ứng nhu cầu thiếu vốn ở các dự án đang đầu tư đấy nhanh tiến độ hoàn thành, thu hồi quay vòng vốn tiếp tục đầu tư mở rộng quy mô nâng cao hiệu quả hoạt động của Công ty. Đáp ứng được phần nào yêu cầu trên nguồn vốn tự có đóng vai trò hết sức quan trọng trong quá trình huy động vốn của Công ty, trong trường hợp sử dụng nguồn vốn tự có, Công ty có thể tận dụng những nguồn vốn nhỏ từ lợi nhuận không chia, từ các quỹ như quỹ đầu tư phát triển, quỹ khấu hao hoặc tiền thu được từ nhượng bán thanh lý tài sản. Mặc dù lượng vốn huy động được từ nguồn này không cao nhưng có ưu điểm là không phải trả chi phí huy động vì vậy Công ty có thể coi đây là nguồn vốn dài hạn có thể đầu tư vào một phần tài sản cố định làm tăng tỷ trọng vốn cố định trong cơ cấu vốn kinh doanh của Công ty. Nếu nhu cầu
vốn lớn và cần thiết Công ty có thể vay từ cán bộ công nhân viên của Công ty, đây là nguồn vốn rất có tiềm năng của Công ty. Do công tác quản lý và sử dụng vốn của Công ty đạt được hiệu quả cao kéo theo kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty trong những năm qua cũng tăng lên, thu nhập của cán bộ công nhân viên ngày càng cao, vì vậy một khoản cho vay Công ty không phải là khó. Việc huy động từ nguồn này giúp cho Công ty tránh được những thủ tục phức tạp đồng thời cũng giúp cho cán bộ nhân viên Công ty tăng thêm thu nhập từ khoản lãi cho Công ty vay vốn. Mặt khác, với phương thức này một cách gián tiếp làm cho nhân viên Công ty cảm thấy có trách nhiệm hơn với công việc muốn Công ty làm ăn có hiệu quả đảm bảo khả năng thanh toán những món vay và lãi.
Giải pháp tiếp theo trong vấn đề huy động vốn là Công ty nên khai thác triệt để nguồn tài trợ từ các công ty khác, bởi đây cũng là nguồn huy động không phải trả chi phí trong trường hợp Công ty cần đầu tư tài sản cố định công ty tài trợ sẽ cấp nguồn cho Công ty, nếu vẫn chưa đủ đáp ứng nhu cầu Công ty có thể vay công ty tài trợ. Đây cũng là một nguồn vay thay thế cho nguồn tài trợ vay ngân hàng của Công ty. Công ty nên tận dụng triệt để nguồn này để có vốn bổ sung.
Tóm lại qua việc phân tích, đánh giá cho thấy tình hình hoạt động kinh doanh tại Công ty VIT đã có sự tiến triển tốt. Điều này cần được giữ vững và phát huy trong những năm tới. Đồng thời Công ty cũng cần phải nắm bắt những yếu tố ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh của mình để có chính sách cũng như biện pháp thích hợp để tận dụng cũng như tránh tình trạng không tốt cho nguồn vốn của doanh nghiệp.