Đây là nhiệm vụ quan trọng thuộc chương trình 135 nên đã được UBND huyện và ban quản lí chương trình135 quan tâm chỉ đạo và thực hiện. Nội dung đào tạo gồm những vấn đề về: cơ chế, chính sách, nội dung chương trình phát triển kinh tế- xã hội của các xã ĐBKK, hướng dẫn công tác tổ chức huy động và quản lí sử dụng các khoản đóng góp của nhân dân, hướng dẫn về thực hiện dân chủ công khai, quản lí giám sát công trình. Hướng dẫn công tác phát triển cộng đồng, vai trò- phẩm chất- phương pháp của người làm công tác phát triển, phương pháp xây dựng kế hoạch có sự tham gia của người dân, nhằm nâng cao nhận thúc cho cán bộ ỏ xã những kiến thức cơ bả về hệ thống văn bản pháp luật về xây dựng cơ bản khiếu nại tố cáo, luật đất đai, chính sách bồi thường giải phóng mặt bằng, bảo vệ và phát triển rừng và các chủ trương chính sách cuả nhà nước về phát triển kinh tế- xã hội nhất là ở các vùng đồng bào dân tộc thiểu số, vùng sâu vùng xa, vùng đặc biệt khó khăn… Ta theo dõi tình hình thực hiện dự án đào tạo cán bộ bản , làng, phum, sóc qua bảng sau đây:
STT Năm thực hiện lớpSố ngườiLượt Vốn đầu tư(NSTW) 1 2000 8 849 136 2 2001 9 855 137 3 2002 4 357 60 4 2003 1 120 21 5 2004 4 400 72 Tổng 26 2.581 426
(Nguồn: Kho bạc Nhà nước huyện Võ Nhai)
Qua bảng ta thấy trong 5 năm qua dự án đã tổ chức được 26 lớp bồi dưỡng, đào tạo các hệ với hơn 2581 lượt người. Riêng năm 2001 từ khi dự án chính thức thành lập đã mở được 9 lớp với hơn 855 lượt người với số vốn 137 triệu đồng là cao nhất trong các năm qua.