III. NHỮNG QUAN HỆ CÔNG TÁC CHÍNH
2.Quản lý đào tạo đại học không chính quy
2.1. Xây dựng kế hoạch phát triển các loại hình đào tạo đại học không chính quy phù hợp với nhu cầu của xã hội.
2.2. Đề xuất cơ chế phối hợp liên kết với các địa phương và cơ sở đào tạo nhằm phát triển đào tạo hệ đại học không chính quy.
2.3. Nắm bắt nhu cầu liên kết đào tạo phi chính quy theo các ngành nghề khác nhau của từng địa phương, từng cơ sở liên kết.
2.4. Phối hợp với Phòng Tổng hợp, Phòng Thanh tra-Khảo thí-Đảm bảo Chất lượng kiểm tra điều kiện mở lớp trên các nội dung như tư cách pháp nhân, cơ sở vật chất, kinh nghiệm quản lý, khả năng hợp tác của cơ sở liên kết.
2.5. Phối hợp với các cơ sở liên kết đào tạo tại các tỉnh để quản lý công tác giảng dạy và học tập tại địa phương nơi liên kết mở lớp.
2.6. Triển khai tới các Khoa, bộ môn nghiên cứu đổi mới, hoàn thiện, nội dung, chương trình, giáo trình, phương pháp giảng dạy đảm bảo tính cập nhật và phù hợp với thực
tiễn vùng và cả nước.
2.7. Phối hợp với các đơn vị trong và ngoài trường tổ chức hội nghị đánh giá công tác đào tạo và đề xuất phương án cải tiến công tác quản lý đào tạo đại học không chính quy nhằm không ngừng nâng cao chất lượng đào tạo.
2.8. Xây dựng, thực hiện điều độ kế hoạch giảng dạy, học tập từng học kỳ và năm học. Kết hợp với các đơn vị liên quan sử dụng hợp lý, hiệu quả quỹ giảng đường.
2.9. Thường trực Hội đồng tuyển sinh, hội đồng thi tốt nghiệp đại học hệ không chính quy, lập kế hoạch, đề xuất và thực hiện chỉ tiêu tuyển sinh, thông báo, tiếp nhận hồ sơ, tổ chức thi, chấm thi, xây dựng phương án điểm chuẩn tuyển sinh, xét tuyển, xét điều kiện chuyển giai đoạn, điều kiện dự thi tốt nghiệp thông qua Hội đồng làm cơ sở để Hiệu trưởng ra quyết định.
2.10. Phối hợp với bộ phận kế hoạch tài chính lập các hợp đồng đào tạo với các địa phương, tổ chức theo dõi báo cáo Phó hiệu trưởng phụ trách Đào tạo xem xét, trình Hiệu trưởng ký hợp đồng và thanh lý hợp đồng đào tạo.
2.11. Đối chiếu, xác nhận giờ giảng hệ đại học không chính quy cho các Khoa, các bộ môn và giảng viên trong Trường.
2.12. Thực hiện công tác tổng hợp về hoạt động đào tạo không chính quy, thống kê, báo cáo kịp thời theo yêu cầu của cấp trên và của Trường.
2.13. Tổ chức các đợt kiểm tra định kỳ hoặc đột xuất tình hình đào tạo ở các đơn vị liên kết.
2.14. Tổ chức triển khai và phối hợp với các đơn vị thực hiện các công tác phát sinh trong quá trình xây dựng và phát triển Nhà trường.
2.15. Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến quản lý đào tạo các hệ phi chính quy được Hiệu trưởng giao.