Dệt may Giúp việc gia đình Khán hộ công Thuỷ thủ tàu vận tả
2.2.2 Vấn đề chất lượng lao động xuất khẩu
Chất lượng lao động luôn là mối quan tâm hàng đầu của các doanh nghiệp nói chung cũng như các doanh nghiệp xuất khẩu lao động nói riêng. Đã có nhiều doanh nghiệp xuất khẩu lao động của nước ta đầu tư thành lập trường dạy nghề xuất khẩu lao động nhằm đáp ứng nhu cầu về lao động kỹ thuật của các đối tác ở các thị trường.
Đối với Công ty Mỹ Thuật Trung Ương vấn đề chất lượng lao động luôn được coi trọng. Khi nhận được các đơn đặt hàng từ phía đối tác Công ty phải đưa ra tiêu chuẩn tuyển chọn phù hợp từ đó mới thông báo tìm kiếm lao động. Người lao động được tuyển có đầy đủ các yêu cầu dự tuyển còn phải qua quá trình theo dõi về sức khoẻ, khả năng tiếp thu kiến thức của họ qua một thời gian sau đó mới đưa ra quyết định cuối cùng. Chính nhờ quá trình tuyển chọn kỹ lưỡng nên hầu hết lao động Công ty đưa đi xuất khẩu đều đảm bảo yêu cầu về chất lượng để hoàn thành tôt hợp đồng.
Thông thường phía Đài Loan đưa ra tiêu chuẩn cho người lao động làm việc ở các vị trí như sau:
• Đối với lao động làm việc tại các trung tâm điều dưỡng (khán hộ công)
-Là nữ công dân Việt Nam
-Chiều cao 1m55, nặng 45kg trở lên. Tuổi từ 20-32 -Trình độ văn hoá: PTCS trở lên
-Đủ điều kiện về sức khoẻ. Không có tiền án, tiền sự • Đối với lao động giúp việc gia đình
-Là nữ công dân Việt Nam
-Chiều cao 1m53, nặng 43kg trở lên. Tuổi từ 20-35 -Trình độ văn hoá: PTCS trở lên
-Đủ điều kiện về sức khoẻ. Không có tiền án, tiền sự
• Đối với lao động làm việc tại các nhà máy, công xưởng -Là nam, nữ công dân Việt Nam. Tuổi từ 20-30
-Nữ cao 1m55, nặng 45kg trở lên. -Nam cao 1m65, nặng 58kg trở lên -Trình độ văn hoá: PTCS trở lên
-Đủ điều kiện về sức khoẻ. Không có tiền án, tiền sự
Tất cả những lao động mà Công ty đưa đi xuất khẩu đều đảm bảo đầy đủ các yêu cầu về chất lượng lao động như trên.