3.4.2.2.1. Tiếp tục triển khai thực hiện quy định điều hành lề lối làm việc của BGD, phân công phụ trách theo dõi, giám sát, kiểm tra các bộ phận nghiệp vụ chuyên môn.
3.4.2.2.2. Tổ chức học tập luật khiếu nại tố cáo của công dân, luật phòng chống tham nhũng, luật thực hành tiết kiệm chống lãng phí, kết hợp tổ chức học tập 7 tiêu chuẩn đạo dức cán bộ NH, 11 điều quy định chung, 6 điều xây,7 điều chống của NHNoVN
3.4.2.2.3. Xây dựng kế họach tiếp tục thực hiện công tác phòng chóng tham nhũng trong họat động NH
3.4.2.2.4. Tiếp tục triển khai và thực hiện 05 đề án trong kinh doanh, nhất là đề án quản trị điều hành tại chi nhánh NHNo huyện. Nâng cao chất lượng đào tạo, đào tạo lại đội ngủ cán bộ viên chức về trìng độ và năng lực chuyên môn. Chú trọng phong cách giao dịch của nhân viên ngân hàng, đáp ứng khả năng cạng tranh trong thời kỳ hội nhập.
3.4.2.2.5. Đổi mới công tác tuyên truyền quản bá thương hiệu, phát triển văn hóa doanh nghiệp NHNo Việt Nam
3.4.2.2.6. Tổ chức hội nghi khách hàng nhằm giới thiệu các sản phẩm dịch vụ NH
3.4.2.2.7. Quan tâm công tác kiểm tra hạn chế thấp nhất sai sót chế độ nghiệp vụ, kiểm tra nâng cao chất lượng tín dụng
3.4.2.2.8. Phối họp chật chẻ giữa Chi bộ- BGĐ- Ban chấp hành công đoàn viên giáo dục cán bộ viên chức ý thức nhiệm vụ, nêu cao tinh thần làm việc
3.4.2.2.9. Đổi mới công tác huy động vốn, chú trọng tăng nguồn vốn huy động trong dân cư
3.4.2.2.10. Tăng trưởng dư nợ đi đôi với năng cao chất lương tín dụng theo hướng tích cực, ổn địch và bền vững
3.4.2.2.11. BGĐ thường xuyên đi cơ sở kiểm tra nắm bất thông tin kịp thời nhằm giúp cho công tác diều hành tốt hơn
3.4.2.2.12. Công đoàn quan tâm chăm lo đời sống, động viên giáo dục cán bộ viên chức chấp hành mọi chủ trương chính sách của đảng và nhà nước hưởng ứng phong trào thi đua hăng hái trong mọi nhiệm vụ, quyết tâm hòan thành vượt mức các chỉ tiêu kế họach của tòan đơn vị
- Phát động phong trào thể dục thể thao trong cán bộ viên chức khỏe để công tác tốt, đòan kết để xây dựng đơn vị vững mạnh
3.4.3.2.13. Toàn thể cán bộ viên chức ra sức học tập nâng cao trình độ ý thức chấp hành kỷ cương, kỷ luật nghiêm minh, đổi mới phong cách giao dịch luôn thể hiện là cán bộ NH văn minh, lịch sự, phục vụ khách hàng tốt hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.
Chương 4