* Về cơ sở vật chất:
Tại Tp. Hồ Chí Minh: cơng ty hiện cĩ các cơ sở
- Cơ sở Hành chánh và Nghiên cứu, Đào tạo: Cơng ty hiện cĩ 5 cơ sở với tổng diện tích 5.181m2, trong đĩ diện tích xây dựng là 2.700m2.
- Nhà ở cho Giáo viên nước ngồi và các Cán bộ Cơng nhân viên gồm 4 biệt thự cĩ tổng diện tích là 2.614m2
- Cơng ty cĩ một hệ thống thư viện điện tử, phịng nghiên cứu, phịng máy tính với tổng sốhơn 300 máy vi tính nối mạng và khoảng 15 ngàn đầu sách.
Tại Quảng Ngãi:
- Một hệ thống Nhà sách và Café Book cĩ diện tích khuơn viên 500m2, diện tích xây dựng 1000m2.
Tại Tam Kỳ Quảng Nam:
- Nhà sách và khu hành chánh và nơi làm việc của ban Quản lý Dự án, khu nghỉ dưỡng cao cấp CADASA Chu Lai (diện tích khuơn viên 500m2)
Tại Đà Lạt:
- KNDBTCĐL gồm 13 biệt thự biệt lập và 2 khu đất rống với tổng diện tích 59.511,16m2.
Tất cả những cơ sở vật chất trên cĩ tổng trịgiá ước tính 1500 tỉđồng (tính thời giá của tháng 9/2009).
* Về cơ cấu nhân sự:
- Sốlượng làm hồn tồn thời gian: Tổng sốở Tổng cơng ty CADASA là 105 người và các chi nhánh ở Quảng Ngãi, Đà Lạt, Quảng Nam là 90 người. Tổng số tất cả là
195 người; về trình độvăn hĩa theo thống kê tỷ lệnhư sau:
o Sau Đại học: 10 người (tỷ lệ 5%) o Đại học : 110 người (tỷ lệ 56%) o Cao đẳng : 35 người (tỷ lệ 18%) o Số cịn lại : 40 người (tỷ lệ 21%)
- Sốlượng bán thời gian và cộng tác viên: 150 người, trong đĩ:
o Sau Đại học : 65 người (tỷ lệ 43%) o Đại học : 85 người (tỷ lệ 57%)
Cơng ty cĩ chính sách trọng dụng nhân tài, ưu tiên thu nhận vào Cơng ty những người cĩ tâm huyết và hồi bão làm cho đ ất nước phát triển và cĩ năng lực về chuyên mơn. Chính sách đãi ngộ xứng đáng, ngồi việc được hưởng lương cịn cĩ những phụ cấp khác cho việc nghiên cứu học tập phát triển. Mỗi năm cơng ty
dành 15% trong tổng lợi nhuận để bồi dưỡng đào tạo nâng cao trình đ ộ nhân viên. Cơng ty cũng đã và đang tài trợ nhiều học bổng cho một số sinh viên theo học ở nước ngồi để sau này họ về làm việc với cơng ty.
Sơ đồ 2.1. Sơ đồ tổ chức của cơng ty CP CADASA