• Khỏi niệm của luật lao động là:
- là tổng hợp những quy phạm do nhà nước ban hành nhằm điều chỉnh quan hệ lao độnh giữa người lao động làm cụng ăn lương với người sử dụng lao động và cỏc quan hệ xó hội liờn quan trực tiếp đến qaun hệ lao động.
Đối tượng điều chỉnh của luật lao động là:
- Là quan hệ lao động hay cũn gọi là quan hệ về sử dụng lao động và những quan hệ liờn quan trực tiếp đến quan hệ lao động ( quan hệ phỏt sinh bờn trong cơ sở quan hệ lao động hoặc là quan hệ phỏt sinh của quan hệ lao động)
- Quan hệ lao động là quan hệ giữa người với người hỡnh thành nờn trong quỏ trỡnh lao động, là một mặt biểu hiện của quan hệ sản xuất, do vậy, nhỡn chung mỗi phương thức sản xuất cú một loại quan hệ lao động tiờu biểu thớch ứng với nú.
- Cỏc quan hệ xó hội liờn quan trực tiếp với quan hệ lao động là đối tượng điều chỉnh của luật lao động gồm:
+ Quan hệ về việc làm và học nghề.
+Quan hệ giữa cụng đoàn với tư cỏch là đại diện cho tập thể người lao động với người sử dụng lao động.
+Quan hệ về bảo hiểm xó hội.
+ Quan hệ về bồi thường thiệt hại vật chất. +Quan hệ về giải quyết tranh chấp lao động. Quan hệ về quản lý và thanh tra lao động.
• Phương phỏp điều chỉnh của luật lao động là:
+ thỏa thuận:
- là phương phỏp được sử dụng phổ biến trong luật lao động trong nền kinh tế thị trường. Bằng phương phỏp này đó tạo nờn quan hệ lao động cỏ nhõn( trờn cơ sở hợp đồng lao động) và quan hệ lao động tập thể. Đõy là hai loại lao động chủ yếu trong luật lao động cú những điểm đặc thự khỏc với quan hệ dõn sự.
+Mệnh lệnh:
- Là phương phỏp được sử dụng hợp lý trong luật lao động, chủ yếu là trong lĩnh vực, tổ chức, quản lý và điều hành lao động, xột về mặt vĩ mụ, thể hiện ở quyền tổ chức và điều hành của người sử dụng lao động. Cũn xột về mặt vi mụ thể hiện ở quyền tổ chức và điều hành của người sử dụng lao động với người lao động.
+ Sự tham gia của cụng đoàn:
- vào việc điều chỉnh những quan hệ là đối tượng của luật lao động, là phương thức đặc thự của nghành luật này. Tựy theo từng lĩnh vực hoạt động, từng cấp cụng đoàn mà sự tham gia tỏc động của cụng đoàn là rộng lớn, bao gồm từ việc sỏng tạo của quy phạm phỏp luật đến việc ỏp dụng cỏc quy phạm này. Điều đú thể hiện sự coi trọng của nhà nước đối với cụng đoàn, tổ chức đại diện cho tập thể những người lao động.