0
Tải bản đầy đủ (.doc) (43 trang)

Nguyên nhân của những hạn chế

Một phần của tài liệu NÂNG CAO NĂNG LỰC PHỤC VỤ NHÂN DÂN TẠI ỦY BAN NHÂN DÂN CÁC CẤP (Trang 30 -31 )

Thứ nhất, công tác chỉ đạo thực hiện chương trình cải cách hành chính nói chung và cơ chế “một cửa, một cửa liên thông” nói riêng ở một số cơ quan, đơn vị chưa được quan tâm chỉ đạo sâu sát, chặt chẽ, thường xuyên. Lãnh đạo của Ủy ban nhân dân một số phường chưa nhận thức đầy đủ ý nghĩa, tầm quan trọng của công tác cải cách hành chính. Từ đó thiếu sự kiểm tra, đôn đốc thực hiện theo nhiệm vụ được phân công.

Thứ hai, hệ thống pháp luật chưa hoàn chỉnh: nhiều văn bản quy phạm pháp luật của cấp Trung ương chậm ban hành hướng dẫn hoặc ban hành thiếu đồng bộ, chồng chéo; trong khi nhiều luật mới có sự bổ sung, điều chỉnh đã được ban hành và có hiệu lực. Từ đó làm cho quá trình triển khai thực hiện khi giải quyết thủ tục hành chính bị lúng túng và gặp nhiều khó khăn.

Thứ ba, cơ sở vật chất của Ủy ban nhân dân quận và Ủy ban nhân dân các phường nhìn chung còn chưa được đầu tư đổi mới đồng bộ. Việc xin kinh phí cho việc nâng cấp trang thiết bị phục vụ công việc cho các phòng ban, các bộ phận còn gặp nhiều khó khăn. Công tác ứng dụng công nghệ thông tin chưa được triển khai rộng khắp.

Thứ tư, cán bộ, công chức phần lớn còn trẻ nên chưa có nhều kinh nghiệm trong qua trình giải quyết công việc, việc nắm bắt những quy định mới của pháp luật chưa kịp thời, thiếu đầu tư, nghiên cứu để vận dụng vào tình huống cụ thể nên ảnh hưởng đến việc hướng dẫn, giải thích cũng như giải quyết thủ tục hành chính cho nhân dân .

CHƯƠNG III

MỘT SỐ GIẢI PHÁP VÀ KIẾN NGHỊ NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ VIỆC THỰC HIỆN CƠ CHẾ “MỘT CỬA, MỘT CỬA LIÊN THÔNG” VIỆC THỰC HIỆN CƠ CHẾ “MỘT CỬA, MỘT CỬA LIÊN THÔNG”

TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN 3I. Các giải pháp chủ yếu I. Các giải pháp chủ yếu

Một phần của tài liệu NÂNG CAO NĂNG LỰC PHỤC VỤ NHÂN DÂN TẠI ỦY BAN NHÂN DÂN CÁC CẤP (Trang 30 -31 )

×