Chỉ tiêu định tính

Một phần của tài liệu Giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh xuất khẩu sản phẩm cáp dữ liệu sang thị trường Trung Quốc của công ty TNHH Broad Việt Nam (Trang 33 - 35)

-Tình hình giải quyết công ăn việc làm của công ty

Kể từ 2014 đến nay,công ty TNHH Điện Tử Broad Việt Nam đã góp phần giải quyết công ăn việc làm cố định cho rất nhiều lao động.Từ con số 2800 năm 2015 đến 2016 tăng lên 3000 và đến nay là khoảng 3300 lao động phục vụ cho hoạt động sản xuất xuất khẩu sản phẩm linh kiện điện tử.Chưa kể những dịp cao điểm hợp đồng xuất khẩu tăng cao thì công ty cũng tổ chức những đợt tuyển dụng muà vụ,giúp giải quyết nhu cầu công ăn việc làm cho một số bộ phận lao động.Công ty còn chấp nhận sinh viên thực tập về các chuyên ngành Nhân sự,Xuất nhập khẩu,Kế toán,…. Nhằm giúp sinh viên sắp ra trường nắm được quy trình tác nghiệm lấy kinh nghiệm trong công việc tương lai.

Đội ngũ lao động làm việc của công ty đều được hưởng các chính sách đãi ngộ đầy đủ theo quy định của pháp luật như : Bảo hiểm xã hội,bảo hiểm y tế,sinh hoạt công đoàn,… Ngoài ra,nhân viên còn được tham gia một số hoạt động xã hội khác ngoài chế độ.Mức thu nhập bình quân của lao động là 5.500.000-6.000.000 VNĐ/tháng.

Riêng đội ngũ kinh doanh xuất nhập khẩu,cán bộ có trình độ của công ty thường xuyên được cử đi bồi dưỡng kỹ năng nghiệp vụ liên quan đến xuất khẩu,đảm bảo bắt kịp xu hướng kinh doanh và nắm rõ các điều luật quy định.

Chế độ làm việc : 6 ngày/tuần, 8 tiếng / ngày,được nghỉ lễ đầy đủ theo quy định chung.

Điều kiện làm việc: có phòng làm việc đầy đủ trang thiết bị hỗ trợ đối với khối nhân viên văn phòng, các nhà xưởng sản xuất đầy đủ các thiết bị công nghệ cao và trang phục bảo hộ lao động đảm bảo an toàn cho công nhân làm việc.

Nhìn vào thực tế có thể thấy,hoạt động kinh doanh nói chung của doanh nghiệp và kinh doanh xuất khẩu nói riêng đã góp phần giảm bớt vấn nạn thất nghiệp của xã hội hiện nay.Không những tạo công ăn việc làm đầy đủ mà công ty còn góp phần nâng cao trình độ,kỹ năng và đời sống tinh thần của đội ngũ nhân viên thông qua các đợt huấn luyện,hoạt động của công ty.

-Trách nhiệm,đóng góp đối với xã hội của công ty

Hằng năm công ty đều góp thu nhập,giúp nâng cao thu nhập quốc dân của nước ta,tăng cao kim ngạch xuất khẩu sản phẩm linh kiện điện tử ra thế giới.Ngoài ra,trong hoạt động sản xuất các sản phẩm điện tử công ty còn áp dụng các chính sách,quy định nhằm giảm tác động xấu tới môi trường chung và an toàn cho người sử dụng.Hiện nay công ty đang áp dụng các hệ thống quản lí chất lượng như :

- Chứng chỉ ISO 9001:2000 và chứng chỉ ISO14001:2004

- Phần lớn các sản phẩm của công ty đều đạt chứng nhận UL và CE,chứng

nhận MFI

-Áp dụng tiêu chuẩn SA 8000: Hệ thống quản lý trách nhiệm xã hội -ISO 14000: Hệ thống quản lí môi trường do TUV (Đức)chứng nhận

Ngoài ra,công ty có những hoạt động bổ ích và có ý nghĩa đối với xã hội.Hằng năm,công ty đều trích một khoản lợi nhuận để làm các hoạt động từ thiện,phát động quyên góp chuyển đến hỗ trợ các vùng sâu vùng xa tại Việt Nam như : Hà Giang,Điện Biên,….Rõ ràng,để trở thành một công ty có sức cạnh tranh,sức ảnh hưởng,công ty luôn cần đồng thời tạo giá trị cho chính mình và tạo ra những giá trị tốt đẹp cho xã hội.

-Tình hình chấp hành chính sách pháp luật

Được thành lập tại Việt Nam từ năm 2014,công ty TNHH Điện Tử Broad luôn ý thức được trách nhiệm,hoạt động kinh doanh trên tinh thần tự giác tuân thủ pháp luật và các chính sách liên quan.

Đối với người lao động,công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ và quyền lợi theo quy định của pháp luật.Đối với hoạt động sản xuất kinh doanh,luôn hoạt động tuân theo các quy định về điều kiện an toàn,các hệ thống thủ tục các cơ quan đặt ra.

Công ty cũng luôn thực hiện đầy đủ trách nhiệm với Nhà nước trong việc đóng các loại chi phí như thuế hằng năm.

3.4Đánh giá hiệu quả kinh doanh xuất khẩu sản phẩm cáp dữ liệu sang thị trường Trung Quốc của Công ty TNHH Điện Tử Broad Việt Nam

Một phần của tài liệu Giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh xuất khẩu sản phẩm cáp dữ liệu sang thị trường Trung Quốc của công ty TNHH Broad Việt Nam (Trang 33 - 35)