... sách đề nghị cấp sổ; ra Quyết định và cấpsổưuđãigiáo dục, đàotạo cho học sinh, sinh viên thuộc diện ưu đãi. Hồ sơ Thành phần hồ sơ 1. Tờkhaicấpsổưuđãigiáo dục, đào tạo, (kèm bản ... Quyết định cấpsổưuđãigiáo dục, đàotạo Số bộ hồ sơ: Văn bản không quy định. Tên mẫu đơn, mẫu tờkhai Văn bản qui định 1. Mẫu số 01-ƯĐGD -Tờ khaicấpsổưuđãi trong giáo dục, đào tạo Thông ... nghị cấp sổ, bản sao giấy khai sinh gửi Sở Lao động - Thương binh và Xã hội xét duyệt - Cấpsổưuđãigiáo dục, đào tạo; lập danh sách, theo dõi cấp sổ, lưu giữ hồ sơ và quản lý chi trả trợ cấp...
... sách đề nghị cấpsổưuđãigiáo dục, đàotạo kèm bản khai đề nghị cấp sổ, bản sao giấy khai sinh gửi Sở Lao động - Thương binh và Xã hội xét duyệt - Cấpsổưuđãigiáo dục, đào tạo; lập danh ... định và cấpsổưuđãigiáo dục, đàotạo cho học sinh, sinh viên thuộc diện ưuđãiđào tạo. Hồ sơ Thành phần hồ sơ 1. Tờkhaicấpsổưuđãi trong giáodục và đàotạo Các bước Tên bước ... với cách mạng hoặc con của họ thuộc diện được hưởng ưuđãigiáo dục, đàotạo làm tờkhaicấpsổưu đãi giáo dục, đàotạo kèm bản sao giấy khai sinh gửi đến cơ quan có thẩm quyền xác nhận để...
... bước Mô tả bước ưu đãigiáo dục, đàotạo cho học sinh, sinh viên thuộc diện ưu đãi; chuyển Sổưuđãigiáo dục, đàotạo kèm Quyết định cấpsổ và 01 danh sách đề nghị cấpsổ đã được xét duyệt ... -Thương binh và Xã hội nơi đề nghị cấp sổ. 6. Trả kết quả Đối tượng nhận Quyết định cấpsổưuđãigiáo dục, đào tạo và Sổưuđãi trong Giáo dục, đàotạo tại Phòng Lao động-Thương binh ... cấp sổ; ra Quyết định và cấpSổ Thành phần hồ sơ 4. - 02 tấm ảnh 3 x 4 Số bộ hồ sơ: 02 Tên mẫu đơn, mẫu tờkhai Văn bản qui định 1. Tờ khaicấpSổưuđãi trong Giáo dục, đào tạo...
... đàotạo và phát triển phải trả lời đợc câu hỏi khi nào thì đào tạo? đàotạo ở đâu? đàotạo kỹ năng nh thế nào? số lợng cần đào tạo bao nhiêu?.Để xác định cầu đàotạo và phát triển cán bộ đào ... đà chọn là đàotạo lại là chính và tuyển chọn bổ sung nếu thấy cần thiết. Sau khi xác định đợc nhu cầu đào tạo, các nhà quản trị công tác đàotạo và phát 2626đi đàotạo hay đàotạo tại chỗ ... về đàotạo và phát triển nguồn lao động của công ty.+ Hệ thống giáo trình theo chuyên đề đàotạo đang là một vấn đề bức xúc đối với công tác đào tạo. Các chơng trình và nội dung đàotạo có giáo...
... đàotạo và phát triển phải trả lời đợc câu hỏi khi nào thì đào tạo? đàotạo ở đâu? đàotạo kỹ năng nh thế nào? số lợng cần đào tạo bao nhiêu?.Để xác định cầu đàotạo và phát triển cán bộ đào ... cầu đào tạo Xác định các mục tiêu chơng trình đàotạo phát triểnLựa chọn các phơng pháp đào tạo Dự tính chi phí đào tạo Thực hiện chơng trình đàotạo và phát triểnĐánh giá chơng trình đào tạo 546Trần ... tác đàotạo và phát triển nguồn nhân lực.- Tạo động lực cho ngời đợc đào tạo: Việc tạo động lực cho CBCNV đợc đàotạo là một việc làm thiết thực gắn liền với hiệu quả đàotạo và phát triển. Tạo...
... trọng giáodục hướng nghiệp thiết thực trong trường phổ thông. Mở rộng đàotạo công nhân kỹ thuật viên và nhân viên nghiệp vụ theo nhiều trình độ. Phát triển và nâng cao chất lượng đàotạođại ... đạt trình độ quốc tế. Phát triển giáodục thường cuyên và giáodục từ xa. Khẩn trương biên soạn và đưa vào sử dụng ổn định trong cả nước bộ chương trình và sách giáo khoa phổ thông phù hợp với ... Bắc là17 sinh viên/ 1 vạn dân.• Hình thức đào tạo: - Chính quy : 509637- Chuyên tu, tại chức: 235975• Tỉ lệ giáo viên/ sinh viên còn cao dẫn đến giáo viên phải làm việc “chạy xô”.• Trong...
... hiệu quả trong sản xuất.- Cử đi đàotạo nơi khác: Đây là hình thức đàotạo mà công nhân đợc cử đi đàotạo bên ngoài doanh nghiệp.+ Ưu điểm của hình thức đàotạo này là: công nhân sẽ nắm bắt ... doanhII. Thực trạng công tác đàotạo và phát triển nguồn nhân lực ở công ty In và sản xuất bao bì Hà Nội1. Nhu cầu đàotạo và phát triển nguồn nhân lực. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ... hiện chiến lợc đào tạo. Với ngời lao động là lao động trực tiếp sẽ có phơng pháp đàotạo riêng và những nhân viên là lao động hành chính sẽ có phơng pháp khác, thời gian đào tạo cũng tuỳ theo...