... muốn trở thànhngườithành ñạt cao không? ðể trở thànhngườithành ñạt cao ñòi hỏi phải ñầu tư cho bản thân một cách cơ bản và phải biết giữ kỷ luật bản thân rất nghiêm túc. Người thành ñạt ... hỏi chính củangườithành ñạt cao không bao giờ là "Bạn ñã làm gì?" mà là "Bạn ñã trở thànhngười như thế nào?". Thước ño chân giá trị một người là ở những gì người ấy quý ... ro ấy. Thứ ba, ngườithành ñạt cao thường phải chịu cảnh hẩm hiu bị các ñồng nghiệp gạt ra rìa. Nếu bạn nghiên cứu tiểu sử những người thành ñạt cao, những người thân cận nhất của họ cũng thường...
... hợp pháp (có bản quyền) của quyển sách Cảm Hứng Sống Theo 7 Thói Quen Thành Đạt, được cung cấp chính thức bởi TGM Corporation. Hiện nay, mặc dù sách Cảm Hứng Sống Theo 7 Thói Quen ThànhĐạt ... quyền với nội dung đầy đủ của một quyển sách chất lượng cao hoàn toàn miễn phí. Nhận được sự hỗ trợ nhiệt tình từ dịch giả và các thành viên khác của CLB Vươn Tới Thành Công. Bên cạnh đó, ... bất hợp pháp, vì ebook lậu chất lượng kém làm ảnh hưởng nặng nề đến uy tín của chúng tôi. Tuy nhiên, bạn KHÔNG có những quyền sau đây: Thay đổi, thêm hay bớt bất kì nội dung nào của ebook...
... muốn trở thànhngườithànhđạt cao không? Để trở thànhngườithànhđạt cao đòi hỏi phải đầu tư cho bản thân một cách cơ bản và phải biết giữ kỷ luật bản thân rất nghiêm túc. Ngườithànhđạt cao ... trong lòng ngườithànhđạt cao. 3. Đối với bạn điều gì là quan trọng nhất? Câu hỏi chính củangườithànhđạt cao không bao giờ là "Bạn đã làm gì?" mà là "Bạn đã trở thànhngười như ... ngườithànhđạt cao sẵn sàng đón nhận các rủi ro ấy. Thứ ba, ngườithànhđạt cao thường phải chịu cảnh hẩm hiu bị các đồng nghiệp gạt ra rìa. Nếu bạn nghiên cứu tiểu sử những ngườithành đạt...
... nhanh:Tàu nhanh Tàu chậm Làm ra tiền Kiếm tiềnĐầu tư Tiết kiệmSử dụng: Sử dụng sức bản thânTrang 6• Thời gian củangười khác• Công sức củangười khác• Tiền củangười khác Làm việc cật lựcSử ... 3TƯ BẢN (tiền) TIỀN MẶTBlog 25/09/09TIỀN – TƯ BẢNTIỀN – TƯ BẢNVÀ CÁC PHƯƠNGPHÁPLÀM GIÀUVÀ CÁC PHƯƠNGPHÁPLÀM GIÀULâu rồi, vào công việc tác nghiệp hàng ngày, không có thời gian suy ngẫm. ... biết quản lý! Người nghèo giữ tiền, ngườigiàu giữ tài sản Quá đúng! Người nghèo giữ cái bóng. Ngườigiàu nắm bản chất.Tiền thì mất giá, giá cả lên, xuống. Do nhà nước quản lý. Người nghèo không...
... con người là, chứ không phải của cái con người giả vờ là”.SỨC MẠNH CỦA MẪUBảy thói quen của Những ngườiThànhđạt cao là hiện thân của nhiều nguyên lý cơ bản của sự thành đạtcủa con người. ... quả.Tôi đã có dịp làm việc với nhiều người – những người khác thường, những người có tài, những người mong muốn sâu sắc đạt được hạnh phúc và thành công, những người đang mày mò, những người đang ... tim của họ. Trái tim của họ là nơi cư trú của nhiệt tình và lòng trung thànhcủa họ. Bạn có thể mua được lưng của họ nhưng không thể mua được óc của họ. Óc là nơi cư trú của sự sáng tạo, của...
... 7 thói quen củangườithànhđạt Cuốn sách "7 thói quen củangườithành đạt& quot; (7 Habits of Highly Effective People) của Stephen Covey là kim chỉ nam cho nhiều ... đầu với mục tiêu ở trong đầu3. Làm những việc cần phải làm trước4. Nghĩ theo cách đôi bên cùng có lợi5. Hiểu người trước khi để người hiểu mình6. Giúp đỡ người khác7. Rèn luyện kĩ năng Gần ... các khóa đào tạo của Covey. Để đạt được mục tiêu đặt ra, Garcia đã dẫn chứng một vài thói quen trong 7 thói quen mà ông và những nhân viên của mình sử dụng hàng ngày. Ví dụ, là người lãnh đạo...
... của bạn cho công ty. Những ngườithành công luôn biết cách để cho mọi người thấy thành tích của mình mà lại không có vẻ gì là khoe khoang. 10. Tôi luôn tự tìm những cơ hội mới Những người ... sự nghiệp của bạn vì vậy đừng bao giờ ngừng tìm kiếm chúng. 10 phong thái làm việc của người thành côngTại sao cùng năng lực như nhau nhưng có người thăng tiến rất nhanh, có người lại ... viên thành công luôn làm việc như thể đó là công việc trong mơ của họ vậy. 6. Luôn tận dụng cơ hội để mở rộng mối quan hệ của mình Những nhân viên thành công họ biết được giá trị của việc...
... phong thái làm việc của người thành côngTại sao cùng năng lực như nhau nhưng có người thăng tiến rất nhanh, có người lại giậm chân tại chỗ? Bạn có thể nghĩ rằng thành công đến với những người ... viên thành công luôn làm việc như thể đó là công việc trong mơ của họ vậy. 6. Luôn tận dụng cơ hội để mở rộng mối quan hệ của mình Những nhân viên thành công họ biết được giá trị của việc ... đến với sự nghiệp của bạn thì bạn sẽ còn phải đợi lâu. Những ngườithành công luôn tự quyết định điều gì tốt đẹp sẽ đến với họ, họ tạo ra và điều khiển số phận của họ. Bạn sẽ thành công, sẽ có...
... phong thái làm việc của người thành côngTại sao cùng năng lực như nhau nhưng có người thăng tiến rất nhanh, có người lại giậm chân tại chỗ? Bạn có thể nghĩ rằng thành công đến với những người ... đến với sự nghiệp của bạn thì bạn sẽ còn phải đợi lâu. Những ngườithành công luôn tự quyết định điều gì tốt đẹp sẽ đến với họ, họ tạo ra và điều khiển số phận của họ. Bạn sẽ thành công, sẽ có ... thể hoàn thành công việc và sẽ phải chịu đựng sự bực tức của sếp. Cho dù công việc được giao không phù hợp, nhưng một nhân viên thành công luôn làm việc như thể đó là công việc trong mơ của họ...
... Linh họat – phẩm chất củangườithành đạt Đối với những nhà doanh nghiệp thành đạt, ngoài tài năng, trí tuệ và lòng can đảm, họ còn là những người có linh cảm rất chính xác. Một ... đường tạo ra một sự nghiệp thành công. Có nhiều linh cảm đồng nghĩa với việc có đầu óc chuẩn bị và với những cơ hội ngang nhau thì doanh nhân thành công chính là người nắm bắt được cơ hội ... thời. Đó không chỉ là bản chất của kinh doanh mà còn là bí quyết của giới doanh nhân. Một triệu phú kinh doanh bảo hiểm ở Đài Loan thuờng kể cho các nhân viên của mình một truyện ngắn như sau:...
... số củangườithành đạt Càng ngày, người ta càng cho rằng EQ quan trọng hơn IQ, như người ta thường nói "với IQ người ta tuyển lựa bạn, nhưng với EQ, người ta đề bạt bạn". Những người ... hội.Những ngườithành đạt không phải là người có IQ cao nhất mà có EQ cao nhất.Là bất cứ việc gì cũng chỉ thành công nếu toàn tâm toàn ý dành cho nó. Để đặc trưng cho phẩm chất này người ta ... hiện khả năng của một người hiểu rõ chính bản thân mình cũng như thấuhiểu người khác ít nhiều giống với khái niệm mà Gardner gọi là trí thông minh trong người và thông minh giữa người. Hơn thế,...
... tin và quyết đoán sẽ làm lỡ đi thời cơ. Có một nhà doanh nghiệp Anh chuyên về kinh doanh vận tải biển đã gửi điện để hỏi công ty Acom chuyên sản xuất nguyên vật liệu củaPháp về việc có đúng ... vận chuyển nguyên liệu hay không. Người nhận điện thoại lúc đó là vị trưởng phòng kinh doanh của Acom. Mặc dù giá vận chuyển rất ưu đãi, song nhà doanh nghiệp người Anh nọ chỉ cho thời gian một ... đốc điều hành của Acom đã thuộc về vị trưởng phòng kinh doanh, người có quyết định táo bạo đưa lại lợi nhuận lớn cho Acom. Tuỳ cơ ứng biến về mặt ý nghĩa thì rất dễ hiểu và mọi người ai cũng...