nên đặt câu hỏi gì cho nhà tuyển dụng
Tài liệu Kinh nghiệm trả lời câu hỏi khó của nhà tuyển dụng pdf
Ngày tải lên :
19/02/2014, 22:20
... khác và cố kéo nhà tuyển dụng theo hướng của
mình.
Dù bằng cách nào, bạn cũng không nên nói bất kỳ điều gì không hay
về sếp cũ, công ty cũ. Đó có thể là một phép thử của nhà tuyển dụng
mà thôi. ... gia nghề nghiệp ở Washington, D.C., với những câu hỏi
phỏng vấn không phù hợp, tốt nhất là ứng viên nên trả lời với thái độ
lịch sự: " ;Câu hỏi này khiến tôi cảm thấy không thoải mái lắm. ... thì bạn có thể hỏi tôi điều đó. Nếu bạn là bạn của tôi, tôi không
ngại nói đến vấn đề này. Tuy nhiên, đây là buổi phỏng vấn việc làm,
tôi thấy câu hỏi này có phần không phù hợp cho lắm.
- Dez...
- 3
- 732
- 3
6 câu hỏi "tấn công" nhà tuyển dụng ppt
Ngày tải lên :
30/03/2014, 12:20
... một thái độ hỏi hợp lý, những câu trả lời sẽ tiết
lộ cho bạn những thông tin sâu rất giá trị.
6. Hỏi về tiêu chí lựa chọn của người phỏng vấn
Sobel cho rằng bạn nên hỏi những câu như “Nếu ... yêu cầu mức lương thấp hơn, nhưng qua
cách mà nhà tuyển dụng trả lời, bạn có thể biết được điều gì đó.
Tóm lại, những câu hỏi đúng đắn và được đặt đúng chỗ giúp bạn bộc lộ
kiến thức sắc bén ... nhanh cho môi
trường công ty?”.
Một câu hỏi tương tự nhưng không kém phần thông minh: “Anh/Chị có thể
cho em biết tại sao các ứng viến muốn làm việc cho công ty mình hơn là
bên đối thủ cạnh...
- 3
- 405
- 0
Khi nào nên đặt câu hỏi cho nhà tuyển dụng? docx
Ngày tải lên :
05/03/2014, 16:20
... nhiều ứng viên hỏi câu hỏi này. Tuy nhiên, nếu bạn muốn biết câu trả
lời hãy hỏi trong buổi phỏng vấn. Đặt câu hỏi này khi bạn muốn đàm phán
những điều khoản trong hợp đồng sẽ cho thấy bạn là ... câu hỏi cơ bản liên quan đến công việc hàng ngày của vị
trí bạn ứng tuyển nên được hỏi trong buổi phỏng vấn. Đưa ra những thắc mắc
này sau khi nhận được lời đề nghị công việc sẽ khiến nhà tuyển ... lời đề nghị công việc sẽ khiến nhà tuyển dụng có ấn
tượng sai về bạn.
nghị công việc, tuy nhiên những câu hỏi cơ bản như vậy sẽ khiến nhà tuyển
dụng nhận thấy bạn không tập trung và chưa...
- 3
- 539
- 0
Đặt câu hỏi cho nhà tuyển dụng: Phải chọn đúng thời điểm pot
Ngày tải lên :
07/03/2014, 07:20
... nhiều ứng viên đặt câu hỏi này trong buổi phỏng
vấn. Nếu bạn có kế hoạch đi du lịch, bạn lo lắng về lịch làm việc, hãy đợi
cho đến khi bạn nhận được lời mời chính thức từ nhà tuyển dụng.
5. ... câu hỏi cơ bản liên quan đến công việc hàng ngày của vị
trí bạn ứng tuyển nên được hỏi trong buổi phỏng vấn. Đưa ra những thắc
mắc này sau khi nhận được lời đề nghị công việc sẽ khiến nhà tuyển ... Các nhà tuyển dụng thường thảo luận các vấn đề về lương trong quá trình
phỏng vấn đề biết mong đợi của bạn. Nhưng sẽ hiệu quả hơn nếu bạn hỏi
đàm phán mức lương và những câu hỏi về tăng...
- 3
- 719
- 0
Lựa chọn câu hỏi cho nhà tuyển dụng
Ngày tải lên :
16/10/2012, 12:58
... vào làm mới hỏi thì thực là quá muộn.
Vì thế, việc đưa câu hỏi khi nhà tuyển dụng gợi ý cũng là một thách thức với ứng
viên trong quá trình tìm việc. Các nhà tuyển dụng cho rằng, câu hỏi tốt nhất ... thức hiện tại cho vị trí tôi đang ứng
tuyển? ". Những câu hỏi kiểu này cho thấy sự quan tâm của bạn đến công việc và
cho nhà tuyển dụng cảm giác bạn là người đưa giải pháp cho họ.
Dù vậy, ... có câu hỏi ngay lập tức
với những thông tin nhà tuyển dụng vừa đưa ra. Bởi vậy, ứng viên nên có sự
chuẩn bị, để xem mình cần biết những thông tin gì trước khi đưa ra quyết định có
làm việc cho...
- 2
- 823
- 1
Câu hỏi hay dành cho nhà tuyển dụng potx
Ngày tải lên :
07/03/2014, 12:20
... Câu hỏi hay dành cho nhà tuyển
dụng
Những nhà tuyển dụng mới vào nghề thường vẫn băn khoăn không
biết nên hỏi những câu hỏi nào, những câu nào là "đinh" ... hơn, sẽ đưa
ra lựa chọn sáng suốt hơn.
Những nhà tuyển dụng mới vào nghề thường vẫn băn khoăn không biết
nên hỏi những câu hỏi nào, những câu nào là "đinh" để giúp phân loại ứng ... với ứng viên nào, ở vị trí nào bạn cũng đưa ra
những câu hỏi như nhau được. Sự đa dạng, linh hoạt khi đặt ra câu hỏi sẽ
giúp các nhà tuyển dụng thấy được tiềm năng cũng như hạn chế của ứng
viên,...
- 3
- 927
- 0
04 câu hỏi thông minh cho nhà tuyển dụng
Ngày tải lên :
21/06/2014, 14:46
... 4 câu thông minh để hỏi nhà tuyển dụng
Biết cách đặt câu hỏi cho nhà tuyển dụng trong buổi phỏng vấn là cách để bạn ghi điểm.
Một câu hỏi hay có giá trị hơn nhiều một câu trả lời ... thêm giờ,
không đòi hỏi tăng lương; bạn nên hiểu rằng vị sếp này luôn muốn nhân viên phải cống
hiến hết mình nhưng lại không được đòi hỏi. Công việc như thế liệu bạn có nên làm
không?
... công việc, bạn nên tỏ ra là một người chủ
động và tháo vát.
“Xin ông/bà cho tôi biết về những đồng nghiệp tôi sẽ làm việc cùng. Họ đã làm việc
ở đây lâu chưa?”
Với câu hỏi này, hãy...
- 2
- 548
- 0
“F5” CHO SỰ NGHIỆP - CƠ HỘI ĐẾN VỚI NHÀ TUYỂN DỤNG pptx
Ngày tải lên :
16/03/2014, 05:20
... đến những nỗ lực từ bên ngoài. Tận dụng mọi mối quan hệ bạn có:
bạn bè, người thân, đồng nghiệp cũ; cho mọi người biết tình hình hiện tại
của bạn, những gì bạn cần giúp. Đừng do dự lên tiếng, ... nhiều để tìm việc làm phù hợp nhưng
bạn cũng nên giữ thái độ tích cực và tinh thần thoải mái vì nó chỉ giúp bạn
tăng thêm cơ hội mà thôi.
Tận dụng các mối quan hệ:
Một khi bạn đã hoàn thành ... này sẽ có người mang lại may mắn cho bạn.
Phải có cái nhìn rộng:
,ổn định nhưng nếu được đề nghị làm tập sự vị trí trợ lý hay tư vấn dự án thì
bạn cũng nên đồng ý. Đây là cơ hội giúp bạn...
- 3
- 353
- 0
Tài liệu Làm gì khi nhà tuyển dụng từ chối bạn? pptx
Ngày tải lên :
14/12/2013, 10:15
... Làm gì khi nhà tuyển dụng từ chối bạn?
Bạn đặt rất nhiều hi vọng cho một vị trí mới ứng tuyển: yêu cầu công việc phù
hợp với những kỹ năng ... qua câu hỏi về ý
kiến phản hồi. Còn nếu bạn thật sự muốn hỏi, viết thư là cách tốt nhất.
Bạn có thể hỏi về ý kiến phản hồi bằng câu “Nếu ông/bà không phiền tôi muốn hỏi ông/ bà có ý
kiến gì ... thời gian cho bạn, nhắc lại sự quan tâm của bạn tới công ty và thể
hiện sự mong muốn về việc công ty sẽ nghĩ đến bạn cho những vị trí khác trong tương lai”. Và
cho dù bạn làm bất cứ điều gì cũng...
- 2
- 624
- 0
Tài liệu Gây ấn tượng cho Nhà tuyển dụng ppt
Ngày tải lên :
15/12/2013, 04:15
... cho Nhà tuyển dụng
Thông thường một cuộc phỏng vấn thường kéo dài khoảng 20 phút. Tuy
nhiên, theo nghiên cứu, bạn sẽ chỉ có từ 20 đến 32 giây để tạo ấn tượng
đầu tiên đối với các nhà tuyển ... được điều này sẽ ảnh hưởng nhiều như thế nào đến ấn tượng của
nhà tuyển dụng về bạn đâu. Có thể điều này sẽ dẫn đến quyết định tuyển
dụng của họ đó!
Chuyên nghiệp từ cách ăn mặc
Dù muốn dù ...
tiếp. Do đó, nó cũng là một tiêu chuẩn để các nhà tuyển dụng đánh giá xem
có nên lựa chọn bạn hay không.
Để đảm bảo rằng các điệu bộ cử chỉ của bạn cho thấy rằng bạn là người tự
tin, hãy ngồi...
- 4
- 638
- 2