mức lương mong đợi

... nhau, vì thế, chuyện thương lượng mức lương để hai bên cùng có lợi là đương nhiên. Tuy nhiên, đừng bao giờ vì quá cần việc làm mà chấp nhận hạ mức lương mong muốn xuống thấp, thậm chí không ... tốt. Khi người ta hỏi như thế, mục đích của họ là để tìm cách chốt với bạn mức lương thấp nhất có thể. Câu hỏi về mức lương trong tương lai sẽ đặt ứng viên vào chỗ khá bất lợi - (Ảnh minh họa) ... năm và hoàn toàn tự tin khi đến với vị trí mới. Bạn muốn một mức lương công bằng và xứng đáng với những gì bạn có. Đừng vội nói ngay số tiền cụ thể với nhà tuyển...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 12:58

... dụng sẽ có sự đánh giá đúng đắn. Trả lời thế nào về mức lương mong muốn”? Một số Cty tuyển dụng yêu cầu các ứng viên nêu rõ mức lương mong muốn ngay trong hồ sơ dễ khiến những người xin việc ... tiền lương. Nếu đã từng đi làm qua một vài Cty, cách dễ nhất là liệt kê tất cả các mức lương mà bạn đã từng được trả. Con số bạn đưa ra có khoảng cách khá rộng, kiểu như: Tôi đã nhận lương ... họ có thể nghĩ rằng năng lực của bạn cũng “khiêm tốn” như mức lương bạn đòi hỏi. Nếu đưa ra một con số vừa phải, nằm trong khung lương của Cty hoặc vượt quá chút ít, bạn sẽ có cơ hội gặp nhà...

Ngày tải lên: 07/03/2014, 20:20

... tiền lương sau cuộc phỏng vấn.” Một cách khác để đề cập đến vấn đề này là đưa ra một con số trừu tượng. Ví dụ, bạn có thể nói “Tiền lương hiện tại của tôi không dưới 6 số” hoặc “Tiền lương ... tiền thưởng là khoảng 800 đô” Có đôi khi quảng cáo tuyển dụng yêu cầu bạn phải nói rõ về mức lương mong muốn khi nộp đơn xin ứng tuyển. Tuy nhiên, nhiều người tìm việc lại cảm thấy không được ... về điều này trước khi họ được sắp xếp một cuộc hẹn phỏng vấn. Ứng phó với câu hỏi về mức lương mong muốn” Nếu bạn đang “đau đầu” về vấn đề này thì hãy gác nỗi lo sang một bên. Một vài...

Ngày tải lên: 30/03/2014, 11:20

Ngày tải lên: 15/05/2014, 23:17

Ngày tải lên: 16/06/2014, 14:01

Ngày tải lên: 28/06/2014, 11:20

Ngày tải lên: 28/05/2014, 14:47

Ngày tải lên: 28/08/2013, 10:23

... phối theo lao động. Khi trả lương, đơn giá tiền lương được xây dựng dựa vào các mức lao động. Các mức này càng chính xác thì đơn giá tiền lương càng hợp lý, tiền lương càng gắn với giá trị lao ... nghệ sản xuất thì phải điều chỉnh mức lao động đưa ra mức mới phù hợp. 4. Nội dung của công tác định mức lao động : 4.1. Xây dựng các mức lao động. Xây dựng mức có căn cứ kỹ thuật phải dựa trên ... tác định mức lao động đã tính toán đầy đủ các yếu tố nêu trên thì được gọi là định mức lao động có căn cứ khoa học và các mức được xây dựng là các mức có căn cứ khoa học. Những định mức này sẽ...

Ngày tải lên: 28/09/2013, 19:20

Ngày tải lên: 23/12/2013, 13:16

... vào công ty, mức lương cũng bằng nhau vì cùng trình độ và kinh nghiệm. Sau một thời gian, mức lương của cả hai không còn như ban đầu nữa, một người cao và một người vẫn chỉ ở mức trung bình ... Bởi vì lương là một vấn đề rất nhạy cảm, nó đánh vào nhu cầu và mục đích trực tiếp của người lao động. Do vậy, khi thông tin về lương bị rò rỉ và gây ra những mâu thuẫn nội bộ do mức lương của ... không thỏa đáng như thế. Người cao hơn bỗng nhiên có cảm giác e dè và “ngại” với đồng nghiệp vì mức lương cao hơn của mình, mặc dù hai người hàng ngày vẫn làm những công việc như nhau và có tầm...

Ngày tải lên: 14/03/2014, 17:20

Ngày tải lên: 01/07/2014, 16:20

Ngày tải lên: 03/08/2012, 22:02

Ngày tải lên: 10/08/2012, 13:30

Ngày tải lên: 10/08/2012, 13:53

Ngày tải lên: 10/08/2012, 14:14

Ngày tải lên: 10/08/2012, 14:39

Ngày tải lên: 25/08/2012, 19:26

... biển” “Một thương gia đang dạo chơi thì thấy một cậu bé đang chầm chậm đi dọc bờ biển khơi. Với mong muốn chỉ cho cậu bé một bài học, người thương gia tiến lại gần và nói: ‘Ta đã thấy những việc ... future” (Bạn không thể chuẩn bị tương lai cho mình nhưng hãy rèn luyện mình cho một tương lai mong muốn). ...

Ngày tải lên: 27/08/2012, 12:45