cách thỏa thuận tăng lương
Các yếu tố ảnh hưởng đến việc thỏa thuận tiền lương trong hợp đồng lao động.
Ngày tải lên :
09/04/2013, 17:01
... phải có những thỏa thuận cụ về việc tiền
lương tăng hay giảm do năng suất lao động giảm hay tăng. Tránh trường hợp
NLĐ nhận thấy năng suất lao động tăng rõ rệt mà không được tăng lương hoặc
đột ... tách hoặc gộp
lương cấp bậc, chức vụ với phụ cấp lương khi thỏa thuận và trả lương cho
người lao động.
Tóm lại Nhà nước không bắt buộc NSDLĐ và NLĐ khi thỏa thuận điều
khoản tiền lương trong ... đến thỏa thuân tiền lương trong HĐLĐ. Các bên thỏa thuận
phải dựa trên những nguyên tắt cơ bản của pháp luật như : tiền lương tối thiểu,
các trợ cấp, trả lương làm theo giờ, nghỉ làm vẫn có lương ...
- 16
- 1.4K
- 1
Tài liệu Năm cách đề nghị tăng lương hiệu quả doc
Ngày tải lên :
12/12/2013, 11:16
... Vì vậy, khi đề nghị tăng lương, hãy chuyển
tải thông điệp đến sếp rằng bạn đang là một “ngôi sao”. Điều này không chỉ giúp bạn
được tăng lương mà còn khiến bạn luôn gặp thuận lợi trong công ... được năm bước trên, hãy tạm hoãn ý
định đòi tăng lương. Và hãy nghĩ thế này: theo thống kê, hầu hết số tiền tăng lương chỉ
chiếm khoảng 4% tổng lương nhận được. 4% chẳng là gì cả. Còn rất nhiều ... đầu từ một động lực làm việc. Có thể
là: làm việc để được tăng lương.
5. Nghĩ đến những phần thưởng phi tài chính
Nếu đề nghị tăng lương không được chấp nhận, hãy cố gắng đừng đòi hỏi
những...
- 5
- 5.3K
- 10
Tài liệu 8 điều cần biết khi thoả thuận mức lương với nhà tuyển dụng pptx
Ngày tải lên :
23/12/2013, 08:15
... chuyên môn, năng lực hay thiếu
kinh nghiệm mà đa phần là do họ không biết cách thỏa thuận.
Thông thường, thỏa thuận lương chỉ kéo dài trong một khoảnh khắc ngắn
nhưng lại ảnh hưởng đến tinh ... rõ giới hạn chấp nhận được
8 điều cần biết khi thoả thuận mức lương với
nhà tuyển dụng
Trong những cuộc đối mặt thương lượng chuyện tiền lương với nhà tuyển
dụng, không ít ứng viên đã trở ... đối không nên thoả thuận qua điện thoại, tốt
nhất là mặt đối mặt. Nếu như cái giá họ đưa ra không làm bạn vừa ý thì cố
giữ bình tĩnh và thể hiện sự không hài lòng của mình một cách khéo léo rõ...
- 5
- 698
- 0
Tài liệu Thỏa thuận xếp lương ngạch chuyên viên cao cấp và chuyên gia docx
Ngày tải lên :
21/01/2014, 00:20
... hệ số mức lương hiện
hưởng
Điểm thi nâng ngạch Ngạch và hệ số mức
lương đề nghị
Ngạc
h
Hệ số mức
lương
Tháng năm
được xếp
lương
Thi viết Thi vấn
đáp
Ngạch Hệ số
mức
lương
1 2 ... bước Mô tả bước
1. Bước 1
Sau khi nhận được hồ sơ xin ý kiến thỏa thuận xếp lương,
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có công văn thỏa
... ngạch lương đối với
viên chức chuyên môn, nghiệp vụ trong các
doanh nghiệp nhà nước
Thông tư số
04/1998/TT-
BLĐTBX
Yêu cầu
Yêu cầu hoặc điều kiện để thực hiện TTHC:
Không
Thỏa thuận...
- 5
- 781
- 0
Tài liệu Bốn bước thỏa thuận để tăng lương doc
Ngày tải lên :
22/12/2013, 01:16
... Bốn bước thỏa thuận để tăng lương
Sau một thời gian làm việc hiệu quả, bạn cảm thấy mình cần phải được tăng lương. Nhưng
lời đề nghị tăng lương của người lao động nhiều ... lâu dài và sự đóng góp liên tục của mình
với công ty.
5 điều cấm kỵ khi thỏa thuận tăng lương
1. Than vãn rằng mức lương hiện tại không giải quyết các nhu cầu cơ bản của cuộc sống.
... nắm
được các bước thỏa thuận cơ bản.
Vì thế, những lời khuyên sau đây có thể sẽ giúp được bạn.
Các bước quan trọng
Khi gặp chủ doanh nghiệp (DN) để trình bày vấn đề tăng lương, nếu không chuẩn...
- 2
- 281
- 0
Soạn thảo và thoả thuận hợp đồng ngoại thương. Những phát sinh và cách giải quyết.docx
Ngày tải lên :
29/10/2012, 16:35
... chọn đề tài “Soạn thảo và thoả thuận hợp đồng
ngoại thương. Những phát sinh và cách giải quyết”, bài tiểu luận của em gồm 3 phần
chính:
Phần 1: Đàm phán thoả thuận hợp đồng ngoại thương
Phần ... bày với nhau một cách chi tiết và khi trao đổi bằng điện thoại
chỉ trao đổi bằng miệng do đó không có gì làm bằng chứng cho những thoả thuận.
1.3.3. Đàm phán giao dịch bằng cách gặp gỡ trực ... “chất” của hàng hoá mua bán, thể hiện tính năng,
quy cách, kích thước, tác dụng, công suất, hiệu quả,…của hàng hoá đó. Xác định cụ
thể quy cách, phẩm chất của sản phẩm là cơ sở để tính giá. Trong...
- 14
- 2.1K
- 3
Khái niệm tiền lương? Các yêu tố ảnh hưởng tới việc thỏa thuận điều khoản tiềng lương trong hợp đồng lao động
Ngày tải lên :
03/04/2013, 09:29
... làm cơ sở cho các bên thỏa thuận về tiền lương và các quyền lợi khác có
lien quan của NLĐ.
Nguyên tắc thỏa thuận là một trong những nguyên tắc pháp lí điều
chỉnh tiền lương. Tính chất của quan ... là sự tự do thỏa thuận. Nhìn chung những vấn đề về quyền lợi, nghĩa
vụ và trách nhiệm của các bên đều do họ tự quyết định bằng cách thỏa
thuận không trái luật, trong đó có tiền lương. Năng ... động
NỘI DUNG
1. Khái niệm tiền lương? Các yếu tố ảnh hưởng tới việc thỏa thuận
điều khoản tiền lương trong hợp đồng lao động
1.1. Khái niệm tiền lương
Tiền lương là khái niệm có nội dung kinh...
- 11
- 992
- 0
Các yếu tố ảnh hưởng tới việc thỏa thuận điều thuận điều khoản tiền lương trong hợp đồng lao động
Ngày tải lên :
04/04/2013, 09:33
... tách hoặ gộp
lương cấp bậc, chức vụ với phụ cấp lương khi thỏa thuận và trả lương cho
người lao động.
Tóm lại, Nhà nước không bắt buộc NSDLĐ và NLĐ khi thỏa thuận điều
kiện tiền lương trong ... trên
khi thỏa thuận kí kết HĐLĐ, NSDLĐ và NLĐ phải có những thỏa thuận cụ
thể về việc tiền lương tăng hay giảm do NSLĐ giảm hay tăng. Tránh trường
hợp NLĐ nhận thấy năng suất lao động tăng rõ ... đến thỏa thuận tiền lương trong HĐLĐ. Các bên thỏa thuận phải dựa
trên những nguyên tắc cơ bản của pháp luật như : Tiền lương tối thiếu, các trợ
cấp, trả lương làm theo giờ, nghỉ làm vẫn có lương...
- 13
- 824
- 0
5 cách đơn giản để được tăng lương
Ngày tải lên :
17/10/2013, 15:15
... ty cũng như mức lương ở những công ty khác có cùng ngành nghề,
bằng cấp như bạn. Hãy trình bày yêu cầu tăng lương kèm theo các kết quả khảo sát
của bạn. Lý do yêu cầu tăng lương của bạn sẽ ... anh ta tăng thu nhập cho bạn một cách hợp lý.
Liệt kê các thành quả đạt được
Mong muốn mua một căn nhà mới hoặc trả hết nợ nần không phải là một lý
do hợp lý đưa ra để đàm phán tăng lương. ... xuất của bạn.
Chuẩn bị “phương án B”
Nếu việc tăng lương không nằm trong khả năng quyết định của sếp trực tiếp
của bạn, hãy lên phương án thỏa thuận những “điều khoản” khác như: xin nghỉ
nhiều...
- 5
- 1.6K
- 0
Tài liệu VĂN BẢN "THỎA THUẬN CHUNG GIỮA BỘ Y TẾ VÀ CÁC ĐỐI TÁC PHÁT TRIỂN VỀ TĂNG CƯỜNG HIỆU QUẢ VIỆN TRỢ CHO LĨNH VỰC Y TẾ" ppt
Ngày tải lên :
10/12/2013, 04:15
... cho ngành (Cột mốc 6).
VĂN BẢN THỎA THUẬN CHUNG
GIỮA BỘ Y TẾ VÀ CÁC ĐỐI TÁC PHÁT TRIỂN
VỀ TĂNG CƯỜNG HIỆU QUẢ VIỆN TRỢ
CHO LĨNH VỰC Y TẾ
Văn bản thỏa thuận chung
5
Tăng cường hiệu quả viện trợ ... phát triển.
Văn bản thỏa thuận chung
13
Tăng cường hiệu quả viện trợ cho lĩnh vực y tế
Các lĩnh vực trọng tâm
Các đề xuất điều phối, hài hòa, liên kết và quản lý viện trợ một cách ●
tối ưu nhất;
Trình ... biến.
Đang tiến
hành
BYT (Vụ
KHTC)
Các đối tác
phát triển
4
Văn bản thỏa thuận chung
Tăng cường hiệu quả viện trợ cho lĩnh vực y tế
1. Tăng cường vai trò làm chủ quốc gia đối với quá trình
phát triển
Bộ...
- 14
- 1.4K
- 0
Tài liệu Bạn nên làm gì khi thỏa thuận với Nhà tuyển dụng về mức lương? docx
Ngày tải lên :
13/12/2013, 08:15
... việc thỏa thuận giá cả là chuyện hoàn toàn hợp lẽ, hợp tình.
Tuy nhiên, trong trường hợp ngược lại, nếu như Bạn không hề quan tâm đến
chuyện lương bổng hoặc không muốn thỏa thuận mức lương ...
nhưng phải tạo ra một khoảng cần thiết cho hai bên trong việc thỏa thuận mức lương.
Bạn cần phải xác định được ranh giới mức lương mà Bạn muốn, nghĩa là thấp hơn
mức đó Bạn sẽ không chấp nhận ... "xoay" Bạn,
đặc biệt là đối với vấn đề thỏa thuận mức lương - một việc rất tế nhị nhưng cũng vô
cùng quan trọng.
Bạn muốn nhận mức lương nào?
Hẳn Bạn cũng biết rằng, trong nhiều cuộc...
- 4
- 718
- 4
Tài liệu BÍ QUYẾT THỎA THUẬN LƯƠNG THỜI KHÓ KHĂN doc
Ngày tải lên :
23/12/2013, 13:15
... mong muốn có được một mức lương phù hợp để có thể toàn tâm toàn ý
đóng góp vào sự phát triển của công ty. Vì vậy, tôi đề nghị mức lương X
USD/tháng.”
BÍ QUYẾT THỎA THUẬN LƯƠNG
THỜI KHÓ KHĂN
1549 ... không cần cân nhắc mức lương.
Hoặc tệ hơn nữa là bạn đang nói dối. Khi đó bạn sẽ mất cơ hội thương lượng
được mức lương mong muốn.
Do đó, tốt nhất là bạn hãy trình bày một cách thẳng thắn: “Đối ... số vừa nằm trong khả
năng chi trả của NTD vừa không cách xa so với khoảng lương mình mong
muốn. Nhờ vậy, cả hai bên đều hài lòng với mức lương này. Đồng thời, qua
việc khẳng định mình rất yêu...
- 5
- 519
- 0
