Phieu danh gia vien chuc nam 2015

- Luôn giao tiếp, ứng xử đúng mực nhất là khi tiếp xúc với phụ huynh học sinh, những học sinh vi phạm nội quy nhà trường …Có tác phong làm việc khoa học, đúng giờ, thể hiện tin[r]

TRƯỜNG THCS AN TIẾN CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc PHIẾU ĐÁNH GIÁ VÀ PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC Năm 2015 Họ và tên: NGUYỄN TIẾN ĐOÀN Chức danh nghề nghiệp: Giáo viên THCS Đơn vị công tác: Trường THCS An Tiến Hạng chức danh nghề nghiệp: Bậc 04; Hệ số lương: 3.03 I TỰ NHẬN XÉT KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG RÈN LUYỆN CỦA VIÊN CHỨC: Kết quả thực hiện công việc, nhiệm vụ theo nhiệm vụ được giao - Có ý chí vượt mọi khó khăn để hoàn thành tốt nhiệm vụ giao Trong năm 2014 – 2015 tôi phân công nhiệm vụ, Giảng dạy môn Toán lớp 8, Toán lớp Tôi luôn luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ Thực hiện đúng giấc, soạn giảng đầy đủ BGH ký duyệt đúng qui định trước lên lớp chất lượng giáo dục đạt hiệu cao - Trong nhiệm vụ giao và quan hệ với gia đình và xã hội tôi luôn luôn lấy trung thực đầu để hoàn thành tốt nhiệm vụ Thực hiện chế độ báo cáo kịp thời và đúng thật - Tham gia tốt các phong trào nhà trường : Tham gia tốt các hoạt động nhà trường tổ chức và các phong trào khác ngành đề - Hoàn thành tốt các nhiệm vụ khác mà nhà trường và BGH giao cho Thực hiện các quy định đạo đức nghề nghiệp - Giữ gìn phẩm chất, danh dự, uy tín nhà giáo, có lối sống chân thành, kiên đấu tranh chống biểu hiện tiêu cực, quan liêu, mệnh lệnh - Luôn giao tiếp, ứng xử đúng mực là tiếp xúc với phụ huynh học sinh, học sinh vi phạm nội quy nhà trường …Có tác phong làm việc khoa học, đúng giờ, thể hiện tinh thần tự phê bình và phê bình đúng mực, luôn coi trọng tính dân chủ - kỷ cương và luôn tạo hội, giúp đỡ đồng nghiệp cùng tiến Có quan hệ tốt gia đình và quần chúng nơi cư trú có thái độ hòa nhã, tế nhị, đúng mực Được bạn bè đồng nghiệp, phụ huynh và học sinh tin yêu Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng nghiệp và thực hiện quy tắc ứng xử viên chức - Luôn tâm huyết với nghề nghiệp và có trách nhiệm thực hiện đều hướng mọi hoạt động nhà trường vào mục tiêu nâng cao chất lượng học tập, rèn luyện học sinh, nâng cao hiệu làm việc mình Luôn động viên, khích lệ học sinh nhà trường tích cực tham gia phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” - Có thái độ hoà nhã, khiêm tốn, chân tình, thẳn thắng với phụ huynh, với nhân dân giao tiếp công việc - Biết lắng nghe ý kiến đóng góp nhân dân, đồng nghiệp và học sinh để hành động đúng cách ứng xử và giao tiếp công việc - Luôn lắng nghe ý kiến đóng góp đồng nghiệp để làm tốt công việc giao - Trong công việc hay quan hệ với bạn bè đồng nghiệp tôi luôn có thái độ hoà nhã và gần gủi, lắng nghe và tiếp thu ý kiến, tâm tư nguyện vọng nhân dân, giúp đỡ người xung quanh cùng vươn lên sống Cũng công tác - Giải thích cặn kẽ, thuyết phục điều đồng nghiệp, nhân dân, phụ huynh và học sinh hỏi hay thắc mắc -Thường xuyên liên hệ và có mối liên hệ tốt với học sinh, phụ huynh, với nhân dân, các phận nhà trường và hội phụ huynh để thực hiện tốt nhiệm vụ năm học, để có kế hoạch giảng dạy đạt kết cao -Tham gia tích cực các hoạt động địa phương nới cư trú, luôn gần gũi, thân thiện với bà lối xóm; mọi người tin yêu, tôn trọng Thực hiện các nhiệm vụ khác viên chức - Luôn chấp hành tốt mọi chủ trương Đảng, chính sách pháp luật nhà nước Thực hiện tốt quy định nơi mình cư trú, nơi công tác - Tôi luôn chấp hành nội qui và qui chế cấp trên và nhà trường đề Luôn làm tốt nhiệm giao mọi thời điểm - Luôn có ý thức, tinh thần học tập nâng cao trình độ, chuyên môn, nghiệp vụ là công tác nhiều hình thức Bên cạnh đó còn xây dựng học tập, sáng tạo qua việc thực hiện dự giờ, thao giảng, chuyên đề, soạn giáo án điện tử , BDTX… - Có ý thức tổ chức kỷ luật cao công tác, nghiêm túc thực hiện nội quy quan Chủ động, sáng tạo việc thực hiện ý kiến đạo các cấp lãnh đạo An Tiến, ngày 20 tháng 12 năm 2015 Người tự nhận xét Nguyễn Tiến Đoàn II TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC Đánh giá ưu, nhược điểm:  Ưu điểm: - Tâm huyết với nghề nghiệp và có trách nhiệm thực hiện công việc - Có ý thức tổ chức kỷ luật cao công tác, nghiêm túc thực hiện nội quy quan - Có ý thức, tinh thần học tập nâng cao trình độ, chuyên môn, nghiệp vụ - Biết lắng nghe ý kiến đóng góp nhân dân, đồng nghiệp và học sinh - Tham gia tích cực các hoạt động địa phương nới cư trú, các hoạt động nhà trường và nghành - Hoàn thành tốt các nhiệm vụ  Nhược điểm: Trong công việc đôi lúc còn mang tính nể nang, chưa mạnh dạn thẳng thắn góp ý với đồng nghiệp Phân loại đánh giá: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ Ngày 20 tháng 12 năm 2015 Viên chức tự đánh giá (ký tên, ghi rõ họ tên) Nguyễn Tiến Đoàn III Ý KIẾN CỦA TẬP THỂ ĐƠN VỊ VÀ LÃNH ĐẠO TRỰC TIẾP QUẢN LÝ VIÊN CHỨC Ý kiến tập thể đơn vị nơi viên chức công tác: Nhận xét lãnh đạo trực tiếp quản lý viên chức: Ngày tháng năm 2015 Thủ trưởng trực tiếp đánh giá (ký tên, ghi rõ họ tên) Nguyễn Văn Việt IV KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC CỦA CẤP CÓ THẨM QUYỀN Nhận xét ưu, nhược điểm: Kết đánh giá, phân loại viên chức: (Phân loại đánh giá theo mức sau: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; hoàn thành tốt nhiệm vụ; hoàn thành nhiệm vụ; không hoàn thành nhiệm vụ) Ngày tháng năm 2015 Thủ trưởng đơn vị (ký tên, ghi rõ họ tên, đóng dấu) Nguyễn Văn Việt