Căn cứ vào nhiệm vụ của BCH công đoàn trường Tiểu học Triệu Đại nhiệm kỳ 2009-2012 kết thúc, để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong nhiệm kỳ tới, nay BCH công đoàn xin kiểm điểm việc thực hiệ[r]
(1)CÔNG ĐOÀN GD HUYỆN TRIỆU PHONG CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM CÔNG ĐOÀN TH TRIỆU ĐẠI Độc lập - Tự -Hạnh phúc Triệu Đại, ngày 18 tháng năm 2012 BÁO CÁO KIỂM ĐIỂM CỦA BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN NHIỆM KỲ 2009-2012 Đại hội Công đoàn sở trường tiểu học Triệu Đại diễn không khí sôi nhiệt huyết chuẩn bị đón chào Đại hội công đoàn giáo dục các cấp diễn thời gian tới Căn Điều lệ công đoàn Việt Nam Căn vào hướng dẫn, đạo Thường vụ công đoàn giáo dục Triệu Phong Căn vào đạo chi ủy chi Tiểu học Triệu Đại Căn vào nhiệm vụ BCH công đoàn trường Tiểu học Triệu Đại nhiệm kỳ 2009-2012 kết thúc, để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ nhiệm kỳ tới, BCH công đoàn xin kiểm điểm việc thực nhiệm vụ nhiệm kỳ vừa qua sau: 1/ Công tác tổ chức: Nhiệm kỳ 2009-2012 BCH công đoàn sở trường TH Triệu Đại Đại hội chính thức và Hội nghị diễn nhiệm kỳ bầu đồng chí: Đc Hồ Sỹ Hiếu : CTCĐ phụ trách chung (Bầu bổ khuyết nhiệm kỳ) Đc Võ Điền : PCTCĐ Phụ trách công tác kiểm tra, tra phong trào Đc Lê Thị Thu Hà: Uỷ viên - Phụ trách công tác Nữ công và công tác tài chính công đoàn(Bầu bổ khuyết nhiệm kỳ) Cả ba đồng chí là Đảng viên, không qua nghiệp vụ công đoàn, thực nhiệm vụ kiêm nhiệm 2/ Kiểm điểm công tác nhiệm kỳ: + Ưu điểm: Ban chấp hành công đoàn có tinh thần trách nhiệm, tích cực công tác, có gắn kết, phối hợp chặt chẽ thống kế hoạch, cùng kết hợp thúc đẩy tổ chức thục tốt nhiệm vụ, kế hoạch đề Trong nhiệm kỳ đã hoàn thành nhiệm vụ BCH phối hợp cùng nhà trường các đoàn thể triển khai khá tốt các Chỉ thị, Nghị quyết, chủ trương chính sách Đảng, pháp luật Nhà nước Các chương trình hoạt động tổ chức thực hiệu Phối hợp nhuần nhuyễn với chuyên môn, các đoàn thể, nhà trường, động viên đoàn viên thực tốt nhiệm vụ mình Chăm lo chế độ chính sách, lợi ích chính đáng cán giáo viên, nhân viên Xây dựng và triển khai quy chế hoạt động kịp thời, có kỷ cương, nề nếp Đẩy mạnh phong trào thi đua dạy và học đồng thời lấy tảng đó để phối hợp với các phong trào khác góp phần cùng tập thể thực nhiệm vụ, tiêu, các giải pháp đề Thăm hỏi động viên đoàn viên ốm đau có hoàn cảnh khó khăn (2) Động viên đoàn viên công đoàn tích cực tham gia học tập nâng cao nghiệp vụ chuyên môn và kiến thức văn hoá xã hội, xây dựng gia đình hạnh phúc, thực tốt kế hoạch hoá gia đình Có nhiều đoàn viên đạt nhiều thành tích, nhiều danh hiệu Chăm lo xây dựng nhiều nội dung: giỏi việc trường đảm việc nhà, gia đình văn hoá, gia đình nhà giáo văn hoá, tham gia đầy đủ nghĩa vụ và các hoạt động khác nơi cư trú Trong nhiệm kỳ đã kết phối hợp cùng các đoàn thể nhà trường tổ chức thực đúng kế hoạch và nhiệm vụ giao cùng Ban tra giám sát việc triển khai nhiệm vụ chuyên môn dạy và học, thúc đẩy các đoàn thể nhà trường thực tốt nhiệm vụ mình + Nhược điểm: BCH Công đoàn thiếu kinh nghiệm, có trải nghiệm vận dụng thì lại hạn chế nhiều mặt, kỹ giao tiếp kém, chưa tích cực lắng nghe, chưa tìm hiểu hoàn cảnh, tâm tư nguyện vọng đoàn viên, làm việc không có hiệu quả, không động, không sáng tạo, dám nghĩ không dám làm Chưa có kế hoạch dài hạn, ngắn hạn, không gương mẫu Có vai trò vị trí không đề cao trách nhiệm lĩnh vực Các phong trào nhân rộng điển hình chưa quan tâm, không có sáng tạo khâu đề xướng, nghiệp vụ tổ chức công đoàn còn nhiều bất cập và hạn chế, công tác nữ công tổ chức còn nghèo nàn, chưa phong phú nội dung và hình thức Kế hoạch tra nhiều lúc chưa kịp thời, tổ chức hoạt động chưa thường xuyên, kết phối hợp các thành viên chưa chưa chủ động công tác Ý thức và tinh thần phê bình, tự phê bình hạn chế Đôi lúc tinh thần này phải báo cáo đúng thật là không thực - Chưa xây dựng môi trường thực lành mạnh, sáng, chủ động, hoàn thiện, thân thiện, bền vững lĩnh vực 3/ Bài học rút từ thực tiễn: Để hoàn thành tốt nhiệm vụ đề BCH phải đoàn kết, trí và phối hợp cao công tác, không nên tránh né công việc Bên cạnh đó cần tăng cường học hỏi để đẩy mạnh các hoạt động công đoàn thêm phong phú, tăng cường công tác tham mưu, phối kết hợp với các tổ chức đoàn thể nhà trường để hoàn thành tốt nhiệm vụ giao Làm BCH phải là người thực chủ động và đại diện tiếng nói cho tập thể và vì lợi ích đoàn viên công đoàn Hãy dám nghĩ, dám làm và chịu trách nhiệm trước tập thể Công đoàn Cần có giải pháp để quy chế dân chủ công đoàn thực phương diện Xây dựng tốt các quy chế, kỷ cương nề nếp thúc đẩy các phong trào thi đua : Dân chủ - Kỷ cương- Tình thương- Trách nhiệm; xây dựng trường học thân thiện, vận đông “Hai không”và “ Mỗi thầy giáo, cô giáo là gương đạo đức tự học và sáng tạo” Xây dựng nhóm giải pháp làm bình đẳng hóa công tác thi đua khen thưởng, mối quan hệ, lúc sinh hoạt, đàm thoại, giao lưu Xây dựng nội dung và giải pháp làm tốt công tác tư tưởng, đẩy mạnh các hoạt động nói thực làm thực, tinh thần phê bình và tự phê bình, có kế hoạch sát thực để cùng các đoàn thể nhà trường thực tốt nhiệm vụ chuyên môn mình (3) Trên đây là nội dung tự kiểm điểm Ban chấp hành Công đoàn nhiệm kỳ 20092012 Rất mong nhận trao đổi, góp ý chân thành Đại hội giúp cho Ban chấp hành tiến tới hoàn thiện điều kiện, nội dung, kế hoạch, tinh thần, để thực nhiệm vụ giao và là người đại diện cho đoàn viên, tập thể nói " không " với gì trái ngược với pháp lý và đạo đời Xin chân thành cảm ơn quý vị lãnh đạo, quý vị đại biểu và toàn thể Đại hội! BCH chúng tôi xin mãn nhiệm kỳ trước Đại hội, chúc Đại hội thành công viên mãn! NGƯỜI THỰC HIỆN BCHCĐ TIỂU HỌC TRIỆU ĐẠI (4)