cổ tức và các vấn đề về cổ tức của doanh nghiệp, thực trạng chi trả cổ tức tại công ty năm 2019 và 2020, bài tiểu luận đưa ra các luận điểm để phân tích các yếu tố trên. cổ tức là gì? Thực trạng chi trả cổ tức như thế nào và doanh nghiệp cần đưa ra những giải pháp gì để cải thiện tình hình cổ tức của công ty mình, hãy click vào để xem nhé xin cảm ơn
BỘ TÀI CHÍNH HỌC VIỆN TÀI CHÍNH TIỂU LUẬN MƠN : TÀI CHÍNH DOANH NGHIỆP ĐỀ TÀI : Cổ tức việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex-CTCP HỌ TÊN SINH VIÊN : HỒNG THỊ HUYỀN LỚP NIÊN CHẾ : CQ56/09.01 LỚP TÍN CHỈ : CQ56/09.1_LT1 SỐ THỨ TỰ : 11 Họ tên: Hồng Thị Huyền Mã sinh viên: 1873402010872 Khóa/Lớp tín chỉ: CQ56/09.1LT1 Lớp niên chế: CQ56/09.01 STT: 11 ID phòng thi: 581 058 3013 HT thi: 507PM Ngày thi: 7/6/2021 Ca thi: 7h30 BÀI THI MƠN: TÀI CHÍNH DOANH NGHIỆP Hình thức thi: Tiểu luận Thời gian thi: ngày BÀI LÀM MỤC LỤC PHẦN 1: LÝ LUẬN CHUNG VỀ CỔ TỨC VÀ VIỆC CHI TRẢ CỔ TỨC CỦA CTCP 1 Cổ tức: Quá trình chi trả cổ tức: Các hình thức cổ tức CTCP: .2 Các tiêu đánh giá: Các mô hình trả cổ tức CTCP: Những nhân tố cần xem xét lựa chọn mơ hình trả cổ tức cơng ty: Ảnh hưởng sách cổ tức tới CTCP: PHẦN II: THỰC TRẠNG CHI TRẢ CỔ TỨC CỦA TỔNG CƠNG TY HĨA DẦU PETROLIMEX Giới thiệu khái quát công ty: Đánh giá thực trạng cổ tức việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex-CTCP giai đoạn 2019-2020 2.1 Đánh giá hiệu hoạt động công ty giai đoạn 2019-2020: .5 2.2 Những quy định pháp lý việc chi trả cổ tức Việt Nam 2.3 Thực trạng chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex-CTCP giai đoạn 2019-2020: PHẦN 3: MỘT SỐ ĐỀ XUẤT, KHUYẾN NGHỊ 14 Mục tiêu định hướng phát triển công ty tương lai: 14 Một số đề xuất khuyến nghị nhằm hoàn thiện việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimexx-CTCP 16 PHẦN 4: KẾT LUẬN .16 LỜI MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài: Một doanh nghiệp muốn hoạt động tốt phải có phận quản trị tài tốt Tất hoạt động kinh doanh ảnh hưởng tới tình hình tài doanh nghiệp, ngươc lại, tình hình tài tốt hay xấu lại có tác động thúc đẩy kìm hãm trình kinh doanh Với doanh nghiệp hay tổ chức kinh doanh dù lớn hay nhỏ hoạt động mong muốn tối đa hóa giá trị doanh nghiệp đạt mục tiêu đề Chính sách cổ tức ba định quan trọng ảnh hưởng khơng nhỏ đến tình hình tài cơng ty Chính sách cổ tức vấn đề quan trọng quản lý tài với mục tiêu cuối tối đa hóa giá trị cơng ty Nhận thấy tầm quan trọng vấn đề nên em chọn đề tài “Cổ tức việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex-CTCP năm 2019 2020” làm đề tài nghiên cứu cho tiểu luận Từ đánh giá thực trạng cổ tức chi trả cổ tức cơng ty Vì kiến thức cịn nhiều thiếu sót, em mong nhận ý kiến đóng góp thầy nhằm nâng cao chất lượng tiểu luận tốt Em xin chân thành cảm ơn! Mục đích nghiên cứu: Tìm hiểu cổ tức việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex hai năm 2019 2020 , đánh gá thực trạng từ đưa giải pháp, khuyến nghị nhằm cải thiện sách chi trả cổ tức Đối tượng phạm vi nghiên cứu: - Đối tượng nghiên cứu: Nghiên cứu cổ tức việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex - Phạm vi nghiên cứu: + Về không gian: Nghiên cứu cổ tức việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex + Về thời gian: Các số liệu lấy từ sổ sách kế tpans, báo cáo tài cá năm 2019 2020 Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex Phương pháp nghiên cứu: Bài tiểu luận sử dụng thông tin sơ cấp kiến thức thu thập doanh nghiệp internet Quá trình phân tích, tính tốn hệ thống sơ đồ, bảng biểu cung cấp thông tin cổ tức việc chi trả cổ tức Tổng công ty Hóa dầu Petrolimex Kết cấu tiểu luận: Tên đề tài: “Cổ tức việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex năm 2019 2020.” Kết cấu tiểu luận gồm phần: Phần 1: Lý luận chung cổ tức việc chi trả cổ tức Phần 2: Thực trạng cổ tức việc chi trả cổ tức công ty Phần 3: Kết luận, số khuyến nghị DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT LNST CTCP HĐQT TNCN CCNV NĐT DTT VKD EBIT VCSH Lợi nhuận sau thuế Công ty cổ phần Hội đồng quản trị Thu nhập cá nhân Cơ cấu nguồn vốn Nhà đầu tư Doanh thu Vốn kinh doanh Lợi nhuận trước lãi vay thuế Vốn chủ sở hữu DANH MỤC BẢNG BIỂU, SƠ ĐỒ Biểu đồ 1: Cơ cấu cổ đông PLC Bảng 1: bảng đánh giá hiệu hoạt động PLC giai đoạn 2019-2020 Bảng 2: Tỷ lệ chi trả cổ tức giai đoạn 2019-2020 Bảng 3: Chỉ tiêu phản ánh thực trạng chi trả cổ tức PLC năm 2019 2020 PHẦN 1: LÝ LUẬN CHUNG VỀ CỔ TỨC VÀ VIỆC CHI TRẢ CỔ TỨC CỦA CTCP Cổ tức: - Cổ tức cổ phần hay lợi tức cổ phần phần LNST công ty dành trả cho cổ đông hành - Nguồn gốc cổ tức LNST thực CTCP Quá trình chi trả cổ tức: Căn vào hoạt động sản xuất kinh doanh năm sách cổ tức đại hội đồng cổ đông năm trước thông qua, HĐQT đề xuất việc trả cổ tức năm, kế hoạch dự kiến trả cổ tức công ty năm Cổ tức trả tới cổ đơng thơng qua tài khoản lưu kí cổ đồn đơn vị nhận lưu kí cổ phiếu công ty trụ sở công ty Cụ thể, quy trình trả cổ tức tiền sau: Bước 1: Ngày thông báo cổ tức: HĐQT công ty thông báo mức trả cổ tức (hoặc tỷ lệ cổ tức), hình thức cổ tức, ngày chốt danh sách cổ đơng ngày tốn cổ tức Bước 2: Ngày giao dịch không hưởng quyền: người mua cổ phiếu vào ngày không nhận cổ tức, người bán có tên danh sách cổ đông hưởng cổ tức Bước 3: Ngày chốt danh sách cổ đông: ngày trung tâm lưu ký chứng khốn chốt danh sách cổ đơng hành để hưởng cổ tức gửi danh sách cổ đông cho công ty Thường sau hai tuần kể từ ngày thông báo trả cổ tức Bước 4: Ngày toán cổ tức: thường sau hai tuần kể từ ngày khóa sổ, cơng ty chuyển trả cổ tức cho cổ đơng dạng tiền mặt trực tiếp chuyển vào tài khoản cổ đông cơng ty chứng khốn - Đối với quy trình tốn cổ tức cổ phiếu, tương tự so với quy trình tốn tiền Tất nhiên thời gian kể từ ngày chốt danh sách cổ đơng ngày tốn cổ tức kéo dài bán cổ phiếu, cổ đơng bán ln quyền nhận cổ tức cho người mua vào ngày giao dịch khơng hưởng quyền Các hình thức cổ tức CTCP: Cổ tức trả cho cổ đơng nhiều hình thức khác như: - Bằng tiền: khoản LNST biểu tiền công ty trả trực tiếp cho cổ đông hành + Ưu điểm: Tạo thu nhập thực tế cho cổ đơng cho thấy cơng ty có dịng tiền dồi + Hạn chế: Làm giảm lượng tiền mặt công ty, giảm lượng vốn công ty cho đầu tư - Bằng cổ phiếu: khoản LNST biểu dạng cổ phiếu mà công ty phát hành để chia thêm cho cổ đông hữu + Ưu điểm: Tăng vốn nội sinh để đầu tư, hạn chế chi sẻ quyền kiểm soát, tiết kiệm chi phí phát hành, tránh ảnh hưởng thị trường tới giá cổ phiếu, hỗn thuế TNCN cho cổ đơng, tăng tính khoản cho cổ phiếu + Hạn chế: thủ tục tổ phức tạp, EPS giảm - Bằng tài sản khác: cơng ty trả cho cổ đông sản phẩm mà công ty sản xuất, tài sản tài mà công ty nắm giữ CTCP khác Các tiêu đánh giá: - Cổ tức cổ phần thường (DPS): DPS= Lợi nhuậndành trả cổ tức cho cổ đông thường Số lượng cổ phần thường đanglưu hành Chỉ tiêu đo lường mức trả cổ tức tính cổ phần thường mà NĐT nhận từ việc đầu tư vào cổ phần thường - Tỷ suất lợi tức cổ phần thường (D/P): Tỷ suất cổ tức= cổ tức cổ phần thường hàng năm Giá thịtrường cổ phần thường Chỉ tiêu nhằm đo lường mức sinh lời thực tế mà cổ đông thường nhận từ việc đầu tư vào cổ phần thường - Hệ số chi trả cổ tức: Hệ số chi trả cổ tức= Cổ tức cổ phần thường Thunhập cổ phần thường - Trường hợp chi trả cổ tức cổ phần, công ty làm thủ tục chào bán cổ phần theo quy định điều 123, 124 125 Luật doanh nghiệp năm 2020 Công ty phải đăng ký tăng vốn điều lệ tương ứng với tổng mệnh giá cổ phần dùng để chi trả cổ tức thời hạn 10 ngày kể từ ngày hoàn thành việc toán cổ tức 2.3 Thực trạng chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex-CTCP giai đoạn 2019-2020: 2.3.1 Quy trình, hình thức tỷ lệ chi trả: Tỷ lệ chi trả: Bảng 2: Tỷ lệ chi trả cổ tức giai đoạn 2019-2020 Chỉ tiêu EPS DPS Tỷ lệ chi trả Đơn vị đồng/cổ phần đồng/cổ phần % Năm 2020 Năm 2019 1,707.44 1,947.55 1,500 1,500 87.85 77.02 Như vậy, năm 2019 cơng ty có tỷ lệ chi trả cổ tức (Hệ số chi trả cổ tức) 77.02% năm 2020 tỷ lệ 87.85% Quy trình, hình thức chi trả cổ tức năm 2019: Quy trình chi trả: 13/7/2020 Ngày thơng báo cổ tức - 15/7/2020 16/7/2020 Ngày giao dịch không hưởng quyền Ngày chốt danh sách cổ đông 24/7/2020 Ngày tốn cổ tức Theo báo cáo HĐQT, Hóa dầu Petrolimex trải qua năm 2019 với nhiều khó khăn, khơng hồn thành tiêu đặt giá dầu giới biến động phức 10 tạp Doanh thu năm đạt 6.160 tỷ đồng, giảm 4,3% so với năm 2018 Lợi nhuận trước thuế đạt 185 tỷ đồng, hoàn thành 89% kế hoạch lợi nhuận sau thuế đạt 145 tỷ đồng, thực 87% tiêu lợi nhuận giao cho năm - Theo đó, cơng ty chi trả cổ tức năm 2019 tiền với tỷ lệ thực 15% tương ứng cổ đông sở hữu cổ phiếu nhận 1,500 đồng Quy trình, hình thức chi trả cổ tức đợt đợt năm 2020: Quy trình chi trả: đợt đợt 21/5/2021 8/12/2020 Ngày thông báo cổ tức - 1/6/2021 16/12/2020 2/6/2021 17/12/2020 Ngày giao dịch không hưởng quyền Ngày chốt danh sách cổ đơng 17/6/2021 30/12/2020 Ngày tốn cổ tức Trong năm 2020, doanh thu PLC đạt 5,608.4 tỷ đồng, 91.05% so với kỳ, vượt 11.8% kế hoạch LNTT đạt 189.95 tỷ đồng, 102,47% so với kỳ, vượt 37.64% so với kê hoạch Năm 2020, cổ tức PLC 15% tạm ứng 10% tiền mặt vào đợt này, tương ứng cổ đông sở hữu cổ phiếu nhận 1,000đ Và đợt 5% tiền mặt tương ứng cổ đông sở hữu cổ phiếu nhận 500đ Tổng hai đợt có tỷ lệ chi trả 15% - Như thấy hai năm 2019 2020, PLC sử dụng mô hình ổn định cổ tức có điều chỉnh với tỷ lệ thực mức 15% năm 2020 trả theo đợt Điều tạo quán nhà quản trị việc chi trả cổ tức: công ty hoạt động tốt, cổ đông chia cổ tức nhiều, 11 công ty gặp khó khăn cổ đơng nên chia sẻ khó khăn với cơng ty Vì công ty lo lắng việc cổ đông bắt ép trả cổ tức cao lợi nhuận đạt không đủ kỳ vọng lợi nhuận làm cổ tức chia theo tỷ lệ định phần lợi nhuận 2.3.2 Các tiêu phản ánh thực trạng chi trả cổ tức: Bảng 3: Chỉ tiêu phản ánh thực trạng chi trả cổ tức PLC năm 2019 2020 Chỉ tiêu Giá thị trường cổ phần thường Thu nhập cổ phần thường (EPS) Cổ tức cổ phần thường (DPS) Tỷ suất lợi tức cổ phần thường (D/P) Hệ số chi trả cổ tức Đơn vị Đồng/cổ phiếu Năm 2020 Năm 2019 29,000 11,300 1707.44 1947.55 1,500 1,500 5.17 87.85 13.27 77.02 Đồng/cổ phần Đồng/cổ phần % % Nhận xét: - Cổ tức cổ phần thường năm 2019 1,500 đồng cho biết cổ phần thường năm 2019 nhận 1,500 đồng, năm 2020 cổ tức cổ phần thường 1,000 đồng cho biết năm 2020 cổ phần thường nhân 1,000 đồng DPS năm 2020 không đổi so với 2019 công ty giữ tỷ lệ chi trả cổ tức 15% - Tỷ suất cổ tức năm 2019 13.27% cho biết mức sinh lời thực tế mà cổ đông thường nhận từ việc đầu tư vào cổ phần thường cuối năm 2019 13.27%, tương tự năm 2020 5.17% Tỷ suất lợi tức năm 2020 giảm so với 2019 8.1% - Hệ số chi trả cổ tức năm 2019 77.02% cho biết đồng thu nhập cổ phần năm 2019 cơng ty dành 0.7702 đồng để trả cổ tức cho cổ đơng, cịn năm 2020 hệ số 87.85% lần cho biết đồng thu nhập cổ phần năm 2020 cơng ty dành 0.8785 đồng để trả cổ tức cho cổ đông Hệ số chi trả cổ tức năm 2020 tăng 10.83% nguyên nhân công ty áp dụng mô 12 hình ổn định cổ tức với tỷ lệ 15% EPS năm 2020 lại giảm so với 2019 năm 2020 cơng ty phải bỏ số tiền nhiều để chi trả cổ tức cho cổ đông 2.3.3 Đánh giá chung: 2.3.3.1 Những kết đạt được: Năm 2020 diễn bối cảnh có nhiều diễn biến phức tạp với bùng phát đại dịch Covid-19 ảnh hưởng lớn đến doanh nghiệp giới nói chung Việt Nam nói riêng Đặc biệt, PLC chịu tác động trực tiếp nặng nề ngành hàng kinh doanh cốt lõi bị ảnh hưởng trực tiếp Tuy nhiên kết kinh doanh PLC khả quan (đã nối phần trên), điều giúp PLC tiếp tục giữ ổn định việc chi trả cổ tức mình, tiếp nối thành tựu năm 2019 Thứ nhất: Kể từ năm 2016, việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex-CTCP đặn thường xuyên, đặn trì chi trả tiền mặt (Nguồn: Vietstock) Thứ hai: Trong năm 2019 2020, cơng ty khơng có biến động số cổ phần thường lưu hành ( giữ mức 80,797,566 cổ phần) Điều chứng tỏ, công ty huy động vốn từ phát hành cổ phần để đáp ứng nhu cầu vốn hai năm qua Đây dấu hiệu tốt, cho thấy cơng ty xếp nguồn vốn nội sinh nguồn vốn vay để thực dự án đầu tư Cả hai năm 2019 2020, cơng ty trì tỷ lệ thực chi trả cổ tức 15%, có điều năm 2020 công ty chi trả thành hai đợt với số tiền chi trả cổ tức năm 129,3 tỷ đồng cho cổ đông 13 Thứ ba: Tỷ lệ chi trả hai năm 2019 2020 cao tăng dần, cụ thể 2019 77.02% 2020 87.85% cho thấy công ty giữ uy tín nhà đầu tư Thứ tư: Quy trình chi trả: cơng ty thực quy trình chi trả thực hợp lý Thứ năm: Mơ hình chi trả: cơng ty sử dụng mơ hình ổn định cổ tức có điều chỉnh Với việc trì mơ hình giúp cho cơng ty có nguồn vốn nội sinh để tái đầu tư, mở rộng sản xuất, tận dụng hội tiềm Cụ thể với nỗ lực quản trị điều hành sản xuất năm vừa qua, PLC trở thành đơn vị vững vàng lĩnh vực dầu nhờn, nhựa đường hóa chất đặc biệt sản phẩm dầu nhờn PLC ngày khẳng định chất lượng, khách hàng ưu chuộng, tin dùng Công ty lựa chọn mô hình, hình thức chi trả tương đối phù hợp với bối cảnh kinh tế có nhiều biến động khó khăn Mơ hình ổn định cổ tức có điều chỉnh hình thức chi trả tiền mặt tạo thu nhập thực tế ổn định cho cổ đơng nên làm hài lịng đa số cổ đơng yếu tố để họ gắn bó lâu dài với công ty 2.3.3.2 Hạn chế tồn tại: Thứ nhất: cơng ty sử dụng hình thức chi trả cổ tức chưa đa dạng, việc chi trả tiền mặt lâu dài tồn cần khắc phục Việc chi trả cổ tức tiền mặt làm giảm lượng tiền mặt đáng kể công ty, làm ảnh hưởng đến khả tốn cơng ty Thứ hai: Đối với mơ hình cổ tức ổn định có điều chỉnh: công ty phải chấp nhận đánh giá từ nhà đầu tư tính bấp bênh hoạt động kinh doanh cơng ty cổ tức thay đổi lợi nhuận thay đổi Thứ ba: Công ty chi trả cổ tức lần từ 2019 đổ trước gây biến động giá cổ phiếu công ty Thứ tư: Công ty chưa có kế hoạch dài hạn việc chi trả cổ tức Thứ năm: Công ty chia cổ tức tiền khiến cơng ty đánh hội đầu tư vào dự án tiềm tương lai 14 Nguyên nhân: nguyên nhân dẫn đến việc cơng ty trì chi trả cổ tức tiền mặt năm 2020 tác động đại dịch covid 19 khiến tâm lý nhà đầu tư, cổ đông ưa trả cổ tức tiền mặt PHẦN 3: MỘT SỐ ĐỀ XUẤT, KHUYẾN NGHỊ Mục tiêu định hướng phát triển công ty tương lai: Giai đoạn 2019-2020 năm khó khăn ngành hóa dầu, đặc biệt năm 2020 ảnh hưởng dịch bệnh covid19 Năm 2021 đánh giá năm phục hồi kinh tế theo lãnh đạo PLC, năm 2021 chứng kiến nhiều yếu tố thuận lợi ngành xăng dầu, hóa dầu nước Những đường lối phát triển kinh tế bối cảnh mới, đặc biệt đầu tư công thúc đẩy GDP tăng trưởng, tạo điều kiện thuận lợi cho cộng đồng doanh nghiệp nói chung doanh nghiệp xăng dầu, hóa dầu nói riêng Ngồi mục tiêu gia tăng sản lượng, mở rộng thị trường, PLC cho biết trì mục tiêu tiết giảm chi phí đẩy nhanh tiến độ đầu tư dự án trọng điểm, đảm bảo cân đối dịng tiền, bảo tồn phát triển vốn “PLC chuẩn bị sẵn sàng tâm chủ động với tinh thần tâm, trách nhiệm cao nhất; đối mặt ứng phó với thách thức; chủ động kết hợp tư đổi mới, sáng tạo với biện pháp phát triển truyền thống để thực nhiệm vụ chiến lược lãnh đạo Tổng công ty đặt ra”, lãnh đạo PLC nhấn mạnh Năm 2021 PLC tập trung thực nhóm giải pháp lớn: - Đẩy mạnh công tác tái cấu trúc doanh nghiệp theo chủ trương đạo Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam (Cổ đông chi phối); - Đầu tư áp dụng khoa học cơng nghệ vào q trình sản xuất kinh doanh, thúc đẩy nghiên cứu sản phẩm mới; 15 - Nghiêm túc chấp hành tuân thủ quy định Pháp luật, tăng cường cơng tác quản trị tài chính, quản trị cơng nợ phịng ngừa rủi ro; - Xây dựng tiêu chí, bổ sung, kiện tồn hệ thống định mức nhằm tiết giảm chi phí sản xuất, kinh doanh toàn hệ thống; - Đẩy mạnh xây dựng tảng văn hóa, người PLC cấu trúc tổng thể Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam (Cổ đông chi phối); - Tiếp tục phát huy cao thành đạt năm 2020 hoạt động sản xuất kinh doanh sở ưu tiên đảm bảo an toàn tuyệt đối phải đặt lên hàng đầu Một số đề xuất khuyến nghị nhằm hoàn thiện việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimexx-CTCP Qua phân tích, em thấy số hạn chế việc chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex-CTCP Vì vậy, em đưa số giải pháp sau mong giúp ích cho Cơng ty việc hồn thiện việc chi trả cổ tuwscc sau: - Hoàn thiện hệ thống pháp lý, tạo sở cho việc định công ty - Cần thiết kế sách cổ tức mang tính chiến lược, quán, ổn định: công ty cần giữ cho tỷ lệ chi trả cổ tức tiền mặt thấp kết hợp với việc chi trả cổ tức cổ phiếu, điều vừa giúp cho cơng ty tích lũy nguồn vốn nội sinh, mặt khác giúp công ty đề phòng trường hợp gặp rủi ro kinh doanh - Hồn thiện quy trình định chi trả cổ tức xem xét kỹ lưỡng ảnh hưởng nhân tố tác động trước đưa sách cổ tức - Nâng cao chất lượng quản trị công ty - Nâng cao nhận thức quyền nghĩa vụ cổ đông 16 - Tăng cường bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp cổ đông thiểu số PHẦN 4: KẾT LUẬN Cùng với chuyển đổi cấu kinh tế xu hội nhập mạnh mẽ nay, có tiềm lực tài vững mạnh ngày mục tiêu lâu dài cần đạt tới tất doanh nghiệp Đối với doanh nghiệp, định tài phụ thuộc vào nhiều yếu tố định có ảnh hưởng tới tăng trưởng cơng ty, sách cổ tức sách quan trọng Việc định chi trả cổ tức giúp nhà quản lý, nhà đầu tư có nhìn tồn diện tình hình tài hcisnh cơng ty từ đưa định đầu tư đắn Thông qua tiểu luận này, em phân tích thực trạng chi trả cổ tức Tổng cơng ty Hóa dầu Petrolimex-CTCP hai năm 2019 2020 Bài tiểu luận có sai sót mong nhận góp ý thầy Em xin chân thành cảm ơn! 17 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO - Giáo trình ‘Tài doanh nghiệp’- Học viện tài - Website Tổng cơng ty https://plc.petrolimex.com.vn/index.html - Website: cafef.vn - Website: vietstock.vn - Luận văn anh chị khóa trước - Luật doanh nghiệp 2020 - Một số thơng tin tìm internet 18 Hóa dầu Petrolimex-CTCP: 19 20 21 22 23 24 ... -5.87% 2.07% -11. 30% 80,797 ,566 80,797 ,566 Năm 2020 Năm 2019 9.93% 10.66% 11. 49% 13.22% 8.85% 10.31% 10.84% 12 .11% 1707.44 1947.55 0% -0.73% -1.73% -1.45% -1.28% -240 .11 -6.86% -13.10% -14 .11% -10.54%... Họ tên: Hoàng Thị Huyền Mã sinh viên: 1873402010872 Khóa/Lớp tín chỉ: CQ56/09.1LT1 Lớp niên chế: CQ56/09.01 STT: 11 ID phòng thi: 581 058 3013 HT thi: 507PM Ngày thi: 7/6/2021... tốc độ giảm DTT - Tỷ suất sinh lời kinh tế tài sản (BEP) năm 2020 11. 49%, năm 2019 13.22% cho biết năm 2020 đồng tài sản đem lại 0 .114 9 đồng lợi nhuận trước lãi vay thuế cịn năm 2019 đồng tài sản