- Tham gia ý kiến về những vấn đề: thực hiện nghị quyết, kế hoạh công tác, phong trào thi đua, các báo cáo, biện pháp thực hiện, tuyển dụng- đào tạo bồi dưỡng cán bộ, thực hiện chế độ ch[r]
(1)TỔ CHỨC HỘI NGHỊ CÁN BỘ CÔNG CHỨC
Theo quy định, trách nhiệm tổ chức đạo Hội nghị cán công chức xác định rõ thuộc lãnh đạo nhà trường Ban chấp hành cơng đồn
Hai mươi việc HT phải để CB-VC biết, bàn, giám sát kiểm tra: a) Bảy việc HT phải công khai để CB-VC biết:
a1 Chủ trương sách đảng, nhà nước có liên quan đến quan a2 Kế hoạch quý, năm quan
a3 Kinh phí hoạt động hàng năm quan
a4 Tuyên dương, khen thưởng, nâng bậc, kỷ luật, nâng ngạch, đề bạt CB-VC a5 Các vụ việc tiêu cực, tham nhũng quan kết luận
a6 Kết giải khiếu nại, tố cáo nội quan a7 Nội quy, quy chế quan
Công khai hình thức: thơng báo văn cho phịng ban, đảng, cơng đồn, hội nghị, thơng qua người phụ trách niêm yết quan
b) Tám việc cán công chức tham gia, HT định:
b1 Chủ trương, giải pháp thực nghị đảng, nhà nước có liên quan công việc quan
b2 Kế hoạch công tác hàng năm quan b3 Tổ chức phong tráo thi đua
b4 Báo cáo sơ , tổng kết quan
b5 Các biện pháp cải tiến lề lối làm việc, chống tiêu cực, sách nhiểu, phiền hà nhân dân
b6 Kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, đề bạt CB-VC b7 Thực chế độ sách liên quan CB-VC b.8 Nội quy, quy chế quan
Hình thức tham gia: tham gia trực tiếp HT, người phụ trách; thông qua hội nghị cán bộ, công chức phát phiếu hỏi, tham gia văn dự thảo
c/ Năm việc CB-VC giám sát, kiểm tra:
c1 Thực chủ trương, sách đảng, nhà nước, kế hoạch công tác quan hàng năm
c2 Sử dụng kinh phí, chấp hành sách, chế độ qủan lý, sử dụng tài sản quan
c3 Thực nội quy, quy chế quan
c4 Thực chế độ sách nn quyền lợi ích CB-VC quan c5 Giải khiếu nại tố cáo nội quan
Hình thức giám sát kiểm tra: thông qua Ban TTND, kiểm tra công tác phê tự phê bình quan hàng năm, hội nghị cán công chức
(2)- Thường kỳ: năm tổ chức lần (đầu năm học) Nếu số lượng CB-VC 200, tổ chức hội nghị toàn thể; ngược lại tổ chức hội nghị đại biểu
- Bất thường: có 2/3 tổng số CB-VC BCH cơng đồn quan HT yêu cầu
Hội nghị cán công chức quan tổ chức hợp lệ có 2/3 tổng số CB-VC quan 2/3 tổng số đại biểu triệu tập có mặt dự hội nghị
Kinh phí tổ chức hội nghị lấy từ kinh phí quản lý quan Nội dung hội nghị
(Điều 11, Nghị định 71/1998/NĐ-CP)
- Kiểm điểm việc thực nghị quyết, đánh giá việc thực kế hoạch công tác hàng năm thảo luận, bàn biện pháp thực kế hoạch công tác năm tới quan
- Tiếp thu ý kiến đóng góp, phê bình, giải đáp thắc mắc, đề nghị - Biện pháp cải tiến điều kiện làm việc, nâng cao đời sống CB-VC - Báo cáo hoạt động Ban TTND
- Tham gia ý kiến vấn đề: thực nghị quyết, kế hoạh công tác, phong trào thi đua, báo cáo, biện pháp thực hiện, tuyển dụng- đào tạo bồi dưỡng cán bộ, thực chế độ sách, nội quy quan,…)
- Tuyên dương, khen thưởng
Quy chế hội nghị cán côg chức:
1 Chủ toạ điều hành hội nghị: làm việc theo chế độ tập thể
Điều hành hội nghị theo nội dung, chương trình thời gian quy định; Hướng dẫn thảo luận, lấy biểu vấn đề hội nghị đặt ra; Tổng hợp xử lý công việc hội nghị; Biểu thông qua nghị hội nghị
2 Thư ký hội nghị: hội nghị bầu biểu giơ tay
Thư ký có nhiệm vụ: ghi biên hội nghị tổng hợp ý kiến đóng góp hội nghị; Tiếp nhận thư phiếu đăng ký phát biểu trình chủ toạ hội nghị; theo dõi kết biểu quyết; Dự thảo nghị đọc nghị
3 Ban bầu cử: chủ toạ giới thiệu bầu biểu giơ tay
Nhiệm vụ ban bầu cử: Phổ biến nguyên tắc, thể lệ bầu cử, phát phiếu, hướng dẫn cách bỏ phiếu; Kiểm phiếu, lập biên kiểm phiếu báo cáo kết bầu cử trước hội nghị, nộp tài liệu liên quan tới việc bầu cử cho chủ toạ
4 Nhiệm vụ đai biểu thức:
Đeo phù hiệu ngồi chỗ quy định; Tham gia xây dựng, biểu thực nội dung, chương trình làm việc hội nghị; ứng cử, đề cử tiến hành bầu cử
5 Quy định phát biểu hội nghị:
- Đại biểu muốn phát biểu ý kiến tham luận hội nghị phải có phiếu đăng ký gửi cho thư ký