Ngày nay song song với quá trình phát triển công nghệ khoa học và kỹ thuật thì nghành khoa học tính toán đã đóng vai trò quan trọng, nó đã đạt được những thành tựu khoa học kỹ thuật rực [r]
(1)Quản lý cán bộ, tiền lương (90 Trang) Đề cương đề tài mã số:TH3521
LỜI MỞ ĐẦU………
CHƯƠNG I : GIỚI THIỆU VÀ KHẢO SÁT HỆ THỐNG ………
I.Giới thiệu công ty………
1 Quá trình hình thành phát triển………
2 Chức năng, nhiệm vụ phòng ban……….6
II Khảo sát hệ thống ……… 14
1.Tổng quan hệ thống quản lý ……… 14
2.Chức nhiệm vụ hệ thống quản lý nhân ……… 14
3.Yêu cầu hệ thống khó khăn……… 15
4.Những yêu cầu đặt hệ thống mới……….15
CHƯƠNG II : PHÂN TÍCH VÀ THIẾT KẾ HỆ THỐNG ……… 16
1 Các chức hệ thống: ……… 16
1.1> Quản lý hồ sơ :………16
1.2> Quản lý lương ………16
1.3> Tra cứu,Tìm kiếm :……….16
1.4> Báo cáo,Thống kê ……… 16
2 Biểu đồ phân cấp chức hệ thống quản lý nhân sự/ lương:……… 17
2.1 Biểu đồ phân cấp chức năng……….17
2.2 Biểu đồ luồng liệu mức khung cảnh………17
2.3 Biểu đồ luồng liệu mức đỉnh………18
2.3.1 Chức quản lý hồ sơ………19
2.3.2 Chức quản lý lương:……… 19
2.3.3 Chức tra cứu tìm kiếm:……… 19
2.3.4 Chức báo cáo, thống kê:………20
(2)CHƯƠNG III: XÂY DỰNG CƠ SỞ DỮ LIỆU CỦA CHƯƠNG TRÌNH…………22
1.Cơ sở liệu………22
2 Sử dụng Microsoft Access để tạo sở liệu cho chương trình……….23
2.1 Lược đồ cấu trúc liệu (LC`D): ……….24
2.2 Thiết kế file liệu………25
2.2.1 Bảng HoSoCanBo lưu trữ thông tin nhân quan………… 25
2.2.2 Bảng lương lưu trữ thơng tin q trình lao động nhân sự……….26
2.2.3 Bảng HesoLuong lưu trữ thông tin hệ số lương công ty………27
2.2.4 Bảng Thưởng lưu trữ thông tin hệ số lương công ty……… 27
2.2.5 Bảng HesoLuong lưu trữ thông tin hệ số lương công ty………27
3 Dùng Microsoft Access để tạo sở liệu……….28
3.1 Mối quan hệ cho bảng liệu chương trình……….28
3.2 Relationships phân hệ Quản lý nhân sụ-tiền lương……… 28
4.Thiết kễ Module:……… 29
4.1 Xây dựng lược đồ cấu trúc chương trình LCT:………29
4.1.1 Chỉnh sửa hồ sơ:………29
4.1.2 Chấm công……….29
4.1.3 Tính lương:………30
4.1.4 Tra cứu:……… 30
4.1.5 Thống kê báo cáo:……… 31
4.2 Đặc tả Module:………31
4.2.1 Cập nhật hồ sơ:……… 31
4.2.2 Tra cứu,Tìm kiếm:……….32
CHƯƠNG IV: SỬ DỤNG NGƠN NGỮ LẬP TRÌNH VISUAL BASIC ĐỂ THIẾT KẾ CHƯƠNG TRÌNH ……… 33
1.Ngơn ngữ lập trình Visual Basic……… 33
2.Các đối tượng truy cập liệu……….34
3 Sử dụng đối tượng truy cập liệu chương trình……… 35
4 Các điều khiển giao diện người sử dụng……….39
5 Sử dụng câu truy vấn (SQL)……….…….40
(3)CHƯƠNG V: ĐÁNH GIÁ VÀ PHÁT TRIỂN ĐỀ TÀI ………54
NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN………55
XÁC NHẬN CỦA CƠ QUAN THỰC TẬP……… 56
TÀI LIỆU THAM KHẢO……… 57
PHỤ LỤC………58
(4)LỜI MỞ ĐẦU.
Ngày song song với q trình phát triển cơng nghệ khoa học kỹ thuật nghành khoa học tính tốn đóng vai trị quan trọng, đạt được những thành tựu khoa học kỹ thuật rực rỡ với bước tiến nhảy vọt.Việc áp dụng công nghệ khoa học kỹ thuật vào lĩnh vực đời sống người ngày tăng không ngừng can thiệp vào hầu hết công việc đời sống Công nghệ thông tin ngành khoa học Đi đơi với sự phát triển cơng nghệ chế tạo thiết bị máy tính việc sản phẩm phần mềm ứng dụng đời có tính chất định việc áp dụng ngành khoa học này.
Trên giới Việt Nam , công nghệ thông tin trở thành một ngành cơng nghiệp mũi nhọn, ngành khoa học kỹ thuật không thể thiếu việc áp dụng vào hoạt động xã hội như: Quản lý, kinh tế, thông tin
Ở nước ta , việc áp dụng vi tính hố việc quản lý các cơ quan, xí nghiệp phổ biến trở nên cấp thiết Nhưng vấn đề đặt ra việc quản lý làm để chuẩn hoá cách xử lý liệu cơ quan, xí nghiệp, trăm xí nghiệp, trăm quan trăm cách xử lý khác nhau, ở muốn đề cập tới tầm quan trọng việc phân tích vấn đề trong quản lý ứng dụng vào vi tính Đó vấn đề nhiều hạn chế đội ngũ nhân viên việc quản lý quan, xí nghiệp ta.
(5)chuyên viên khắc phục chương trình Sự hạn chế việc phân tích vấn đề, quản lý khơng phát huy hết tác dụng máy tính.
Với mong muốn giúp bạn hiểu tầm quan trọng việc phân tích thiết kế hệ thống thơng tin tự động hố lĩnh vực quản lý Em đã cố gắng mạnh dạn đưa phương pháp phân tích thiết kế hệ thống trong bài toán quản lý nhân sự-lương hệ quản trị sở liệu MICROSOFT ACCESS, phương pháp nhiều phương pháp, có thể chưa hoàn thiện phần giúp bạn hiểu vai trị của việc phân tích thiết kế tốn quản lý nói chung.
(6)Đề cương bạn xem Thuvienluanvan.com trích dẫn từ nội dung đầy đủ.
Quý độc giả có nhu cầu tham khảo tồn nội dung đặt mua tài liệu từ thư viện
Vui lòng truy cập đây: http://thuvienluanvan.com/datmua.php (Bấm Ctrl vào link để xem) Xin chân thành cảm ơn quý độc giả quan tâm đến thư viện thời gian vừa qua
Thông tin liên hệ:
Hotline: 093.658.3228 (Mr.Minh)
Điện thoại: 043.9911.302
Email:info@123doc.org
Hệ thống Website:
http://thuvienluanvan.com http://timluanvan.com http://choluanvan.com http://kholuanvan.com