a) Cán bộ, công chức, viên chức được cử đi đào tạo ở nước ngoài do tỉnh chi toàn phần hoặc một phần kinh phí, sau khi tốt nghiệp mà không về nước, về nước không đúng thời hạn mà không có[r]
(1)ỦY BAN NHÂN DÂN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TỈNH BÌNH DƯƠNG Độc lập - Tự - Hạnh phúc
Số: 74/2011/QĐ-UBND Thủ Dầu Một, ngày 21 tháng 12 năm 2011
QUYẾT ĐỊNH
Ban hành Quy định sách thu hút, chế độ hỗ trợ đào tạo phát triển nguồn nhân lực tỉnh Bình Dương
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH
Căn Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân Ủy ban nhân dân ngày 26/11/2003;
Căn Luật Ban hành văn quy phạm pháp luật Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân ngày 03/12/2004;
Căn Luật Cán bộ, công chức ngày 13/11/2008; Căn Luật Giáo dục ngày 14/6/2005;
Căn Nghị định số 18/2010/NĐ-CP ngày 05/3/2010 Chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng cơng chức;
Căn Thông tư số 139/2010/TT-BTC ngày 21/9/2010 Bộ Tài chính qui định việc lập dự tốn, quản lý sử dụng kinh phí từ ngân sách nhà nước dành cho công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức;
Căn Thông tư số 03/2011/TT-BNV ngày 25/01/2011 Bộ Nội vụ hướng dẫn thực số điều Nghị định số 18/2010/NĐ-CP ngày 05/3/2010 Chính phủ đào tạo, bồi dưỡng cơng chức;
Căn Nghị số 58/2011/NQ-HĐND8 ngày 09/12/2011 của Hội đồng nhân dân tỉnh khóa VIII - kỳ họp thứ sách thu hút, chế độ hỗ trợ đào tạo phát triển nguồn nhân lực tỉnh Bình Dương;
Theo đề nghị Giám đốc Sở Nội vụ Tờ trình số 880/TTr-SNV ngày 21/12/2011,
(2)Điều Ban hành kèm theo Quyết định Quy định sách thu hút, chế độ hỗ trợ đào tạo phát triển nguồn nhân lực tỉnh Bình Dương.
Điều Quyết định có hiệu lực sau 10 ngày, kể từ ngày ký và thay văn sau:
- Quyết định số 96/2009/QĐ-UBND ngày 31/12/2009 Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Quy định sách thu hút, chế độ hỗ trợ đào tạo phát triển nguồn nhân lực tỉnh Bình Dương;
- Quyết định số 22/2010/QĐ-UBND ngày 23/7/2010 Ủy ban nhân dân tỉnh việc sửa đổi, bổ sung Quyết định số 96/2009/QĐ-UBND ngày 31/12/2009 Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Dương ban hành Quy định về sách thu hút, chế độ hỗ trợ đào tạo phát triển nguồn nhân lực tỉnh Bình Dương.
Điều Chánh Văn phịng Ủy ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, Giám đốc Sở Tài chính, Giám đốc Sở, Ngành, Chủ tịch Ủy ban nhân dân huyện, thị xã, Thủ trưởng quan, đơn vị cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
Nơi nhận: TM ỦY BAN NHÂN
DÂN
- Ủy ban Thường vụ Quốc hội; CHỦ TỊCH
- Văn phòng: Quốc hội, Chính phủ;
- Các Bộ: Nội vụ, Tài chính; Giáo dục Đào tạo, Y tế, Lao động - Thương binh Xã hội; - Cục Kiểm tra văn QPPL - Bộ Tư pháp; - TTTU, TTHĐND, Đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh; - CT, PCT UBND tỉnh;
- UBMTTQ đoàn thể cấp tỉnh; - Đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh; - Các Ban Xây dựng Đảng tỉnh;
- Các sở, ban, ngành tỉnh;
- LĐVP: Tỉnh ủy, Đoàn ĐBQH-HĐND, UBND tỉnh; - Thường trực HĐND UBND huyện, thị xã;
- Trung tâm Công báo tỉnh; Website tỉnh Bình Dương; - Chuyên viên VP: ĐĐBQH-HĐND, UBND tỉnh; TH; - Lưu: VT
(3)ỦY BAN NHÂN DÂN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TỈNH BÌNH DƯƠNG Độc lập - Tự - Hạnh phúc
QUY ĐỊNH
Về sách thu hút, chế độ hỗ trợ đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tỉnh Bình Dương
(Ban hành kèm theo Quyết định số 74/2011/QĐ-UBND Ngày 21/12/2011 Ủy ban nhân tỉnh Bình Dương)
Chương I
QUI ĐỊNH VỀ HỖ TRỢ ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG Mục 1
ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG TRONG NƯỚC
Điều Đối tượng áp dụng
1 Cán bộ, công chức, viên chức Ban Đảng, Đoàn thể, quan hành chính, nghiệp; cán chun trách, cơng chức người hoạt động không chuyên trách xã, phường, thị trấn thuộc diện qui hoạch cán kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng ngành, cấp
2 Cán lãnh đạo cấp tỉnh, đại biểu Hội đồng nhân dân cấp tham gia lớp bồi dưỡng kiến thức quản lý hành Nhà nước, lý luận trị, kiến thức quốc phịng; cán ấp, khu phố cử bồi dưỡng kỹ nghiệp vụ theo chức danh Các doanh nghiệp Nhà nước, đơn vị nghiệp tự đảm bảo toàn chi phí hoạt động phép vận dụng sách qui định văn công tác đào tạo, bồi dưỡng viên chức người lao động đơn vị Kinh phí đào tạo, bồi dưỡng đơn vị chi trả
(4)1 Hỗ trợ học a) Tại Hà Nội:
- Học tập trung từ 01 tháng trở lên: 4.500.000 đồng/tháng/người
- Học không tập trung tập trung 01 tháng: 150.000 đồng/ngày/người b) Tại tỉnh, thành khác:
- Học tập trung từ 01 tháng trở lên: 3.000.000 đồng/tháng/người
- Học không tập trung tập trung 01 tháng: 100.000 đồng/ngày/người c) Trong tỉnh:
- Học tập trung từ 01 tháng trở lên: 1.500.000 đồng/tháng/người
- Học không tập trung tập trung 01 tháng: 50.000 đồng/ngày/người d) Cán bộ, công chức, viên chức cấp có thẩm quyền cử tham gia lớp đào tạo, bồi dưỡng hưởng chế độ hỗ trợ khơng hưởng thêm chế độ hỗ trợ chi tiền ăn theo qui định Trung ương
đ) Cán bộ, công chức, viên chức cử tham dự lớp tập huấn, đào tạo theo cơng văn triệu tập Trung ương, ngành hưởng chế độ cơng tác phí theo qui định hành
2 Các chi phí khác a) Học phí:
- Học phí, giáo trình, y tế phí toán theo phiếu thu nhà trường
- Đối với lớp đào tạo dài hạn mà quan công tác cách xa trường từ 20 km trở lên phải nội trú tốn theo phiếu thu nhà trường; trường hợp khơng có phiếu thu hỗ trợ tiền trọ 30.000 đồng/ngày/người Đối với lớp ngắn hạn 01 tháng toán theo mức lưu trú dành cho cán bộ, công chức, viên chức công tác
b) Tiền tàu xe:
- Học tỉnh phía Bắc (từ Đà Nẵng trở ra): Được toán 01 lần bắt đầu nhập học 01 lần kết thúc khoá học năm toán tiền vào dịp hè Tết nguyên đán 02 lần (04 lượt/năm) Trong đó:
+ Cán bộ, cơng chức có chức vụ từ Thường vụ huyện, thị ủy trở lên; Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân huyện, thị xã; Giám đốc, Phó Giám đốc Sở tương đương trở lên; cán bộ, công chức chuyên viên chức danh khác có mức lương từ hệ số 5,42trở lênđược toán tiền vé máy bay
+ Cán bộ, cơng chức, viên chức cịn lại tốn tiền vé tàu hỏa thơng thường (vé nằm)
(5)- Học tỉnh tốn tiền vé xe cơng cộng tuần 01 lần (02 lượt) cho trường hợp có cự ly từ quan làm việc đến trường từ 20 km trở lên
- Ngoài mức hỗ trợ nêu trên, nữ, dân tộc người học lớp có thời gian từ 01 tháng trở lên tháng học cấp thêm 200.000 đồng/tháng/người
Điều Hỗ trợ thực bảo vệ luận văn tốt nghiệp
Cán bộ, công chức, viên chức cấp có thẩm quyền cử đào tạo sau đại học hỗ trợ thực bảo vệ luận văn tốt nghiệp với mức sau:
1 Các ngành y tế, xây dựng, kiến trúc, công nghệ thông tin a) Tiến sĩ: 60.000.000 đồng
b) Thạc sĩ: 50.000.000 đồng
c) Chuyên khoa cấp II: 55.000.000 đồng d) Chuyên khoa cấp I: 40.000.000 đồng
đ) Có chuyên khoa cấp I học Thạc sĩ: 28.000.000 đồng e) Có chuyên khoa cấp II học Tiến sĩ: 30.000.000 đồng Các ngành lại
a) Tiến sĩ: 50.000.000 đồng b) Thạc sĩ: 40.000.000 đồng
Điều Chế độ khuyến khích tự đào tạo
1 Cán bộ, công chức, viên chức hưởng chế độ khuyến khích tự đào tạo có đủ điều kiện sau:
a) Tự túc kinh phí học để nâng cao trình độ, đáp ứng nhu cầu công việc chuyên môn đảm trách
b) Khi học xong cam kết tiếp tục làm việc đơn vị cũ chấp hành theo phân công tổ chức
c) Phải thời gian phục vụ cam kết phục vụ tối thiểu 02 năm đại học, chuyên khoa cấp I, chuyên khoa cấp II 03 năm thạc sĩ, tiến sĩ kể từ ngày tốt nghiệp khóa đào tạo
d) Khi học phải có văn thỏa thuận với Sở Nội vụ Ban Tổ chức Tỉnh ủy có định cử học thủ trưởng quan
2 Các mức hỗ trợ khuyến khích tự đào tạo gồm: a) Tiến sĩ: 30.000.000 đồng
b) Thạc sĩ: 25.000.000 đồng
(6)Mục 2
ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG Ở NƯỚC NGOÀI
Điều Điều kiện tiêu chuẩn cử đào tạo, bồi dưỡng nước ngoài
Điều kiện tiêu chuẩn xét tuyển chọn cán bộ, công chức, viên chức đào tạo, bồi dưỡng nước thực theo Quy định tuyển chọn tỉnh
Điều Các khoản chi phí đào tạo nước ngồi
Cán bộ, cơng chức, viên chức cử đào tạo toàn phần nước tỉnh chi khoản sau:
1 Học phí khoản chi liên quan đến học phí (theo thông báo sở đào tạo nước ngồi)
2 Sinh hoạt phí bao gồm: Tiền ăn, ở, chi phí lại hàng ngày, tiền tài liệu đồ dùng học tập
3 Bảo hiểm y tế (mức bảo hiểm y tế tối thiểu áp dụng chung cho lưu học sinh nước nước sở tại)
4 Tiền vé máy bay hạng thường 01 lượt từ Việt Nam đến nơi học tập 01 lượt từ nơi học tập Việt Nam cho khóa học
5 Chi phí đường cấp 01 lần cho suốt trình học tập Chi phí làm thủ tục xuất nhập cảnh (hộ chiếu, visa)
7 Lệ phí ghi danh
8 Phí chuyển nhận tiền qua ngân hàng (nếu có) theo qui định hành Chi khen thưởng:
a) Trường hợp hồn thành chương trình học tập với kết xuất sắc trước thời gian qui định ghi định cử học quan có thẩm quyền có xác nhận sở đào tạo nước ngồi hưởng 50% số tiền sinh hoạt phí thời gian hoàn thành trước hạn
b) Trường hợp đạt kết học tập xuất sắc sở đào tạo nước miễn giảm học phí, có giấy báo sở đào tạo nước hưởng 50% số tiền miễn giảm cấp lần vào năm miễn, giảm học phí
10 Chi hỗ trợ rủi ro, bất khả kháng xảy cán bộ, công chức, viên chức thời gian học nước (xem xét trường hợp cụ thể)
Các khoản chi nêu thực theo qui định hành Trung ương chế độ, cấp phát quản lý kinh phí đào tạo lưu học sinh Việt Nam nước nguồn vốn ngân sách nhà nước
Điều Các khoản chi phí đào tạo nước
(7)khoản sau:
1 Học phí khoản chi liên quan đến học phí
2 Sinh hoạt phí tùy theo trình độ đào tạo cho thời gian đào tạo Việt Nam theo mức hỗ trợ học tập lưu học sinh theo chương trình đào tạo phối hợp chi hỗ trợ trường hợp đào tạo ngoại ngữ nước
3 Chi phí kỳ thi đánh giá kết học tập theo yêu cầu quan chức (nếu có)
Điều Các khoản chi phí lớp đào tạo liên kết với nước ngoài
Cán bộ, công chức, viên chức cử đào tạo khóa học liên kết với nước ngồi có thời gian học toàn phần Việt Nam tỉnh chi khoản sau:
1 Học phí khoản liên quan đến học phí
2 Hỗ trợ học theo mức qui định Điều Quy định
3 Hỗ trợ thực bảo vệ luận văn tốt nghiệp 50% mức tương ứng qui định Điều Quy định
Điều Chế độ cán bộ, công chức, viên chức cử bồi dưỡng ở nước ngồi
Chế độ cán bộ, cơng chức, viên chức cử bồi dưỡng nước ngồi thực theo qui định tài hành
Điều 10 Chế độ hỗ trợ diện học bổng
1 Cán bộ, công chức, viên chức học bổng tồn phần Chính phủ nước, tổ chức quốc tế học bổng khác Chính phủ Việt Nam cho phép để tài trợ chi phí cho tồn khóa học nước ngồi, khơng sử dụng ngân sách Nhà nước hỗ trợ thêm hàng tháng 50% mức sinh hoạt phí tồn phần tùy thuộc vào nước đến học tập theo qui định hành Trung ương chế độ, cấp phát quản lý kinh phí đào tạo lưu học sinh Việt Nam nước nguồn vốn ngân sách nhà nước
Ngoài mức hỗ trợ nêu trên, nữ học cấp thêm 50 USD/tháng/người
2 Cán bộ, công chức, viên chức hưởng chế độ hỗ trợ tỉnh phải cam kết tiếp tục làm việc đơn vị cũ chấp hành phân cơng quan có thẩm quyền cơng tác quan hành chính, nghiệp tỉnh 05 năm Trường hợp khơng cơng tác đủ thời gian qui định phải hồn trả số tiền hỗ trợ nhận tương ứng với tỉ lệ thời gian cam kết phục vụ trừ thời gian công tác
3 Trường hợp cán bộ, công chức, viên chức học bổng đào tạo nước ngồi sinh hoạt phí thấp mức sinh hoạt phí Nhà nước qui định cấp bù phần chênh lệch
Mục 3
(8)1 Bồi thường chi phí đào tạo nước
Cán bộ, công chức, viên chức cử đào tạo nước phải bồi thường chi phí đào tạo trường hợp sau:
a) Nếu tự ý bỏ dở không học hết chương trình; bị kỷ luật buộc thơi học khơng chấp hành phân công tỉnh sau tốt nghiệp; tự ý bỏ việc; đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động; tự ý khơng tham gia khóa học làm đầy đủ thủ tục nhập học quan cấp kinh phí đào tạo, bồi dưỡng; trường hợp khác lỗi chủ quan người cử đào tạo phải bồi thường tồn chi phí đào tạo khoản hỗ trợ nhận
b) Cán bộ, công chức, viên chức tham gia khóa học đầy đủ thời gian theo qui định (có xác nhận sở đào tạo, bồi dưỡng) không cấp văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận hồn thành khóa học ngun nhân chủ quan phải bồi thường 50% chi phí đào tạo khoản hỗ trợ nhận
c) Hồn thành khóa học cơng tác thực không đủ thời gian yêu cầu phục vụ sau đào tạo phải bồi thường chi phí đào tạo khoản hỗ trợ nhận thời gian học theo tỉ lệ thời gian cam kết phục vụ trừ thời gian công tác sau đào tạo
d) Trong thời gian cử đào tạo, cán bộ, công chức, viên chức học tập không đạt yêu cầu phải học lại, thi lại khơng hưởng chế độ theo qui định thời gian học lại, thi lại kinh phí học lại, thi lại cá nhân tự chi trả Trường hợp khơng tốt nghiệp khóa học thời gian qui định, cán bộ, công chức, viên chức phải thi lại tốt nghiệp lần liền kề tối đa khơng q 01 năm so với chương trình học theo giấy báo nhập học Sau lần thi không đạt u cầu phải bồi thường 50% chi phí đào tạo khoản hỗ trợ nhận
2.Bồi thường chi phí đào tạo nước ngồi
a) Cán bộ, công chức, viên chức cử đào tạo nước tỉnh chi toàn phần phần kinh phí, sau tốt nghiệp mà không nước, nước không thời hạn mà khơng có lý đáng; khơng hồn thành khóa học theo chương trình đào tạo qui định, bị kỷ luật buộc việc trường hợp khác lỗi chủ quan người cử đào tạo phải bồi thường tồn chi phí đào tạo khoản hỗ trợ nhận
b) Trường hợp hồn thành khóa học cơng tác thực không đủ thời gian yêu cầu phục vụ sau đào tạo; thời gian cử đào tạo, cán bộ, công chức, viên chức học tập không đạt yêu cầu phải học lại, thi lại việc bồi thường áp dụng trường hợp bồi thường chi phí đào tạo nước
Điều 12 Nguyên tắc bồi thường
1.Cán bộ, công chức, viên chức cử bồi dưỡng theo tiêu chuẩn ngạch, bồi dưỡng nước ngồi, khóa học có thời gian từ tháng tập trung trở lên đào tạo từ trung cấp trở lên từ kinh phí Nhà nước tồn phần hay phần nhận hỗ trợ khuyến khích tự đào tạo tùy trường hợp cụ thể phải bồi thường theo qui định Điều 11 Quy định
(9)được tính giảm chí phí bồi thường trường hợp sau:
a) Mỗi năm công tác cán bộ, công chức, viên chức (khơng tính thời gian tập thời gian cơng tác sau đào tạo, bồi dưỡng) giảm 1% chi phí đền bù
b) Cán bộ, cơng chức, viên chức đạt danh hiệu từ Chiến sĩ thi đua sở trở lên vòng 05 năm trở lại tính giảm 1% chi phí đền bù cho danh hiệu
Điều 13 Cách tính chi phí bồi thường
1.Chi phí bồi thường tính theo tỉ lệ thời gian phục vụ sau hoàn thành khóa đào tạo (qui định lần khóa đào tạo) trừ thời gian cơng tác sau hồn thành khóa đào tạo
2 Đối với chương trình đào tạo nước ngồi theo đề án tỉnh, cán bộ, công chức, viên chức phải cam kết công tác lâu dài quan Đảng, Đồn thể, hành chính, nghiệp tỉnh
3 Đối với trường hợp nhận hỗ trợ khuyến khích tự đào tạo mà khơng cơng tác đủ thời gian qui định điểm c, khoản 1, Điều Quy định định phải hồn trả số tiền nhận tương ứng với tỉ lệ thời gian cam kết phục vụ trừ thời gian công tác
Chương II
CHÍNH SÁCH THU HÚT NGUỒN NHÂN LỰC Mục 1
CHẾ ĐỘ THU HÚT CHUNG
Điều 14.Chế độ thu hút người tuyển dụng mới
1.Người có tốt nghiệp đại học qui, sau đại học nước; đại học sau đại học nước tuyển dụng vào ngạch công chức, viên chức hỗ trợ thêm cho đủ 100% lương bậc khởi điểm thời gian tập trợ cấp thêm lần 2.000.000 đồng tốt nghiệp đại học đạt loại giỏi, loại xuất sắc (khơng phân biệt hình thức đào tạo, kể nước)
2 Người có trình độ sau đại học (khơng kể hay tỉnh) tuyển dụng, hợp đồng dài hạn tiêu cấp có thẩm quyền giao vào ngạch công chức, viên chức quan Đảng, Đồn thể, hành đơn vị thuộc lĩnh vực nghiệp giáo dục đào tạo, trường Chính trị, văn hóa thơng tin - thể dục thể thao nghiệp khác (trừ nghiệp y tế Trường Đại học Thủ Dầu Một) địa bàn tỉnh Bình Dương có cam kết cơng tác tỉnh năm hưởng chế độ thu hút:
a) Nếu có Chuyên khoa cấp I (khơng phân biệt hình thức đào tạo, kể nước) cấp lần 20.000.000 đồng; tốt nghiệp loại giỏi, xuất sắc cấp thêm 3.000.000 đồng
b) Nếu có Chuyên khoa cấp II (khơng phân biệt hình thức đào tạo, kể nước) cấp lần 27.000.000 đồng; tốt nghiệp loại giỏi, xuất sắc cấp thêm 4.000.000 đồng
(10)- Tốt nghiệp trường nước cấp lần 25.000.000 đồng; tốt nghiệp với số điểm đạt loại giỏi cấp thêm 4.000.000 đồng
- Tốt nghiệp trường nước ngồi (có thời gian học toàn nước ngoài) cấp lần 35.000.000 đồng; tốt nghiệp với số điểm đạt loại giỏi cấp thêm 6.000.000 đồng
d) Nếu có Tiến sĩ:
- Tốt nghiệp trường nước cấp lần 30.000.000 đồng
- Tốt nghiệp trường nước ngồi (có thời gian học toàn nước ngoài) cấp lần 40.000.000 đồng.
3 Trường hợp người hưởng chế độ thu hút không thực đủ thời gian công tác cam kết phải hồn trả số tiền nhận tương ứng với tỉ lệ thời gian cam kết phục vụ trừ thời gian công tác
Điều 15 Chế độ thu hút cán bộ, công chức, viên chức tiếp nhận từ ngồi tỉnh
1 Cán bộ, cơng chức, viên chức có trình độ sau đại học khơng q 45 tuổi (trường hợp Tiến sĩ khơng q 55 tuổi nam, không 50 tuổi nữ) ngồi tỉnh tiếp nhận Bình Dương cơng tác quan Đảng, Đồn thể, hành chính, nghiệp (trừ nghiệp y tế Trường Đại học Thủ Dầu Một) có cam kết cơng tác tỉnh năm, cấp 01 lần theo định mức:
a) Các ngành y tế, xây dựng, kiến trúc, công nghệ thông tin: - Tiến sĩ: 30.000.000 đồng
- Thạc sĩ: 20.000.000 đồng
- Chuyên khoa cấp II: 20.000.000 đồng - Chuyên khoa cấp I: 15.000.000 đồng b) Các ngành lại:
- Tiến sĩ: 20.000.000 đồng - Thạc sĩ: 15.000.000 đồng
2 Trường hợp người hưởng chế độ thu hút không thực đủ thời gian công tác cam kết phải hồn trả số tiền nhận tương ứng với tỉ lệ thời gian cam kết phục vụ trừ thời gian công tác
Điều 16 Chế độ thu hút người có học hàm, học vị làm việc một thời gian định cho công việc cụ thể
(11)1 Giáo sư: 25.000.000 đồng/tháng
2 Phó Giáo sư, Tiến sĩ: 20.000.000 đồng/tháng Thạc sĩ: 10.000.000 đồng/tháng
4 Chuyên khoa cấp II: 10.000.000 đồng/tháng Chuyên khoa cấp I: 6.000.000 đồng/tháng
Mục 2
CHẾ ĐỘ THU HÚT NHÂN LỰC
NGÀNH Y TẾ VÀ NGÀNH GIÁO DỤC - ĐÀO TẠO
Điều 17 Chế độ thu hút người có trình độ chun môn y tế
1 Đối tượng điều kiện hưởng a) Đối tượng:
Những người tốt nghiệp cử nhân y; bác sĩ đa khoa, chuyên khoa; dược sĩ; bác sĩ, dược sĩ chuyên khoa cấp I; thạc sĩ y, dược; thạc sĩ điều dưỡng, thạc sĩ hộ sinh; bác sĩ, dược sĩ chuyên khoa cấp II; tiến sĩ y, dược hợp đồng, tuyển dụng, tiếp nhận, điều động luân chuyển vào (về) sở y tế công lập sở Bảo trợ xã hội thuộc ngành Lao động - Thương binh Xã hội địa bàn tỉnh
b) Về độ tuổi:
- Tiến sĩ, chuyên khoa cấp II không 55 tuổi nam 50 tuổi nữ - Thạc sĩ, chuyên khoa cấp I không 50 tuổi
- Bác sĩ, dược sĩ, cử nhân y không 45 tuổi
c) Các đối tượng nêu phải cam kết cơng tác năm (áp dụng cho tất trình độ) sở y tế công lập sở Bảo trợ xã hội thuộc ngành Lao động - Thương binh Xã hội địa bàn tỉnh Các trường hợp hưởng chế độ đào tạo tỉnh khơng hưởng sách thu hút
2 Chế độ thu hút
Các đối tượng qui định khoản Điều sau tiếp nhận phân công công tác cấp 01 lần theo định mức sau:
a) Cử nhân y:
- Công tác Bệnh viện Đa khoa huyện Dầu Tiếng, Phú Giáo, Tân Uyên, Bến Cát: 15.000.000 đồng
- Công tác Trung tâm chuyên khoa tuyến tỉnh: 10.000.000 đồng
Công tác Bệnh viện Đa khoa thị xã Thuận An, Dĩ An, Phòng khám Đa khoa -Nhà Bảo sanh thị xã Thủ Dầu Một, Bệnh viện Đa khoa tỉnh, Bệnh viện Điều dưỡng - Phục hồi chức năng, Bệnh viện Y học cổ truyền: 8.000.000 đồng
(12)- Công tác Trạm Y tế thuộc xã thuộc vùng khó khăn (kèm Phụ lục danh sách 29 xã khó khăn địa bàn tỉnh), kể Phịng khám Đa khoa khu vực sở Bảo trợ xã hội thuộc ngành Lao động Thương binh Xã hội đóng địa bàn xã này: 35.000.000 đồng
- Công tác Trạm Y tế xã, thị trấn (kể Phòng khám đa khoa khu vực) thuộc huyện Tân Uyên, Phú Giáo, Bến Cát, Dầu Tiếng: 25.000.000 đồng
- Công tác Trạm Y tế xã, phường, thị trấn (kể Phòng khám đa khoa khu vực) thuộc thị xã Thuận An, Dĩ An, Thủ Dầu Một, Trung tâm y tế huyện, thị xã Bệnh viện Đa khoa huyện Tân Uyên, Phú Giáo, Bến Cát, Dầu Tiếng: 15.000.000 đồng
- Công tác Bệnh viện Đa khoa tỉnh, Bệnh viện Điều dưỡng - Phục hồi chức năng, Bệnh viện Y học cổ truyền: 10.000.000 đồng
- Công tác Bệnh viện Đa khoa thị xã Thuận An, Dĩ An Phòng khám Đa khoa - Nhà Bảo sanh thị xã Thủ Dầu Một, Trung tâm chuyên khoa tuyến tỉnh sở Bảo trợ xã hội thuộc ngành Lao động Thương binh Xã hội: 8.000.000 đồng
c) Bác sĩ, Dược sĩ chuyên khoa cấp I:
- Công tác Trung tâm Y tế tuyến huyện, thị xã Bệnh viện Đa khoa huyện Tân Uyên, Phú Giáo, Bến Cát, Dầu Tiếng: 40.000.000 đồng
- Cơng tác Phịng khám Đa khoa - Nhà Bảo sanh thị xã Thủ Dầu Một Bệnh viện Đa khoa thị xã Thuận An, Dĩ An: 30.000.000 đồng;
- Công tác Trung tâm chuyên khoa tuyến tỉnh, Bệnh viện Đa khoa tỉnh, Bệnh viện Điều dưỡng - Phục hồi chức năng, Bệnh viện Y học cổ truyền: 15.000.000 đồng
d) Thạc sĩ điều dưỡng:
Công tác Bệnh viện Đa khoa tỉnh, Bệnh viện Đa khoa huyện, thị xã, Bệnh viện Điều dưỡng - Phục hồi chức năng, Bệnh viện Y học cổ truyền: 10.000.000 đồng
đ) Thạc sĩ hộ sinh:
Công tác Bệnh viện Đa khoa tỉnh, Bệnh viện Đa khoa huyện, thị xã, Bệnh viện Điều dưỡng - Phục hồi chức năng, Bệnh viện Y học cổ truyền Trung tâm Chăm sóc Sức khỏe Sinh sản: 10.000.000 đồng
e) Thạc sĩ Y, Dược; Bác sĩ, Dược sĩ chuyên khoa cấp II:
- Công tác Trung tâm Y tế tuyến huyện, thị xã Bệnh viện Đa khoa huyện Tân Uyên, Phú Giáo, Bến Cát, Dầu Tiếng: 50.000.000 đồng
- Cơng tác Phịng khám Đa khoa - Nhà Bảo sanh thị xã Thủ Dầu Một Bệnh viện Đa khoa thị xã Thuận An, Dĩ An Trung tâm chuyên khoa tuyến tỉnh: 30.000.000 đồng
(13)g) Tiến sĩ Y, Dược:
- Tiến sĩ tốt nghiệp Y khoa nước đến nhận công tác Bệnh viện Đa khoa tỉnh Trường Cao đẳng Y tế: 70.000.000 đồng
- Tiến sĩ tốt nghiệp Y khoa nước đến nhận công tác Bệnh viện Đa khoa tỉnh Trường Cao đẳng Y tế: 50.000.000 đồng
3 Các hỗ trợ khác
a) Được hỗ trợ tiền thuê nhà 0,7 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng người ngồi địa phương, có khoảng cách từ nhà đến nơi làm việc từ 20 km trở lên có th nhà thực tế nơi phân cơng, bố trí làm việc
b) Đối tượng nữ hỗ trợ thêm 0,7 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
c) Hàng tháng hưởng thêm chế độ hỗ trợ cán bộ, viên chức chuyên môn y tế qui định Điều 21 Quy định
4 Thời gian hưởng chế độ hỗ trợ qui định khoản Điều 05 năm kể từ ngày đến nhận công tác
5 Trường hợp người hưởng chế độ thu hút không thực đủ thời gian cơng tác cam kết phải hoàn trả số tiền nhận tương ứng với tỉ lệ thời gian cam kết phục vụ trừ thời gian công tác
Điều 18 Chế độ thu hút viên chức y tế công tác xã thuộc vùng khó khăn
1 Đối tượng thu hút
Cán quản lý, viên chức chuyên môn y tế công tác trạm y tế thuộc xã vùng khó khăn, kể Phòng khám Đa khoa khu vực địa bàn xã
2 Chế độ thu hút
Được hỗ trợ hàng tháng 70% mức lương theo ngạch bậc hưởng, phụ cấp chức vụ phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) thời gian 05 năm kể từ ngày đến nhận công tác
Điều 19 Chế độ thu hút viên chức ngành giáo dục - đào tạo công tác xã thuộc vùng khó khăn
1 Đối tượng thu hút
Cán quản lý giáo dục, nhà giáo cơng tác xã thuộc vùng khó khăn Chế độ thu hút
a) Được hỗ trợ hàng tháng 70% mức lương theo ngạch bậc hưởng, phụ cấp chức vụ phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) thời gian 05 năm kể từ ngày đến nhận công tác
(14)Chương III
CÁC CHẾ ĐỘ HỖ TRỢ KHÁC
Điều 20 Hỗ trợ cho cán bộ, công chức, viên chức có trình độ sau đại học (Trừ
viên chức nghiệp giáo dục - đào tạo, dạy nghề y tế)
Cán bộ, công chức, viên chức có trình độ sau đại học cơng tác quan Đảng, đồn thể, hành chính, nghiệp văn hóa thơng tin - thể dục thể thao, nghiệp khác; cán chuyên trách, công chức, người hoạt động không chuyên trách xã, phường, thị trấn người thu hút công tác quan nêu tỉnh Bình Dương hỗ trợ hàng tháng theo mức:
1 Tiến sĩ: 0,7 lần mức lương tối thiểu chung
2 Thạc sĩ, chuyên khoa cấp II: 0,5 lần mức lương tối thiểu chung Chuyên khoa cấp I: 0,3 lần mức lương tối thiểu chung
Điều 21 Hỗ trợ cho cán bộ, viên chức chuyên môn y tế công tác sở y
tế công lập
Cán bộ, viên chức chuyên môn y tế công tác sở y tế công lập hỗ trợ hàng tháng theo mức sau:
1 Công tác Trạm Y tế thuộc xã vùng khó khăn, kể Phòng khám Đa khoa khu vực địa bàn xã này:
a) Trình độ sau đại học: 3,5 lần mức lương tối thiểu chung b) Trình độ đại học: 3,0 lần mức lương tối thiểu chung
c) Trình độ cao đẳng, trung học lương y: 1,0 lần mức lương tối thiểu chung d) Trình độ sơ học: 0,5 lần mức lương tối thiểu chung
2 Công tác Trạm Y tế xã, phường, thị trấn, kể Phòng khám Đa khoa khu vực thuộc huyện Tân Uyên, Phú Giáo, Bến Cát, Dầu Tiếng (trừ xã thuộc vùng khó khăn):
a) Trình độ sau đại học: 2,5 lần mức lương tối thiểu chung b) Trình độ đại học: 2,0 lần mức lương tối thiểu chung;
c) Trình độ cao đẳng, trung học lương y: 0,7 lần mức lương tối thiểu chung d) Trình độ sơ học: 0,3 lần mức lương tối thiểu chung
3 Công tác Trạm Y tế xã, phường, thị trấn, kể Phòng khám Đa khoa khu vực thuộc thị xã Thuận An, Dĩ An Thủ Dầu Một:
a) Trình độ sau đại học: 2,0 lần mức lương tối thiểu chung b) Trình độ đại học: 1,5 lần mức lương tối thiểu chung;
c) Trình độ cao đẳng, trung học lương y: 0,5 lần mức lương tối thiểu chung
(15)hoạch hóa gia đình tuyến huyện, thị xã Bệnh viện Đa khoa huyện Tân Uyên, Phú Giáo, Bến Cát, Dầu Tiếng:
a) Trình độ sau đại học: 2,0 lần mức lương tối thiểu chung b) Trình độ đại học: 1,5 lần mức lương tối thiểu chung
c) Trình độ cao đẳng, trung học lương y: 0,7 lần mức lương tối thiểu chung
5 Công tác Bệnh viện Đa khoa thị xã Thuận An, Dĩ An, Phòng khám Đa khoa - Nhà Bảo sanh thị xã Thủ Dầu Một Trung tâm chuyên khoa tuyến tỉnh:
a) Trình độ sau đại học: 1,5 lần mức lương tối thiểu chung b) Trình độ đại học: 1,0 lần mức lương tối thiểu chung
c) Trình độ cao đẳng, trung học lương y: 0,3 lần mức lương tối thiểu chung
6 Công tác Bệnh viện Đa khoa tỉnh, Bệnh viện Y học cổ truyền, Bệnhviện Điều dưỡng - Phục hồi chức năng:
a) Trình độ sau đại học: 1,0 lần mức lương tối thiểu chung b) Trình độ đại học: 0,5 lần mức lương tối thiểu chung
c) Trình độ cao đẳng, trung học lương y: 0,2 lần mức lương tối thiểu chung
7 Tiến sĩ y, dược công tác Bệnh viện đa khoa tỉnh: 3,0 lần mức lương tối thiểu chung
Thời gian hưởng chế độ hỗ trợ qui định Điều 05 năm
Điều 22 Hỗ trợ cho viên chức y tế học đường
1 Viên chức y tế có trình độ bác sĩ tương đương công tác sở giáo dục công lập, trường dạy nghề trung tâm dạy nghề công lập địa bàn tỉnh hỗ trợ 0,7 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
2 Viên chức y tế có trình độ trung cấp, y sĩ tương đương công tác sở giáo dục công lập địa bàn xã thuộc vùng khó khăn hỗ trợ 0,5 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
3 Viên chức y tế có trình độ trung cấp, y sĩ tương đương công tác sở giáo dục công lập xã, phường, thị trấn lại, trường dạy nghề trung tâm dạy nghề công lập địa bàn tỉnh hỗ trợ 0,3 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
Thời gian hưởng chế độ hỗ trợ qui định Điều 05 năm
Điều 23. Hỗ trợ cho viên chức ngành giáo dục - đào tạo dạy nghề có trình
độ sau đại học
1 Đối tượng
(16)2 Mức hỗ trợ
a) Tiến sĩ: 2,5 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
b) Thạc sĩ, Chuyên khoa cấp II: 1,5 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng c) Chuyên khoa cấp I: 1,0 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
Thời gian hưởng chế độ hỗ trợ qui định Điều 05 năm
Điều 24 Hỗ trợ cho cán quản lý, viên chức điều động công tác tại các quan quản lý nhà nước Y tế, Giáo dục Đào tạo, Lao động - Thương binh Xã hội
1 Cán quản lý, viên chức đơn vị nghiệp y tế công lập địa bàn tỉnh điều động công tác quan quản lý nhà nước thuộc ngành y tế gồm: Sở Y tế, Chi cục Dân số - Kế hoạch hóa gia đình, Chi cục An tồn vệ sinh thực phẩm Phịng Y tế huyện, thị xã hỗ trợ hàng tháng mức phụ cấp ưu đãi theo nghề hưởng thời điểm điều động
2 Cán quản lý, nhà giáo thuộc đơn vị nghiệp giáo dục đào tạo, trường dạy nghề trung tâm dạy nghề công lập địa bàn tỉnh điều động công tác quan quản lý nhà nước thuộc ngành giáo dục - đào tạo gồm: Sở Giáo dục Đào tạo, Phòng Giáo dục Đào tạo huyện, thị xã; điều động phụ trách công tác dạy nghề Sở Lao động - Thương binh Xã hội Phòng Lao động - Thương binh Xã hội huyện, thị xã hỗ trợ hàng tháng mức phụ cấp ưu đãi hưởng nhà giáo trực tiếp giảng dạy thời điểm điều động
3 Thời gian hưởng chế độ hỗ trợ đối tượng qui định khoản khoản Điều 03 năm kể từ ngày có định điều động
Điều 25 Hỗ trợ cho cán bộ, công chức công tác xã, phường, thị trấn
1 Đối tượng áp dụng
a) Cán bộ, công chức có trình độ đại học cơng tác xã, phường, thị trấn b) Cán bộ, công chức cấp xã, người hoạt động không chuyên trách cấp xã, kể đối tượng tạo nguồn tỉnh cơng tác cấp xã có trình độ đại học
2 Các mức hỗ trợ
a) Cán bộ, cơng chức có trình độ đại học cơng tác xã, phường, thị trấn:
- Công tác xã thuộc vùng khó khăn: 1,2 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
- Các xã thuộc huyện Bến Cát, Phú Giáo, Tân Uyên, Dầu Tiếng (trừ xã thuộc vùng khó khăn): 1,0 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
(17)- Công tác xã thuộc vùng khó khăn: 1,0 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
- Các xã thuộc huyện Bến Cát, Phú Giáo, Tân Uyên, Dầu Tiếng (trừ xã thuộc vùng khó khăn): 0,8 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
- Các xã, phường, thị trấn lại: 0,6 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng c) Đối với cán bộ, công chức cấp xã người hoạt động khơng chun trách cấp xã chỗ có trình độ đại học trường hợp hưởng chế độ đào tạo theo qui định Ủy ban nhân dân tỉnh:
- Cơng tác xã thuộc vùng khó khăn: 0,8 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
- Các xã thuộc huyện Bến Cát, Phú Giáo, Tân Uyên, Dầu Tiếng (trừ xã thuộc vùng khó khăn): 0,6 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
- Các xã, phường, thị trấn lại: 0,4 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng d) Ngoài mức nêu điểm a, điểm b, điểm c, khoản Điều này, cán bộ, công chức công tác xã, phường, thị trấn; cán bộ, công chức cấp xã người hoạt động không chuyên trách cấp xã công tác xã, phường, thị trấn tỉnh tốt nghiệp đại học hệ qui hưởng thêm 0,2 lần mức lương tối thiểu chung/người/tháng
Chương IV
TỔ CHỨC THỰC HIỆN
Điều 26 Trách nhiệm Hội đồng tư vấn thực sách đào tạo, thu hút phát triển nguồn nhân lực
Hội đồng tư vấn thực sách đào tạo, thu hút phát triển nguồn nhân lực có nhiệm vụ tổng hợp, tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành danh mục ngành nghề tỉnh cần, thống giải trường hợp cịn vướng mắc q trình xem xét hưởng chế độ thu hút nguồn nhân lực
Điều 27 Trách nhiệm sở, ban, ngành, huyện - thị xã
1 Các sở, ban, ngành, Ủy ban nhân dân huyện - thị xã có trách nhiệm xây dựng qui hoạch cán bộ, kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng hàng năm gửi Ban Tổ chức Tỉnh ủy Sở Nội vụ tổng hợp để có kế hoạch mở lớp cử người học
2 Đăng ký nhu cầu số lượng, ngành nghề cần thu hút, hợp đồng người có trình độ cơng tác quan nhằm thực công việc cụ thể trước ngày 31 tháng 12 hàng năm
3 Lập dự tốn kinh phí thực chế độ thu hút, đào tạo, bồi dưỡng, hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức thuộc phạm vi quản lý trình cấp có thẩm quyền xem xét định dự toán ngân sách hàng năm
(18)5 Nhận xét, đánh giá kết công tác người thu hút làm việc quan gửi Ban Tổ chức Tỉnh ủy Sở Nội vụ theo qui định đánh giá cán bộ, công chức, viên chức hàng năm
Điều 28 Trách nhiệm Sở Nội vụ
1 Tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh giải theo thẩm quyền cử cán bộ, công chức, viên chức đào tạo, bồi dưỡng nước (đối với đào tạo, bồi dưỡng nước ngồi có phối hợp với Ban Tổ chức Tỉnh ủy) Phối hợp với sở, ban, ngành, huyện, thị xã có liên quan tổ chức xét duyệt trường hợp hưởng chế độ thu hút sở, ngành, huyện, thị xã xã, phường, thị trấn
2 Báo cáo đề xuất Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, định việc tiếp nhận, phân cơng, bố trí công tác cho đối tượng thu hút
3 Phối hợp với sở, ban, ngành, Ủy ban nhân dân huyện, thị xã kiểm tra báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh kết thực Quy định
Điều 29 Trách nhiệm Sở Tài chính
1 Cân đối ngân sách, hàng năm bố trí kinh phí để thực sách, chế độ theo Quy định
2 Hướng dẫn sở, ban, ngành, huyện, thị xã lập dự toán, quản lý sử dụng, thu hồi toán kinh phí thực sách thu hút, chế độ hỗ trợ đào tạo phát triển nguồn nhân lực theo Quy định
Chương V
ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 30. Giao Sở Nội vụ phối hợp Sở Tài sở, ban, ngành có liên
quan hướng dẫn chi tiết việc thực sách Trong q trình thực hiện, cần thay đổi, bổ sung hay hủy bỏ sách thu hút, chế độ hỗ trợ Quy định này, Giám đốc Sở Nội vụ tổng hợp tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh trình Hội đồng nhân dân tỉnh xem xét, định./
TM ỦY BAN NHÂN DÂN
(19)Phụ lục
DANH SÁCH 29 XÃ KHÓ KHĂN TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH BÌNH DƯƠNG
(Kèm theo Quyết định số /2011/QĐ-UBND ngày tháng 12 năm 2011 của Ủy ban nhân dân tỉnh)
Địa bàn Xã khó khăn Ghi chú
Huyện Tân Uyên (có 09 xã)
01 Tân Định
Quy định Trung ương 02 Tân Thành
03 Lạc An
04 Hiếu Liêm
05 Đất Cuốc
06 Thường Tân
Quy định Tỉnh
07 Tân Lập
08 Tân Mỹ
09 Thạnh Hội
Huyện Phú Giáo (có 09 xã)
10 Tân Long
11 An Linh Quy định Trung ương
12 An Long
13 Phước Sang
14 An Thái
15 Vĩnh Hồ
16 An Bình
17 Tân Hiệp
18 Tam Lập
Huyện Dầu Tiếng
19 Minh Tân
(20)(có 08 xã) 21 Minh Hoà
22 Định An
Quy định Tỉnh
23 An Lập
24 Long Hoà
25 Long Tân
26 Định Thành Huyện Bến Cát
(có 03 xã)
27 Tân Hưng
28 Hưng Hoà