Thực hiện tốt Nghị quyết IV Hội nghị lần thứ III của BCH TW Đảng (khoá X) về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác phòng chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm chống lãng phí, [r]
(1)ĐẢNG BỘ XÃ TÂN HÀ ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM CHI BỘ TRƯỜNG TH TÂN HÀ I
Tân Hà, ngày 06 tháng 04 năm 2010 BÁO CÁO CHÍNH TRỊ
ĐẠI HỘI CHI BỘ NHIỆM KỲ 2010 – 2013
Thực kế hoạch số 30/KH-ĐU ngày 13/11/2009 Đảng uỷ Tân Hà việc đạo Đại hội Chi trực thuộc Đảng Uỷ Chi Trường TH Tân Hà I tổ chức Đại hội chi - Nhiệm kỳ 2010-2013 Đại hội có nhiệm vụ tổng kết đánh giá việc thực Nghị chi nhiệm kỳ 2008-2010, sở đề phương hướng nhiệm vụ nhiệm kỳ 2010-2013
I/ ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH :
*Đội ngũ: Tổng số CBCC 51/43 nữ, đó: - Đảng viên: 11/8 nữ
- Đảng viên thức: 10/7 nữ Trình độ trị:
- Trung cấp trị : 4/3 nữ - Sơ cấp : 28 nữ Trình độ Chun mơn:
- Đại học : 6/5 nữ - Cao đẳng : 8/6 nữ - Trung cấp : 37/32 nữ *Tổng số đoàn viên: 17/14 nữ *Tổng số học sinh: 755/388 nữ *Tổng số lớp : 28
*Cơ sở vật chất : +Phịng học: 21
+Phịng chức năng: Khơng có +Bàn ghế : 295
II/ THUẬN LỢI VÀ KHÓ KHĂN 1/ Thuận lợi:
- Được quan tâm, lãnh đạo trực tiếp cấp ủy Đảng cấp , đạo trực tiếp ngành, từ chi xây dựng nghị sát với tình hình thực tế đơn vị nhằm hoàn thành nhiệm vụ trị ngành đề
(2)- Đa số học sinh hiếu học , chuyên cần học tập có khả tiếp thu tốt - Đội ngũ giáo viên có trình độ đào tạo đạt 100% chuẩn chuẩn Đa số giáo viên nhiệt tình, u nghề mến trẻ ham học hỏi, có tinh thần cầu tiến vượt khó khăn hồn thành tốt nhiệm vụ “Trồng người” mà Đảng Nhân dân giao phó
2/ Khó khăn:
- Cơ sở vật chất đơn vị nhiều thiếu thốn, phải mượn tạm phòng học học sinh làm phòng chức phòng làm việc hội đồng Sư phạm
- Chi ghép hai trường Tiểu học trường Mẫu giáo nên việc đạo công tác chuyên môn trường đôi lúc chưa kịp thời
Từ thuận lợi khó khăn trên, năm qua Chi lãnh đạo tổ chức thực hiện, đạt kết cụ thể sau :
Phần thứ nhất
KẾT QUẢ THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI CHI BỘ TRƯỜNG LẦN THỨ II NHIỆM KỲ (2008 - 2010)
I KẾT QUẢ LÃNH ĐẠO THỰC HIỆN CÁC NHIỆM VỤ CHÍNH TRỊ CHỦ YẾU :
1/ Thực nhiệm vụ Phổ cập Giáo dục Tiểu học Đúng độ tuổi: - Các trường giữ vững phổ cập Giáo dục Tiểu học Đúng độ tuổi - Trong năm họccác trường làm tốt công tác tuyển sinh: +Trường Tiểu học huy động trẻ tuổi vào lớp 1: Đạt 100 % +Trường Mẫu giáo: Trẻ tuổi: 55,0%
Trẻ tuổi: 100% - Các trường trì sĩ số đạt: 100% 2 / Chất lượng Giáo dục toàn diện:
(3)a/ Kết chất lượng Giáo dục trường qua năm học: *Hai trường Tiểu học:
STT NĂM HỌC
HẠNH KIỂM
(Thực đầy đủ) HỌC LỰC GHI CHÚ SỐ
LƯỢNG TỶLỆ Giỏi % Khá % TB % Yếu %
01 2007-2008 625/625 100
% 124 19.8 201 32.2 272 43.5 20 4.5 02 2008-2009 564/564 100% 135 23.9 175 31.0 240 42.6 15 2.5
03 HKI2009-2010 562/562 100% 167 29.7 192 34.2 165 29.4 38 6.7
*Trường Mẫu giáo Tân Hà :
STT NĂM HỌC SỨC KHỎE HỌC LỰC GHI
CHÚ Kênh A Kênh B Giỏi % Khá % TB % Yếu %
01 2007-2008 130/149(87,2%) 19/149(12,8%) 45 30.2 67 45.0 37 24.8
02 2008-2009 156/172(90.7%) 16/172(9.3%) 49 28.4 89 51.6 34 20.0
03 HKI2009-2010 150/176(85,2%) 26/176(14,8%) 47 26,7 98 55,7 31 17,6
b/ Kết Giáo viên năm học 2008-2010: Tổng số CBCC: 51/40 Nữ - Giáo viên dạy giỏi Cấp tỉnh: 00
- Giáo viên dạy giỏi Cấp huyện: 08 Đ/c- TL: 15.7 % - Chiến sĩ TĐCS: 05 Đ/c- TL: 9.8 % - Lao động Tiên tiến: 37 Đ/c- TL: 72.5 %
- Lĩnh vực học tập nâng cao trình độ chun mơn nghiệp vụ phát huy :
+ Trình độ đại học: 03 Đ/c
(4)+ Trong học đại học: 17 Đ/c
- Thực tốt vận động “Hai không”; Xây dựng “trường học thân thiện, học sinh tích cực” (Trường Tiểu học Tân Hà I hỗ trợ học sinh cấp 07 xuất học bổng trị giá 2.500.000 đồng, cấp 100 áo quần trị giá 5.000.000 đồng); “Mỗi thầy cô giáo gương sáng đạo đức, tự học sáng tạo” cán công chức phấn đấu với phương châm “Dạy học có chất lượng, đánh giá học sinh chuẩn kiến thức kỹ năng”
II/ CÔNG TÁC LÃNH ĐẠO CHÍNH QUYỀN:
1/ Đánh giá hoạt động Ban giám hiệu trường:
-Trong nhiệm kỳ vừa qua ban giám hiệu trường có sư nỗ lực cố gắng khắc phục khó khăn hồn thành tốt công tác đạo điều hành hội đồng sư phạm hoạt động nhịp nhàng tay
-Ban giám hiệu có sư phối hợp chặt chẽ với tổ chức cơng đồn phân cơng chun mơn phù hợp với điều kiện lực công tác cán ,công chức lao động
-Hằng năm ban giám hiệu trường trọng đề xuất với cấp đầu tư xây dựng sở vật chất
-Ngồi cơng tác lãnh đạo quan trường học hoạt động tốt,Ban giám hiệu trường bố trí xếp luân phiên tham gia lớp học quản lý,chính trị để đạt chuẩn theo điều lệ trường Tiểu học.Kết có 4/6 đồng chí hồn thành lớp học dành cho cán quản lý
2/Đánh giá công tác cán công chức:
- Trong nhiệm kỳ vừa qua đảng viên, cán viên chức lao động tin tưởng tuyệt đối vào lãnh đạo Đảng, sẵn sàng nhận nhiệm vụ mà Đảng giao phó
- Tiếp tục đẩy mạnh thựïc vận động “ Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh”, vận động “ Hai không” với bốn nội dung Giáo dục, vận động thực “ An tồn giao thơng”; vận động “Xây dựng trường học thân thiện học sinh tích cực”
- Tổ chức tốt việc học tập Nghị Đảng giáo dục tinh thần cảnh giác trước âm mưu “ Diễn biến hịa bình” kẻ thù
- Phổ biến kịp thời chủ trương đường lối sách Đảng, pháp luật nhà nước, văn thị cấp đến cán đảng viên trường
(5)đề biện pháp u cầu cho cơng tác giáo dục trị tư tưởng cho đội ngũ cán công nhân viên, phổ biến văn ban Tuyên giáo Trung ương Do vậy, nhiệm kỳ qua ý thức tinh thần trách nhiệm đội ngũ nâng lên rõ rệt, khơng có CBCVC vi phạm phải xử lí, đoàn kết nội bộ, cộng đồng trách nhiệm, tinh thần tự phê bình phê bình thực tốt, dân chủ nội bảo đảm
* Thực vận động “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” đạt kết sau:
- Về nhận thức: Tuyệt đại đa số đảng viên CBCVC nhận thức rõ ý nghĩa, tầm quan trọng vận động Giúp họ nâng cao ý thức giữ gìn, rèn luyện tu dưỡng đạo đức, có chuyển biến định quan hệ với nhân dân, với tập thể cộng đồng xã hội Niềm tin đảng viên CBCVC vào thành vận động nâng lên rõ nét
- Công tác đạo triển khai: Lãnh đạo đơn vị thành lập Ban đạo vận động, BCĐ xây dựng chương trình, kế hoạch triển khai thực nghiêm túc đạt hiệu cao, cụ thể:
*Trong giảng dạy học tập :
Chương trình nội khóa : Nhà trường lồng ghép nội dung vận động chủ yếu vào giảng môn tập đọc, đạo đức tự nhiên xã hội lớp về: tính trung thực, thật thà, tiết kiệm, quan tâm giúp đỡ người, tinh thần thương yêu, giúp đỡ lẫn Học thực tốt Điều Bác Hồ dạy
Chương trình ngoại khố: Nhà trường tổ chức cho cán bộ, giáo viên tham gia thi kể chuyện gương đạo đức Hồ Chí Minh, Chi chọn cử 03 đồng chí tham gia đạt trọn 03 giải - nhì - ba hội thi xã Tân Hà, sau tham gia dự thi cấp huyện Học sinh tham gia thi “Chúng em kể chuyện Bác Hồ” cử 02 em tham gia Hội thi cấp huyện 02 lọt vào vòng chung kết xếp hạng
- Nhược điểm hạn chế:
Qua thời gian thực vận động, chi nhận thấy cịn số CBCC chưa thấy nghĩa, tầm quan trọng vận động
- Bài học kinh nghiệm :
Chi cần đạo cho quyền trường phối hợp với tổ chức Cơng đồn, đồn Thanh niên quán triệt đầy đủ, kịp thời văn cấp vận động đến CB, ĐV, GV, học sinh trường
(6)+ Phẩm chất đạo đức, lối sống:
- Trong ba năm qua, nhìn chung tất đảng viên CBCNVC có lối sống lành mạnh, giản dị, hồ nhã với người, có quan hệ tốt với đồng nghiệp, phụ huynh học sinh, xóm giềng nơi cư trú Đặc biệt xây dựng khối đoàn kết bảo vệ trị nội trường tốt
- Mỗi thầy, cô giáo thực gương đạo đức tự học sáng tạo cho học sinh noi theo
Xếp loại quyền :
STT TÊN TRƯỜNG DANH HIỆU QUA CÁC NĂM GHI CHÚ
2007-2008 2008-2009
01 TH TÂN HÀ I Tiên tiến Khá
02 TH TÂN HÀ II Trung bình Khá
03 MẪU GIÁO TÂN HÀ KHÁ Trung bình
III/ Cơng tác lãnh đạo đồn thể. 1/Cơng đoàn sở:
- Dưới lãnh đạo chi bộ, Cơng đồn Cơ sở trường với nhà trường quản lý, thúc đẩy hoạt động dạy học, xây dựng tập thể sư phạm nhà trường vững mạnh mặt Thực tốt phong trào “Dân chủ, kỷ cương, tình thương, trách nhiệm”
- Vận động cơng đồn viên tham gia tích cực phong trào thi đua “Hai tốt” cơng đồn ngành phát động đạt hiệu cao
- Tham gia tốt hoạt động xã hội phịng trào: Vì người nghèo hay đền ơn đáp nghĩa; Kế hoạch hóa gia đình…Hỗ trợ giúp đỡ đồn thể nhà trường hồn thành nhiệm vụ
-Cơng đồn Cơ sở trường thực tốt việc giám sát bảo vệ quyền lợi đáng người lao động Hằng năm kết hợp quyền xét nâng lương cho cán công chức thời gian quy định
- Thực nghiêm túc quy chế dân chủ sở Danh hiệu đạt qua năm:
STT CƠNG ĐỒN CÁCTRƯỜNG DANH HIỆU QUA CÁC NĂM GHI CHÚ
2007-2008 2008-2009
(7)02 TH TÂN HÀ II KHÁ VM
03 MẪU GIÁO TÂN HÀ KHÁ Trung bình
2/Tổ chức Đồn, Đội:
+Cơng tác Đồn Thanh niên:
- Đồn niên trường với vai trò tiên phong gương mẫu, Đội thiếu niên tổ chức hoạt động bổ ích, giáo dục truyền thống, lòng yêu quê hương đất nước, nhằm nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện cho học sinh
- Trong nhiệm kỳ Đoàn niên giới thiệu 07 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét có 04 đồng chí đứng vào hàng ngũ Đảng
- Hằng năm chi đoàn xã đoàn xếp loại vững mạnh +Cơng tác Đội TNTP Hồ Chí Minh:
- Tạo nhiều phong trào thi đua như: Làm vệ sinh đẹp trường lớp, chăm sóc xanh sân trường, trang trí lớp Thực tốt vận động “Xây dựng trường học thân thiện-học sinh tích cực”
-Tổ chức đội liên đội trường Tiểu học Tân Hà I phát triển bền vững chất lượng Được tặng nhiều giấy khen Ủy ban nhân dân huyện huyện đoàn
- Các trường thực tốt công tác kế hoạch nhỏ
STT LIÊN ĐỘI CÁCTRƯỜNG DANH HIỆU QUA CÁC NĂM GHI CHÚ
2007-2008 2008-2009
01 TH TÂN HÀ I VMXS VMXS
02 TH TÂN HÀ II VM KHÁ
IV/ CÔNG TÁC XÂY DỰNG ĐẢNG 1/Củng cố tổ chức chi bộ:
- Hàng tháng chi trì tốt chế độ sinh hoạt để có Nghị cụ thể cho trường, hoạt động theo nội quy, quy định Ngành đề
- Chi xây dựng Quy chế làm việc, tất đảng viên thực tốt theo Quy chế
(8)-Chi xếp loại: Trong Vững mạnh nhiều năm liền 2/Công tác phát triển đảng viên:
- Công tác phát triển đảng chi quan tâm thực thường xuyên.Chi phân công đảng viên theo dõi, bồi dưỡng giúp đỡ quần chúng ưu tú hoàn thành hồ sơ, đề nghị Đảng cấp xem xét kết nạp
- Trong nhiệm kì qua, chi giới thiệu quần chúng ưu tú học cảm tình Đảng; hoàn thành 04 hồ sơ đề nghị Đảng uỷ thẩm định; kết nạp 04 đảng viên Từ chi chung cho trường, chi phát triển tách thành 02 chi (Chi trường Tiểu học Tân Hà I + Mẫu giáo chi trường Tiểu học Tân Hà II) cố gắng vượt bậc tập tập thể đảng viên chi
3/Công tác kiểm tra:
Chi lập kế hoạch kiểm tra đảng viên thực Nghị chi Kiểm tra tư cách, đạo đức lối sống, thực chức trách nhiệm vụ giao, để đôn đốc nhắc nhở Cơng tác này, giúp cho đảng viên ln hồn thành tốt nhiệm vụ giao thể tư cách người đảng viên
Qua kiểm tra năm 100 % đảng viên thực điều lệ Đảng, khơng có trường hợp vi phạm
Kết đánh giá phân loại đảng viên hàng năm :
STT NĂM PHÂN LOẠI
HTXSNV HTTNV HTNV
01 2008 01 07
02 2009 05 06
4/Công tác quản lý đảng viên:
- Chi kiểm tra đảng viên việc thực Nghị chi nhằm đôn đốc, uốn nắn kịp thời Quản lý tốt hai mặt: người thời gian đơn vị nơi cư trú
- Đặc biệt tất buổi họp, sinh hoạt, học tập nghị Đảng ủy triệu tập chi trì quân số tham dự đạt 100 %
- Phân công nhiệm vụ cụ thể cho đảng viên, chịu trách nhiệm trước chi cơng việc đảm nhận
(9)Nhiệm kỳ 2008-2010, chi lãnh đạo đơn vị thực nhiệm vụ dạy học với ưu điểm tồn sau đây:
* Ưu điểm:
- Ban Giám hiệu trường tổ chức đoàn thể hoạt động trọng tâm nâng cao chất lượng dạy học, trọng giáo dục toàn diện, làm cho phong trào giáo dục trường ổn định tiến rõ nét
- Nội trường đồn kết trí cao lĩnh vực, sức mạnh tập thể phát huy tốt
- Đảng viên gương mẫu đầu công tác, biết phấn đấu lợi ích tập thể
- Đặc biệt năm học 2009-2010 trường Mẫu giáo có đảng viên nên thuận lợi cho việc đạo hoạt động có nhiều khởi sắc gần năm qua Đây tín hiệu khả quan cho năm
* Tồn tại:
- Trong nhiệm kỳ vừa qua, chi thẳng thắn nhìn nhận cịn số tồn sau: + Năm học 2008-2009 trường Tiểu học Tân Hà I chưa theo dõi sát việc đóng góp loại quỹ (nộp chậm quỹ Khuyến học) bị cắt thi đua năm học
+ Việc chuyển Đảng thức cho đảng viên chậm so với quy định nên ảnh hưởng lớn tới việc xếp loại chi năm 2009
+ Cơng tác tài vụ, tài trường Mẫu giáo toán cập nhật hồ sơ số liệu chưa kịp thời năm học trước
VI/ NGUYÊN NHÂN VÀ BÀI HỌC KINH NGHIỆM: 1/ Nguyên nhân:
Chi lãnh đạo đơn vị đạt thành nguyên nhân sau:
Được quan tâm lãnh đạo Đảng uỷ xã Tân Hà Ngành Giáo dục -Đào tạo Đức Linh
(10)- Chi trọng cơng tác phát huy trí tuệ, sức mạnh tập thể 2/ Bài học kinh nghiệm:
- Chi phải có nghị cụ thể phù hợp với thời điểm với đơn vị trường
-Người đứng đầu quan đơn vị phải thật gương mẫu hoạt động,nói ln đơi với làm.Thực “Nói ngắn,viết ngắn cụ thể rõ ràng”
- Mỗi Đảng viên phải có ý thức trách nhiệm cơng việc mà phụ trách gương mẫu thực để người làm theo, phải có tinh thần tự phê bình phê bình thật tốt
- Người cán phải đổi tư dám nghĩ, dám làm dám chịu trách nhiệm để có kế hoạch sáng tạo giải dứt điểm công việc
- Xây dựng kế hoạch phát triển lâu dài bền vững
VII/ KIỂM ĐIỂM SỰ LÃNH ĐẠO CỦA BÍ THƯCHI BỘ.
Nhiệm kỳ 2007-2010, bí thư lãnh đạo, điều hành chi với ưu điểm tồn sau:
* Ưu điểm:
- Bí thư thư xây dựng Quy chế lãnh đạo chi hoạt động quy chế - Ln hồn thành tốt đạo Đảng uỷ
- Lãnh đạo chi ln trì chế độ sinh hoạt 01 lần/tháng, ln đổi chất lượng sinh hoạt chi đạt hiệu cao
- Cơng tác tự phê bình phê bình ln phát huy tốt
- Bí thư hạt nhân đoàn kết đơn vị, biết phát huy sức mạnh tổng hợp tập thể cán bộ, công nhân viên chức trường, thực tốt nguyên tắc tập trung dân chủ
- Công tác quản lý đảng viên quan tâm kiểm tra đôn đốc thường xuyên, đảng viên thực tốt theo Điều Lệ Đảng, nói làm theo Nghị chi
(11)- Chất lượng giáo dục nâng lên rõ rệt
- Chất lượng tay nghề đội ngũ đảng viên, CBCC ngày nâng cao
- Các tổ chức đoàn thể hoạt động có hiệu quả, lĩnh vực giúp cho công tác dạy học đạt kết tốt Các tổ chức xếp loại vững mạnh
* Tồn tại:
Trong nhiệm kỳ vừa qua, lãnh đạo, đạo hoạt động đơn vị bí thư chi trường Tiểu học nhìn nhận số tồn sau:
Trên cương vị hiệu trưởng trường Tiểu học Tân Hà I chưa theo dõi sát việc đóng góp loại quỹ (nộp chậm quỹ Khuyến học) bị cắt thi đua đơn vị năm học 2008-2009
Là bí thư chi chưa đạo kịp thời việc làm hồ sơ chuyển Đảng thức cho đảng viên dự bị chậm so với quy định nên ảnh hưởng lớn tới việc xếp loại chi năm 2009
* Đánh giá chung:
Bí thư lãnh đạo chi thực thắng lợi Nghị Đại hội Song cần phải xây dựng giải pháp để khắc phục tồn nêu trên, là:
- Làm tốt công tác giáo dục tư tưởng trị, cho quần chúng thấy đứng vào hàng ngũ Đảng CSVN niềm vinh dự cho thân gia đình, nơi giúp cho rèn luyện, tu dưỡng trở thành người tốt có ích cho xã hội
- Phân cơng đảng viên giúp đỡ quần chúng ưu tú lĩnh vực - Phải thông tin báo cáo kịp thời theo quy định cho Đảng uỷ
- Áp dụng tốt phương pháp giáo dục đặc biệt cho HS Yếu HK I vừa qua, để nâng chất lượng lên vào cuối năm học
PHẦN THỨ HAI
(12)I/ NHIỆM VỤ TỔNG QUÁT:
Xác định nhiệm vụ năm học nghị Đại hội chi nhiệm kỳ 2010-2013 tập trung vào số nhiệm vụ sau đây:
- Tiếp tục triển khai thực vận động lớn mà Đảng, nhà nước ngành phát động cách có hiệu
- Tập trung đạo đoàn thể nhà trường thực tốt nhiệm vụ tổ chức đặt
- Đổi cách đạo để có chủ trương phù hợp với năm học nhằm nâng cao chất lượng dạy học năm sau cao năm trước, tiến tới hoàn thiện tiêu chí xây dựng trường Tiên tiến Chuẩn Quốc gia mức độ I ( Đối với trường Tiểu học I)
- Xây dựng chi Trong Vững mạnh, ngày đông số lượng cao chất lượng nhằm tăng cường công tác lãnh đạo chi hoạt động nhà trường
- Củng cố lại chi sau chia tách Chú công tác phát triển đảng viên trường Mẫu giáo, phấn đấu đến cuối nhiệm kỳ hình thành tách chi trường Mẫu giáo
II/ CHỈ TIÊU CỤ THỂ:
- Chi bộ: Đạt Trong Sạch Vững Mạnh
- 100% đảng viên đủ tư cách HTT NV 15% ĐV ĐTC HTXS nhiệm vụ - Kết nạp 01 đảng viên/năm theo kế hoạch Đảng ủy
- Giữ vững Phổ cập Giáo dục Tiểu học độ tuổi - Học sinh Tiên tiến, HS Giỏi đạt 65 %
- Gv dạy giỏi cấp trường : 18/20 TL: 90,0 % - GV dạy giỏi cấp huyện : 5/20 TL : 25,0 % - GV dạy giỏi cấp tỉnh : 1/20 TL : 5.0 % - CSTĐ cấp sở : 05/30 TL: 16,7 % - Đạt LĐTT: 18/30 TL : 60,0 %
(13)LĐTTXS ĐOÀN VIỆN ĐỘI
01 TH TÂN HÀ I Tổ 4+5 Trường, tổ Văn phòng, tổ 1+2+3
Vững mạnh
Xuất sắc Chuẩn cấpbộ Vững mạnhXuất sắc
02 MẪU GIÁO Tổ 5-6 tuổi Vững mạnh
III/ CÁC GIẢI PHÁP: 1/ Công tác dạy học:
- Tiếp tục đổi phương pháp dạy học, sử dụng giáo án vi tính giảng dạy để nâng cao hiệu học tập cho học sinh, làm sở vững cho em lên học lớp sau
- Tiếp tục thực tốt vận động “Hai không” với nội dung lớn; “Mỗi thầy cô giáo gương sáng đạo đức, tự học sáng tạo”; “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” ngành phát động
- Phân cơng đội ngũ lực để phát huy hết lực sở trường cá nhân nâng cao chất lượng dạy học nhà trường nhằm đạt hiệu giáo dục cao
- Tổ chức tốt phong trào thi đua thông qua hội thi, hội thảo chuyên đề như: Công tác chủ nhiệm; Giáo dục đạo đức cho HS; Các chuyên đề chun mơn…và dự thăm lớp, để có nhìn nhận lực người từ lập kế hoạch bồi dưỡng thường xuyên Tăng cường kiểm tra để có chấn chỉnh kịp thời với thiếu sót đảm bảo quy chế chun mơn
- Thường xuyên tham gia học tập nâng cao trình độ chuyên môn qua lớp học tập trung hay từ xa, nâng cao tay nghề thông qua dự thăm lớp học tập đồng nghiệp để đáp ứng cho đổi phương pháp
2/ Công tác Phổ cập Giáo dục Tiểu học độ tuổi:
- Ngay từ đầu năm học, ban giám hiệu trường phân cơng cán bộ, giáo viên điều tra số liệu xác, đến nhà để huy động đủ em độ tuổi đến trường
- Theo dõi em có hồn cảnh khó khăn động viên, tạo điều kiện giúp đỡ em có điều kiện tối thiểu để đến trường học tập bạn bè Phối hợp với dự án cấp phát đồ dùng học tập cho học sinh vào đầu năm học Đặc biệt trường phải trọng quan tâm tới học sinh có hồn cảnh khó khăn, tạo điều kiện tốt trường
(14)3/Công tác lãnh đạo Chính quyền:
Chỉ đạo Ban giám hiệu trường Tiểu học Tân Hà I trường Mẫu giáo trọng xây dựng quyền vững mạnh, đơn vị đạt nếp sống văn minh.Kiện toàn sở vật chất, người rà soát tiêu chí xây dựng trường chuẩn Quốc gia giai đoạn I
Chỉ đạo Ban giám hiệu trường xây dựng kế hoạch cho năm học nhiệm kỳ Đặc biệt xây dựng kế hoạch giáo dục đến năm 2015
4/ Cơng tác lãnh đạo đồn thể: * Cơng Đồn:
Thực tốt phong trào “Dân chủ, kỷ cương, tình thương, trách nhiệm”
- Vận động cơng đồn viên tham gia tích cực phong trào thi đua “Hai tốt” cơng đồn ngành phát động đạt hiệu cao
- Các trường thực tốt việc giám sát bảo vệ quyền lợi đáng người lao động Hằng năm kết hợp quyền xét nâng lương cho cán cơng chức thời gian quy định
* Đoàn niên:
- Đoàn niên thực cánh tay đắc lực Đảng, gương mẫu mặt Phối kết hựp với đội thiếu niên tiền phong Hồ Chí Minh, hồn thành tốt nhiệm vụ đề năm học
- Trong nhiệm kì đồn niên giới thiệu đoàn viên ưu tú cho đảng xem xét đưa học
* Đội thiếu niên:
- Thực tốt vận động “Xây dựng trường học thân thiện-học sinh tích cực” - Tạo nhiều phong trào thi đua như: Làm vệ sinh đẹp trường lớp, chăm sóc xanh sân trường, trang trí lớp
* Công tác phổ cập
(15)- Chỉ đạo đoàn thể hai trường chủ động xây dựng kế hoạch, hoạt động điều lệ chức tổ chức để nhà trường hồn thành nhiệm vụ trị mà Ngành giao phó
- Giao quyền chủ động sáng tạo cho tổ chức tạo phong trào thi đua nâng cao hiệu hoạt động để hoàn thành kế hoạch đề
- Chi theo dõi kiểm tra đánh giá mức độ hoàn thành hiệu hoạt động, để có nhận xét điều chỉnh cho phù hợp đường lối lãnh đạo chung
- Phân công nhiệm vụ cho đảng viên theo dõi lãnh đạo tổ chức, chịu trách nhiệm trước chi hiệu hoạt động tổ chức lấy tiêu chí xếp loại đảng viên cuối năm
5/Công tác xây dựng Đảng:
- Tiếp tục thực Chỉ thị số 34 Bộ trị việc tăng cường cơng tác trị tư tưởng giáo dục đạo đức cách mạng trường học
- Chi quan tâm đạo tổ chức tạo điều kiện đảng viên, CBCC tham gia học tập, nghiên cứu Chỉ thị, Nghị Đảng Thực tốt Nghị IV Hội nghị lần thứ III BCH TW Đảng (khoá X) tăng cường lãnh đạo Đảng công tác phòng chống tham nhũng, thực hành tiết kiệm chống lãng phí, Chỉ thị 06/CT-TW Bộ trị tổ chức vận động “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh”, tiếp tục thực nghiêm túc việc treo ảnh Bác nơi trang trọng gia đình quan
- Xây dựng đội ngũ đảng viên vững vàng lập trường tư tưởng, tuyệt đối trung thành với mục tiêu lí tưởng Đảng, sẵn sàng nhận hồn thành nhiệm vụ mà chi giao phó
- Xây dựng chi thành khối đoàn kết phấn đấu hoàn thành xuất sắc Nghị Đại hội đề
- Đổi cách sinh hoạt, tăng cường công tác kiểm tra thực chỉnh đốn xây dựng tổ chức Đảng Trong Vững mạnh
-Thực tốt nguyên tắc tập trung dân chủ hoạt động, chế độ tài phải cơng khai minh bạch họp hội đồng Sư phạm
- Thực tốt tự phê bình phê bình, có ý thức xây dựng góp ý chân thành cho chi nghị sát thực tế khả thi thực
(16)- Có kế hoạch phân cơng đảng viên bồi dưỡng, theo dõi giúp đỡ để kết nạp quần chúng ưu tú vào Đảng, làm tăng thêm sức mạnh cho chi Đặc biệt phát triển đảng viên trường Mẫu giáo, phấn đấu đến cuối nhiệm kỳ hình thành tách chi trường Mẫu giáo
- Đóng Đảng phí tham gia tốt chủ trương khác Đảng cấp quy định, đặc biệt tham gia học tập Nghị đầy đủ Đảng ủy triệu tập
IV/ TỔ CHỨC THỰC HIỆN:
-Đôn đốc nhắc nhở đảng viên, cán bộ, công chức tham gia đầy đủ lớp học tập nghị Đảng Ngành tổ chức Chính quyền cơng đồn trường phối hợp xây dựng kế hoạch bồi dưỡng trị cho cơng chức lao động đơn vị -Hàng tháng chi họp thường kỳ Nghị với nội dung phù hợp với tình hình thực tế đơn vị tháng định hướng đợt thi đua
-Đ/c bí thư chi chịu trách nhiệm đôn đốc thực hiện, kiểm tra tiến độ, đưa giải pháp cho phù hợp, báo cáo trình thực cho đảng ủy
Trên dự thảo báo cáo đánh giá hoạt động chi nhiệm kỳ 2008-2010 phương hướng nhiệm vụ nhiệm kỳ 2010-2013 chi trường tiểu Học Tân Hà I Kính mong quý lãnh đạo đồng chí góp ý, bổ sung cho dự bảo để văn kiện chi hoàn thiện
Nơi nhận: TM.CHI BỘ -Đảng ủy xã Tân Hà (B/c); BÍ THƯ -Đ/c Báu ĐUV (B/c);
-Các trường (Thực hiện);