Trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp Những điều bạn cần biết trắc nghiệm nghề nghiệp, tư vấn nghề nghiệp Các trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp (còn được gọi là Bản đánh giá hướng nghiệp) là những công cụ được thiết kế để giúp bạn chọn nghề nghiệp đầu tiên của bạn, hoặc một sự nghiệp phù hợp tốt hơn nếu bạn không thích công việc mà bạn đã có. Hầu hết các trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp sẽ hỏi bạn một loạt các câu hỏi và sau đó sẽ cung cấp một danh sách các ngành nghề phù hợp với câu trả lời của bạn. Không có một trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp nào sẽ cho bạn biết sự nghiệp nào là tốt nhất cho bạn, nhưng ít nhất nó sẽ cung cấp một danh sách để lựa chọn nghề nghiệp tiềm năng nhất đối với bạn. Từ đó thu hẹp lựa chọn của bạn bằng cách sử dụng quá trình loại bỏ và sau đó làm nghiên cứu và cuối cùng bằng cách làm việc trong môi trường làm việc thực tế. Ba loại trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp Có ba loại trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp khác nhau, chúng được xây dựng nhằm các mục đích khác nhau: 1) Tính cách bài kiểm tra tâm lý nghề nghiệp 2) Sở thích của bản thân dựa trên bài kiểm tra nghề nghiệp 3) Năng khiếu và khả năng dựa trên các bài kiểm tra nghề nghiệp trắc nghiệm nghề nghiệp, tư vấn nghề nghiệp 1. Tính cách thử nghiệm tâm lý nghề nghiệp Các thử nghiệm nhân cách có thể giúp bạn lựa chọn nghề nghiệp đúng bằng cách hiển thị cho bạn những loại công việc và nghề nghiệp nào bộ não của bạn sẽ xử lý tốt nhất. Bạn sẽ biết làm thế nào bộ não của bạn hoạt động, tức là những gì công việc bộ não của bạn thích làm và điều mà nó tránh sẽ giúp bạn chọn lựa chọn nghề nghiệp tốt nhất (hoặc top 3 sự lựa chọn của bạn nếu bạn không đưa ra được quyết định cuối cùng vào lúc này). Thí dụ: Một số người thích làm việc theo kiểu lý thuyết và khái niệm trong khi những người khác thích làm công việc có tính ứng dụng, đơn giản và cụ thể hơn. Nếu bạn thích các nghiên cứu lý thuyết, là một kỹ sư, nhà khoa học, nhà tâm lý học có thể là một phù hợp tốt hơn. Trong khi người người thích thực hành, công việc đơn giản có thể tận hưởng được một cảnh sát, thám tử, đua xe hoặc bác sĩ thú y. Biết làm thế nào bộ não hoạt động cũng sẽ giúp bạn xác định loại bằng đại học hoặc lĩnh vực bạn có thể làm tốt nhất. Tuy nhiên, khi mọi người đạt đến độ tuổi 40, sự nghiệp đã vô cùng vững chãi, các giá trị của họ trở nên quan trọng hơn. Sau 40, mọi người thay đổi công việc không quá nhiều vì những loại công việc họ đang làm, nhưng sẽ thay đổi vì môi trường làm việc, con người, văn hóa không còn phù hợp với các giá trị cá nhân của họ. Một bài trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo dạng tính cách có thể giúp bạn hiểu được giá trị của bạn và do đó cung cấp cho bạn hướng đi tiếp theo trong nghề nghiệp cuộc sống. Bài trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo dạng tính cách hoạt động như thế nào? Hầu hết các thử nghiệm nhân cách được dựa trên công trình của Nhà tâm lý học người Thụy Sĩ Carl Jung. Những đánh giá này cố gắng xác định con người sử dụng bộ não của mình như thế nào, làm thế nào họ thích sống cuộc sống của họ, tìm ra những loại nghề nghiệp phù hợp nhất với bản thân họ. (Nghiên cứu của ông Jung được xuất bản bằng tiếng Anh trong những năm 1920). Carl Jung lần đầu tiên quan sát thấy rằng người ta hoặc là thích sống trong thế giới nội bộ của tâm hồn với những suy nghĩ, ý tưởng, khái niệm, hình ảnh và lý thuyết của họ, hoặc họ thích sống trong thế giới bên ngoài của con người, sự vật, và các sự kiện thực sự sống. Ông được đặt tên là hai loại khác nhau của con người: Hướng nội: thích thế giới bên trong của những suy nghĩ và ý tưởng Hướng ngoại: thích thế giới bên ngoài của con người, sự vật, sự kiện Nhưng sau đó xác định rằng bộ não có hai cách chính của việc thông tin và hai cách để đưa ra quyết định. trắc nghiệm nghề nghiệp, tư vấn nghề nghiệp Những mô tả bốn chức năng của não bộ là nền tảng để xác định mong muốn trong cuộc sống của bạn. Hai chức năng Nhận thức: ý thức và trực giác Hai chức năng đánh giá: Cảm giác và tư duy Các đánh giá nhân cách nổi tiếng nhất là MyersBriggs cũng được biết đến như là MyersBriggs Type Indicator® (MBTI®). Đánh giá này đã được thực hiện cho hơn 100 triệu người và trong hơn 25 ngôn ngữ khác nhau. Vì vậy, nó là một công cụ đã được chứng minh là hữu ích trong việc tư vấn nghề nghiệp, lựa chọn nghề nghiệp, xây dựng đội ngũ, và các mối quan hệ. Được phát triển trong Thế chiến II để giúp nơi người dân vào công việc có phù hợp tốt hơn. Nhiều người đàn ông đã đi ra để chiến đấu, để lại hàng ngàn vị trí mở mà cần phải được tiếp quản một cách nhanh chóng. MyersBriggs sẽ chỉ ra trong số 16 loại tính cách bạn đang có. Có 4 chữ Loại Mã cho mỗi loại. nghiên cứu sâu rộng trong những năm qua đã cho thấy nó chỉ ra sự nghiệp mà bạn nên theo đuổi. CPP®, công ty sở hữu công nghệ MyersBriggs sẽ không cho phép bất cứ ai sử dụng thử nghiệm này một cách tuỳ tiện. MBTI chính thức chỉ có thể được quản lý bởi một (đủ điều kiện) nhà chuyên môn từng được đào tạo và chứng nhận. Họ được yêu cầu để cung cấp cho bạn một giải thích ngắn kết rút có thể được thực hiện qua điện thoại hoặc trực tiếp. Bởi vì nó rất dễ dàng mắc phải sự phân loại sai, điều quan trọng là người cung cấp cho bạn đánh giá và ai sẽ làm việc giải thích và kết luận phải là một chuyên gia có kinh nghiệm. Phải mất ít nhất 58 năm làm việc gần đầy đủ thời gian để trở thành một chuyên gia. Nó chỉ ra rằng hầu hết các thử nghiệm nhân cách, bao gồm MBTI chính xác chỉ từ 60 đến 70%. Đó là lý do tại sao bạn nên tham gia thử nghiệm dưới sự hướng dẫn của một chuyên gia. 2. Sở thích của bản thân dựa trên bài kiểm tra nghề nghiệp Xác định sự ưu tiên (niềm yêu thích) của bạn và gắn nó với sự nghiệp là chìa khóa cho sự thành công trong nghề nghiệp Sẽ dễ dàng hơn để làm tốt ở một loại công việc nếu bạn quan tâm đến nó và ngược lại, khó để thành công trong sự nghiệp nếu bạn ghét công việc bạn làm. Như vậy biết sở thích của bạn và phù hợp với những người có các loại công việc khác nhau có thể giúp bạn chọn một nghề nghiệp, nơi bạn có thể có được cả sự thành công lẫn hài lòng. Trong năm 1970, hai loại khác nhau của các đánh giá được phát triển để giúp bạn xác định sở thích của bạn và sau đó kết hợp với những người có loại hình công việc khác nhau. E. K. mạnh Jr. và tiến sĩ John Holland là nhà nghiên cứu chính trong lĩnh vực này, xuất bản tác phẩm của mình vào năm 1927, trong khi Tiến sĩ Hà Lan công bố hệ thống Mã Holland của mình trong năm 1970. Chúng tập trung nghiên cứu vào những người thành công, hài lòng với sự nghiệp của họ và những loại công việc họ đã làm. trắc nghiệm nghề nghiệp, tư vấn nghề nghiệp 6 loại khác nhau của công việc Thực tế: hoạt động thể chất, công việc cơ khí, làm việc ngoài trời, làm việc với động vật và làm việc bằng tay. Điều tra: Khoa học và công nghệ bao gồm cả y học, phần mềm, máy tính, khoa học thuần túy, toán học Nghệ thuật: thể hiện sáng tạo thông qua nghệ thuật như văn bản, bản vẽ, hội họa, nhạc, biểu diễn, cũng là nghệ thuật ẩm thực Xã hội: Làm việc rất chặt chẽ với nhân dân, giúp người dân hoặc những người giảng dạy Gan dạ: người lãnh đạo, giám sát người, thuyết phục người dân, quản lý một doanh nghiệp, chính trị Thông thường: công việc lặp đi lặp lại yêu cầu tổ chức, làm việc có cấu trúc cao, công việc rất chi tiết, hầu hết các vụ hành chính và tài chính Các bài trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo sở thích được sở hữu bởi Tư vấn tâm lý học Báo chí (CPP) và phải được quản lý bởi một chuyên gia được đào tạo và chứng nhận là người có đạo đức cần thiết để cung cấp cho bạn một kết luận rút ngắn giải thích, đó có thể là qua email, hoặc qua điện thoại. Nhà cung cấp tốt nhất có sẵn từ CareerPlanner.com. Những điều tốt đẹp về trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo sở thích của CareerPlanner là họ đã làm cho nó đơn giản đến mức bạn không cần một chuyên gia để hiểu và sử dụng nó. Báo cáo của họ đã được viết để được dễ hiểu bởi tất cả mọi người từ 13 tuổi đến 60 tuổi. 3. Các bài kiểm tra năng khiếu Loại thứ ba của trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp là bài kiểm tra năng khiếu, nhưng chúng không thực sự phổ biến trong việc hướng nghiệp. Một thử nghiệm đánh máy là một bài kiểm tra năng khiếu, nhanh chóng xác định làm thế nào bạn có thể gõ và bao nhiêu gõ lỗi bạn tạo ra. Nhưng nó không thực tế để làm với việc bạn có thể viết một cuốn sách. Ernest Hemingway, một trong những tác giả nổi tiếng nhất thế giới đã viết hầu hết các cuốn sách của ông bằng tay. Những bài kiểm tra năng khiếu, có thể nói bạn đang giỏi ở môn toán, hoặc ngôn ngữ, hoặc lý luận, hoặc hình 3 chiều, nhưng không điều gì trong số này thực sự có thể đưa đến cho bạn một danh sách các lựa chọn nghề nghiệp. trắc nghiệm nghề nghiệp, tư vấn nghề nghiệp Điều mà hầu hết trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp đã tìm thấy, đó là sự nghiệp thành công và sự hài lòng công việc có thể đến nhiều hơn với những điều dưới đây: Bạn quan tâm đến công việc như thế nào bạn có đam mê công việc của mình? Bạn có đang tận tâm cho công việc, nó tận dụng nhận thức mạnh nhất của bạn, với các giá trị cá nhân của bạn? Có một nhu cầu mạnh mẽ cho mỗi người trong một lĩnh vực nghề nghiệp? Thêm vào đó, hầu hết các trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp cho rằng nếu bạn có đam mê một cái gì đó, bạn sẽ có thể đưa ra đủ sức và thời gian để trở thành tốt hơn, bất kể bất kỳ năng khiếu và khả năng của bạn có ngày hôm nay. Vì vậy, vẫn chưa tìm thấy bất kỳ kiểm tra năng khiếu thực sự chiếm phần quan trọng trong việc giúp đỡ một người khám phá lựa chọn nghề nghiệp tốt nhất của họ. Kết luận về trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp Trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp sẽ giúp bạn khám phá sự nghiệp có thể là phù hợp nhất với bạn. Các trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo tính cách và sở thích được xem là những bài kiểm tra là hữu ích và có kết quả chuẩn xác hơn cả. Nhiều tư vấn viên và huấn luyện viên sử dụng cả hai loại xét nghiệm nghề nghiệp để giúp mọi người tìm thấy sự nghiệp hoàn hảo của họ. Chia sẻ và đóng góp ý kiến cùng VIECOI.VN Hương
Trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp - Những điều bạn cần biết Các trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp (còn gọi Bản đánh giá hướng nghiệp) công cụ thiết kế để giúp bạn chọn nghề nghiệp bạn, nghiệp phù hợp tốt bạn khơng thích cơng việc mà bạn có Hầu hết trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp hỏi bạn loạt câu hỏi sau cung cấp danh sách ngành nghề phù hợp với câu trả lời bạn Khơng có trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp cho bạn biết nghiệp tốt cho bạn, cung cấp danh sách để lựa chọn nghề nghiệp tiềm bạn Từ thu hẹp lựa chọn bạn cách sử dụng trình loại bỏ sau làm nghiên cứu cuối cách làm việc môi trường làm việc thực tế Ba loại trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp Có ba loại trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp khác nhau, chúng xây dựng nhằm mục đích khác nhau: 1) Tính cách / kiểm tra tâm lý nghề nghiệp 2) Sở thích thân dựa kiểm tra nghề nghiệp 3) Năng khiếu khả dựa kiểm tra nghề nghiệp Tính cách / thử nghiệm tâm lý nghề nghiệp Các thử nghiệm nhân cách giúp bạn lựa chọn nghề nghiệp cách hiển thị cho bạn loại công việc nghề nghiệp não bạn xử lý tốt Bạn biết làm não bạn hoạt động, tức cơng việc não bạn thích làm điều mà tránh giúp bạn chọn lựa chọn nghề nghiệp tốt (hoặc top lựa chọn bạn bạn không đưa định cuối vào lúc này) Thí dụ: Một số người thích làm việc theo kiểu lý thuyết khái niệm người khác thích làm cơng việc có tính ứng dụng, đơn giản cụ thể Nếu bạn thích nghiên cứu lý thuyết, kỹ sư, nhà khoa học, nhà tâm lý học phù hợp tốt Trong người người thích thực hành, cơng việc đơn giản tận hưởng cảnh sát, thám tử, đua xe bác sĩ thú y Biết làm não hoạt động giúp bạn xác định loại đại học lĩnh vực bạn làm tốt Tuy nhiên, người đạt đến độ tuổi 40, nghiệp vô vững chãi, giá trị họ trở nên quan trọng Sau 40, người thay đổi cơng việc khơng q nhiều loại cơng việc họ làm, thay đổi mơi trường làm việc, người, văn hóa khơng phù hợp với giá trị cá nhân họ Một trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo dạng tính cách giúp bạn hiểu giá trị bạn cung cấp cho bạn hướng nghề nghiệp sống Bài trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo dạng tính cách hoạt động nào? Hầu hết thử nghiệm nhân cách dựa cơng trình Nhà tâm lý học người Thụy Sĩ - Carl Jung Những đánh giá cố gắng xác định người sử dụng não nào, làm họ thích sống sống họ, tìm loại nghề nghiệp phù hợp với thân họ (Nghiên cứu ông Jung xuất tiếng Anh năm 1920) Carl Jung lần quan sát thấy người ta thích sống giới "nội bộ" tâm hồn với suy nghĩ, ý tưởng, khái niệm, hình ảnh lý thuyết họ, họ thích sống giới bên người, vật, kiện thực sống Ông đặt tên hai loại khác người: Hướng nội: thích giới bên suy nghĩ ý tưởng Hướng ngoại: thích giới bên ngồi người, vật, kiện Nhưng sau xác định não có hai cách việc thơng tin hai cách để đưa định Những mô tả bốn chức não tảng để xác định mong muốn sống bạn Hai chức Nhận thức: ý thức trực giác Hai chức đánh giá: Cảm giác tư Các đánh giá nhân cách tiếng Myers-Briggs biết đến Myers-Briggs Type Indicator® (MBTI®) Đánh giá thực cho 100 triệu người 25 ngôn ngữ khác Vì vậy, cơng cụ chứng minh hữu ích việc tư vấn nghề nghiệp, lựa chọn nghề nghiệp, xây dựng đội ngũ, mối quan hệ Được phát triển Thế chiến II để giúp nơi người dân vào cơng việc có phù hợp tốt Nhiều người đàn ông để chiến đấu, để lại hàng ngàn vị trí mở mà cần phải tiếp quản cách nhanh chóng Myers-Briggs số 16 loại tính cách bạn có Có chữ "Loại Mã" cho loại nghiên cứu sâu rộng năm qua cho thấy nghiệp mà bạn nên theo đuổi CPP®, cơng ty sở hữu cơng nghệ Myers-Briggs không cho phép sử dụng thử nghiệm cách tuỳ tiện MBTI thức quản lý (đủ điều kiện) nhà chuyên môn đào tạo chứng nhận Họ yêu cầu để cung cấp cho bạn giải thích ngắn / kết & rút thực qua điện thoại trực tiếp Bởi dễ dàng mắc phải phân loại sai, điều quan trọng người cung cấp cho bạn đánh giá làm việc giải thích kết luận phải chuyên gia có kinh nghiệm Phải 5-8 năm làm việc gần đầy đủ thời gian để trở thành chuyên gia Nó hầu hết thử nghiệm nhân cách, bao gồm MBTI xác từ 60 đến 70% Đó lý bạn nên tham gia thử nghiệm hướng dẫn chuyên gia Sở thích thân dựa kiểm tra nghề nghiệp Xác định ưu tiên (niềm yêu thích) bạn gắn với nghiệp chìa khóa cho thành cơng nghề nghiệp Sẽ dễ dàng để làm tốt loại công việc bạn quan tâm đến ngược lại, khó để thành công nghiệp bạn ghét công việc bạn làm Như biết sở thích bạn phù hợp với người có loại cơng việc khác giúp bạn chọn nghề nghiệp, nơi bạn có thành cơng lẫn hài lòng Trong năm 1970, hai loại khác đánh giá phát triển để giúp bạn xác định sở thích bạn sau kết hợp với người có loại hình cơng việc khác E K mạnh Jr tiến sĩ John Holland nhà nghiên cứu lĩnh vực này, xuất tác phẩm vào năm 1927, Tiến sĩ Hà Lan công bố hệ thống "Mã Holland" năm 1970 Chúng tập trung nghiên cứu vào người thành cơng, hài lòng với nghiệp họ loại công việc họ làm 6 loại khác công việc Thực tế: hoạt động thể chất, cơng việc khí, làm việc trời, làm việc với động vật làm việc tay Điều tra: Khoa học công nghệ bao gồm y học, phần mềm, máy tính, khoa học túy, toán học Nghệ thuật: thể sáng tạo thông qua nghệ thuật văn bản, vẽ, hội họa, nhạc, biểu diễn, nghệ thuật ẩm thực Xã hội: Làm việc chặt chẽ với nhân dân, giúp người dân người giảng dạy Gan dạ: người lãnh đạo, giám sát người, thuyết phục người dân, quản lý doanh nghiệp, trị Thơng thường: cơng việc lặp lặp lại yêu cầu tổ chức, làm việc có cấu trúc cao, cơng việc chi tiết, hầu hết vụ hành tài Các trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo sở thích sở hữu Tư vấn tâm lý học Báo chí (CPP) phải quản lý chuyên gia đào tạo chứng nhận người có đạo đức cần thiết để cung cấp cho bạn kết luận rút ngắn / giải thích, qua email, qua điện thoại Nhà cung cấp tốt có sẵn từ CareerPlanner.com Những điều tốt đẹp trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo sở thích CareerPlanner họ làm cho đơn giản đến mức bạn không cần chuyên gia để hiểu sử dụng Báo cáo họ viết để dễ hiểu tất người từ 13 tuổi đến 60 tuổi Các kiểm tra khiếu Loại thứ ba trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp kiểm tra khiếu, chúng không thực phổ biến việc hướng nghiệp Một thử nghiệm đánh máy kiểm tra khiếu, nhanh chóng xác định làm bạn gõ gõ lỗi bạn tạo Nhưng khơng thực tế để làm với việc bạn viết sách Ernest Hemingway, tác giả tiếng giới viết hầu hết sách ông tay Những kiểm tra khiếu, nói bạn giỏi mơn tốn, ngơn ngữ, lý luận, hình chiều, khơng điều số thực đưa đến cho bạn danh sách lựa chọn nghề nghiệp Điều mà hầu hết trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp tìm thấy, nghiệp thành cơng hài lòng cơng việc đến nhiều với điều đây: - Bạn quan tâm đến công việc - bạn có đam mê cơng việc mình? - Bạn có tận tâm cho cơng việc, tận dụng nhận thức mạnh bạn, với giá trị cá nhân bạn? - Có nhu cầu mạnh mẽ cho người lĩnh vực nghề nghiệp? Thêm vào đó, hầu hết trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp cho bạn có đam mê đó, bạn đưa đủ sức thời gian để trở thành tốt hơn, khiếu khả bạn có ngày hơm Vì vậy, chưa tìm thấy kiểm tra khiếu thực chiếm phần quan trọng việc giúp đỡ người khám phá lựa chọn nghề nghiệp tốt họ Kết luận trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp Trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp giúp bạn khám phá nghiệp phù hợp với bạn Các trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo tính cách sở thích xem kiểm tra hữu ích có kết chuẩn xác Nhiều tư vấn viên huấn luyện viên sử dụng hai loại xét nghiệm nghề nghiệp để giúp người tìm thấy nghiệp hồn hảo họ Chia sẻ đóng góp ý kiến VIECOI.VN! Hương ... khám phá lựa chọn nghề nghiệp tốt họ Kết luận trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp Trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp giúp bạn khám phá nghiệp phù hợp với bạn Các trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo tính... giá trị cá nhân họ Một trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo dạng tính cách giúp bạn hiểu giá trị bạn cung cấp cho bạn hướng nghề nghiệp sống Bài trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp theo dạng tính cách... chiều, khơng điều số thực đưa đến cho bạn danh sách lựa chọn nghề nghiệp Điều mà hầu hết trắc nghiệm tư vấn nghề nghiệp tìm thấy, nghiệp thành cơng hài lòng cơng việc đến nhiều với điều đây: