UBND TỈNH HÀ TĨNH SỞ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO Số: 1251/ SGDĐT-TCCB CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Hà Tĩnh, ngày 18 tháng 10 năm 2013 V/v duyệtbiênchếquỹlươngthờiđiểm 01/10/2013 Kính gửi: - Các trường THPT công lập; - Trường PTDTNT Hương Khê; - Trung tâm BDNVSP&GDTX tỉnh Để thực chế độ tiền lương cán bộ, công chức, viên chức hàng năm, Sở Giáo dục Đào tạo yêu cầu Hiệu trưởng trường: THPT công lập, PTDTNT Hương Khê, Trung tâm BDNVSP&GDTX tỉnh rà soát, lập danh sách xác nhận biênchếquỹ tiền lương có mặt từ ngày 01/10/2013 cụ thể sau: Các đơn vị lập danh sách biênchếquỹ tiền lương công chức, viên chức có mặt từ ngày 01/10/2013 Cột ghi ghi trường hợp chuyển (MCV), kỷ luật (KL), ốm đau dài ngày (ÔDN) Các đơn vị cử kế toán Sở duyệt vào 30 phút từ ngày 28/10/2013 đến hết ngày 01/11/2013 (có lịch, phân công kèm theo) Một số lưu ý: - Khơng ghi tên viên chức nghỉ việc khơng có lý hợp pháp vào danh sách biênchếquỹ tiền lương; - Sốt xét họ, tên, tên lót; ngày, tháng, năm sinh danh sách quỹ tiền lương phải khớp với sổ BHXH, lấy sổ BHXH làm chính; - Bậc lương, hệ số lương, phụ cấp; thời gian hưởng danh sách quỹ tiền lươngquy định - Danh sách xác nhận biênchếquỹ tiền lương lập 03 theo mẫu quy định (Kế toán; Hiệu trưởng, Chủ tịch Cơng đồn ký tên, đóng dấu) Các thành viên ký tên chịu trách nhiệm tính xác thơng tin danh sách biênchếquỹ tiền lương - Hồ sơ duyệtbiênchếquỹ tiền lương phải kèm theo: định nâng lương phụ cấp nhà giáo gần nhất; Danh sách cán bộ, viên chức ôm đau dài ngày; Danh sách biênchếquỹ tiền lương 01/7/2013; mang theo sổ BHXH gốc theo thứ tự danh sách quỹ tiền lương; Số viên chức chuyển có định thuyên chuyển kèm theo - Đối với viên chức thời gian bị kỷ luật, việc kéo dài thời gian nâng lương thực Luật Viên chức số 58/2010/QH12 Sở yêu cầu đơn vị thực kịp thời, quy định (Kèm theo phụ lục mẫu danh sách sốt xét BHXH)./ KT.GIÁM ĐỐC PHĨ GIÁM ĐỐC Nơi nhận: - Như trên; - Giám đốc, Phó Giám đốc; - Website Ngành; - Lưu: VT, KT-TC, TCCB (4) (đã ký) Nguyễn Quốc Anh CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự - Hạnh phúc UBND TỈNH HÀ TĨNH SỞ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO PHỤ LỤC ( Kèm theo Công văn số ngày tháng 10 năm 2013) Sở Giáo dục Đào tạo thống cách tính loại phụ cấp, mức đối tượng hưởng, hướng dẫn đơn vị phân hạng trường, tính loại phụ cấp lập danh sách biênchếquỹ tiền lương có đến 01/10/2013 sau: 1.Phân hạng trường THPT: (ghi vào tên đơn vị, góc trái bảng quỹ tiền lương): TT Thuộc vùng, miền Hạng Hạng Hạng Trung du, đồng bằng, thành phố > = 28 lớp 18-27 lớp Dưới 18 lớp Miền núi, vùng sâu, hải đảo > = 19 lớp 10-18 lớp Dưới 10 lớp Các loại phụ cấp, mức đối tượng hưởng: TT Phụ cấp Chức vụ Thâm niên Ưu đãi Trách nhiệm Thu hút Đối tượng hưởng hệ số tương ứng - Hiệu trưởng trường: (hạng 1: 0,7; Hạng 2: 0,6 ; Hạng 3: 0,45) - P.Hiệu trưởng trường: (hạng 1: 0,55; Hạng 2: 0,45; Hạng 3: 0,35) - Tổ trưởng (chuyên môn hành chính): 0.25; - Tổ phó (chun mơn hành chính): 0.15, - Trung tâm BDNVSP GDTX tỉnh: Giám đốc: 0,7; Phó Giám đốc: 0,5, Tổ trưởng (Trưởng phòng): 0,35; Tổ phó (phó Trưởng phòng): 0,25 - Hiệu trưởng Phó Hiệu trưởng điều động trường hạng hưởng phụ cấp chức vụ thuộc trường hạng Vượt khung: Theo Quyết định (Thông tư số 04/2005/TT-BNV) Nghề: theo Danh sách phòng KHTC lập, Lãnh đạo Sở ký gần - GV CBQL có đứng lớp giảng dạy, mức tùy khu vực: + Trường đồng bằng: 0,30, + Trường miền núi: 0.35; + Riêng 02 trường: Chuyên Hà Tĩnh, Dân tộc Nội trú Hương Khê: 0.70 ( tổng lương) - Nhân viên y tế (đã biên chế): 20% ( mức lương bản) - Kế toán bổ nhiệm: mức Tổ trưởng (hoặc Trưởng phòng) đơn vị; - Thủ quỹ: 0,1 (Kế tốn kiêm Tổ trưởng Phó Tổ trưởng Hành đơn vị: cộng thêm 0,1 Thủ quỹ kiêm Tổ trưởng Phó Tổ trưởng Hành chính: hưởng theo mức cao nhất); - Bí thư Đồn, Phó Bí thư, Trợ lý niên: Mức Tổ trưởng (hoặc Trưởng phòng) đơn vị Nếu cá nhân giữ nhiều chức vụ có phụ cấp Bí thư đồn kiên Tổ trưởng, tổ Phó chun mơn hưởng mức phụ cấp cao - GV cán quản lý thuộc biênchế Trường THPT Chuyên Hà Tĩnh Dân tộc Nội trú - Hương Khê: 0.30 - Lê Hữu Trác 2, Nghi Xn; - Các trường đóng địa bàn thơn đặc biệt khó khăn, xã khu vực I,II,III, thuộc vùng dân tộc miền núi giai đoạn 2012-2015 Quyết định số 447/QĐ-UBND ngày 19/9/2013: Sở yêu cầu nhà trường có xác nhận UBND xã vị trí trường đóng thơn đặc biệt khó khăn Phụ cấp độc hại - Nhân viên Thiết bị, Thư viện, Văn thư ( trực tiếp đảm nhận công việc): Được hưởng 0,20 so với mức lương tối thiểu ( mức lương sở) Lưu ý: - Để đảm bảo xác thông tin quản lý nhân hệ thống PMIS, đơn vị nạp 01biênchếquỹ tiền lương in từ CSDL PMIS thờiđiểm 1/10/2013 nạp đĩa CD chứa liệu có đầy đủ ảnh gửi ông Trần Ngọc Minh (nhãn đĩa ghi đầy đủ thông tin quy đinh) - Lịch duyệt sau: TT Người duyệt Email điên thoại di động Duyệt đơn vị trực thuộc huyện Thầy Lai phanđinhlai@hatinh.edu.vn – 0916587877 Hương Khê Thầy Doãn huudoan.sgdht@gmail.com – 0912077345 Kỳ Anh Thầy Minh tranngocminh@hatinh.edu.vn – 0912041191 Thành phố Hà Tĩnh(28/10), Thị xã Hồng Lĩnh(29/10); Hương Sơn(30/10), Nghi Xuân(31/10), Cẩm Xuyên ( 01/11) Cô Thủy thaihongthuy@hatinh.edu.vn - 0915665799 Can lộc(28/10), Lộc Hà(29/10); Đức Thọ(30/10), Vũ Quang (31/10), Thạch Hà (01/11) Ơ Theo địa email điện thoại di động trên, đơn vị chủ động liên hệ duyệt kịp thời gian./ SỞ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO ... Tĩnh(28 /10) , Thị xã Hồng Lĩnh(29 /10) ; Hương Sơn(30 /10) , Nghi Xuân(31 /10) , Cẩm Xuyên ( 01/ 11) Cô Thủy thaihongthuy@hatinh.edu.vn - 0915665799 Can lộc(28 /10) , Lộc Hà(29 /10) ; Đức Thọ(30 /10) , V Quang... biệt khó khăn, xã khu v c I,II,III, thuộc v ng dân tộc miền núi giai đoạn 2012 - 2015 Quy t định số 447/QĐ-UBND ngày 19/9/ 2013 : Sở yêu cầu nhà trường có xác nhận UBND xã v trí trường đóng thơn... đơn v phân hạng trường, tính loại phụ cấp lập danh sách biên chế quỹ tiền lương có đến 01/ 10/ 2013 sau: 1.Phân hạng trường THPT: (ghi v o tên đơn v , góc trái bảng quỹ tiền lương): TT Thuộc v ng,