CBTT về việc bổ nhiệm PTGĐ - Công ty cổ phần cơ khí điện lực cbtt o bach tài liệu, giáo án, bài giảng , luận văn, luận á...
Luận văn tốt nghiệp Khoa: quản trị kinh doanhLờI NóI ĐầU Trong mọi hoạt động sản xuất của xã hội thì phơng tiện lao động và môi trờng lao động là những yếu tố tác động trực tiếp có lợi hay bất lợi đối với quá trình lao động. Trên thực tế tại những cơ sở sản xuất ở nớc ta hiện nay vẫn tồn tại rất nhiều cơ sở sản xuất không đảm bảo điều kiện tối thiểu về an toàn và vệ sinh lao động cho ngời lao động, điều này sẽ ảnh hởng rất lớn đến tình hình sản xuất của doanh nghiệp và tính mạng của ngời lao động. Sự quan tâm hiểu biết và ứng dụng kiến thức về an toàn vệ sinh lao động trong sản xuất ở nớc ta vẫn còn hạn chế, vì thế việc đảm bảo một môi trờng cho ng-ời lao động làm việc an toàn, hạn chế các nguy cơ gây ra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, phát huy toàn diện nhân cách ngời lao động nhằm góp phần ổn định và phát triển sản xuất là vấn đề cần phải đợc quan tâm thích đáng.Công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động gắn liền với hoạt động sản xuất kinh doanh của mỗi doanh nghiệp và gắn liền với việc quản lý con ngời. Qua thời gian thực tập tại công ty cơ khí Hà Nội, với sự giúp đỡ nhiệt tình của các cô chú trong công ty và sự hớng dẫn nhiệt tình của kỹ s Lê Xuân Hoàng; tôi đã có điều kiện thuận lợi để tiếp cận tìm hiểu thực trạng công tác bảo đảm an toàn vệ sinh lao động trong công ty, qua đó trong luận văn tốt nghiệp tôi đã chọn đề tài Thực trạng công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động tại công ty cơ khí Hà Nội . Đây là một đề tài mới, và khó, do kiến thức và khả năng còn hạn chế, thiếu kinh nghiệm nghiên cứu khoa học, nên bài luận văn này không tránh khỏi những thiết sót nhất định, em kính mong và trân thành cảm ơn sự giúp đỡ của cô giáo hớng dẫn PHạM THị HồNG VINH để bài viết của em ngày càng hoàn thiện hơn.Em xin chân thành cảm ơn.Sinh viên: Nguyễn Đình Nam Lớp: Quản trị chất lợng 4183 Luận văn tốt nghiệp Khoa: quản trị kinh doanhphần I: một số đặc điểm kinh tế kĩ thuật ảnh hởng đến công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động tại công ty cơ khí hà nội.I. Khái quát quá trình hình thành, phát triển và phơng hớng sản xuất kinh doanh của công ty.1. Quá trình hình thành và phát triển.công ty cơ khí Hà Nội (CKHN) có tên giao dịch quốc tế là HAMECO(Ha noi Mechanical company) là một trong những công ty cơ khí chế tạo máy lớn nhất Việt Nam hiện nay. Tiền thân của công ty là nhà máy trung quy mô. Hiện nay công ty cơ khí Hà Nội là một doanh nghiệp Nhà nớc thuộc tổng công ty máy và thiết bị công nghiệp(MIF), Bộ công nghiệp, hoạch toán kinh doanh theo chế độ độc lập, có t cách pháp nhân, có tài khoản tại ngân hàng ( kể cả tài khoản ngoại tệ) và sử dụng con dấu riêng theo quy định của Nhà Nớc. Sản phẩm truyền thống của công ty là các loại máy công cụ, máy phục vụ cho các ngành kinh tế công nông nghiệp trong cả nớc.Tên thờng gọi: Công Signature Not Verified Ký bởi: LÊ MINH HẢI Ký ngày: 29/4/2017 16:29:54 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa: QTKDCN & XDLờI NóI ĐầULao động là hoạt động quan trọng nhất của con ngời. Nhờ có lao động mà con ngời dần hoàn thiện mình và thông qua lao động con ngời tạo ra của cải vật chất và các giá trị tinh thần của xẵ hội đáp ứng nhu cầu phát triển đi nên của con ngời. Lao động có năng suất, chất lợng, hiệu quả là nhân tố quyết định đến sự phát triển của một đất nớc, một dân tộc hay nói rộng hơn là cho xã hội loài ngời . Trong mọi hoạt động sản xuất , phơng tiện lao động và môi trờng lao động là những yếu tố tác động trực tiếp có lợi hay bất lợi đối với ngời lao động. Trên thực tế tại những cơ sở sản xuất ở nớc ta hiện nay vẫn tồn tại rất nhiều cơ sở sản xuất không đảm bảo điều kiện tối thiểu về an toàn và vệ sinh lao động cho ngời lao động điều này sẽ ảnh hởng rất lớn đến tình hình sản xuất của doanh nghiệp và tính mạng của ngời lao động. Sự quan tâm hiểu biết ứng dụng kiến thức về an toàn vệ sinh lao động trong sản xuất vẫn còn hạn chế, vì thế việc đảm bảo một môi trờng cho ngời lao động làm việc trong an toàn , hạn chế các nguy cơ gây ra tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, phát huy toàn diện nhân cách ngời lao động nhằm góp phần ổn định và phát triển sản xuất là vấn đề cần phải đợc quan tâm thích đáng. Công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động gắn liền với hoạt động sản xuất kinh doanh của mỗi doanh nghiệp và gắn liền với việc quảnlý con ngời. Công tác này phát triển phụ thuộc vào trình độ phát triển kinh tế xã hội, khoa học và công nghệ, cũng nh những yêu cầu phát triển xã hội của mỗi n-ớc. Với mục tiêu bảo vệ an toàn cho ngời lao động tránh khỏi những ảnh h-ởng của những yếu tố nguy hiểm có hại và tạo ra điều kiện làm việc thuận lợi nhằm đảm bảo sức khoẻ cho ngời lao động, nâng cao năng suất, chất lợng sản phần góp phần thúc đẩy quá trình phát triển chung của đất nớc. Vì vậy, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động là một chính sách kinh tế -xã hội lớn của Sinh viên: Nuyễn Đình Nam Lớp: Quản trị chất lợng 411 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Khoa: QTKDCN & XDĐảng và Nhà nớc, là một nhiệm vụ quan trọng trong chiến lợc phát triển kinh tế xã hội của nớc ta.Hiện nay, nớc ta đang bớc vào thời kỳ CNH-HĐH, yêu cầu công tác bảo đảm an toàn vệ sinh lao động là hết sức to lớn, một mặt công tác này phải khắc phục đợc những tồn tại về an toàn vệ sinh lao động, mặt khác nó phải đón đầu đợc những yêu cầu mới về công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động phát sinh trong điều kiện CNH-HĐH, nâng cao hiệu quả quản lý của Nhà nớc về công tác đảm bảo an toàn vệ sinh lao động nói chung và công tác bảo hộ lao động nói riêng.Qua thời gian thực tập tại công ty cơ khí Hà Nội, với sự giúp đỡ nhiệt tình của các cô chú trong công ty và sự hớng dẫn nhiệt tình của kỹ s Lê Xuân Hoàng; tôi đã có điều kiện thuận lợi để tiếp cận tìm hiểu thực TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CƠ KHÍ ĐIỆN THUỶ LỢI 1.1. Khái quát về Công ty Cơ khí - Điện Thủy lợi 1.1.1. Lịch sử hình thành của Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi Tên doanh nghiệp : Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi. Địa chỉ : Km 10 - Quốc lộ 1A - Thanh Trì - Hà Nội. Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi là nhà máy chuyên ngành của Bộ Thuỷ lợi (nay là Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn). Tiền thân của Công ty là tập đoàn thương binh 19 - 8 thuộc Tổng đội công trình trực thuộc Bộ Thuỷ lợi, đặt trụ sở tại Kim Mã từ năm 1958. Năm 1964, xưởng Kim Mã chuyển địa điểm về xã Tứ Hiệp, huyện Thanh Trì, Hà Nội lấy tên là Nhà máy Cơ khí Thuỷ lợi. Để phù hợp với xu thế phát triển theo cơ chế mới ngày 6/9/1995 Bộ trưởng Nguyễn Cảnh Dinh đã ký quyết định số 78 - QĐ/TCCB đổi tên nhà máy Cơ khí Thuỷ lợi thành Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi trực thuộc Bộ Thuỷ lợi nay là Bộ nông nghiệp và phát triển nông thôn. Năm nay là năm Công ty tròn 50 năm, suốt 50 năm qua hầu như năm nào Công ty cũng hoàn thành vượt mức kế hoạch được Nhà nước giao cho, đời sống của cán bộ công nhân viên không ngừng được cải thiện và luôn làm tròn nghĩa vụ đối với Nhà nước. 1.1.2. Chức năng, nhiệm vụ của Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi - Thiết kế, chế tạo, lắp đặt, sửa chữa thiết bị cơ khí và điện cho các công trình thuỷ lợi, thuỷ điện, nông nghiệp và chế biến nông lâm hải sản, lặn khảo sát, thi công, sửa chữa các công trình xây dựng dưới nước. - Xử lý và tráng phủ chống ăn mòn kim loại, kiểm tra thông số kỹ thuật máy bơm nước, thiết bị điện, kiểm tra mối hàn bằng siêu âm. - Kinh doanh thiết bị phụ tùng máy nông nghiệp, thuỷ lợi, thuỷ điện. - Gia công, xây lắp nền móng, khung nhà và bao che công trình công nghiệp, gia công lắp đặt thiết bị công nghệ. Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi là một đơn vị hạch toán kinh tế độc lập hoạt động trong cơ chế thị trường có sự cạnh tranh gay gắt của các doanh nghiệp khác trong lĩnh vực cơ khí chế tạo. Với sự nỗ lực của Ban lãnh đạo cùng toàn bộ cán bộ công nhân viên trong Công ty, sản xuất kinh doanh của công ty đã không ngừng phát triển, không những bảo toàn được số vốn được giao mà còn có sự tăng trưởng mạnh mẽ. 1.1.3. Một số chỉ tiêu chủ yếu phản ánh quá trình phát triển của Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi Bảng 1: Một số chỉ tiêu chủ yếu phản ánh quá trình phát triển của Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi 3 năm qua. Đơn vị tính: đồng STT Chỉ tiêu Năm 2005 Năm 2006 Năm 2007 1 Doanh thu bán hàng 44,285,588,000 55,947,695,500 70,494,096,000 2 Lợi nhuận trước thuế từ hoạt động kinh doanh 949,866,000 989,994,500 1,247,393,000 3 Các khoản nộp ngân sách 1,690,291,500 3,065,557,000 3,862,602,000 4 Thu nhập bình quân 1,249,500 1,537,000 1,937,000 5 Nguồn vốn kinh doanh 6,812,301,000 7,244,180,000 9,127,667,000 - Vốn lưu động 2,371,944,000 2,371,944,000 2,988,649,000 - Vốn cố định 4,440,357,000 4,872,236,000 6,139,017,000 6 Số lượng lao động 370 400 450 - Công nhân sản xuất trực tiếp 280 290 330 - Cán bộ nhân viên gián tiếp 75 90 100 - Nhân viên phục vụ 15 20 20 7 Tổng tài sản 98,177,905,000 103,067,831,500 117,360,380,000 - TS ngắn hạn 90,064,221,500 86,404,157,000 90,235,164,000 - TS dài hạn TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CƠ KHÍ ĐIỆN THUỶ LỢI BỘ NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN. I . Tổng quan về Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi. Tên doanh nghiệp: Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi . Địa chỉ: Km 10 – Quốc lộ 1A – Thanh Trì - Hà Nội Điện thoại: 04. 8615332 – 04. 8614605. Fax: 04. 8615327. Ngân hàng giao dịch: Ngân hàng Nông nghiệp Thanh Trì - Hà Nội. Tài khoản ngân hàng: 431101010010. 1. Lịch sử hình thành và phát triển của Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi. 1.1 Các giai đoạn phát triển. Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi là Công ty cơ khí đầu tiên của ngành thuỷ lợi Việt Nam, trực thuộc Bộ Thuỷ lợi (nay là Bộ nông nghiệp và phát triển nông thôn) hoạt động trong lĩnh vực cơ khí và xây dựng cơ bản. Tiền thân của Công ty là tập đoàn thương binh 19- 8 thuộc Tổng đội công trình trực thuộc Bộ Thuỷ lợi, đặt trụ sở tại Kim Mã từ năm1958. Năm 1964, xưởng Kim Mã được chuyển địa điểm về xã Tứ Hiệp, huyện Thanh Trì, Hà Nội, lấy tên là Nhà máy Cơ khí Thuỷ lợi. Để phù hợp với xu thế phát triển theo cơ chế mới, ngày 6/9/1995 Bộ trưởng Nguyễn Cảnh Dinh đã ký quyết định số 78-QĐ/TCCB đổi tên Nhà máy Cơ khí Thuỷ lợi thành Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi trực thuộc Bộ Thuỷ lợi, nay là Bộ NN- PTNT, đóng tại Km10, Quốc lộ 1A, xã Tứ Hiệp, huyện Thanh Trì, Hà Nội. Cuối năm 1996, Tổng Công ty cơ điện nông nghiệp và xây dựng thuỷ lợi ra đời theo quy định của Bộ NN- PTNT, Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi được chọn làm đơn vị nòng cốt của Tổng Công ty, cung cấp nhiều cán bộ chủ chốt cho Tổng Công ty và trở thành đơn vị hạch toán phụ thuộc duy nhất của Tổng Công ty. Cho đến thời điểm này, Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi đã làm tốt vai trò nòng cốt của mình, xứng đáng với sự tin cậy của Tổng Công ty. .1.2. Các chỉ tiêu tài chính và lao động. Biểu 01: Một số chỉ tiêu tài chính và lao động tại Công ty Cơ khí - Điện Thuỷ lợi trong 3 năm gần đây. STT Chỉ tiêu Năm 2001 Năm 2002 Năm 2003 1 Doanh thu thuần (đồng) 74711153935 36573186606 49142245120 2 Tổng giá trị sản lượng (đồng) 69256352750 34475766209 46817517952 3 Lợi nhuận sau thuế (đồng) 443714871 216763712 397150257 4 Khoản nộp ngân sách (đồng) 4024491599 2052069832 2590455797 5 Vốn cố định (đồng) 4872235907 4552797764 4552797764 6 Vốn lưu động (đồng) 3171943626 2313941426 2384577745 7 Bố trí cơ cấu (%): - TSCĐ/TTS - TSLĐ/TTS 6,5 93,5 8,57 91,43 9,21 90,41 8 Tỷ suất lợi nhuận (%): - Tỷ suất LN/DT - Tỷ suất LN/vốn 1,233 11,51 0,85 4,64 0,95 4,25 9 Tình hình tài chính (%) - Tỷ suất Nợ phải trả/TTS - Khả năng thanh toán + Thanh toán hiện hành + Thanh toán nhanh 82,5 1,26 0,04 82,9 1,169 0,004 84,07 1,13 0,103 10 Số lao động bình quân (người) 434 430 628 11 Thu nhập bình quân (đồng) 1457658 1380011 1412892 Những chỉ tiêu trên phần nào đã phản ánh được tình hình tài chính và lao động của Công ty Cơ khí _ Điện Thuỷ lợi trong 3 năm gần đây. Trong năm 2002, Lời Mở Đầu I. Sự cần thiết Trong nền kinh tế thị trường hiện nay, tính cạnh tranh trong hoạt động kinh doanh giữa các doanh nghiệp ngày càng cao và khốc liệt. Để tồn tại và duy trì được sự phát triển bền vững với hiệu quả kinh tế cao, các doanh nghiệp cần phải tự khẳng định mình. Trong quá trình sản xuất kinh doanh, ngoài việc sử dụng các công cụ quản lý khác nhau, các nhà quản trị cần trang bị cho mình những kiến thức cơ bản về kinh tế và phân tích hoạt động kinh doanh trong đó yếu tố phân tích báo cáo tài chính là rất cần thiết giúp nhà quản lý có được nhận chính xác, trung thực, khách quan về thực trạng tài chính của doanh nghiệp, biết tổng hợp có hệ thống các nhân tố tác động thuận lợi và không thuận lợi đến các vấn đề kinh tế của doanh nghiệp, từ đó hoạch định ra phương hướng nhằm phát huy những lợi thế của doanh nghiệp, đề xuất các giải pháp phát triển các nhân tố tích cực,hạn chế các nhân tố ảnh hưởng xấu, giảm thiểu rủi ro góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Trên cơ sở đó chúng ta có thể hoạch định tài chính tại doanh nghiệp trong tương lai Chính vì vậy mà em chọn đề tài “Phân tích và lập kế hoạch tài chính tại công ty Cổ Phần Kinh Đô” nhằm tìm hiểu thực trạng tài chính của công ty, khả năng sinh lợi cũng như những rủi ro có thể xảy ra trong tương lai của công ty. Trong quá trình thực hiện bài nghiên cứu, không tránh khỏi những thiếu sót, kính mong cô hướng dẫn đóng góp ý kiến chân thành giúp nhóm chúng em hoàn thành tốt bài nghiên cứu này. II. Mục tiêu nghiên cứu: Kết hợp với quá trình tìm hiểu thực trạng của công ty, mục tiêu nghiên cứu bao gồm: - Tìm hiểu về tình hình tài chính để có cái nhìn khái quát về tình hình hoạt động của công ty Cổ Phần Kinh Đô - Dựa vào phân tích tài chính đã lập, sử dụng lý thuyết vào việc hoạch định kế hoạch cho công ty trong tương lai. - Đưa ra những kiến nghị và giải pháp nhằm cải thiện tình hình tài chính của công ty. III. Phạm vi nghiên cứu: Bài nghiên cứu tập trung vào công ty cổ phần Kinh Đô, kết hợp so sánh với tình hình hoạt động của nó qua các năm để từ đó đưa ra chiến lược dài hạn và ngắn hạn cho công ty. IV. Phương pháp tiếp cận và nghiên cứu: Trong quá trình tìm hiểu , nhóm chúng em có những phương pháp tiếp cận sau: - Thu thập dữ liệu từ công ty. - Tham khảo tài liệu từ các nguồn khác như internet, sách, … - So sánh các kết quả với các công ty cùng ngành và qua các năm. V. Kết cấu bài nghiên cứu: Chương 1: Tình hình thực tiễn tại công ty cổ phần Kinh Đô. Chương 2: Phân tích tình hình tài chính tại công ty cổ phần Kinh Đô. Chương 3: Lập KHTC trong dài hạn tại công ty cổ phần Kinh Đô năm 2010. Chương 4: Lập KHTC trong ngắn hạn tại công ty cổ phần Kinh Đô. Chương 5: Các giải pháp, kiến nghị về việc lập KHTC tại công ty cổ phần Kinh Đô. Chương 1: Tình hình thực tiễn tại công ty cổ phần Kinh Đô. I. Giới Thiệu Chung Về Công Ty Cổ Phần Kinh Đô 1. Lịch sử hình thành và phát triển: Logo: Trụ sở chính: Địa chỉ: