Đề thi tuyển công chức tỉnh quảng bình môn thi trắc nghiệm chuyên ngành chính sách lao động đề 19

ĐỀ THI TUYỂN CÔNG CHỨC TỈNH QUẢNG BÌNH NĂM 2016 MÔN THI TRẮC NGHIỆM NGHIỆP VỤ CHUYÊN NGÀNH CHÍNH SÁCH LAO ĐỘNG Thời gian làm bài: 45 phút ( không kể thời gian giao đề) Hình thức thi: Thi trắc nghiệm Họ tên thí sinh:…………………………………………… Số BD:…………… ( Thí sinh làm đề thi) Cán coi thi (ký, họ tên) Cán coi thi (ký, họ tên) Số phách GIÁM KHẢO (ký, họ tên) GIÁM KHẢO (ký, họ tên) Số phách Số câu trả lời đúng:………;Điểm số:………;Điểm chữ:……………… ( Đề thi gồm 09 trang, 25 câu) Đề thi số: 19 “Anh (chị) chọn phương án phương án câu hỏi sau đây: (Cách chọn: A B C D: Chọn A A B C D: Chọn C, bỏ chọn A B D: Chọn lại A, bỏ chọn C)” C A A A a Câu 1: Theo nghị định số 61/2015/NĐ-CP ngày 09 tháng năm 2015 A a a trợ tạo việc làm Quỹ quốc gia việc Chính phủ quy định sách hỗ a làm đối tượng vay vốn vay vốn từ Ngân hàng sách xã hội với thời hạn vay vốn không tháng? A 60 tháng B 72 tháng C 84 tháng D 96 tháng Câu 2: Giờ làm việc ban đêm tính theo quy định Bộ luật Lao động năm 2012 ? A Từ 20 đến sáng ngày hôm sau B Từ 21 đến sáng ngày hôm sau C Từ 22 đến sáng ngày hôm sau D Từ 23 đến sáng ngày hôm sau Câu 3: Theo quy định Bộ luật Lao động năm 2012 gặp khó khăn đột xuất thiên tai, hoả hoạn, dịch bệnh, áp dụng biện pháp ngăn ngừa, khắc phục tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, cố điện, nước nhu cầu sản xuất, kinh doanh, người sử dụng lao động quyền tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động, không ngày làm việc cộng dồn năm, trừ trường hợp đồng ý người lao động ? A 60 ngày B 90 ngày C 120 ngày D 150 ngày Câu 4: Theo quy định Bộ luật Lao động năm 2012 người lao động làm việc liên tục 08 06 nghỉ phút, tính vào thời làm việc ? A 15 phút B 30 phút C 60 phút D 90 phút Câu 5: Theo nghị định số 61/2015/NĐ-CP ngày 09 tháng năm 2015 Chính phủ quy định sách hỗ trợ tạo việc làm Quỹ quốc gia việc làm mức vay từ Quỹ, sở sản xuất, kinh doanh phải có tài sản bảo đảm tiền vay theo quy định pháp luật ? A Trên 20 triệu đồng B Trên 30 triệu đồng C Trên 40 triệu đồng D Trên 50 triệu đồng Câu 6: Trường hợp làm việc ban đêm, thời gian người lao động nghỉ phút tính vào làm việc theo quy định Bộ luật Lao động năm 2012 ? A 25 phút B 35 phút C 45 phút D 60 phút Câu 7: Theo quy định Bộ luật Lao động năm 2012, tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động, người sử dụng lao động phải báo cho người lao động biết trước ngày làm việc ? A 02 ngày B 03 ngày C 04 ngày D 05 ngày Câu 8: Theo quy định Bộ luật Lao động năm 2012 tuần, người lao động nghỉ liên tục? A 24 B 30 C 36 D 48 Câu 9: Theo Luật Việc làm năm 2013, nguyên tắc việc làm quy định nào? A Bảo đảm quyền làm việc, tự lựa chọn việc làm nơi làm việc B Bình đẳng hội việc làm thu nhập C Bảo đảm làm việc điều kiện an toàn lao động, vệ sinh lao động D Tất đáp án Câu 10: Theo nghị định số 61/2015/NĐ-CP ngày 09 tháng năm 2015 Chính phủ quy định sách hỗ trợ tạo việc làm Quỹ quốc gia việc làm mức vay tối đa chi phí làm việc nước theo hợp đồng ký kết người lao động doanh nghiệp dịch vụ, tổ chức nghiệp đưa người lao động làm việc nước theo hợp đồng ? A 100% chi phí B 70% chi phí C 50% chi phí D 30% chi phí Câu 11: Theo quy định Bộ luật Lao động năm 2012, người lao động thoả thuận với người sử dụng lao động để nghỉ năm thành nhiều lần nghỉ gộp tối đa năm lần ? A 02 năm B 03 năm C 04 năm D 05 năm Câu 12: Đăng ký nội quy lao động theo Bộ luật Lao động năm 2012 thời hạn ngày kể từ ngày ban hành nội quy lao động người sử dụng lao động phải nộp hồ sơ đăng ký nội quy lao động quan quản lý nhà nước lao động cấp tỉnh? A 05 ngày B 10 ngày C 20 ngày D 30 ngày Câu 13: Theo nghị định số 61/2015/NĐ-CP ngày 09 tháng năm 2015 Chính phủ quy định sách hỗ trợ tạo việc làm Quỹ quốc gia việc làm thời hạn ngày làm việc, kể từ ngày nhận hồ sơ vay vốn hỗ trợ làm việc nước theo hợp đồng người lao động, Ngân hàng Chính sách xã hội địa phương tổ chức thẩm định phê duyệt ? A 05 ngày B 06 ngày C 10 ngày D 12 ngày Câu 14: Theo quy định Bộ luật Lao động năm 2012 thời gian bị tạm đình công việc, người lao động tạm ứng phần trăm tiền lương trước bị đình công việc ? A 30% tiền lương B 40% tiền lương C 50% tiền lương D 60% tiền lương Câu 15: Theo nghị định số 49/2013/NĐ-CP ngày 14 tháng năm 2013 Chính phủ quy định chi tiết thi hành số điều Bộ Luật Lao động tiền lương có nguyên tắc xây dựng thang lương, bảng lương ? A 06 nguyên tắc B 07 nguyên tắc C 08 nguyên tắc D 09 nguyên tắc Câu 16: Người sử dụng lao động không sử dụng lao động nữ làm việc ban đêm, làm thêm công tác xa trường hợp sau theo quy định Bộ luật Lao động năm 2012? A Đang nuôi 12 tháng tuổi B Đang nuôi 15 tháng tuổi C Đang nuôi 24 tháng tuổi D Đang nuôi 36 tháng tuổi Câu 17: Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật quy định Bộ luật Lao động năm 2012 có nghĩa vụ? A 02 nghĩa vụ B 03 nghĩa vụ C 04 nghĩa vụ D 05 nghĩa vụ Câu 18: Theo quy định cuả Bộ luật Lao động năm 2012 thời hạn ngày làm việc, kể từ ngày nhận hồ sơ đăng ký nội quy lao động, nội quy lao động có quy định trái với pháp luật quan quản lý nhà nước lao động cấp tỉnh thông báo, hướng dẫn người sử dụng lao động sửa đổi, bổ sung đăng ký lại ? A 03 ngày B 05 ngày C 07 ngày D 09 ngày Câu 19: Theo Luật Việc làm năm 2013 tổ chức dịch vụ việc làm bao gồm: A Trung tâm dịch vụ việc làm doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm B Hợp tác xã dịch vụ việc làm C Liên minh hợp tác xã việc làm D Trung tâm đào tạo nghề Câu 20: Theo quy định Luật Việc làm năm 2013 người sử dụng lao động phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động tổ chức bảo hiểm xã hội thời hạn ngày kể từ ngày hợp đồng lao động hợp đồng làm việc có hiệu lực? A 30 ngày B 25 ngày C 20 ngày D 15 ngày Câu 21: Theo nghị định số 115/2015/NĐ-CP ngày 11 tháng 11 năm 2015 Chính phủ quy định chi tiết số điều Luật Bảo hiểm xã hội bảo hiểm xã hội bắt buộc thời điểm tính hưởng bảo hiểm xã hội lần nào? A Ngày 01 tháng 01 hàng năm B Ngày 01 tháng 06 hàng năm C Ngày 01 tháng 12 hàng năm D Thời điểm ghi định quan bảo hiểm xã hội Câu 22: Một nội dung Bộ luật Lao động năm 2012 quy định kết thúc thời gian thử việc ? A Trong thời gian thử việc, bên có quyền huỷ bỏ thoả thuận thử việc mà không cần báo trước bồi thường việc làm thử không đạt yêu cầu mà hai bên thoả thuận B Trong thời gian thử việc, bên quyền huỷ bỏ thoả thuận thử việc mà không cần báo trước bồi thường việc làm thử không đạt yêu cầu mà hai bên thoả thuận C Trong thời gian thử việc, bên có quyền huỷ bỏ thoả thuận thử việc cần báo trước bồi thường việc làm thử không đạt yêu cầu mà hai bên thoả thuận D Trong thời gian thử việc, bên có quyền huỷ bỏ thoả thuận thử việc mà không cần báo trước phải bồi thường việc làm thử không đạt yêu cầu mà hai bên thoả thuận Câu 23: Có nguyên tắc trình tự, thủ tục xử lý bồi thường thiệt hại quy định Bộ Luật Lao động năm 2012 ? A 01 nguyên tắc B 02 nguyên tắc C 03 nguyên tắc D 04 nguyên tắc Câu 24: Tiền lương để tính trợ cấp việc quy định Bộ luật Lao động năm 2012 ? A Tiền lương để tính trợ cấp việc tiền lương bình quân theo hợp đồng lao động 06 tháng liền kề trước người lao động việc B Tiền lương để tính trợ cấp việc tiền lương bình quân theo hợp đồng lao động 05 tháng liền kề trước người lao động việc 10 C Tiền lương để tính trợ cấp việc tiền lương bình quân theo hợp đồng lao động 04 tháng liền kề trước người lao động việc D Tiền lương để tính trợ cấp việc tiền lương bình quân theo hợp đồng lao động 03 tháng liền kề trước người lao động việc Câu 25: Theo quy định Luật Việc làm năm 2013 thời hạn tháng kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hợp đồng làm việc, người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp trung tâm dịch vụ việc làm quan quản lý nhà nước việc làm thành lập? A 01 tháng B 02 tháng C 03 tháng D 04 tháng 11 [...]... tiền lương bình quân theo hợp đồng lao động của 04 tháng liền kề trước khi người lao động thôi việc D Tiền lương để tính trợ cấp thôi việc là tiền lương bình quân theo hợp đồng lao động của 03 tháng liền kề trước khi người lao động thôi việc Câu 25: Theo quy định của Luật Việc làm năm 2013 trong thời hạn bao nhiêu tháng kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người lao động nộp ... theo Bộ luật Lao động năm 2012 thời hạn ngày kể từ ngày ban hành nội quy lao động người sử dụng lao động phải nộp hồ sơ đăng ký nội quy lao động quan quản lý nhà nước lao động cấp tỉnh? A 05 ngày... lương bình quân theo hợp đồng lao động 06 tháng liền kề trước người lao động việc B Tiền lương để tính trợ cấp việc tiền lương bình quân theo hợp đồng lao động 05 tháng liền kề trước người lao động. .. lương bình quân theo hợp đồng lao động 04 tháng liền kề trước người lao động việc D Tiền lương để tính trợ cấp việc tiền lương bình quân theo hợp đồng lao động 03 tháng liền kề trước người lao động