5 BÍ QUYẾT TRẢ LỜI PHỎNG VẤN QUA ĐIỆN THOẠI Phỏng vấn qua điện thoại không điều mẻ, bước nhiều chủ sử dụng lao động áp dụng để sàng lọc tìm kiếm ứng cử viên sáng giá cho vị trí tuyển dụng Bạn cảm thấy lạ lẫm so với vấn mặt đối mặt thông thường, đừng mà tìm cớ lảng tránh hay bác bỏ hội tạo ấn tượng tốt đẹp Có thể, công ty muốn biết thêm thông tin cá nhân bạn điều có resume thắc mắc kinh nghiệm, kỹ năng, tảng học vấn bạn muốn ứng cử vào vị trí này… Đấy câu hỏi không khó khăn Tuy nhiên, bạn cần phải có thái độ nghiêm túc trả lời thể bạn ngồi trước mặt nhà tuyển dụng Họ dựa vào để định có nên mời bạn đến thảo luận trực tiếp hay không Nhờ thế, bạn tiết kiệm nhiều công sức thời gian lại Phỏng vấn qua điện thoại không khó khăn, cần nắm vững số nguyên tắc Để chuẩn bị cho vấn qua điện thoại, bạn cần thực theo bước sau như: Chọn thời điểm thích hợp Nếu định thời điểm để vấn qua điện thoại, bạn nên chọn thời gian thích hợp cho mình, lúc không bị chi phối công việc khác như: hai họp, trông trẻ, làm công việc chân tay đấy…Hãy xếp thời gian mà bạn hoàn toàn rảnh rỗi Mặc dù trò chuyện với nhà tuyển dụng tốn vài mươi phút bạn nên dành quỹ thời gian nhiều cho công việc Không trả lời vấn chỗ làm Tốt nhất, bạn tránh nhận điện thoại nhà tuyển dụng nơi làm việc tại, cho dù bạn có phòng làm việc hay tìm không gian riêng thích hợp Trả lời vấn công ty mang đến cho bạn cảm giác căng thẳng hồi hộp lo sợ bị vô tình bắt gặp Chuẩn bị tinh thần bạn tham gia vấn trực tiếp Ngồi thẳng lưng ghế, tư nghe cách trả lời điện thoại thể bạn ngồi phòng vấn kể bạn có ngồi nhà Điều giúp bạn tạo cảm nhận phong thái chuyên nghiệp cách giao tiếp Nằm dài ghế sofa mà nhận điện thoại làm bạn dễ bị phân tán tư tưởng nghiêm túc cần thiết Lắng nghe cẩn thận Bạn cần tập trung nghe nắm rõ nội dung thông tin, câu hỏi mà họ nhà tuyển dụng đặt Bạn thấy thái độ phản ứng họ nghe bạn trả lời bạn nên lắng nghe thận trọng trả lời đầy đủ ý Ngôn ngữ thể Hãy thể ngôn ngữ thể giao tiếp đối mặt thông thường Nếu bạn thường nở nụ cười xã giao bắt đầu thực bạn trả lời vấn qua điện thoại, nhà tuyển dụng không thấy chắn họ cảm nhận điều Càng nghiêm túc, bạn làm tăng thêm hiệu khả lọt vào “mắt xanh” nhà tuyển dụng nhiều ứng viên khác