Nghị quyết Đại hội cổ đông thường niên - Công ty Cổ phần Xây dựng số 5

10 112 0
Nghị quyết Đại hội cổ đông thường niên - Công ty Cổ phần Xây dựng số 5

Đang tải... (xem toàn văn)

Thông tin tài liệu

Nghị quyết Đại hội cổ đông thường niên - Công ty Cổ phần Xây dựng số 5 tài liệu, giáo án, bài giảng , luận văn, luận án,...

Chuyên đề tốt nghiệp Nguyễn Đình Thi - K35 - C5 Lời nói đầu Trong bối cảnh nền kinh tế với xu hớng hội nhập và phát triển, với sự phát triển của khoa học kỹ thuật và công nghệ chúng ta thờng thấy đối với mỗi thị tr- ờng ngành hàng đều những tiềm năng để phát triển và mở rộng. Xuất phát từ yêu cầu, tăng cờng khai thác khách hàng tiềm năng thúc đẩy hoạt động kinh doanh, tạo lập khả năng che phủ thị trờng. Công ty lắp máy và xây dựng số 10 đã trở thành nguồn cung ứng tơng đối lớn phục vụ cho ngành xây lắp nhằm phát triển sở hạ tầng cho đất nớc. Đây là một xu hớng tất yếu trong tiến trình phát triển kinh tế Việt Nam và chủ trơng của Đảng và Nhà nớc. Công ty lắp máy và xây dựng số 10 là doanh nghiệp nhà nớc thuộc Tổng công ty lắp máy Việt Nam. Kể từ khi thành lập đến nay công ty đã hoạch định, phát triển đa dạng hoá các mặt hàng kinh doanh trong trình độ sở vật chất kỹ thuật đáp ứng tối u với tình thế và xu thế phát triển của sở hạ tầng nói riêng và ngành kinh tế nói chung. Qua việc nghiên cứu và phân tích em nhận thấy rằng bên cạnh những thành công to lớn mà công ty đã đạt đợc còn tồn tại một số hạn chế nhất định: Việc tổ chức quản lý hoạt động sản xuất kinh doanh cha thực sự theo định hớng vàkhách hàng. Từ nhận thức trên em chọn đề tài "Hoàn thiện tổ chức hoạt động marketing của Công ty lắp máy và xây dựng số 10". Đề tài đợc nghiên cứu với mục đích: 1. Xác lập khái niệm, trình bày chi tiết các đặc trng của loại hình kinh doanh chuyên ngành xây lắp, trong cấu trúc mạng và thiết lập hệ thống tiền đề sở lý luận của loại hình kinh doanh này nhằm khẳng định vai trò vị thế của công ty đối với toàn ngành trong điều kiện kinh doanh hiện nay ở Việt Nam. 2. Phân tích tổ chức hoạt động marketing, chỉ ra u điểm, nhợc điểm, nguyên nhân ảnh hởng đến hiệu lực hoạt động marketing trong kinh doanh của Công ty lắp máy và xây dựng số 10. Trờng Đại học Thơng mại 1 Chuyên đề tốt nghiệp Nguyễn Đình Thi - K35 - C5 3. Trên sở phân tích xu thế vận động và phát triển cả về cấu, số lợng và chất lợng vận hành của công ty. Em tập trung kiến nghị những giải pháp đồng bộ nhằm hoàn thiện tổ chức hoạt động marketing cho Công ty lắp máy và xây dựng số 10 trong thời gian tới, cũng nh kiến nghị một số vấn đề quan trọng liên quan đến chế, chính sách của Đảng, Nhà nớc đối với hoạt động sản xuất kinh doanh thơng mại nhằm tạo điều kiện cho sự phát triển và vận dụng hiệu quả hơn hoạt động marketing của công ty. Giới hạn phạm vi nghiên cứu đề tài: Mặc dù Công ty lắp máy và xây dựng số 10 tiến hành hoạt động sản xuất kinh doanh với qui mô trải rộng khắp cả nớc nhng do giới hạn về thời gian nghiên cứu và năng lực thực tế của sinh viên nghiên cứu nên các lý luận về công ty và các hoạt động marketing của loại hình đợc đề cập đến giới hạn dới góc độ của bộ môn marketing thơng mại. Phơng hớng nghiên cứu của đề tài: trên sở những quan điểm định hớng đổi mới về vận hành sản xuất 1 CLC: Nghị quyết Đại hội cổ đông thường niên 2009 Công ty CP Cát Lợi (mã CK: CLC) công bố Nghị quyết Đại hội cổ đông thường niên năm 2009 họp ngày 08/04/2009 với các nội dung sau: Điều 1. Thông qua Báo cáo Tài chính đã được kiểm toán năm 2008 với các chỉ tiêu đạt được như sau: • Tổng doanh thu: 929.221.227.565 đồng Bao gồm: - Doanh thu bán hàng và cung cấp dịch vụ: 923.690.086.295 đồng - Doanh thu hoạt động tài chính: 4.447.118.616 đồng. - Thu nhập khác: 1.084.022.654 đồng. • Lợi nhuận sau thuế: 49.139.690.772 đồng. Điều 2. Thông qua Kế họach họat động sản xuất kinh doanh năm 2009 với một số chỉ tiêu tài chính như sau: • Tổng doanh thu: 925.000.000.000 đồng. • Lợi nhuận trước thuế: 50.000.000.000 đồng. • Nộp ngân sách: 80.000.000.000 đồng. Đây là kế hoạch SXKD do Công ty xây dựng trình HĐQT trước Đại hội. Đại hội đồng cổ đông thố ng nhất giao cho Ban Giám đốc lãnh đạo điều hành hoạt động SXKD của Công ty hoàn thành các chỉ tiêu kế hoạch đã được Đại hội đồng cổ đông thông qua. Điều 3. Thông qua Báo cáo của Hội đồng Quản trị đánh giá về thực trạng công tác quản lý kinh doanh của Công ty năm 2008. Điều 4. Thông qua Báo cáo hàng năm của Ban Kiểm soát Công ty đánh giá quản lý Công ty của HĐQT và Ban Giám đốc năm 2008. Điều 5. Thông qua kế hoạch phân phối lợ i nhuận 2008: Trích lập các quỹ, tiền cổ tức 2008: • Lợi nhuận sau thuế năm 2008: 49.139.690.772 đồng. • Trích các quỹ công ty năm 2008: 13.291.515.886 đồng. Gồm: - Quỹ dự phòng tài chính (10% LNST): 4.914.000.000 đồng. - Quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ (5% LNST): 2.457.000.000 đồng. - Quỹ đầu tư và phát triển (số thuế TNDN được giảm): 3.213.515.886 đồng. - Quỹ khen thưởng phúc lợi (5% LNST): 2.457.000.000 đồ ng. - Quỹ thưởng Ban quản lý điều hành: 250.000.000 đồng. • Cổ tức bằng tiền 2008 (25% VĐL): 32.759.575.000 đồng - Cổ tức đã tạm ứng đợt 1-2008 (20% VĐL) 26.207.660.000 đồng. - Cổ tức bổ sung năm 2008 (5% VĐL) 6.551.915.000 đồng. 2 • Lợi nhuận sau thuế năm 2008 còn lại: 3.088.599.886 đồng. • Lợi nhuận sau thuế chưa phân phối năm 2007 767.437.144 đồng. • Thuế thu nhập phải nộp bổ sung 2005,2006,2007 1.668.362.017 đồng. • Lợi nhuận còn để lại chưa phân phối: 2.187.675.013 đồng. Điều 6. Thông qua chi phí thù lao, hội họp của Hội đồng quản trị, ban kiểm soát năm 2008 là 204.444.772 đồng. Điều 7. Thông qua mức thù lao cho thành viên Hộ i đồng Quản trị và thành viên Ban kiểm soát năm 2009: • Đối với thành viên HĐQT không trực tiếp làm việc tại Công ty: 4.000.000 đồng/thành viên /tháng. • Đối với thành viên Ban Kiểm soát không trực tiếp làm việc tại Công ty : 3.000.000 đồng/thành viên /tháng. • Đối với thành viên HĐQT, ban kiểm soát là các cán bộ quản lý trong Công ty kiêm nhiệm được hưởng phụ cấp tiền lương theo quy định của nhà nước. Điều 8. Thông qua việc lựa chọn đơn vị kiểm toán nă m 2009: Đồng ý chọn Công ty TNHH DV tư vấn TCKT và kiểm toán phía Nam (AASCS) để kiểm toán báo cáo tài chính năm 2009 cho Công ty Cổ Phần Cát Lợi. Điều 9. Thông qua việc chấp thuận cho Công ty ký kết hợp đồng bán hàng giá trị lớn hơn hoặc bằng 50% tổng giá trị tài sản của công ty: Chấp thuận cho Công ty được được ký kết Hợp đồng giao dịch bán hàng và cung cấp sản phẩm cho Công ty Thuốc Lá Sài Gòn do ông Trần Sơn Châu làm Giám đốc đồng thời là Thành viên Hội đồ ng quản trị của Công ty CP Cát Lợi những Hợp đồng giá trị lớn hơn hoặc bằng 50% Tổng giá trị tài sản của Công ty ghi trong báo cáo tài chính gần nhất. Điều 10. Thông qua việc miễn nhiệm thành viên HĐQT và Sinh viên thực hiện: Trần Thị Hơng Chuyên ngành: TCDN mục lục 2.1.1 Quá trình thành lập và phát triển 23 2.1.2 Ngành nghề kinh doanh 23 2.1.4 Tiềm lực con ngời, máy móc, thiết bị, phơng tiện vật chất phục vụ cho thi công công trình xây lắp 26 Giáo viên hớng dẫn: PGS.TS Nguyễn Thị Thu Thảo Sinh viên thực hiện: Trần Thị Hơng Chuyên ngành: TCDN danh mục đồ, bảng biểu Lời mở đầu: 3 chơng i: sở lý luận về huy động vốn 5 2. Phân loại nguồn vốn: 5 2.1.2. Nguồn vốn bổ sung trong quá trình hoạt động kinh doanh 5 2.1.1 Quá trình thành lập và phát triển 23 2.1.2 Ngành nghề kinh doanh 23 2.1.4 Tiềm lực con ngời, máy móc, thiết bị, phơng tiện vật chất phục vụ cho thi công công trình xây lắp 26 DANH M C TI LI U THAM KH O 47 Lời mở đầu: 47 Giáo viên hớng dẫn: PGS.TS Nguyễn Thị Thu Thảo Sinh viên thực hiện: Trần Thị Hơng Chuyên ngành: TCDN Lời mở đầu Khi muốn khởi tạo doanh nghiệp, điều kiện cần đầu tiên là phải vốn. Trong quá trình hoạt động sản xuất kinh doanh, sự biến động của vốn cũng là sở cho sự tồn tại và phát triển doanh nghiệp. Để tiếp tục phát triển và đứng vững, doanh nghiệp không những phải duy trì số vốn ban đầu mà còn phải tìm kiếm bổ sung từ nhiều nguồn khác nhau. Chính vì lẽ đó,tăng cờng huy động vốn trong doanh nghiệp luôn đợc coi là một trong những u tiên hàng đầu. Thực hiện tốt tăng cờng huy động vốn cũng đồng nghĩa với thành công trong việc xây dựng một cấu vốn hợp lý với chi phí thấp, tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp cạnh tranh với các chủ thể kinh tế trên thơng trờng. Trong bối cảnh hội nhập kinh tế đang diễn ra sôi động, khủng hoảng kinh tế toàn cầu đã gây hại lớn cho mọi quốc gia, Việt Nam cũng không tránh khỏi vòng xoáy kinh tế đó, môi trờng kinh doanh ngày càng trở nên khắc nghiệt hơn, các doanh nghiệp càng phải quan tâm đến tăng cờng huy động vốn. Bên cạnh hình thức tăng cờng huy động vốn truyền thống (xin cấp vốn ngân sách, vay các tổ chức tín dụng), thị trờng chứng khoán ra đời tạo ra một địa chỉ tăng cờng huy động vốn đầy tiềm năng cho các doanh nghiệp. Việc tự do hoá hoạt động đầu t của các nhà đầu t nớc ngoài cũng đang mở ra vận hội mới cho các doanh nghiệp Việt Nam tìm kiếm nguồn tài trợ. Tuy nhiên do trình độ phát triển thị trờng tài chính còn cha cao, thị trờng chứng khoán chứa đựng nhiều rủi ro, cũng nh sự không đồng nhất từ những chính sách của Nhà nớc và một số hạn chế mang tính chủ quan khác, thực trạng tăng cờng huy động vốn của các doanh nghiệp trong nớc còn nhiều bất cấp cần sớm đợc giải quyết. Điển hình là thực trạng doanh nghiệp còn quá phụ thuộc vào nguồn vốn vay của ngân hàng, một nguồn vốn không dễ tiếp cận, trong khi đó lại bỏ qua, hoặc ít mặn mà với các nguồn vốn tiềm năng khác. Mặt khác do hạn chế về trình độ nhân sự, việc ứng dụng các mô hình tính toán chi phí vốn một cách khoa học hầu nh không đợc các doanh nghiệp áp dụng khi tìm kiếm nguồn tài trợ. Trong quá trình học tập và nghiên cứu tìm hiểu hoạt động tài chính của các doanh nghiệp hiện nay, và tìm hiểu thực tế tình hình tài chính, và phơng thức tăng cờng huy động vốn tại Công ty Đầu t Xây dựng số 2 Hà Nội, em nhận thấy làm thế nào để tăng cờng huy động vốn cho doanh nghiệp và tăng cờng huy động vốn bằng cách nào là một bài toán khó. Nhất là doanh nghiệp đang trong giai đoạn phát triển mạnh mẽ, nhu cầu cấp thiết trong việc tăng cờng huy động vốn để phục vụ cho mở rộng hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp mình. Do vậy em đã chọn đề tài cho chuyên đề thực tập tốt nghiệp của mình là: Gải pháp tăng cờng huy động vốn tại Công ty Đầu t Xây dựng số 2 Hà Nội. Ngoi phn m u v kt lun, kt cu chuyờn gm 3 chng: Chơng I. sở lý luận về tăng cờng huy động vốn Chơng II. Thực trạng tăng cờng huy động vốn tại Công ty Đầu t Xây dựng số 2 Hà Nội Chơng III. Giải pháp tăng cờng huy động vốn tại Công ty Đầu t Xây dựng số 2 Hà Nội Để tìm hiểu kỹ lỡng và sâu sắc về tình hình tăng cờng huy động vốn tại Công ty Đầu t Xây dựng số 2 Hà Nội đòi hỏi phải nhiều thời gian. Do trình độ còn hạn Giáo viên hớng dẫn: NHỮNG NỘI DUNG BẢN CỦA NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM LẦN THỨ XI VÀ NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN TỈNH BÌNH ĐỊNH LẦN THỨ XII I. VÀI NÉT VỀ ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM LẦN THỨ XI VÀ ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN TỈNH BÌNH ĐỊNH LẦN THỨ XII 1. Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XI - Diễn ra từ ngày 27/7 - 30/7/2013 tại Thủ đô Hà Nội. 944 đại biểu chính thức, thay mặt cho hơn 7,9 triệu đoàn viên công đoàn và 15 triệu cán bộ, công chức, viên chức, công nhân, lao động cả nước đã về dự Đại hội. - Đại hội đã thảo luận và thông qua các văn kiện: Báo cáo của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam khóa X tại Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XI; Báo cáo kiểm điểm sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Chấp hành, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa X; Điều lệ Công đoàn Việt Nam đã được sửa đổi, bổ sung. - Đại hội đã bầu Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XI là 172 uỷ viên; bầu Uỷ ban kiểm tra gồm 15 uỷ viên. Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XI đã bầu Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XI là 24 uỷ viên, bầu Chủ tịch và 5 Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam. 2. Đại hội Công đoàn tỉnh Bình Định lần thứ XII - Diễn ra từ ngày 13/3 - 15/3/2013, tại thành phố Quy Nhơn. Về dự Đại hội 275 đại biểu chính thức đại diện cho 75.975 đoàn viên công đoàn và gần 23 vạn công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trong tỉnh. - Đại hội đã thảo luận và thông qua các văn kiện: Báo cáo của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh khóa XI trình Đại hội XII Công đoàn tỉnh; Báo cáo kiểm điểm sự lãnh đạo của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh khóa XI; Báo cáo tổng hợp ý kiến tham gia dự thảo văn kiện Đại hội XI Công đoàn Việt Nam và sửa đổi Điều lệ Công đoàn Việt Nam; Báo cáo tổng hợp ý kiến nghị với cấp ủy, chính quyền và công đoàn cấp trên với 25 nhóm vấn đề. - Đại hội đã bầu Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh khóa XII gồm 38 ủy viên; bầu 9 đại biểu chính thức đi dự Đại hội XI Công đoàn Việt Nam. Tại Hội nghị lần thứ nhất, Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh khóa XII đã bầu Ban Thường vụ gồm 13 ủy viên, bầu Chủ tịch và 3 Phó Chủ tịch; bầu Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ tỉnh khóa XII gồm 7 ủy viên và bầu Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra. II. NHỮNG NỘI DUNG BẢN CỦA NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI XI CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM VÀ NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI XII CÔNG ĐOÀN BÌNH ĐỊNH 1. Đánh giá về tình hình CNVCLĐ giai đoạn 2008 - 2013 - Đội ngũ CNVCLĐ và tổ chức công đoàn ngày càng trưởng thành, lớn mạnh cả về số lượng và chất lượng; những đóng góp to lớn đối với sự phát triển của tỉnh và đất nước. Toàn tỉnh hiện gần 23 vạn CNVCLĐ (tăng hơn 4 vạn so với năm 2008), nơi tổ chức công đoàn 103.480 người. Cả nước hơn 50,3 triệu lao động; tỷ lệ lao động đã qua đào tạo đạt khoảng 42%, đào tạo nghề khoảng 30%. Hầu hết đoàn viên và người lao động (NLĐ) ý thức và bản lĩnh chính trị vững vàng, tinh thần yêu nước, đoàn kết, tương thân tương ái; tích cực học tập để nâng cao trình độ chuyên môn, nghề nghiệp. - Tuy nhiên, do kinh tế trong nước gặp nhiều khó khăn, NLĐ lâm vào tình trạng thiếu việc làm và thất nghiệp tăng lên; mức lương tối thiểu chỉ đáp ứng [...]... 73 Techcombank Báo Cáo Thường Niên 2013 13 Báo Cáo Thường Niên 2013 Tổng quan về hoạt động ngân hàng Tập trung vào tăng trưởng bền vững, chúng tôi đã sẵn sàng cho sự phát triển mạnh CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆPLỜI MỞ ĐẦUCách đây 8 năm khi thị trường chứng khoán Việt Nam mới đi vào hoạt động , số lượng công ty chứng khoán trên thị trường Việt Nam mới chỉ dừng lại với 6 con số, nhưng đến cuối năm 2008 số công ty chứng khoán đã lên tới 103 công ty. Mặc dù tại thời điểm hiện nay nền kinh tế toàn cầu đang bị suy thoái, tốc độ gia tăng của các công ty chứng khoán đang chững lại nhưng với sự bùng nổ mạnh mẽ của các năm trước các CTCK Việt Nam đang phải đứng trước một cuộc cạnh tranh khốc liệt trên thị trường. Và Công ty Cổ Phần chứng khoán An Bình cũng không phải là một ngoại lệ. Để thể hoạt động và trụ lại trong môi trường cạnh tranh ngày càng khắc liệt, các CTCK không ngừng hoàn thiện và phát triển các nghiệp vụ của mình. Nghiệp vụ tự doanh là họat động mang lại phần lớn lợi nhuận cho công ty, đây cũng là hoạt động đòi hỏi công ty đầu tư nhiều vốn và nhân lực nhất. Công ty Cổ Phần Chứng khoán An Bình là một trong những công ty được thành lập khi thị trường chứng khoán Việt Nam đang ở trong giai đoạn bùng nổ mạnh mẽ. Sau hơn 2 năm thành lập , công ty đã những thành công nhất định nhưng hoạt động tự doanh của công ty còn nhiều vấn đề bất cập như quy trình tự doanh, xây dựng chiến lược đầu tư chưa đáp ứng được tốc độ phát triển ngày càng nhanh của thị trường. Việc nghiên cứu tìm kiếm giải pháp để phát triển nghiệp vụ tự doanh là nhu cầu bức xúc của thực tiễn .Xuất phát từ những lý do đó mà em chọn đề tài : “Phát triển hoạt động tự doanh tại Công ty Cổ Phần Chứng Khoán An Bình” Ngoài phần mở đầu và kết luận, báo cáo gồm 3 chương : - Chương I : Hoạt động tự doanh của công ty chứng khoán- Chương II : Thực trạng hoạt động tự doanh của CTCP CK An Bình- Chương III : Giải pháp phát triển hoạt động tự doanh tại CTCP CK An BìnhEm xin trân trọng cảm ơn thầy PGS. TS Nguyễn Văn Định đã hướng dẫn em thực tập đề tài này. Mặc dù đã nhiều gắng nhưng do hạn chế về thời gian cũng như hiểu biết nên báo cáo không tránh khỏi khiếm khuyết, em rất mong nhận được sự góp ý của thầy để đề tài được hoàn thành một cách tốt nhất. SV: NGUYỄN THỊ MẾN LỚP: TCDN 47C1 CHUYÊN ĐỀ TỐT NGHIỆPCHƯƠNG I: MỘT SỐ VẤN ĐỀ BẢN VỀ HOẠT ĐỘNG TỰ DOANH CỦA CÔNG TY CHỨNG KHOÁN1.1. Các vấn đề bản về công ty chứng khoán1.1.1. Khái niệm và tổ chức hoạt động công ty chứng khoánTheo khái niệm chung nhất trên thị trường chứng khoán thế giới thì “Công ty chứng khoán là một định chế tài chính trung gian thực hiện các nghiệp vụ trên thị trường chứng khoán” Ở Việt Nam, Theo luật chứng khoán số 70/2006 thì “Công ty Chứng khoán là Công y cổ phần, công ty trách nhiệm hữu hạn thành lập theo pháp luật Việt Nam để kinh doanh chứng khoán theo giấy phép kinh doanh chứng khoán do Ủy ban chứng khoán Nhà nước cấp”, theo quyết định 27/2007/QĐ-BTC ban hành ngày 24 tháng 4 năm 2007 của Bộ Tài Chính, CTCK là tổ chức tư cách pháp nhân hoạt động kinh CONG RoA xX HOI CHU NGHIA VIET NAM DQc l~p - TV - H~nh pht'ic A9S> CHUNG KHOAN AN SiNH sa: ?r~ Ha N6i, 23 thang 04 nam 2015 INQ-DHCD2015 NGHI QUYET CVA D~I HQI DONG CO DONG CONG TY CO pHAN CHUNG KHOAN AN BINH _ Can eu f)i~u I? Cong ty c6 phein Chung khoim An Sinh 12/4/2013; _ Can eu Bien bim s6: b1ZjBB-DHCD2015 d6ng e6 dong Cong ty c6 phein eua ew)e h9P thuO'ng nien nam 2014 Dq.i hC;i Chlfng khoan An Binh 23/04/2015 D~I HOI DONG CO DONG CONG TY CO PHA N CHUNG KHoAN AN BINH PHIEN HQP THUONG NIEN NAM 2014 QUYETNGHJ Di~u 1: Thong qua Bao cao kSt qua kinh doanh va bao cao tai chinh

Ngày đăng: 28/06/2016, 03:03

Từ khóa liên quan

Mục lục

  • SC5- NGHI QUYET DHCD TN NAM 2016

  • SC5-BIEN BAN DAI HOI CO DONG TN NAM 2016

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan