Báo cáo tài chính năm 2007 (đã kiểm toán) - Công ty Cổ phần Thép Pomina

Báo cáo tài chính năm 2007 (đã kiểm toán) - Công ty Cổ phần Thép Pomina tài liệu, giáo án, bài giảng , luận văn, luận án...

Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368 MỤC LỤC DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iii DANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… iv LỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . v PHẦN I………………………………………………………………… 1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 1 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 1 1.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 2 1.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của I BAD cAD TAl CHINH CONG TV c6 pH.4N CHONG KHoAN AN B1NH Cho nam tai chfnh kat thuc 31/12/2014 (da dl1c;1Cki~m toan) CONG TY CO pHAN CHUNG KHOA.N AN BINH 101 Ph6 Lang H CONG TY CO Báo cáo Hội đồng Thành viên Báo cáo tài kiểm toán CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA Ngày 31 tháng 12 năm 2007 CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA MỤC LỤC Trang Báo cáo Hội đồng Thành viên Báo cáo kiểm toán độc lập Bảng cân đối kế toán ngày 31/12/2007 Báo cáo kết hoạt động kinh doanh cho năm tài kết thúc vào ngày 31/12/2007 4-7 Báo cáo lưu chuyển tiền tệ cho năm tài kết thúc vào ngày 31/12/2007 1-2 Thuyết minh báo cáo tài 10 - 22 CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA BÁO CÁO CỦA HỘI ĐỒNG THÀNH VIÊN Hội đồng Thành viên Công ty trách nhiệm hữu hạn thép POMINA (dưới gọi tắt “Công ty”) hân hạnh đệ trình báo cáo với báo cáo tài kiểm toán Công ty cho năm tài kết thúc vào ngày 31/12/2007 Hội đồng Thành viên Danh sách thành viên Hội đồng Thành viên năm 2007 vào ngày lập báo cáo bao gồm : Ông Võ Thành Hùng Ông Đặng Phước Dừa Ông Đỗ Duy Thái Ông Nguyễn Hồng Hà Chủ tịch Thành viên Thành viên Thành viên Trụ sở hoạt động Văn phòng nhà xưởng Công ty đặt đường số 27, Khu công nghiệp Sóng Thần II, huyện Dĩ An, tỉnh Bình Dương, Việt Nam Ngành nghề hoạt động Theo giấy phép thành lập số 17 GP/TLDN Ban Quản lý khu công nghiệp Bình Dương cấp ngày 16/8/1999, ngành nghề kinh doanh Công ty sản xuất thép thanh, thép dây Đánh giá tình hình kinh doanh Kết hoạt động kinh doanh Công ty năm tài kết thúc vào ngày 31/12/2007 tình hình tài vào ngày thể báo cáo tài từ trang đến trang 22 Lợi nhuận trước thuế theo kế toán Chi phí thuế thu nhập doanh nghiệp Lợi nhuận sau thuế 29.157.821.960 đồng (2.028.539.037) đồng 27.129.282.923 đồng Theo ý kiến Hội đồng Thành viên, kết hoạt động kinh doanh Công ty năm tài lập báo cáo không bị ảnh hưởng nghiêm trọng khoản mục, nghiệp vụ hay kiện quan trọng có chất bất thường năm tài ngày lập báo cáo Cũng theo ý kiến Hội đồng Thành viên, khoản nợ không lường trước hay khoản nợ khác làm ảnh hưởng nghiêm trọng đến khả toán nợ Công ty khoản nợ đến hạn, Công ty bị bắt buộc phải trả hay gần vòng 12 tháng sau ngày kết thúc niên độ Vào ngày lập báo cáo này, thành viên Hội đồng Thành viên cho tình làm sai lệch số liệu phản ánh báo cáo tài Công ty CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA BÁO CÁO CỦA HỘI ĐỒNG THÀNH VIÊN Công bố trách nhiệm Ban Giám đốc báo cáo tài Ban Giám đốc Công ty chịu trách nhiệm lập báo cáo tài đảm bảo báo cáo tài phản ánh cách trung thực hợp lý tình hình tài Công ty đến ngày 31 tháng 12 năm 2007, kết hoạt động kinh doanh lưu chuyển tiền tệ năm tài kết thúc vào ngày nêu nhận thấy vấn đề bất thường xảy ảnh hưởng đến khả hoạt động liên tục doanh nghiệp Để lập báo cáo tài này, Ban Giám đốc yêu cầu: - Lựa chọn phù hợp áp dụng quán sách kế toán; - Thực xét đoán ước tính cách hợp lý thận trọng; - Trình bày nguyên tắc kế toán áp dụng, tuỳ thuộc vào khác biệt trọng yếu công bố giải trình báo cáo tài chính; - Lập báo cáo tài sở hoạt động liên tục trừ giả thuyết Công ty tiếp tục hoạt động không phù hợp Ban Giám đốc cam kết Công ty tuân thủ yêu cầu nêu việc lập báo cáo tài Ban Giám đốc chịu trách nhiệm đảm bảo sổ kế toán ghi chép đầy đủ, phản ánh hợp lý xác tình hình tài Công ty đảm bảo báo cáo tài Công ty tuân thủ Chế độ Kế toán Việt Nam, Chuẩn mực Kế toán Việt Nam thông tư hướng dẫn hành Việt Nam Ban Giám đốc chịu trách nhiệm đảm bảo an toàn cho tài sản thực biện pháp phù hợp để ngăn ngừa phát sai sót trường hợp vi phạm khác Kiểm toán viên Công ty TNHH Kiểm toán Tư vấn tài kế toán (AFC) định thực kiểm toán báo cáo tài Công ty cho năm tài kết thúc vào ngày 31/12/2007 Ý kiến Hội đồng Thành viên Theo ý kiến Hội đồng Thành viên, bảng cân đối kế toán, báo cáo kết hoạt động kinh doanh báo cáo lưu chuyển tiền tệ với bảng thuyết minh báo cáo tài đính kèm soạn thảo thể trung thực hợp lý tình hình hoạt động Công ty vào ngày 31/12/2007 Vào ngày lập báo cáo có đủ chứùng hợp lý để tin Công ty có khả chi trả khoản nợ đáo hạn Bình Dương, ngày 18 tháng năm 2007 TM HỘI ĐỒNG THÀNH VIÊN CHỦ TỊCH VÕ THÀNH HÙNG TP.Hồ Chí Minh, ngày 18 tháng năm 2008 Số: 165/BCKT-2007 BÁO CÁO KIỂM TOÁN ĐỘC LẬP Kính gởi: Các thành viên Hội đồng thành viên thành viên Ban Giám đốc CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA Công ty TNHH Kiểm toán Tư vấn tài kế toán (AFC) kiểm toán bảng cân đối kế toán vào ngày 31/12/2007, báo cáo kết hoạt động kinh doanh, báo cáo lưu chuyển tiền tệ thuyết minh báo cáo tài cho năm tài kết thúc vào ngày 31/12/2007 Công ty trách nhiệm hữu hạn thép POMINA (dưới gọi tắt “Công ty”) Trách nhiệm Ban Giám đốc Kiểm toán viên Các báo cáo tài đính kèm theo báo cáo Ban Giám đốc Công ty lập theo chế độ kế toán Việt Nam Trách nhiệm đưa ý kiến nhận xét báo cáo tài dựa vào kết trình kiểm toán Cơ sở ý kiến Chúng tiến hành kiểm toán theo chuẩn mực kiểm toán Việt Nam Những chuẩn mực đòi hỏi phải hoạch định thực kiểm toán để có sở kết luận báo cáo tài có tránh khỏi sai sót có tính trọng yếu hay không Trên sở trắc nghiệm, xem xét số chứng làm cho số liệu chi tiết báo cáo tài Cuộc kiểm toán bao gồm việc xem xét nguyên tắc kế toán, khoản ước tính kế toán quan trọng Công ty thực hiện, đánh giá việc trình bày tổng quát báo cáo tài ...Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368 MỤC LỤC DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iii DANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… iv LỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . v PHẦN I………………………………………………………………… 1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 1 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 1 1.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 2 1.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của công ty cổ phần nhựa bao bì an phát Lô KCN Nam Sách, Quốc, Nam Sách, Hải Dương Tel: 0320 752 966 Báo cáo tài Cho năm tài 2007 Fax: 0320 752 967 Bảng cân đối kế Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công ty Aquatex BentreCHƯƠNG 1 GIỚI THIỆU1.1. Đặt vấn đề nghiên cứu1.1.1. Sự cần thiết nghiên cứuTrong xu thế toàn cầu hóa hiện nay, đặc biệt là khi chúng ta chính thức trở thành thành viên của WTO thì hoạt động của các công ty ở Việt Nam sẽ đứng trước những cơ hội và thách thức rất lớn. Để tận dụng được những cơ hội và hạn chế được những thách thức trên bước đường hội nhập thì đòi hỏi các doanh nghiệp phải nâng cao năng lực cạnh tranh và hoạt động có lãi. Doanh nghiệp kinh doanh có hiệu quả sẽ thu hút được nhiều vốn đầu tư, tạo lòng tin cho các đối tác, giúp cho doanh nghiệp cạnh tranh được với các công ty khác. Vì vậy, doanh nghiệp phải thường xuyên phân tích hoạt động kinh doanh để thấy được hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp mình.Ngày nay phân tích hoạt động kinh doanh là việc làm không thể thiếu đối với các nhà quản trị. Việc thường xuyên phân tích hoạt động kinh doanh sẽ giúp nhà quản trị thấy được hiệu quả kinh doanh của công ty, thấy được điểm mạnh, điểm yếu để đề ra các giải pháp khắc phục. Từ đó, nhà quản trị sẽ đưa ra các quyết định, chính sách thực hiện chiến lược kinh doanh và sử dụng các nguồn lực như nhân lực, vật lực, tài lực và công nghệ thông tin của công ty vào việc kinh doanh để đạt được kết quả cao nhất.Hiện nay, công ty đã tìm hiểu và nghiên cứu ở các khía cạnh về các chỉ tiêu tài chính, tốc độ tăng giảm doanh thu và lợi nhuận qua các năm, tình hình sản xuất và tiêu thụ sản phẩm trên các thị trường. Tuy nhiên, quá trình phân tích của công ty chỉ dừng lại ở việc tính toán các chỉ tiêu tài chính, tốc độ tăng giảm doanh thu, lợi nhuận qua các năm mà chưa đề cập đến nguyên nhân làm tăng giảm và chưa làm rõ được mức độ ảnh hưởng của các nhân tố giá vốn, chi phí hoạt động và thuế đến lợi nhuận của công ty. Vì vậy phân tích hoạt động kinh doanh là rất cần thiết và quan trọng đối với các doanh nghiệp Việt Nam nói chung và công ty cổ phần xuất nhập khẩu thủy sản Bến Tre nói riêng. Thông qua việc phân tích này, ban lãnh đạo mới thấy được tình hình lợi nhuận, doanh thu mà công ty đã đạt được, đồng thời xác định được những nhân tố ảnh hưởng từ đó ban lãnh đạo có thể đề ra mục tiêu, phương hướng và kế hoạch phát triển trong những năm tiếp theo. Nhận GVHD: Th.S Phan Đình Khôi SVTH: Huỳnh Thị Trúc Loan Trang 1 Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công ty Aquatex Bentrethấy tầm quan trọng của vấn đề nên em chọn đề tài “Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh tại Công ty cổ phần xuất nhập khẩu thủy sản Bến Tre”.1.1.2. Căn cứ khoa học và thực tiễn−Căn cứ khoa học: theo hai ông Huỳnh Đức Lộng và Nguyễn Tấn Bình, hiệu quả hoạt động kinh doanh là thước đo chất lượng, phản ánh thực trạng sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp và là vấn đề mang tính chất sống còn của doanh nghiệp. Thông thường người ta dựa vào lợi nhuận để đánh giá doanh nghiệp đó làm ăn có hiệu quả hay không. Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công ty Aquatex Bentre CHƯƠNG 1 GIỚI THIỆU 1.1. Đặt vấn đề nghiên cứu 1.1.1. Sự cần thiết nghiên cứu Trong xu thế toàn cầu hóa hiện nay, đặc biệt là khi chúng ta chính thức trở thành thành viên của WTO thì hoạt động của các công ty ở Việt Nam sẽ đứng trước những cơ hội và thách thức rất lớn. Để tận dụng được những cơ hội và hạn chế được những thách thức trên bước đường hội nhập thì đòi hỏi các doanh nghiệp phải nâng cao năng lực cạnh tranh và hoạt động có Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh của Công Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368 MỤC LỤC DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iii DANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… iv LỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . v PHẦN I………………………………………………………………… 1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 1 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 1 1.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 2 1.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của I BAD cAD TAl CHINH CONG TV c6 pH.4N CHONG KHoAN AN B1NH Cho nam tai chfnh kat thuc 31/12/2014 (da dl1c;1Cki~m toan) Chuyên đề thực tập chuyên ngành MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iiiDANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… ivLỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . vPHẦN I………………………………………………………………… 1TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 11.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 11.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 21.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của Công ty………………………… 31.3.1. Chức năng, nhiệm vụ của Ban lãnh đạo Công ty………. 31.3.2. Chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban chuyên môn trong Công ty…………………………………………………….51.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy kế toán:………………………… 101.4.1. Chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong bộ máy kế toán……………………………………………………………101.4.2. Công tác kế hoạch hoá Tài chính doanh nghiệp……… . 111.5. Đặc điểm một số phần hành kế toán chủ yếu……………… 171.5.1. Đặc điểm kế toán vốn bằng tiền………………………… 171.5.2. Đặc điểm kế toán TSCĐ………………………………… 211.5.3. Đặc điểm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương…………………………………………………………… 211.5.4. Đặc điểm kế toán chi phí và tính giá cổ phiếu………… . 231.5.5. Kế toán doanh thu cung cấp dịch vụ và xác định kết quả kinh doanh………… .23PHẦN II…………………………………………………………………. 24THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ…………………………….242.1 Đặc điểm và phân loại lao động:…………………………… 242.1.1. Đặc điểm lao động:……………………………………………. 242.1.2. Phân loại lao động:……… . 252.2. Hình thức trả lương và phương pháp tính lương, các khoản trích theo lương:………………………………………… .262.2.1.Các hình thức trả lương:……………………………………… 262.2.2. Phương pháp tính lương:…………………………………… 262.2.3. Phương pháp tính các khoản trích theo lương…………… 322.3. Hạch toán số lượng, thời gian và kết quả lao động………… 342.4. Hạch toán tổng hợp tiền lương………………………………. 35Tống Thị Phương Hiền KT4-K381 Chun đề thực tập chun ngành 2.4.1. Tài khoản sử dụng:…………………………………………… 352.4.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 362.4.3. Trình tự hạch tốn……………………………………………. 362.5. Hạch tốn các khoản trích theo lương………………………. 422.5.1. Tài khoản sử dụng……………………………………… 422.5.2. Chứng từ sử dụng………………………………………… 422.5.3. Trình tự hạch tốn…………………………………………. 42PHẦN III……………………………………………………………… . 46MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN CƠNG TÁC HẠCH TỐN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ………………………463.1. Nhận xét chung về cơng tác hạch tốn tiền lương và các Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368 MỤC LỤC DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT………………………………………… . iii DANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ SƠ ĐỒ……………………………… iv LỜI MỞ ĐẦU………………………………………………………… . v PHẦN I………………………………………………………………… 1 TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN QUẢN LÝ QUỸ ĐẦU TƯ TÀI CHÍNH DẦU KHÍ……………………………………………………………… 1 1.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty cổ phần Quản lý quỹ Đầu tư Tài chính Dầu khí………………………… 1 1.2. Đặc điểm tổ chức hoạt động sản xuất kinh doanh ở Công ty…. 2 1.3. Cơ cấu bộ máy tổ chức của CÔNG TY C PH N VIGLACERA BÁ HI N BÁO CÁO TÀI CHÍNH Ã C KI M TOÁN Cho n m tài k t thúc ngày 31 tháng 12 n m 2007 Hà N i - Tháng n m 2008 CÔNG TY C PH N VIGLACERA BÁ HI N Xã Bá Hi n, Huy n Bình Xuyên, T nh V nh Phúc, CHXHCN Vi t Nam M CL C N I DUNG TRANG [...]... được đối với hoạt động kinh doanh của Công ty để lập các báo cáo tài chính 10 CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA THUYẾT MINH BÁO CÁO TÀI CHÍNH Cho năm tài chính kết thúc vào ngày 31/12 /2007 (Thể hiện bằng đồng Việt Nam, ngoại trừ trường hợp có ghi chú bằng đồng tiền khác) IV Tóm lược các chính sách kế toán quan trọng Quy ước kế toán chung Các báo cáo tài chính được lập phù hợp với các Chuẩn mực... yếu là khoản phải trả người bán như sau : Nhà cung cấp Mục đích Công ty TNHH SX & TM Thép Việt Công ty TNHH 1 thành viên An Phú Mua phôi thép Mua phôi thép Phí tài chính Mua phôi thép Mua phôi thép Mua dầu FO Công ty CP An Phú (ASC) Công ty CP Thép – Thép Việt Công ty TM Xăng dầu đường biển Công ty TNHH TM & DV vận tải Hồng Phúc Công ty TNHH VT TM DV Trần Bình An 12 13 139.438.632.978 80.714.469.034... trong Công ty Cổ phần Thể Thao Đông Á – Thép Pomina TP Hồ Chí Minh theo hợp đồng hợp tác số 7/HĐ/03141 ngày 26/12/2003 để xây dựng câu lạc bộ bóng đá “Ngân hàng Đông Á – Thép Pomina TP Hồ Chí Minh”) do Hội đồng quản trị của Công ty Cổ phần Thể thao Đông Á – Thép Pomina đang tiến hành thủ tục giải thể công ty này do tình hình thua lỗ kéo dài Tuy nhiên, đến nay Công ty vẫn chưa nhận được báo cáo tài chính. .. thu nhập doanh nghiệp: Công ty được hưởng thuế suất bằng 15% lợi nhuận thu được từ năm 2004 đến năm 2013 và được miễn thuế thu nhập doanh nghiệp năm 2004 và giảm 50% trong 7 năm tiếp theo Đây là năm thứ 3 Công ty được hưởng ưu đãi giảm 50% thuế thu nhập doanh nghiệp 12 CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA THUYẾT MINH BÁO CÁO TÀI CHÍNH Cho năm tài chính kết thúc vào ngày 31/12 /2007 (Thể hiện bằng đồng... 25.601.483.834 đồng 14 CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA THUYẾT MINH BÁO CÁO TÀI CHÍNH Cho năm tài chính kết thúc vào ngày 31/12 /2007 (Thể hiện bằng đồng Việt Nam, ngoại trừ trường hợp có ghi chú bằng đồng tiền khác) 7 Tình hình tăng giảm tài sản cố định vô hình Phần mềm Nguyên giá Số dư 01/01 /2007 - Mua trong kỳ - Giảm khác Số dư 31/12 /2007 13.384.580 13.384.580 Khấu hao lũy kế Số dư 01/01 /2007 - Khấu hao...CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA BÁO CÁO LƯU CHUYỂN TIỀN TỆ Năm tài chính kết thúc vào ngày 31 tháng 12 năm 2007 Đơn vị tính : Đồng Việt Nam CHỈ TIÊU Mã số Năm nay Năm trước I LƯU CHUYỂN TIỀN TỪ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH 1 Lợi nhuận trước thuế 2 Điều chỉnh cho các khoản - Khấu hao tài sản cố định - Các khoản dự phòng - Lãi/lỗ chênh lệch tỷ giá hối đoái chưa thực hiện - Lãi/lỗ từ hoạt... dụng cụ quản lý Phần mềm 25 năm 3 - 7 năm 2 - 6 năm 3 - 5 năm 3 năm Chi phí chuẩn bị sản xuất Chi phí chuẩn bị sản xuất của Công ty bao gồm các khoản chi phí phát sinh sau khi được cấp giấy phép thành lập cho đến khi Công ty hoàn tất việc xây dựng, lắp đặt máy móc thiết bị và đi vào sản xuất chính thức Những chi phí này sẽ được phân bổ trong 3 năm kể từ khi Công ty đi vào hoạt động chính thức Tiền... (mua)/bán Công ty TNHH Thép Việt Chủ đầu tư Mua phôi nguyên liệu Phí tài chính, phí hải quan Bán thép thành phẩm (931.469.390.588) (13.874.751.974) 5.591.803.592.905 Công ty CP An Phú Chủ đầu tư Mua phôi nguyên liệu Phí tài chính, phí hải quan (251.257.850.837) (8.547.197.888) Công ty CP Thép Thép Việt Bên liên quan Mua phôi nguyên liệu (393.421.860.829) 21 CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA THUYẾT... 587.352.585 Cộng 7.245.137.886 6.246.039.488 Chi phí tài chính Chi phí bán hàng Chi phí quản lý 20 CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA THUYẾT MINH BÁO CÁO TÀI CHÍNH Cho năm tài chính kết thúc vào ngày 31/12 /2007 (Thể hiện bằng đồng Việt Nam, ngoại trừ trường hợp có ghi chú bằng đồng tiền khác) 22 Thu nhập khác Thu bồi thường phôi 23 Năm nay Năm trước 691.588.800 43.171.318 Chi phí thuế thu nhập... 38.170.253.348 31 - 2.081.240.665.035 ############### (30.300.000.000) 67.399.435.337 Ngày 18 tháng 1 năm 2008 KẾ TOÁN TRƯỞNG TỔNG GIÁM ĐỐC NGUYỄN NHỰT TRƯỜNG ĐỖ TIẾN SĨ 9 CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THÉP POMINA THUYẾT MINH BÁO CÁO TÀI CHÍNH Cho năm tài chính kết thúc vào ngày 31/12 /2007 (Thể hiện bằng đồng Việt Nam, ngoại trừ trường hợp có ghi chú bằng đồng tiền khác) I Đặc điểm hoạt động Công ty trách nhiệm