Quyết định Số: 15/2010/QĐ-UBND-NV pdf

ỦY BAN NHÂN DÂN QUẬN 12 - CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Quận 12, ngày 26 tháng 10 năm 2010 Số: 15/2010/QĐ-UBND-NV QUYẾT ĐỊNH VỀ VIỆC BAN HÀNH QUY CHẾ TỔ CHỨC VÀ HOẠT ĐỘNG CỦA TRUNG TÂM DẠY NGHỀ QUẬN 12 ỦY BAN NHÂN DÂN QUẬN 12 Căn Luật Tổ chức Hội đồng nhân dân Ủy ban nhân dân ngày 26 tháng 11 năm 2003; Căn Nghị định số 43/2006/NĐ-CP ngày 25 tháng năm 2006 Chính phủ việc Quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm thực nhiệm vụ, tổ chức máy, biên chế tài đơn vị nghiệp công lập; Căn Thông tư số 71/2006/TT-BTC ngày 09 tháng năm 2006 Bộ Tài hướng dẫn thực Nghị định số 43/2006/NĐ-CP ngày 25 tháng năm 2006 Chính phủ việc Quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm thực nhiệm vụ, tổ chức máy, biên chế tài đơn vị nghiệp cơng lập; Căn Quyết định số 13/2007/QĐ-BLĐTBXH ngày 14 tháng năm 2007 Bộ trưởng Bộ Lao động Thương binh Xã hội việc ban hành Quy chế tổ chức hoạt động Trung tâm Dạy nghề; Xét đề nghị Giám đốc Trung tâm Dạy nghề Trưởng Phịng Nội vụ Tờ trình số 229/TTr-NV ngày 13 tháng 10 năm 2010, QUYẾT ĐỊNH: Điều Nay ban hành kèm theo Quyết định Quy chế tổ chức hoạt động Trung tâm Dạy nghề quận 12 Điều Quyết định có hiệu lực sau 07 ngày, kể từ ngày ký thay Quyết định số 09/2007/QĐ-UBND ngày 04 tháng năm 2007 Ủy ban nhân dân quận 12 ban hành Quy chế tổ chức hoạt động Trung tâm Dạy nghề quận 12 Điều Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân quận, Trưởng Phòng Nội vụ, Giám đốc Trung tâm Dạy nghề quận, Thủ truởng đơn vị có liên quan chịu trách thi hành Quyết định này./ TM ỦY BAN NHÂN DÂN CHỦ TỊCH Trần Ngọc Hổ QUY CHẾ TỔ CHỨC VÀ HOẠT ĐỘNG CỦA TRUNG TÂM DẠY NGHỀ QUẬN 12 (Ban hành kèm theo Quyết định số 15/2010/QĐ-UBND-NV ngày 26 tháng 10 năm 2010 Ủy ban nhân dân quận 12) Chương I QUY ĐỊNH CHUNG Điều Trung tâm Dạy nghề quận 12 sở đào tạo nghề ngắn hạn thuộc hệ thống giáo dục quốc dân, Ủy ban nhân dân quận 12 lập hoạt động theo quy định pháp luật, nhằm đào tạo nghề, bổ túc nghề, bồi dưỡng nghề cho người lao động dịch vụ giới thiệu việc làm cho học viên sau đào tạo, niên người lao động địa bàn quận có nhu cầu giải việc làm Trung tâm Dạy nghề đơn vị nghiệp có thu, có tư cách pháp nhân, có tài khoản dấu riêng Điều Trung tâm Dạy nghề đơn vị trực thuộc chịu quản lý trực tiếp Ủy ban nhân dân quận 12, đồng thời chịu quản lý Nhà nước dạy nghề Sở Lao động Thương binh Xã hội thành phố Chương II NHIỆM VỤ VÀ QUYỀN HẠN CỦA TRUNG TÂM DẠY NGHỀ Điều Nhiệm vụ Trung tâm Dạy nghề Xây dựng kế hoạch dạy nghề ngắn hạn, bổ túc bồi dưỡng nghề theo yêu cầu thị trường lao động quận 12 chuyển dịch cấu kinh tế quận 12 Xây dựng kế hoạch nội dung chương trình giảng dạy phù hợp với nguyên tắc xây dựng chương trình đào tạo Bộ Lao động - Thương binh Xã hội quy định 3 Tổ chức dạy nghề ngắn hạn, bổ túc tay nghề bồi dưỡng nghề theo hợp đồng học nghề Tổ chức tập huấn nghề, phổ biến kiến thức khoa học kỹ thuật, công nghệ mới, kinh nghiệm sản xuất tiên tiến cho đối tượng có nhu cầu Nhận người học thuộc diện đối tượng hưởng sách xã hội vào học nghề theo quy định Chính phủ Tổ chức kiểm tra cuối khóa cho người học theo quy chế Bộ Lao động -Thương binh Xã hội Quản lý cán bộ, giáo viên, nhân viên sở vật chất, tài sản thuộc Trung tâm theo quy định pháp luật; Khai thác sử dụng có hiệu nguồn lực, sở vật chất kỹ thuật nhằm trì phát triển cơng tác dạy nghề Tổ chức hỗ trợ để giáo viên tham gia bồi dưỡng, nâng cao trình độ chun mơn, nghiệp vụ sư phạm Tổ chức dịch vụ giới thiệu việc làm cho học viên sau đào tạo, niên người lao động có nhu cầu giải việc làm; Thực theo quy định quy chế tổ chức hoạt động chi nhánh dịch vụ việc làm thành phố tư vấn, cung ứng lao động cho doanh nghiệp quận Tổ chức tư vấn cho người lao động việc làm, chế độ sách có liên quan theo quy định pháp luật, giới thiệu việc làm cho người lao động, cung ứng tuyển dụng lao động theo yêu cầu người sử dụng lao động; Thu thập cung cấp thông tin thị trường lao động cho người lao động người sử dụng lao động như: nhu cầu tuyển dụng, nhu cầu cần việc làm, tiêu chuẩn lao động, tiền lương, tiền công địa bàn thành phố tỉnh lân cận 10 Báo cáo tình hình hoạt động theo định kỳ hàng tháng, hàng quý, sáu tháng, năm Ủy ban nhân dân quận 12 quan quản lý dạy nghề cấp Điều Quyền hạn Trung tâm Dạy nghề Được tổ chức đào tạo, bồi dưỡng, bổ túc tập huấn nghề Trung tâm Dạy nghề theo chương trình mơn Sở Lao động - Thương binh Xã hội thành phố quy định phù hợp với điều kiện sở vật chất có Liên kết với sở sản xuất, Trung tâm Dạy nghề khác, trường dạy nghề, trường Trung học chuyên nghiệp, trường Cao đẳng, Đại học nước để tổ chức đào tạo, bổ túc, bồi dưỡng nghề theo yêu cầu theo quy định pháp luật 3 Phối hợp với trường phổ thông làm công tác giáo dục hướng nghiệp cho học sinh (nếu có yêu cầu); Phối hợp với Ban Chỉ huy Quân quận để tư vấn, hướng nghiệp, đào tạo nghề cho đội xuất ngũ; Phối hợp với trung tâm học tập cộng đồng để hỗ trợ đào tạo nghề khả Trung tâm Dạy nghề có yêu cầu Phối hợp với tổ chức kinh tế, giáo dục, y tế, văn hóa, nghiên cứu khoa học tổ chức, cá nhân khác việc nghiên cứu ứng dụng khoa học, kỹ thuật công nghệ để gắn đào tạo nghề với giải việc làm Thu học phí theo quy định hành theo thỏa thuận hợp đồng học nghề không trái với quy định pháp luật Cấp chứng nghề, giấy chứng nhận bồi dưỡng nghề cho học viên đạt yêu cầu kỳ thi kiểm tra cuối khóa Tổ chức ơn tập kiểm tra cấp chứng nghề cho người lao động có tay nghề mà chưa công nhận, cập nhật theo hướng dẫn Trung tâm theo chương trình dạy nghề duyệt Tổ chức sản xuất sản phẩm cung cấp dịch vụ phù hợp với công tác dạy nghề nhằm khai thác nguồn lực Trung tâm có điều kiện để nâng cao chất lượng dạy nghề Được tổ chức dịch vụ giới thiệu việc làm, tư vấn học nghề, giới thiệu việc làm cho người học sau khóa học, niên người lao động có nhu cầu giải việc làm 10 Được ký kết hợp đồng giảng dạy với tất đơn vị, cá nhân có nhu cầu học tập nghề nghiệp, bổ túc nghề nghiệp ký kết hợp đồng giảng dạy với người có đủ tiêu chuẩn làm giáo viên giảng dạy Trung tâm Dạy nghề với điều khoản thỏa thuận theo quy định pháp luật Chương III CƠ CẤU TỔ CHỨC VÀ NHÂN SỰ CỦA TRUNG TÂM DẠY NGHỀ Điều Cơ cấu tổ chức Trung tâm Dạy nghề Cơ cấu tổ chức Trung tâm Dạy nghề bao gồm: Giám đốc Phó Giám đốc Phịng Đào tạo phịng phận chun mơn, nghiệp vụ khác Tổ chức Đảng, đoàn thể, tổ chức xã hội Điều Tiêu chuẩn, điều kiện thẩm quyền bổ nhiệm, công nhận giám đốc Giám đốc Trung tâm Dạy nghề phải có đủ tiêu chuẩn sau: a) Có phẩm chất, đạo đức tốt, lý lịch rõ ràng; b) Có tốt nghiệp cao đẳng trở lên; đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ quản lý; c) Đủ sức khỏe theo yêu cầu Điều kiện bổ nhiệm Đối với Trung tâm Dạy nghề công lập: Tuổi đời bổ nhiệm lần đầu Giám đốc Trung tâm Dạy nghề công lập không 55 tuổi nam, không 50 tuổi nữ; Thẩm quyền bổ nhiệm, công nhận Giám đốc Trung tâm Dạy nghề Do Ủy ban nhân dân quận 12 định Điều Nhiệm vụ Giám đốc Giám đốc người chịu trách nhiệm quản lý điều hành hoạt động Trung tâm theo quy định Quy chế quy định khác pháp luật có liên quan Giám đốc có nhiệm vụ sau đây: Xây dựng tổ chức thực kế hoạch dạy nghề, bổ túc nghề bồi dưỡng nghề Quản lý sở vật chất, tài sản, tài Trung tâm tổ chức khai thác, sử dụng có hiệu nguồn lực huy động để phục vụ hoạt động dạy nghề theo quy định pháp luật Thường xuyên chăm lo cải thiện điều kiện làm việc, giảng dạy, học tập cho cán bộ, nhân viên, giáo viên người học Tổ chức đạo xây dựng môi trường sư phạm lành mạnh; đảm bảo an ninh trị trật tự xã hội Trung tâm Thực quy chế dân chủ Trung tâm; thực sách, chế độ Nhà nước cán bộ, giáo viên người học Trung tâm Thực đầy đủ kịp thời chế độ báo cáo định kỳ đột xuất theo quy định pháp luật Điều Quyền hạn Giám đốc Được định biện pháp để thực nhiệm vụ quyền hạn Trung tâm Dạy nghề quy định Điều Quy chế 2 Được định thành lập phịng phận chun mơn, nghiệp vụ theo cấu tổ chức trung tâm phê duyệt Quy chế tổ chức hoạt động Trung tâm quy định Điều Quy chế Quyết định việc tuyển dụng giao kết hợp đồng lao động giáo viên, cán bộ, nhân viên theo quy định pháp luật Giao kết hợp đồng học nghề, bổ túc, bồi dưỡng nghề với người học theo quy định pháp luật Ký hợp đồng liên kết với sở dạy nghề khác; sở sản xuất, kinh doanh dịch vụ hoạt động dạy nghề, bổ túc, bồi dưỡng nghề tổ chức sản xuất, kinh doanh dịch vụ theo quy định pháp luật Cấp chứng sơ cấp nghề cho người học đạt yêu cầu theo quy định Quyết định việc khen thưởng, kỷ luật cán bộ, giáo viên, nhân viên người học phạm vi thẩm quyền phân cấp quản lý Điều Tiêu chuẩn bổ nhiệm, cơng nhận Phó Giám đốc Phó Giám đốc Trung tâm Dạy nghề người có phẩm chất, đạo đức tốt, lý lịch rõ ràng; có tốt nghiệp cao đẳng trở lên; có lực quản lý Thẩm quyền bổ nhiệm, cơng nhận Phó Giám đốc Người có thẩm quyền định thành lập cho phép thành lập Trung tâm Dạy nghề, có quyền bổ nhiệm cơng nhận Phó Giám đốc Trung tâm Dạy nghề theo đề nghị tổ chức Nhiệm vụ quyền hạn Phó Giám đốc a) Giúp Giám đốc việc quản lý điều hành hoạt động trung tâm; trực tiếp phụ trách số lĩnh vực công tác theo phân công Giám đốc giải công việc khác Giám đốc giao; b) Khi giải công việc Giám đốc giao, Phó Giám đốc thay mặt Giám đốc chịu trách nhiệm trước pháp luật Giám đốc kết cơng việc giao Điều 10 Phịng Đào tạo phịng, phận chun mơn, nghiệp vụ khác Căn vào quy mô, ngành nghề đào tạo, Giám đốc Trung tâm định thành lập phòng phận chuyên môn, nghiệp vụ khác trực thuộc Trung tâm theo cấu tổ chức Trung tâm phê duyệt Quy chế tổ chức hoạt động Trung tâm quy định Điều Quy chế Điều 11 Tổ chức Đảng, đoàn thể, tổ chức xã hội Tổ chức Đảng cộng sản Việt Nam Trung tâm Dạy nghề hoạt động theo Hiến pháp, pháp luật quy định Đảng cộng sản Việt Nam Đoàn thể, tổ chức xã hội Trung tâm Dạy nghề hoạt động theo quy định Hiến pháp, pháp luật, điều lệ tổ chức có trách nhiệm góp phần thực mục tiêu dạy nghề Chương IV TỔ CHỨC HOẠT ĐỘNG DẠY NGHỀ Điều 12 Nghề đào tạo Trung tâm Dạy nghề đào tạo nghề trình độ sơ cấp theo yêu cầu thị trường lao động Hàng năm vào nhu cầu đào tạo nhân lực kỹ thuật trực tiếp sản xuất, dịch vụ thị trường lao động, Trung tâm Dạy nghề kịp thời điều chỉnh quy mô, nghề đào tạo Trung tâm Điều 13 Chương trình giáo trình Trung tâm Dạy nghề tổ chức xây dựng, ban hành chương trình dạy nghề trình độ sơ cấp chương trình dạy nghề thường xuyên Trung tâm Trung tâm Dạy nghề phải thường xuyên đánh giá, cập nhật, bổ sung chương trình, giáo trình dạy nghề phù hợp với kỹ thuật, công nghệ sản xuất dịch vụ Trung tâm Dạy nghề tổ chức biên soạn ban hành giáo trình dạy nghề sử dụng giáo trình dạy nghề sở dạy nghề khác theo quy định pháp luật Điều 14 Tuyển sinh Trung tâm Dạy nghề xây dựng kế hoạch tuyển sinh hàng năm sở nhu cầu nhân lực kỹ thuật trực tiếp sản xuất, dịch vụ ngành, địa phương lực đào tạo Trung tâm Trung tâm Dạy nghề tổ chức tuyển sinh học nghề theo Quy chế tuyển sinh học nghề Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội ban hành Điều 15 Kiểm tra đánh giá Trung tâm Dạy nghề thực việc kiểm tra, đánh giá kết học tập, rèn luyện, tu dưỡng người học theo Quy chế thi, kiểm tra công nhận tốt nghiệp Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội ban hành Điều 16 Cấp quản lý chứng sơ cấp nghề Trung tâm Dạy nghề thực cấp chứng sơ cấp nghề theo quy định Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội Chương V CÁN BỘ, GIÁO VIÊN, NHÂN VIÊN Điều 17 Tiêu chuẩn trình độ chuẩn giáo viên dạy nghề Giáo viên dạy nghề phải có tiêu chuẩn sau đây: a) Phẩm chất, đạo đức tốt; b) Đạt trình độ chuẩn quy định khoản Điều này; c) Đủ sức khoẻ theo yêu cầu nghề nghiệp; d) Lý lịch thân rõ ràng Trình độ chuẩn giáo viên dạy nghề a) Giáo viên dạy lý thuyết trình độ sơ cấp nghề phải có tốt nghiệp trung cấp nghề trở lên; giáo viên dạy thực hành phải người có tốt nghiệp trung cấp nghề trở lên nghệ nhân, người có tay nghề cao; b) Giáo viên dạy nghề quy định điểm a khoản này, khơng có tốt nghiệp cao đẳng sư phạm kỹ thuật đại học sư phạm kỹ thuật phải có chứng sư phạm dạy nghề Điều 18 Quyền hạn giáo viên Được sử dụng sở vật chất, kỹ thuật, trang thiết bị, tài liệu, đồ dùng dạy học phương tiện khác Trung tâm để thực nghiên cứu, giảng dạy phạm vi trách nhiệm giao Được hưởng quyền lợi theo chế độ hành Nhà nước giáo viên dạy nghề hợp đồng ký với Giám đốc Trung tâm Dạy nghề Được tham gia bàn bạc, góp ý, đánh giá chương trình, nội dung, phương pháp giảng dạy, phương pháp quản lý hoạt động khác Trung tâm Được dự giờ, bồi dưỡng nâng cao tay nghề phương pháp sư phạm Được tuyên dương khen thưởng có thành tích giảng dạy cơng tác 6 Được hợp đồng thỉnh giảng, nghiên cứu khoa học với quan hay đơn vị khác giảng dạy Trung tâm Được hưởng quyền khác theo quy định pháp luật Điều 19 Nhiệm vụ giáo viên Thực nghiêm chỉnh sách, chế độ, quy định Nhà nước quy chế, nội quy trung tâm Đối với giáo viên, làm việc theo chế độ hợp đồng thực nghiêm chỉnh nội dung thỏa thuận hợp đồng ký với Giám đốc Trung tâm Dạy nghề Thực quy định hồ sơ giáo vụ, tiến độ, nội dung chất lượng giảng dạy theo kế hoạch Trung tâm Thường xuyên nâng cao chất lượng, nghiệp vụ giảng dạy, chịu trách nhiệm trước Giám đốc Trung tâm kế hoạch chất lượng giảng dạy Thực nghiêm chỉnh nguyên tắc sư phạm, qui chuẩn kỹ thuật nghiệp vụ, an tồn, vệ sinh lao động, tơn trọng nhân cách đối xử công với người học nghề Giữ gìn bảo vệ trang thiết bị, đồ dùng dạy học, tài liệu giảng dạy, gia công nghiên cứu tự làm đồ dùng dạy học để phục vụ mơn, giữ gìn giáo dục học sinh giữ gìn tài sản tham gia bảo vệ xây dựng môi trường văn minh, đẹp an toàn cho Trung tâm Dạy nghề Điều 20 Nhiệm vụ, quyền hạn cán bộ, nhân viên Cán bộ, nhân viên làm công tác quản lý, phục vụ Trung tâm có nghĩa vụ thực nghiêm chỉnh quy chế, nội quy Trung tâm, nghiêm chỉnh thực nhiệm vụ chức trách cơng tác giao cách tốt nhất, góp phần vào việc phát triển Trung tâm, ln ln có thái độ mực với đồng nghiệp, giáo viên, người học; thực tốt quy chế dân chủ sở; tôn trọng hưởng quyền lợi theo quy định Nhà nước theo hợp đồng ký với Giám đốc Trung tâm Dạy nghề Điều 21 Việc tuyển dụng giáo viên cán bộ, nhân viên Giáo viên cán bộ, nhân viên làm công tác quản lý, phục vụ Trung tâm Dạy nghề công lập tuyển dụng theo quy định pháp luật cán bộ, công chức pháp luật lao động Chương VI NGƯỜI HỌC NGHỀ Điều 22 Người học nghề Người học có nhu cầu học nghề trình độ sơ cấp, bổ túc nghề, bồi dưỡng nghề có đủ điều kiện theo quy định pháp luật giao kết hợp đồng học nghề với Giám đốc Trung tâm Dạy nghề Điều 23 Nhiệm vụ người học nghề Học tập, rèn luyện theo chương trình, kế hoạch đào tạo Trung tâm Tôn trọng giáo viên, cán nhân viên; đoàn kết, giúp đỡ lẫn học tập; thực quy chế, nội quy Trung tâm, chấp hành pháp luật Nhà nước Đóng học phí theo quy định Tham gia lao động hoạt động xã hội, hoạt động bảo vệ mơi trường Giữ gìn, bảo vệ tài sản Trung tâm, sở sản xuất nơi thực hành, thực tập Tuân thủ quy định an toàn lao động vệ sinh lao động Thực nghĩa vụ làm việc có thời hạn theo quy định pháp luật Thực nếp sống văn minh, lành mạnh; tham gia xây dựng, bảo vệ phát huy truyền thống Trung tâm Điều 24 Quyền người học nghề Được học tập, rèn luyện theo mục tiêu dạy nghề hợp đồng học nghề giao kết với Trung tâm Được bảo lưu kết học tập theo quy định pháp luật Được Trung tâm tôn trọng đối xử bình đẳng, cung cấp đầy đủ thơng tin việc học tập, rèn luyện Được cấp chứng sơ cấp nghề theo quy định Được tham gia hoạt động đoàn thể, tổ chức xã hội Trung tâm Được sử dụng thiết bị, phương tiện Trung tâm, sở sản xuất phục vụ việc học tập, thực hành, thực tập nghề hoạt động văn hóa, thể dục, thể thao Được bảo đảm điều kiện an toàn, vệ sinh lao động trình học tập, thực hành, thực tập nghề theo quy định pháp luật 7 Được trực tiếp thông qua đại diện hợp pháp tập thể người học nghề kiến nghị với Trung tâm giải pháp góp phần xây dựng Trung tâm, bảo vệ quyền, lợi ích đáng Được hưởng sách người học nghề theo quy định pháp luật Chương VII TÀI SẢN VÀ TÀI CHÍNH Điều 25 Trung tâm Dạy nghề thực quản lý tài tài sản theo quy định hành, áp dụng đơn vị nghiệp có thu thuộc Ủy ban nhân dân quận 12; Thực theo Nghị định số 43/2006/NĐ-CP ngày 25 tháng năm 2006 Chính phủ quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm thực nhiệm vụ, tổ chức máy, biên chế tài đơn vị nghiệp cơng lập Điều 26 Trung tâm Dạy nghề chịu kiểm tra hướng dẫn nghiệp vụ chun mơn Phịng Tài - Kế hoạch quận cơng tác quản lý tài cơng sản Chương VIII QUAN HỆ GIỮA TRUNG TÂM VỚI DOANH NGHIỆP; GIA ĐÌNH NGƯỜI HỌC NGHỀ VÀ XÃ HỘI Điều 27 Quan hệ Trung tâm với doanh nghiệp Trung tâm Dạy nghề có trách nhiệm chủ động phối hợp chặt chẽ với doanh nghiệp hoạt động dạy nghề, bao gồm: Xây dựng tổ chức thực kế hoạch dạy nghề đáp ứng nhu cầu nhân lực kỹ thuật trực tiếp sản xuất doanh nghiệp thị trường lao động Mời đại diện doanh nghiệp có liên quan tham gia vào việc xây dựng chương trình, giáo trình dạy nghề Trung tâm; tham gia giảng dạy, hướng dẫn thực tập nghề đánh giá kết học tập cho người học nghề Phối hợp với doanh nghiệp để tổ chức cho người học nghề tham quan, thực tập doanh nghiệp, gắn học tập với thực tiễn sản xuất, dịch vụ Hợp tác với doanh nghiệp để dạy nghề, bồi dưỡng nâng cao kỹ nghề cho lao động doanh nghiệp có nhu cầu Phối hợp với doanh nghiệp hoạt động nghiên cứu, sản xuất, ứng dụng, chuyển giao công nghệ Điều 28 Quan hệ Trung tâm với gia đình người học nghề Trung tâm có trách nhiệm thơng báo cơng khai kế hoạch, tiêu, tiêu chuẩn tuyển sinh học nghề sách, chế độ người học nghề hàng năm Trung tâm chủ động phối hợp với gia đình người học nghề để làm tốt công tác giáo dục người học nghề nhằm phát triển toàn diện nhân cách người học Điều 29 Quan hệ Trung tâm với xã hội Trung tâm thực liên kết với sở sản xuất, sở nghiên cứu khoa học, kỹ thuật, công nghệ sở đào tạo khác nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho giáo viên, học sinh tham quan, thực tập, thực hành sản xuất, ứng dụng công nghệ để gắn việc giảng dạy, học tập với thực tế sản xuất Trung tâm thường xuyên phối hợp với quan chức Bộ, ngành, địa phương có liên quan, với sở sản xuất, kinh doanh việc xác định nhu cầu dạy nghề, gắn dạy nghề với việc làm thị trường lao động Trung tâm phối hợp với sở văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao tạo điều kiện để người học tham gia hoạt động giao lưu văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao Trung tâm phối hợp với quyền địa phương, tổ chức trị - xã hội, tổ chức xã hội, tổ chức xã hội - nghề nghiệp nhằm xây dựng môi trường giáo dục lành mạnh Chương IX THANH TRA, KIỂM TRA, KHEN THƯỞNG VÀ XỬ LÝ VI PHẠM Điều 30 Thanh tra, kiểm tra Trung tâm Dạy nghề tổ chức việc tự kiểm tra, tra theo quy định Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh Xã hội quy định khác pháp luật có liên quan Trung tâm Dạy nghề chịu kiểm tra, tra tra dạy nghề, quan nhà nước có thẩm quyền quan chủ quản theo quy định pháp luật Điều 31 Khen thưởng Cá nhân tập thể Trung tâm Dạy nghề thực tốt Quy chế này, có nhiều thành tích đóng góp cho nghiệp dạy nghề, khen thưởng theo quy định pháp luật Điều 32 Xử lý vi phạm Cá nhân có hành vi vi phạm quy định Quy chế này, tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý kỷ luật, xử phạt hành truy cứu trách nhiệm hình sự; gây thiệt hại phải bồi thường theo quy định pháp luật Trung tâm Dạy nghề, đơn vị, tổ chức Trung tâm có hành vi vi phạm quy định Quy chế này, tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử phạt hành chính, gây thiệt hại phải bồi thường theo quy định pháp luật Thẩm quyền xử lý cá nhân, tập thể vi phạm khoản khoản Điều thực theo quy định pháp luật./  ... chế độ báo cáo định kỳ đột xuất theo quy định pháp luật Điều Quyền hạn Giám đốc Được định biện pháp để thực nhiệm vụ quyền hạn Trung tâm Dạy nghề quy định Điều Quy chế 2 Được định thành lập... CỦA TRUNG TÂM DẠY NGHỀ QUẬN 12 (Ban hành kèm theo Quyết định số 15/2010/QĐ-UBND-NV ngày 26 tháng 10 năm 2010 Ủy ban nhân dân quận 12) Chương I QUY ĐỊNH CHUNG Điều Trung tâm Dạy nghề quận 12 sở đào... Quy chế tổ chức hoạt động Trung tâm quy định Điều Quy chế Quyết định việc tuyển dụng giao kết hợp đồng lao động giáo viên, cán bộ, nhân viên theo quy định pháp luật Giao kết hợp đồng học nghề,