Bíquyết“hiệnthựchóa”quyếttâmnghềnghiệptrong
năm mới
Các dự định không được chung chung
Vì quyếttâmnghềnghiệp là của riêng mỗi người, nên bạn càng thật
thà với bản thân mình về những gì bạn muốn bao nhiêu thì càng tốt
bấy nhiêu. Nếu chưa rõ dự định của mình nên là gì, bạn có thể hệ
thống lại tất cả những thành tích của mình, từ nhỏ đến lớn, trong
một vài năm trở lại đây, từ đó biết được vị trí hiện giờ của bạn đang
ở đâu và những gì bạn cần làm trong thời gian tới.
Tương tự, bạn cũng cần hỏi bản thân những gì bạn muốn tăng thêm hoặc
giảm đi. Bạn muốn tăng tính linh hoạt chủ động cho công việc? Giảm stress?
Thêm trách nhiệm? Họp hành ít hơn nhưng hiệu quả hơn? Hãy lập ra danh
sách chi tiết những dự định này và đưa ra những bước cần làm cụ thể là gì.
Kế hoạch hành động chi tiết trong từng bước
Nếu bạn quyếttâm được cất nhắc thăng tiến trongnăm mới, bạn có
thể tìm sẵn mẫu hình cấp trên thành công và tập luyện cho mình
trong suy nghĩ và hành động trong các tình huống nghềnghiệp đặc
trưng để có thể đạt được mục tiêu này.
Đo lường thành quả
Chính thành quả là thứ khuyến khích những người hay thay đổi cố
gắng bám sát kế hoạch ban đầu của mình nên bạn cần đo lường kết
quả đạt được. Điều này có thể đơn giản chỉ là đánh dấu “đã làm
xong” trong danh sách các bước cần làm trong kế hoạch chung, hoặc
đề ra cụ thể những thành quả mà bạn mong muốn đạt được, qua đó
tự đánh giá mình.
Tập trung 100%
Lẽ thường, bạn có thể bắt đầu nămmới với nhiều quyếttâm nhưng
lại mất tinh thần nếu như có chuyện xảy ra không như mong muốn.
Chẳng hạn, bạn đã đảm nhận một vị trí nào đó quá lâu, bắt đầu chán
ghét công việc hiện tại nhưng lại cảm thấy hài lòng với những kiến
thức nghiệp vụ có được. Nếu bạn tìm công việc mới, bạn phải bỏ ra
nhiều thời gian và công sức hơn, có những việc phát sinh mà bạn
không thể kiểm soát được và bạn bắt đầu chần chừ, do dự không
chắc nên đi hay ở. Những điều này lại không hề được dự kiến trong
mục tiêu nghềnghiệp của nămmới nên bạn không biết phải quyết
định ra sao. Trong trường hợp này bạn hãy xem lại các dự định ban
đầu với công việc hiện tại, đánh giá xem liệu mình có đang bị dậm
chân tại chỗ hay không. Nếu kết quả thực sự là như vậy, bạn sẽ cảm
thấy đỡ lo lắng hơn khi quyết định chuyển việc.
Ngoài ra, bạn có thể giữ liên lạc với các đồng nghiệp thân, nhiều kinh
nghiệm hoặc những người đi trước vì họ có thể cho bạn lời khuyên
về những tình huống khó xử ngoài dự kiến như thế này.
Luôn đúng giờ
Hãy luôn đúng giờ trongmọi hoàn cảnh. Nếu cuộc họp bắt đầu lúc
10g, bạn nên đến sớm hơn. Dù tắc đường hay do thời tiết xấu, bạn
cũng không nên đến muộn. Bạn nên đến sớm hơn mọi người và ra
về muộn hơn mọi người.
Đừng lề mề, chậm chạp
Cũng dễ hiểu khi mọi người thường thấy nản chí khi phải đối mặt với
những nhiệm vụ phức tạp. Nhưng nếu bạn chần chừ, do dự có nghĩa
là bạn đang tốn thời gian để kết thúc dự án hay bạn đang làm một
việc vô dụng. Khi phải đối mặt vói những khó khăn, hãy chia nhỏ thời
gian để hoàn thành từng phần công việc. Và nếu công việc vượt quá
khả năng, hỏi là một chiêu thức bạn nên sử dụng trong trường hợp
này.
. Bí quyết “hiện thực hóa” quyết tâm nghề nghiệp trong năm mới Các dự định không được chung chung Vì quyết tâm nghề nghiệp là của riêng mỗi người, nên bạn. chi tiết trong từng bước Nếu bạn quyết tâm được cất nhắc thăng tiến trong năm mới, bạn có thể tìm sẵn mẫu hình cấp trên thành công và tập luyện cho mình trong suy nghĩ và hành động trong các. nên đi hay ở. Những điều này lại không hề được dự kiến trong mục tiêu nghề nghiệp của năm mới nên bạn không biết phải quyết định ra sao. Trong trường hợp này bạn hãy xem lại các dự định ban đầu