Mẫu Quyết định của UBND cấp tỉnh xét duyệt Quy hoạch sử dụng đất đai cấp huyện

12 2 0
Mẫu Quyết định  của UBND cấp tỉnh xét duyệt Quy hoạch sử dụng đất đai cấp huyện

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Mẫu Quyết định của UBND cấp tỉnh xét duyệt Quy hoạch sử dụng đất đai cấp huyện ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHƠN TRẠCH ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHƠN TRẠCH CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh p[.]

ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHƠN TRẠCH ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHƠN TRẠCH Số: 01/2009/QĐ-UBND CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Nhơn Trạch, ngày 06 tháng 01 năm 2009 QUYẾT ĐỊNH Ban hành Quy định tổ chức hoạt động phòng Nội vụ huyện Nhơn Trạch ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHƠN TRẠCH Căn Luật Tổ chức HĐND UBND Quốc hội thông qua ngày 26/11/2003; Căn Luật Ban hành văn quy phạm pháp luật HĐND, UBND ngày 03/12/2004; Căn Nghị định số 14/2008/NĐ-CP ngày 04/02/2008 Chính phủ việc quy định tổ chức quan chuyên môn thuộc UBND huyện, quận, thị xã, thành phố trực thuộc tỉnh; Căn Thông tư số 04/2008/TT-BNV ngày 04/6/2008 Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn chức nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Sở Nội vụ, phòng Nội vụ thuộc UBND cấp tỉnh, cấp huyện; Căn Quyết định số 34/2008/QĐ-UBND ngày 28/4/2008 UBND tỉnh Đồng Nai việc quy định tổ chức quan chuyên môn thuộc UBND huyện, thị xã Long Khánh, thành phố Biên Hòa; Xét đề nghị Trưởng phịng Nội vụ huyện Tờ trình số 02/TTr-PNV ngày 06/01/2009 Báo cáo thẩm định số 01/BC-PTP ngày 02/01/2009 phòng Tư pháp huyện, QUYẾT ĐỊNH: Điều Ban hành kèm theo Quyết định Quy định tổ chức hoạt động phòng Nội vụ huyện Nhơn Trạch Điều Bản Quy định có hiệu lực sau 07 ngày kể từ ngày ký thay Quyết định số 976/2005/QĐ.UBH ngày 28/4/2005 UBND huyện Nhơn Trạch "Về việc ban hành quy chế tổ chức hoạt động phòng Nội vụ Lao động Thương binh Xã hội”; quy định công tác tôn giáo Quyết định số 963/2005/QĐ.UBH ngày 13/4/2005 UBND huyện Nhơn Trạch "Về việc ban hành quy chế tổ chức hoạt động phịng Tơn giáo - Dân tộc huyện Nhơn Trạch" Điều Chánh Văn phòng HĐND UBND huyện, Trưởng phòng Nội vụ huyện, Thủ trưởng quan, đơn vị liên quan Chủ tịch UBND xã chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./ TM ỦY BAN NHÂN DÂN CHỦ TỊCH Từ Ngọc Chiếu ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHƠN TRẠCH CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự – Hạnh phúc QUY ĐỊNH Về tổ chức hoạt động phòng Nội vụ huyện Nhơn Trạch (Ban hành kèm theo Quyết định số 01/2009/QĐ-UBND ngày 06 tháng 01 năm 2009 Ủy ban nhân dân huyện Nhơn Trạch) Chương I QUY ĐỊNH CHUNG Điều Phòng Nội vụ huyện Nhơn Trạch quan chun mơn UBND huyện Nhơn Trạch, có chức tham mưu giúp UBND huyện thực chức quản lý Nhà nước lĩnh vực: Tổ chức; biên chế quan hành chính, nghiệp Nhà nước; cải cách hành chính; quyền địa phương; địa giới hành chính; cán bộ, cơng chức, viên chức Nhà nước; cán bộ, công chức xã, phường, thị trấn; hội, tổ chức Phi Chính phủ; văn thư, lưu trữ Nhà nước; tơn giáo; thi đua khen thưởng Điều Phịng Nội vụ huyện chịu đạo trực tiếp, toàn diện UBND huyện Nhơn Trạch, đồng thời chịu đạo, quản lý chuyên môn nghiệp vụ Sở Nội vụ tỉnh Đồng Nai Phịng Nội vụ huyện có tư cách pháp nhân, có dấu tài khoản riêng Kho bạc Nhà nước huyện Nhơn Trạch Trụ sở phòng Nội vụ huyện đặt trụ sở UBND huyện Nhơn Trạch xã Phú Hội, huyện Nhơn Trạch Chương II NHIỆM VỤ VÀ QUYỀN HẠN Điều Nhiệm vụ Phòng Nội vụ huyện phương hướng, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội tỉnh, huyện hướng dẫn Sở Nội vụ tỉnh thời gian để xây dựng phương hướng nhiệm vụ, cơng tác đơn vị Trên sở văn quy phạm pháp luật cấp để trình UBND huyện, đồng thời giúp UBND huyện triển khai thực phương hướng nhiệm vụ Các nhiệm vụ chủ yếu phòng Nội vụ gồm: Nhiệm vụ chung: Trình Ủy ban nhân dân huyện ban hành văn hướng dẫn công tác nội vụ địa bàn tổ chức triển khai thực theo quy định Trình Ủy ban nhân dân huyện ban hành định, thị; quy hoạch, kế hoạch dài hạn, năm năm hàng năm; chương trình, biện pháp tổ chức thực nhiệm vụ thuộc lĩnh vực quản lý Nhà nước giao Tổ chức thực văn quy phạm pháp luật, quy hoạch, kế hoạch sau phê duyệt; thông tin, tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật lĩnh vực thuộc phạm vi quản lý giao Công tác tổ chức máy: a) Tham mưu giúp UBND huyện quy định, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn tổ chức quan chuyên môn trực thuộc UBND huyện theo hướng dẫn UBND cấp tỉnh b) Tham mưu giúp UBND huyện trình cấp có thẩm quyền định thành lập, sáp nhập, giải thể quan chuyên môn thuộc UBND huyện c) Xây dựng đề án thành lập, sáp nhập, giải thể tổ chức nghiệp trực thuộc huyện trình cấp có thẩm quyền định d) Tham mưu giúp UBND huyện định thành lập, giải thể, sáp nhập tổ chức phối hợp liên ngành cấp huyện theo quy định pháp luật đ) Giúp UBND huyện ổn định, hoàn thiện cấu tổ chức máy đơn vị thuộc huyện, bảo đảm khoa học, gọn, nhẹ, có hiệu Công tác cán bộ: a) Tham mưu giúp UBND huyện việc tuyển dụng, sử dụng, đề bạt, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, tiếp nhận, điều động, nâng lương, khen thưởng, kỷ luật, nghỉ hưu, nghỉ việc cán bộ, cơng chức, viên chức thuộc huyện b) Hồn chỉnh văn bản, thủ tục để UBND huyện thỏa thuận với quan thuộc tỉnh việc đề bạt, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại kỷ luật trưởng, phó đơn vị thuộc tỉnh đóng địa bàn huyện c) Hồn chỉnh văn bản, thủ tục để UBND huyện trình quan thẩm quyền cấp tỉnh, sở bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động kỷ luật trưởng, phó quan, đơn vị trực thuộc UBND huyện d) Lập kế hoạch giúp UBND huyện, việc quy hoạch đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ chuyên môn kiến thức quản lý cho cán bộ, viên chức có trách nhiệm cụ thể hóa việc thực kế hoạch, quy hoạch thời gian cụ thể đ) Nghiên cứu, xem xét giúp UBND huyện giải đơn từ khiếu nại, tố cáo, thắc mắc cán bộ, công chức, viên chức vấn đề có liên quan đến chức nhiệm vụ phịng e) Chủ trì, phối hợp thực cơng tác tra kiểm tra công vụ theo quy định hành Quản lý sử dụng biên chế, lao động: a) Tham mưu UBND huyện lập kế hoạch biên chế, lao động hàng năm quan, đơn vị trực thuộc UBND huyện trình Sở Nội vụ tỉnh UBND tỉnh phê duyệt; thực phân bổ biên chế, lao động sau cấp tỉnh phê duyệt b) Tham mưu UBND huyện hướng dẫn, kiểm tra việc quản lý, sử dụng biên chế hành chính, nghiệp c) Tham mưu giúp Chủ tịch UBND huyện thực hợp đồng lao động theo Nghị định 68/2000/NĐ-CP ngày 17/12/2000 Chính phủ hợp đồng lao động ngồi biên chế ngân sách huyện hỗ trợ lao động quan hành chính, nghiệp, hướng dẫn đơn vị nghiệp thực chế độ hợp đồng theo phân cấp quản lý d) Phối hợp quan liên quan tham mưu giúp UBND huyện tổng hợp chung việc thực quy định chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm quan chuyên môn, tổ chức nghiệp cấp huyện UBND cấp xã Công tác xây dựng quyền sở địa giới hành chính: a) Phối hợp quan, đơn vị, UBND cấp xã, thuộc huyện giúp UBND huyện quan có thẩm quyền tổ chức thực việc bầu cử Quốc hội, bầu cử Đại biểu HĐND cấp địa bàn huyện theo Luật Bầu cử b) Thực thủ tụ để Chủ tịch UBND huyện phê chuẩn chức danh lãnh đạo UBND xã; giúp UBND huyện trình UBND tỉnh phê chuẩn chức danh bầu cử theo quy định pháp luật c) Tham mưu, giúp UBND huyện xây dựng đề án thành lập mới, nhập, chia, điều chỉnh địa giới hành địa bàn huyện để UBND huyện trình HĐND huyện thơng qua trước trình cấp có thẩm quyền xem xét, định theo pháp luật hành Chịu trách nhiệm quản lý hồ sơ, mốc, giới, đồ địa giới hành huyện d) Giúp UBND cấp huyện việc hướng dẫn thành lập, giải thể, sáp nhập kiểm tra, tổng hợp báo cáo hoạt động ấp, khu phố địa bàn huyện theo quy định; bồi dưỡng công tác cho Trưởng, Phó ấp đ) Giúp UBND huyện đạo, hướng dẫn UBND xã, quan đơn vị, doanh nghiệp tổ chức thực tốt quy định dân chủ địa bàn huyện Cơng tác cải cách hành chính: a) Giúp UBND huyện triển khai, đôn đốc, kiểm tra quan chuyên môn UBND xã thuộc huyện thực cơng tác cải cách hành địa phương b) Tham mưu UBND huyện ban hành văn phân công quan trực thuộc UBND huyện phụ trách thực báo cáo nội dung, công việc liên quan đến công tác cải cách hành c) Tham mưu UBND huyện chủ trương, biện pháp đẩy mạnh cải cách hành địa bàn huyện; chủ trì, phối hợp quan ban ngành cấp tỉnh, Trung ương đóng địa bàn huyện triển khai tốt cơng tác cải cách hành d) Hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra UBND xã quan, đơn vị trực thuộc UBND huyện triển khai cơng tác cải cách hành theo chương trình, kế hoạch duyệt việc thực chế cửa, cửa liên thông địa bàn huyện đ) Tổng hợp, xây dựng báo cáo định kỳ cơng tác cải cách hành Cơng tác văn thư lưu trữ Nhà nước: a) Tổ chức hướng dẫn, kiểm tra quan hành chính, đơn vị nghiệp UBND xã địa bàn huyện chấp hành chế độ, quy định pháp luật công tác văn thư, lưu trữ b) Tổ chức hướng dẫn, kiểm tra chuyên môn, nghiệp vụ công tác thu thập, bảo vệ, bảo quản tổ chức sử dụng tài liệu lưư trữ quan hành chính, đơn vị nghiệp, UBND xã địa bàn huyện lưu trữ huyện (nếu có) c) Thẩm định, trình Chủ tịch UBND huyện phê duyệt "Danh mục nguồn thành phần tài liệu thuộc diện lưu vào hồ sơ lưu trữ Nhà nước huyện”; thẩm tra, lập "Danh mục tài liệu hết giá trị" thuộc hồ sơ lưu trữ Nhà nước huyện Công tác thi đua khen thưởng: a) Thực nhiệm vụ Thường trực Hội đồng Thi đua Khen thưởng huyện b) Tham mưu UBND huyện Hội đồng Thi đua Khen thưởng huyện tổ chức phong trào thi đua; sơ kết, tổng kết thi đua; phối hợp với quan liên quan tuyên truyền, phổ biến, nhân rộng điển hình tiên tiến; tổ chức thực sách khen thưởng; hướng dẫn, kiểm tra việc thực kế hoạch, nội dung thi đua, khen thưởng địa bàn huyện; thực việc tổ chức trao tặng hình thức khen thưởng theo quy định pháp luật c) Xây dựng, quản lý sử dụng quỹ thi đua, khen thưởng theo quy định pháp luật; quản lý, cấp phát, thu hồi, cấp đổi vật khen thưởng theo phân cấp theo quy định pháp luật d) Hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ công tác thi đua, khen thưởng Công tác tôn giáo: a) Trình UBND huyện triển khai văn hướng dẫn công tác tôn giáo địa bàn huyện; tổ chức thực quy định Nhà nước công tác tôn giáo b) Lập tổ chức thực kế hoạch dài hạn hàng năm, q, tháng cơng tác tơn giáo c) Chủ trì, phối hợp với quan chuyên môn, Ủy Ban Mặt Trận Tổ Quốc tổ chức đoàn thể huyện, UBND xã thực công tác tuyên truyền, vận động quần chúng nhân dân, tín đồ, chức sắc, chức việc, nhà tu hành chấp hành nghiêm chỉnh chủ trương đường lối, sách Đảng, pháp luật Nhà nước d) Hướng dẫn, kiểm tra hoạt động tổ chức tôn giáo chức sắc tôn giáo địa bàn; giúp UBND huyện giải trường hợp khiếu nại, tố cáo có liên quan tới lĩnh vực tôn giáo theo quy định pháp luật đ) Tham mưu UBND huyện hướng dẫn UBND cấp xã việc triển khai tổ chức thực quy định pháp luật lĩnh vực tôn giáo e) Giúp UBND huyện tổ chức kiểm tra, giám sát việc xây dựng, sửa chữa nâng cấp sở thờ tự; phối hợp quan chức tổ chức đăng ký, quản lý việc sử dụng đất tổ chức tôn giáo địa bàn huyện g) Thực thông tin, báo cáo, thống kê đánh giá tình hình, kết thực cơng tác tơn giáo địa bàn huyện 10 Công tác quản lý hội tổ chức phi Chính phủ: a) Tham mưu UBND huyện trình UBND tỉnh, Sở Nội vụ định cho phép thành lập; chia tách; sáp nhập; hợp nhất; giải thể; phê duyệt điều lệ hội, tổ chức phi Chính phủ địa bàn huyện theo quy định pháp luật b) Hướng dẫn, kiểm tra việc thực điều lệ hội, tổ chức phi Chính phủ địa bàn huyện Trình UBND huyện xử lý theo thẩm quyền hội Tổ chức phi Chính phủ địa bàn huyện vi phạm quy định pháp luật, vi phạm điều lệ hội c) Chủ trì, phối hợp với quan liên quan tham mưu UBND huyện trình cấp có thẩm quyền hỗ trợ định suất chế độ sách tổ chức hội theo quy định 11 Công tác khác: Thực công tác khác theo yêu cầu Chủ tịch UBND huyện Điều Quyền hạn: Được nghiên cứu, xem xét tài liệu, văn giấy tờ liên quan đến nhiệm vụ phòng trước tham mưu cho UBND huyện cấp có thẩm quyền định phê chuẩn Được yêu cầu đơn vị xã thuộc huyện, tỉnh, Trung ương đóng địa bàn huyện cung cấp thơng tin vấn đề có liên quan đến chức năng, nhiệm vụ phòng, nhằm phục vụ cho hoạt động chung UBND huyện 3 Được triệu tập cán bộ, công chức cấp xã quan, đơn vị thuộc huyện, tỉnh, Trung ương đóng địa bàn huyện dự họp để phổ biến, triển khai thực nhiệm vụ phòng Nội vụ đảm trách Được kiểm tra đơn đốc UBND xã, phịng, ban, đơn vị thuộc huyện, tỉnh, Trung ương đóng địa bàn huyện thực định UBND huyện công tác liên quan đến chức nhiệm vụ phòng Chương III TỔ CHỨC BỘ MÁY VÀ CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC CỦA PHÒNG NỘI VỤ Điều Tổ chức máy, biên chế phòng Nội vụ gồm: Ban Lãnh đạo: - Phòng Nội vụ có 01 Trưởng phịng có 02 Phó Trưởng phòng Các cán bộ, chuyên viên giúp việc thuộc phận nghiệp vụ: a) Bộ phận tổ chức máy, biên chế; cán bộ, công chức, viên chức; cải cách hành chính; quản lý hội, tổ chức phi Chính phủ; văn thư lưu trữ Nhà nước tổng hợp, báo cáo b) Bộ phận xây dựng quyền sở, địa giới hành chính, thực quy định dân chủ c) Bộ phận phụ trách công tác tôn giáo d) Bộ phận phụ trách công tác thi đua khen thưởng đ) Biên chế phòng Nội vụ huyện Chủ tịch UBND huyện phân bổ tổng số biên chế huyện tỉnh giao hàng năm Điều Chế độ làm việc, nhiệm vụ Trưởng, Phó phòng phận: Phòng Nội vụ làm việc theo chế độ Thủ trưởng Trưởng phòng: Do Chủ tịch UBND huyện định bổ nhiệm, miễn nhiệm theo tiêu chuẩn, chức danh UBND tỉnh quy định theo phân cấp quản lý sử dụng cán pháp luật hành Trưởng phòng người phụ trách chung, chịu trách nhiệm cao toàn hoạt động phòng trước UBND huyện Sở Nội vụ Chịu trách nhiệm xây dựng, hoạch định hoạt động chung cho đơn vị theo yêu cầu, nhiệm vụ giao phù hợp với đặc điểm, tình hình thực tế huyện Phó Trưởng phịng: Do Trưởng phịng đề nghị UBND huyện định bổ nhiệm, miễn nhiệm theo tiêu chuẩn, chức danh UBND tỉnh quy định theo phân cấp quản lý sử dụng cán pháp luật hành Các Phó Trưởng phịng chịu trách nhiệm trước Trưởng phịng lĩnh vực phân cơng phụ trách, giúp Trưởng phịng tổ chức triển khai cơng tác khác có liên quan đến phần việc mình; Trưởng phịng ủy quyền điều hành hoạt động phịng Trưởng phịng vắng mặt, sau báo cáo lại phần việc thay Trưởng phòng điều hành thực a) Phó Trưởng phịng phụ trách cơng tác tổ chức: Tham mưu giúp Trưởng phịng cơng tác tổ chức máy, cán bộ, công tác cải cách hành chính, xây dựng quyền sở, địa giới hành chính, văn thư lưu trữ Nhà nước; hội, tổ chức phi Chính phủ cơng tác tổng hợp báo cáo b) Phó Trưởng phịng phụ trách tơn giáo thi đua khen thưởng: Tham mưu giúp Trưởng phòng công tác tôn giáo, thi đua khen thưởng cơng tác khác Trưởng phịng phân cơng Điều Chế độ báo cáo, hội họp phong cách công chức: Chế độ báo cáo: Hàng tháng, hàng quý, sáu tháng, năm phải có báo cáo thời gian quy định UBND huyện, Sở, ngành cấp đồng thời thực báo cáo đột xuất theo yêu cầu công tác Chế độ hội họp: Định kỳ tháng họp quan lần để đánh giá, nhận xét việc làm tháng, đồng thời đề kế hoạch hoạt động cho tháng sau Cơ quan họp sơ kết sáu tháng đầu năm, họp sơ kết sáu tháng cuối năm, tổng kết ngành nhằm đánh giá công việc làm được, chưa nguyên nhân, đề kế hoạch hoạt động tốt cho thời kỳ tiếp theo, đồng thời đánh giá phân loại công chức để bồi dưỡng phát triển Về phong cách công chức: Khi làm việc y phục phải chỉnh tề, gọn gàng, có đeo thẻ cơng chức, đảm bảo hành theo quy định Trong làm việc phải bảo đảm tập trung, nghiêm túc Công chức, viên chức phải có phẩm chất, đạo đức tốt, có thái độ hịa nhã, lịch sự, giải cơng việc nhanh chóng, quy định Có tinh thần đồn kết giúp đỡ lẫn Mỗi cán bộ, công chức phải không ngừng phấn đấu học tập để đảm bảo đạt tiêu chuẩn công chức theo quy định Chương IV CÁC MỐI QUAN HỆ CÔNG TÁC Điều Với UBND huyện: Phòng Nội vụ chịu lãnh đạo, đạo trực tiếp tồn diện UBND huyện 2 Phịng có trách nhiệm nghiêm chỉnh chấp hành định, thị UBND huyện, thường xuyên báo cáo công tác tổ chức lao động với UBND huyện theo chế độ quy định, định kỳ đột xuất Điều Với Sở Nội vụ tỉnh: Phòng Nội vụ chịu đạo, hướng dẫn tổ chức thực chuyên môn nghiệp vụ lĩnh vực công tác Sở Nội vụ tỉnh phụ trách Phịng có trách nhiệm báo cáo công tác chuyên môn Sở Nội vụ tỉnh theo quy định, định kỳ đột xuất Điều 10 Với quan chuyên môn UBND huyện, quan thuộc khối Đảng, đoàn thể, UBND xã đơn vị tỉnh, Trung ương đóng địa bàn huyện: Phòng Nội vụ huyện tăng cường mối quan hệ công tác với quan Đảng, Nhà nước đoàn thể quần chúng nguyên tắc cộng đồng trách nhiệm, hỗ trợ lẫn theo chức quan để hồn thành nhiệm vụ trị chung huyện quan Phòng Nội vụ huyện giữ quan hệ chặt chẽ với số quan chức sau đây: Với Ban Tổ chức Huyện ủy: Chủ động phối hợp bàn bạc với tổ chức Huyện ủy kiện toàn máy cán UBND xã, quan đơn vị thuộc huyện theo đạo UBND huyện, nắm chủ trương tổ chức cán Huyện ủy thời kỳ để có kế hoạch thực thống cơng tác tổ chức cán Nhà nước với công tác cán Đảng Với phịng Tài - Kế hoạch: Trên sở phương hướng nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội huyện, phòng Nội vụ hợp phịng Tài - Kế hoạch việc lập kế hoạch biên chế lao động, quỹ tiền lương khu vực hành nghiệp Đồng thời theo dõi kiểm tra, đôn đốc thực kế hoạch Với phịng Giáo dục Đào tạo huyện: Phối hợp tham mưu UBND huyện thực công tác tổ chức máy cán bộ, quản lý biên chế, lao động, tiền lương trường đơn vị nghiệp giáo dục thuộc thẩm quyền quản lý UBND huyện Với Văn phòng HĐND UBND huyện: Thực quan hệ chặt chẽ thường xuyên với Văn phòng HĐND UBND huyện để kịp thời tiếp nhận thơng tin, tài liệu tình hình mặt huyện để kịp thời phục vụ cho việc thực kế hoạch theo đạo UBND huyện Phối hợp tham mưu trình UBND huyện văn liên quan đến chức năng, nhiệm vụ phòng Với UBND xã huyện: Phịng có trách nhiệm hướng dẫn, giúp UBND xã chuyên môn nghiệp vụ mặt cơng tác thuộc phịng Nội Vụ đảm trách; đồng thời quyền yêu cầu Chủ tịch UBND xã thực báo cáo kết hoạt động Đối với đơn vị Trung ương, tỉnh, thành phố đóng địa bàn huyện: Phịng Nội vụ thực mối quan hệ bình đẳng tôn trọng lẫn nhau, bàn bạc thống việc giải nhiệm vụ liên quan đôi bên, sở đảm bảo đầy đủ nguyên tắc, thể lệ quy định hành Nhà nước Chương V ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH Điều 11 Trưởng phòng Nội vụ huyện có trách nhiệm tổ chức, triển khai thực Quy định Việc sửa đổi, bổ sung Quy định Trưởng phòng Nội vụ huyện đề nghị Chủ tịch UBND huyện định./ TM ỦY BAN NHÂN DÂN CHỦ TỊCH Từ Ngọc Chiếu ... UBND huyện quy định, chức năng, nhiệm vụ, quy? ??n hạn tổ chức quan chuyên môn trực thuộc UBND huyện theo hướng dẫn UBND cấp tỉnh b) Tham mưu giúp UBND huyện trình cấp có thẩm quy? ??n định thành lập,... theo quy định hành Quản lý sử dụng biên chế, lao động: a) Tham mưu UBND huyện lập kế hoạch biên chế, lao động hàng năm quan, đơn vị trực thuộc UBND huyện trình Sở Nội vụ tỉnh UBND tỉnh phê duyệt; ... huyện để UBND huyện trình HĐND huyện thơng qua trước trình cấp có thẩm quy? ??n xem xét, định theo pháp luật hành Chịu trách nhiệm quản lý hồ sơ, mốc, giới, đồ địa giới hành huyện d) Giúp UBND cấp

Ngày đăng: 12/11/2022, 22:26

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan