Thuyếtphục- Kỹ năngquantrọng để thànhcông
1. Thuyếtphục bằng sự tin tưởng:
- Tìm điểm tương đồng: Hãy khởi đầu bằng các vấn đề mà bạn thấy rằng
họ dễ dàng đồng ý với bạn. Nếu người ta đã có ý phản bác từ đầu thì sẽ
khó khăn cho sự thuyếtphục về sau. Hãy làm cho câu trả lời đầu tiên là
“đồng ý”.
- Trình bày rõ cả ưu và khuyết của vấn đề là cách cho thấy bạn đã khách
quan và ở bên phía lợi ích của họ.
- Thể hiện sự chuyên môn: Nêu các con số cụ thể sẽ tăng tính thuyết
phục và dẫn chứng lời của các “chuyên gia” thì thường được chấp nhận
hơn.
- Muốn tạo sự tin tưởng thì bạn phải tự tin, tránh ngập ngừng vì có thể sẽ
làm bạn mất điểm trong việc thuyếtphục
2. Thuyếtphục bằng sự lôi cuốn:
- Những lời khen ngợi làm người khác trở nên cởi mở với bạn hơn rất
nhiều. Nhưng bạn phải luôn nhớ là không phải xu nịnh mà là khen thành
thật.
- Sự thú vị góp phần khiến họ muốn nghe tiếp câu chuyện của bạn, như
vậy bạn mới có cơ hội đểthuyết phục.
- Hãy thuyếtphục bằng những lợi ích họ sẽ được khi theo ý kiến của
bạn và người nghe sẽ để tâm hơn nếu họ thấy rằng ý tưởng của bạn là
độc đáo, là hiếm thấy.
3. Tăng cường khả năngthuyếtphục
- Chọn đúng thời điểm đểthuyếtphục cũng là điều rất quantrọng cần lưu
ý.
- Biết ách “thể hiện” (quyền lực, đẳng cấp) cũng sẽ tăng cường khả năng
thuyết phục của bạn (Ví dụ, một nhà quản lý cấp cao chắc chắn mọi người
sẽ dễ bị thuyếtphục hơn).
- Khả năng làm việc của bạn sẽ tạo nên cách họ cảm thấy về bạn. Bạn
cần phải cố gắng là một nhà chuyên môn trongcông việc và có khả năng
hoàn thành tốt nhiệm vụ. Đôi khi, danh tiếng luôn hoàn thành xuất sắc
công việc có thể biến bạn trở thành một chuyên gia thuyếtphục người
khác. Họ sẽ lắng nghe lời khuyên của bạn, cởi mở hơn và chấp nhận yêu
cầu của bạn.
- Khi bạn đối xử với mọi người một cách nhã nhặn và biết lắng nghe, thể
hiện rằng bạn tôn trọng họ, bạn sẽ khiến họ muốn hợp tác với bạn. Họ
có động lực để giúp đỡ bạn, cùng bạn đạt được mục tiêu. Bất cứ khi nào
bạn thể hiện thái độ này đối với người khác ngay chính trong cuộc đối
thoại giữa hai người, thì họ cũng sẽ cởi mở hơn với bạn rất nhiều.
Ngoài ra, người giỏi kỹnăngthuyếtphục cũng biết cách chào đón những ý
kiến phản đối. Thay vì xem đó là sự đối nghịch, họ xem nó là một phần tự
nhiên và có giá trị của quá trình thảo luận. Họ dùng mối bận tâm của
người khác như một cách mở ra cuộc đối thoại, một cơ hội trao đổi ý kiến
và khám phá ra nhưng điều mới mẻ từ sự bình thường. Họ làm cho cuộc
đối thoại trở nên trôi chảy bằng cách giải quyết bất đồng, thậm chí trước
khi nhũng bất đồng đó được nói thành lời.
Việc thuyếtphục quyết định phần lớn cái cách mà mọi người sẽ đáp ứng
với bạn cũng như độ mở lòng của họ với bạn trong các tình huống.
Việc thuyếtphục người khác thuộc phạm trù đạo đức và có ý nghĩa rất lớn
trong việc hình thành các mối quan hệ cộng đồng. Sau này, các mối quan
hệ tốt đó có còn được lâu bền hay không là tùy thuộc vào mục đích (để
làm gì?) của việc thuyếtphục lúc này. Cho nên, sự thuyếtphục đi cùng kết
quả đáp trả tốt đẹp sẽ là cách thức tin cậy để mọi người cảm thấy gắn bó
lâu dài với bạn.
Học cách thuyếtphục cũng là cách tạo dựng uy tín, là cách để người khác
nhìn nhận về bạn và nói về bạn khi bạn không ở bên cạnh họ. Với tất cả
mọi thứ bạn làm có liên quan tới người khác đều hình thành và gây nên
ảnh hưởng tới quan niệm của họ về bạn và sẽ định vị bạn trong tâm trí mọi
người. Vì thế, hãy suy nghĩ về cách thức để có cách nói và làm khiến mọi
người cởi mở với bạn hơn khi bạn yêu cầu và sẵn lòng giúp bạn đạt được
mục tiêu.
. Thuyết phục - Kỹ năng quan trọng để thành công
1. Thuyết phục bằng sự tin tưởng:
- Tìm điểm tương đồng: Hãy khởi đầu. là khen thành
thật.
- Sự thú vị góp phần khiến họ muốn nghe tiếp câu chuyện của bạn, như
vậy bạn mới có cơ hội để thuyết phục.
- Hãy thuyết phục bằng