ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN VĨNH THẠNH Số: 26 /KH-UBND CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Vĩnh Thạnh, ngày 30 tháng năm 2017 KẾ HOẠCH Tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục Đào tạo huyện Vĩnh Thạnh năm 2016 Căn Luật Viên chức ngày 15/11/2010; Căn Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12/4/2012 Chính phủ việc tuyển dụng, sử dụng quản lý viên chức; Căn Quyết định số 06/2009/QĐ-UBND ngày 17/3/2009 UBND tỉnh Bình Định ban hành Quy định phân cấp quản lý tổ chức máy, biên chế, cán bộ, cơng chức, viên chức quan hành chính, đơn vị nghiệp tỉnh Bình Định; Căn Quyết định số 2700/QĐ-UBND ngày 14/8/2014 UBND tỉnh Bình Định việc ban hành Quy định tuyển dụng viên chức đơn vị nghiệp cơng lập tỉnh Bình Định; Căn Công văn số 4060/UBND-NC ngày 16/9/2016 UBND tỉnh Bình Định việc quy đổi giá trị tương đương chứng ngoại ngữ chứng tin học; UBND huyện Vĩnh Thạnh xây dựng kế hoạch tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục Đào tạo năm 2016 sau: I MỤC ĐÍCH, PHẠM VI, NHU CẦU Mục đích Tổ chức tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục Đào tạo nhằm bổ sung đủ số lượng biên chế giao, nâng cao chất lượng đội ngũ viên chức cho ngành Giáo dục Đào tạo, đảm bảo lực chuyên môn, phẩm chất đạo đức tốt, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp nhà nước quy định, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ giáo dục huyện nhà Phạm vi Tuyển dụng viên chức ngạch để bố trí cơng tác đơn vị nghiệp Giáo dục Đào tạo gồm trường trực thuộc Phòng Giáo dục Đào tạo huyện Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên huyện Vĩnh Thạnh Nhu cầu Tổng số: 24 tiêu, đó: - Giáo viên Mầm non: 14 tiêu - Giáo viên Tiểu học: 01 tiêu (Giáo viên Tin học) - Giáo viên Trung học sở: 06 tiêu (04 Giáo viên Tin học 02 Giáo viên Tiếng Anh) - Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên: 03 tiêu, đó: + Giáo viên Tin học: 01 tiêu + Nhân viên Thiết bị: 01 tiêu + Văn thư: 01 tiêu (Kèm theo bảng nhu cầu tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục Đào tạo huyện Vĩnh Thạnh năm 2016) II ĐIỀU KIỆN THAM GIA DỰ TUYỂN Người có đủ điều kiện sau không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tơn giáo đăng ký dự tuyển viên chức: a) Có quốc tịch Việt Nam có hộ thường trú tỉnh Bình Định từ đủ năm (đủ 36 tháng) trở lên tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển có nguyên quán tỉnh Bình Định Các trường hợp sau khơng u cầu có hộ thường trú tỉnh Bình Định phải có đơn cam kết cơng tác huyện Vĩnh Thạnh, tỉnh Bình Định năm (đủ 60 tháng): - Người có tốt nghiệp thạc sĩ, tiến sĩ; - Người có tốt nghiệp đại học hệ quy tập trung trường công lập nước sở giáo dục nước ngoài, đạt loại xuất sắc, giỏi; - Người có cha, mẹ, vợ (hoặc chồng) có hộ thường trú tỉnh Bình Định từ đủ năm (36 tháng) trở lên tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển; b) Từ đủ 18 tuổi trở lên; c) Có đơn đăng ký dự tuyển; d) Có lý lịch rõ ràng; đ) Có văn bằng, chứng đào tạo, chứng nghề phù hợp với vị trí việc làm; e) Có đủ sức khỏe để thực nhiệm vụ; g) Có phẩm chất trị, đạo đức tốt Những trường hợp sau không đăng ký dự tuyển: a) Mất lực hành vi dân bị hạn chế lực hành vi dân sự; b) Người bị truy cứu trách nhiệm hình sự; chấp hành chấp hành xong án, định hình Tịa án mà chưa xóa án tích; bị áp dụng biện pháp giáo dục xã, phường, thị trấn đưa vào sở chữa bệnh, sở giáo dục III TIÊU CHUẨN VỀ TRÌNH ĐỘ ĐÀO TẠO BỒI DƯỠNG CỦA CÁC CHỨC DANH Người đủ điều kiện đăng ký dự tuyển phải đảm bảo yêu cầu chung trình độ chuyên môn, nghiệp vụ chức danh, cụ thể sau: Giáo viên Mầm non - Có tốt nghiệp trung cấp sư phạm mầm non trở lên; - Trình độ ngoại ngữ: Có trình độ ngoại ngữ bậc theo quy định Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành khung lực ngoại ngữ bậc dùng cho Việt Nam có chứng tiếng dân tộc thiểu số vị trí việc làm yêu cầu sử dụng tiếng dân tộc thiểu số; - Trình độ tin học: Có trình độ tin học đạt chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin theo quy định Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 Bộ Thông tin Truyền thông quy định Chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin Giáo viên Tiểu học (giáo viên Tin học) - Có tốt nghiệp cao đẳng sư phạm tin trở lên cao đẳng chuyên ngành phù hợp với môn giảng dạy trở lên có chứng bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm giáo viên tiểu học; - Trình độ ngoại ngữ: Có trình độ ngoại ngữ bậc theo quy định Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành khung lực ngoại ngữ bậc dùng cho Việt Nam có chứng tiếng dân tộc thiểu số vị trí việc làm yêu cầu sử dụng tiếng dân tộc thiểu số Giáo viên Trung học sở (giáo viên Tin học giáo viên tiếng Anh) - Có tốt nghiệp cao đẳng sư phạm tin trở lên (đối với vị trí giáo viên tin học); cao đẳng sư phạm tiếng Anh trở lên (đối với vị trí giáo viên tiếng Anh) cao đẳng chuyên ngành phù hợp với môn giảng dạy trở lên có chứng bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm giáo viên trung học sở; - Trình độ ngoại ngữ: Có trình độ ngoại ngữ bậc theo quy định Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành khung lực ngoại ngữ bậc dùng cho Việt Nam có chứng tiếng dân tộc thiểu số vị trí việc làm yêu cầu sử dụng tiếng dân tộc thiểu số Đối với giáo viên dạy ngoại ngữ trình độ ngoại ngữ thứ hai phải đạt bậc trở lên tương đương; - Trình độ tin học (đối với vị trí giáo viên tiếng Anh): Có trình độ tin học đạt chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin theo quy định Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 Bộ Thông tin Truyền thông quy định Chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin Giáo viên Tin học (Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên) - Có tốt nghiệp đại học sư phạm tin trở lên đại học chuyên ngành phù hợp với môn giảng dạy trở lên có chứng bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm giáo viên trung học phổ thơng; - Có trình độ ngoại ngữ bậc theo quy định Thông tư số 01/2014/TTBGDĐT ngày 24/01/2014 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành khung lực ngoại ngữ bậc dùng cho Việt Nam có chứng tiếng dân tộc thiểu số vị trí việc làm yêu cầu sử dụng tiếng dân tộc thiểu số Viên chức làm công tác thiết bị, thí nghiệm (Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên) - Có tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành thiết bị trường học; - Có trình độ ngoại ngữ bậc theo quy định Thông tư số 01/2014/TTBGDĐT ngày 24/01/2014 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành khung lực ngoại ngữ bậc dùng cho Việt Nam có chứng tiếng dân tộc thiểu số vị trí việc làm yêu cầu sử dụng tiếng dân tộc thiểu số; - Trình độ tin học: Có trình độ tin học đạt chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin theo quy định Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 Bộ Thông tin Truyền thông quy định Chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin Viên chức làm công tác văn thư (Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp Giáo dục thường xuyên) - Có tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành văn thư lưu trữ, tốt nghiệp đại học chun ngành khác phải có chứng bồi dưỡng bổ sung kiến thức nghiệp vụ văn thư; - Có chứng ngoại ngữ trình độ bậc (hoặc tương đương) khung lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 Bộ Giáo dục Đào tạo ban hành khung lực ngoại ngữ bậc dùng cho Việt Nam có chứng tiếng dân tộc thiểu số vị trí việc làm yêu cầu sử dụng tiếng dân tộc thiểu số; - Trình độ tin học: Có trình độ tin học đạt chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin theo quy định Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 Bộ Thông tin Truyền thông quy định Chuẩn kỹ sử dụng công nghệ thông tin Lưu ý: - Giáo viên tin học khơng u cầu phải có chứng tin học, giáo viên ngoại ngữ yêu cầu phải có chứng ngoại ngữ thứ hai áp dụng tiêu chuẩn giáo viên mơn cấp học - Các thí sinh chưa có chứng ngoại ngữ tin học theo quy định Khung lực ngoại ngữ Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT trình độ tin học Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT nộp chứng theo tiêu chuẩn khác quy đổi tương đương theo Công văn số 4060/UBND-NC ngày 16/9/2016 Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định việc quy đổi giá trị tương đương chứng ngoại ngữ chứng tin học - Những người có chứng ngoại ngữ quốc tế thực việc quy đổi theo quy định Quyết định số 177/QĐ-TCBT ngày 30/01/1993 Bộ Giáo dục Đào tạo IV HỒ SƠ DỰ TUYỂN Hồ sơ dự tuyển viên chức, gồm: a) Đơn đăng ký dự tuyển viên chức theo mẫu; b) Bản Sơ yếu lý lịch có xác nhận UBND xã, phường, thị trấn nơi đăng ký hộ thường trú quan, đơn vị làm việc thời hạn tháng, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển; c) Bản sổ hộ thường trú có cơng chứng Đối với trường hợp có cha, mẹ, vợ (hoặc chồng) có hộ thường trú tỉnh Bình Định từ đủ năm (36 tháng) trở lên tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển phải kèm thêm sổ hộ có cơng chứng cha, mẹ, vợ (hoặc chồng); d) Bản tốt nghiệp Trung học phổ thông văn chứng kết học tập theo yêu cầu vị trí dự tuyển (có chứng thực); trường hợp tốt nghiệp sở đào tạo chưa cấp chứng tốt nghiệp nộp giấy chứng nhận tốt nghiệp quan có thẩm quyền cấp; trường hợp văn sở đào tạo nước ngồi cấp phải cơng chứng dịch thuật sang tiếng Việt; đ) Giấy chứng nhận sức khỏe quan y tế có thẩm quyền cấp thời hạn 30 ngày tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển; e) Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên tuyển dụng viên chức (nếu có) quan có thẩm quyền chứng thực; g) Hai phong bì dán tem, ghi rõ tên địa người nhận; h) Hai ảnh x cm, mặt sau ghi rõ họ tên, ngày, tháng năm sinh, vị trí quan đăng ký dự tuyển; i) Bảng nhận xét, đánh giá người đề nghị xét tuyển phẩm chất trị, đạo đức, trình độ lực chun mơn, nghiệp vụ, q trình cơng tác hình thức khen thưởng (nếu có); nhận xét nêu có xác nhận người đứng đầu quan, tổ chức, đơn vị nơi công tác Bản ghi q trình đóng Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm thất nghiệp theo mẫu số 07/SBH quan Bảo hiểm xã hội có thẩm quyền cấp (đối với trường hợp có kinh nghiệm cơng tác đề nghị xét tuyển đặc cách) Hồ sơ đăng ký dự tuyển viên chức đựng bì theo mẫu thống nhất, Phịng Nội vụ phát hành Người đăng ký dự tuyển phải chịu hồn tồn trách nhiệm trước pháp luật tính hợp pháp giấy tờ hồ sơ dự tuyển Các trường hợp khai man, giả mạo hồ sơ bị huỷ kết tuyển dụng xử lý theo quy định pháp luật Thí sinh khơng bổ sung giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau công bố kết tuyển dụng Mỗi thí sinh đăng ký dự tuyển vào 01 (một) vị trí việc làm hội đồng xét tuyển, đăng ký dự tuyển từ 02 (hai) vị trí việc làm trở lên hội đồng xét tuyển bị xóa tên danh sách dự tuyển hủy kết xét tuyển Hồ sơ đăng ký dự tuyển khơng hồn trả lại Lưu ý: - Trường hợp bảng điểm học tập có thang điểm 4, người dự tuyển có trách nhiệm liên hệ với đơn vị có thẩm quyền quy đổi sang thang điểm 10 để làm sở tính kết điểm xét tuyển - Trường hợp thất lạc bảng điểm, thí sinh phải có đơn cam kết tính quy đổi mức điểm thấp tương ứng theo kết xếp hạng tốt nghiệp ghi tốt nghiệp, cụ thể: Xuất sắc: 9,0; Giỏi: 8,0; Khá: 7,0; Trung bình khá: 6,0; Trung bình: 5,0 điểm học tập điểm tốt nghiệp tham gia xét tuyển V PHƯƠNG THỨC TUYỂN DỤNG Việc tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục Đào tạo huyện Vĩnh Thạnh năm 2016 thống hình thức xét tuyển, gồm bước: Bước xét tuyển đặc cách, bước xét tuyển tiêu cịn lại sau có kết xét tuyển Xét tuyển Đối tượng, thủ tục, nội dung, hình thức xét tuyển, điểm sát hạch, điểm thu hút cách xác định người trúng tuyển xét tuyển thực theo quy định Quyết định số 2700/QĐ-UBND ngày 14/8/2014 UBND tỉnh Bình Định; Điều Quyết định số 4960/QĐ-UBND ngày 30/12/2016 UBND tỉnh Bình Định việc sửa đổi, bổ sung số điều Quy định tuyển dụng viên chức ban hành kèm theo Quyết định số 2700/QĐ-UBND ngày 14/8/2014 UBND tỉnh Trong kỳ xét tuyển viên chức vừa có thí sinh thuộc đối tượng xét tuyển thí sinh khơng thuộc đối tượng xét tuyển tiến hành xét tuyển trước Người tham gia xét tuyển không trúng tuyển không tham gia tuyển dụng hình thức xét tuyển thơng thường Sau có kết xét tuyển đặc cách, Hội đồng xét tuyển viên chức thông báo công khai tiêu, vị trí có thí sinh trúng tuyển Những thí sinh đăng ký xét tuyển vào vị trí hết tiêu có thí sinh trúng tuyển hình thức xét tuyển chuyển nguyện vọng xét tuyển vào tiêu vị trí khác có u cầu trình độ chun mơn phù hợp (theo đơn điều chỉnh vị trí đăng ký tuyển dụng thí sinh) Xét tuyển a) Nội dung, hình thức xét tuyển thực theo quy định Quyết định số 2700/QĐ-UBND ngày 14/8/2014 UBND tỉnh Bình Định; khoản Điều Quyết định số 4960/QĐ-UBND ngày 30/12/2016 UBND tỉnh Bình Định việc sửa đổi, bổ sung số điều Quy định tuyển dụng viên chức ban hành kèm theo Quyết định số 2700/QĐ-UBND ngày 14/8/2014 UBND tỉnh Bình Định; Hướng dẫn số 01/HD-SNV-SGDĐT ngày 15/12/2016 Sở Nội vụ Sở Giáo dục Đào tạo tỉnh Bình Định số nội dung tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục Đào tạo thuộc UBND huyện, thị xã, thành phố b) Cách tính điểm xác định người trúng tuyển thực theo quy định Điều 12, Điều 13 Quyết định số 2700/QĐ-UBND ngày 14/8/2014 UBND tỉnh Bình Định ban hành Quy định tuyển dụng viên chức đơn vị nghiệp cơng lập tỉnh Bình Định VI ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ XÉT TUYỂN ĐẶC CÁCH Áp dụng theo Điều Khoản 1, Điều 14 Quy định tuyển dụng viên chức ban hành kèm theo Quyết định số 2700/QĐ-UBND ngày 14/8/2014 UBND tỉnh Bình Định VII HỘI ĐỒNG XÉT TUYỂN Hội đồng xét tuyển viên chức có 05 thành viên (do Chủ tịch UBND huyện định thành lập), gồm: - Chủ tịch Hội đồng người đứng đầu cấp phó người đứng đầu quan có thẩm quyền tuyển dụng viên chức (Chủ tịch Phó Chủ tịch UBND huyện); - 02 Phó Chủ tịch Hội đồng gồm Trưởng phòng Nội vụ Trưởng phòng Giáo dục Đào tạo, (Trưởng phòng Nội vụ làm Phó Chủ tịch thường trực); - 01 ủy viên kiêm thư ký Hội đồng chuyên viên tham mưu công tác cán bộ, công chức, viên chức thuộc Phòng Nội vụ; - 01 ủy viên chuyên viên tham mưu cơng tác tổ chức thuộc Phịng Giáo dục Đào tạo Hội đồng xét tuyển làm việc theo nguyên tắc tập thể, biểu theo đa số, thực nhiệm vụ quyền hạn theo quy định Điều Nghị định số 29/2012/NĐ-CP Quy chế thi tuyển, xét tuyển ban hành kèm theo Thông tư số 16/2012/TT-BNV VIII THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM XÉT TUYỂN Hội đồng xét tuyển viên chức huyện Vĩnh Thạnh thông báo phương tiện thông tin đại chúng, báo Bình Định, Trang thơng tin điện tử UBND huyện Vĩnh Thạnh (website http://www.vinhthanh.binhdinh.gov.vn) niêm yết công khai trụ sở làm việc UBND huyện (qua Phòng Nội vụ), Phòng Giáo dục Đào tạo tiêu chuẩn, điều kiện, số lượng cần tuyển, thủ tục hồ sơ, thời gian, địa điểm đăng ký xét tuyển, kiểm tra, sát hạch, tiếp nhận hồ sơ tổ chức thực việc tuyển dụng, cụ thể sau: Thời gian - Ngày 14/6/2017, thông báo phương tiện thông tin đại chúng, Đài Truyền - Truyền hình huyện, báo Bình Định, Cổng thơng tin điện tử UBND huyện niêm yết công khai trụ sở làm việc UBND huyện (Phòng Nội vụ, Phòng Giáo dục Đào tạo); - Từ ngày 19/6/2017 đến ngày 14/7/2017: Thu nhận hồ sơ người đăng ký dự tuyển (trừ ngày thứ chủ nhật); - Từ ngày 15/7/2017 đến ngày 09/8/2017: Hội đồng kiểm tra, sát hạch kiểm tra hồ sơ, lập danh sách thí sinh đủ điều kiện xét tuyển đặc cách, niêm yết công khai danh sách theo quy định, gửi thơng báo triệu tập thí sinh thuộc diện xét tham dự sát hạch, thông báo cụ thể thời gian, địa điểm tổ chức sát hạch; - Ngày 10/8/2017: Tổ chức hướng dẫn, ơn tập cho thí sinh thuộc diện xét đặc cách; - Từ ngày 26/8/2017 đến ngày 27/8/2017: Kiểm tra, sát hạch lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ người dự tuyển thuộc diện đặc cách; - Từ ngày 28/8/2017 đến ngày 20/9/2017: Tổng hợp kết xét tuyển; Tổ chức xét tuyển báo cáo kết xét tuyển cho UBND huyện; - Từ ngày 21/9/2017 đến ngày 06/10/2017: UBND huyện thông báo, niêm yết công khai kết xét tuyển Cổng thông tin điện tử UBND huyện trụ sở làm việc UBND huyện (Phòng Nội vụ, Phòng Giáo dục Đào tạo); - Từ ngày 07/10/2017 đến ngày 06/11/2017: UBND huyện gửi hồ sơ đề nghị Sở Nội vụ thẩm định kết xét tuyển viên chức đặc cách; - Từ ngày 07/11/2017 đến ngày 14/11/2017: Thông báo công khai tiêu, vị trí tuyển dụng theo phương thức xét tuyển để thí sinh đăng ký dự tuyển biết có đơn điều chỉnh vị trí đăng ký tuyển dụng; - Từ ngày 15/11/2017 đến ngày 22/11/2017: Lập, niêm yết công khai Cổng thông tin điện tử UBND huyện niêm yết công khai trụ sở làm việc UBND huyện (Phòng Nội vụ, Phòng Giáo dục Đào tạo) danh sách người đủ điều kiện tham dự xét tuyển thông báo cụ thể thời gian, địa điểm tổ chức vấn, triệu tập thí sinh dự vấn theo quy định; - Ngày 23/11/2017: Tổ chức hướng dẫn, ơn tập cho thí sinh đăng ký dự tuyển; - Từ ngày 09/12/2017 đến ngày 10/12/2017: Kiểm tra, sát hạch lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ người dự tuyển; - Từ ngày 11/12/2017 đến ngày 03/01/2018: Tổng hợp kết xét tuyển; Tổ chức xét tuyển báo cáo kết xét tuyển cho UBND huyện; - Từ ngày 04/01/2018 đến ngày 22/01/2018: UBND huyện thông báo, niêm yết công khai kết xét tuyển Cổng thông tin điện tử UBND huyện trụ sở làm việc UBND huyện (Phòng Nội vụ, Phòng Giáo dục Đào tạo); - Từ ngày 23/01/2018 đến ngày 21/02/2018: UBND huyện gửi hồ sơ đề nghị Sở Nội vụ thẩm định kết xét tuyển viên chức - Từ ngày 22/02/2018 đến ngày 28/02/2018: UBND huyện định phê duyệt kết xét tuyển gửi thông báo công nhận kết trúng tuyển tới người dự tuyển; - Ký kết hợp đồng làm việc nhận việc: Trong thời hạn chậm 20 ngày làm việc, kể từ ngày công bố kết xét tuyển, người trúng tuyển viên chức phải đến ký kết hợp đồng làm việc với đơn vị, nơi đăng ký dự tuyển Địa điểm thu nhận hồ sơ Địa điểm bán tiếp nhận hồ sơ Phòng Nội vụ huyện Vĩnh Thạnh (địa chỉ: Thôn Định Tố, thị trấn Vĩnh Thạnh, huyện Vĩnh Thạnh, tỉnh Bình Định) Địa liên hệ Phịng Nội vụ huyện, điện thoại 0563.886.001 IX KINH PHÍ, LỆ PHÍ Kinh phí thực việc tuyển dụng sử dụng từ nguồn lệ phí xét tuyển thu từ thí sinh dự tuyển với mức lệ phí 400.000đ/thí sinh/lần kinh phí hỗ trợ từ ngân sách huyện X Các nội dung khác liên quan đến công tác xét tuyển thực theo Quyết định số 2700/QĐ-UBND ngày 14/8/2014 UBND tỉnh Bình Định ban hành Quy định tuyển dụng viên chức đơn vị nghiệp cơng lập tỉnh Bình Định theo quy định hành Nhà nước XI GIẢI QUYẾT KHIẾU NẠI, TỐ CÁO VÀ PHÚC KHẢO Trong thời hạn 10 ngày làm việc, kể từ ngày niêm yết công khai kết xét tuyển, người dự tuyển có quyền gửi đơn đề nghị phúc khảo kết xét tuyển Hội đồng xét tuyển tổ chức chấm phúc khảo thời gian 10 ngày làm việc, kể từ ngày hết thời hạn nhận đơn phúc khảo Không thực việc phúc khảo nội dung vấn, thực hành xét tuyển Giải khiếu nại, tố cáo phúc khảo xét tuyển viên chức thực theo quy định Điều 26 Thông tư số 16/2012/TT-BNV ngày 28/12/2012 Bộ Nội vụ ban hành Quy chế thi tuyển, xét tuyển viên chức; Quy chế thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức Nội quy kỳ thi tuyển, thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức XII TỔ CHỨC THỰC HIỆN Căn nội dung Kế hoạch quy định hành Nhà nước, Trưởng Phòng Nội vụ quan liên quan tiến hành tổ chức triển khai thực Hội đồng xét tuyển viên chức huyện Vĩnh Thạnh có trách nhiệm thông báo công khai nhu cầu tuyển dụng hướng dẫn cụ thể việc tổ chức xét tuyển viên chức cho quan, đơn vị liên quan thông báo rộng rãi phương tiện thông tin đại chúng huyện để đối tượng tham gia dự tuyển biết Trên Kế hoạch tuyển dụng viên chức ngành Giáo dục Đào tạo năm 2016 UBND huyện Vĩnh Thạnh./ Nơi nhận: - UBND tỉnh; - Sở Nội vụ; - Lưu: VT, K2, K4, NV TM ỦY BAN NHÂN DÂN KT CHỦ TỊCH PHÓ CHỦ TỊCH (Đã ký) Huỳnh Đức Bảo 10