http://product.dangdang.com/product.aspx?product_id=22547775&_ddclickunion=419-65742| 00f9478aaf1651bea78a|ad_type=0|sys_id=1#dd_refer=http%3A%2F%2Fp.yiqifa.com %2Fc%3Fs%3Db45e9928%26w%3D65742%26c%3D247%26i%3D159%26l%3D0%26e %3Dbi_100000%26t%3Dhttp%3A%2F%2Fproduct.dangdang.com%2Fproduct.aspx %3Fproduct_id%3D22547775 前 前 http://wenku.baidu.com/view/df276a0e52ea551810a6873c.html 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 2006 企企企企企企企企企企企企企企企企“企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企“企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企”企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 “企企企” 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 前前前 前前前前前前前前前前前 Chương 1: Nội hàm TNXHDN TW 前1前 前前前前前前前前前前前 PHẦN 1: SỰ PHÁT TRIỂN CỦA KHÁI NIỆM TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI “企企企企企企”企Corporate Social Responsibility企CSR企企企企企企 20 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Khái niệm TNXH企Corporate Social Responsibility企CSR企từ nêu nước Mỹ từ đầu thể kỷ XX đến xuất loại định nghĩa khác nhau, nội hàm ngoại diên phát triển khơng ngừng theo thay đổi môi trường kinh doanh doanh nghiệp 前前前前前前前前前前前前前前前前 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 I企Sự phát triển khái niệm TNXH doanh nghiệp giới Quá trình hình thành phát triển khái niệm TNXH doanh nghiệpở nước Âu, Mỹ phân chia làm ba giai đoạn theo phạm vi mức độ quan tâm XH 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前20 前前 20 前前~60 前前前 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 ·企企企企 1923 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 1953 企企企企·R·企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 60 前前前企企企·W·企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 前前前 70 前前前前前企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 “企企企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Giai đoạn nghiên cứu cá biệt khái niệm trách nhiệm xã hội (thập niên20 đến thập niên 60 kỷ 20) Ở giai đoạn này, số học giả tiến hành nghiên cứu riêng trách nhiệm xã hội Nói chung , học giả Anh Oury Man • Shelton năm 1923 đề xuất khái niệm trách nhiệm xã hội doanh nghiệp Ông đặt trách nhiệm quan hệ lẫn trách nhiệm xã hội daonh nghiệp với việc DN đạp ứng đầy đủ nhu cầu người dân TNXHDN bao gồm nhân tố đạo đức 1953 Howard • R • Bowen xuất "Trách nhiệm xã hội doanh nghiệp" cho doanh nghiệp xác định sách, đưa sách thực hành động tự nguyện gánh vác nghĩa vụ TNXH theo mực tiêu giá trị quan xã hội Ở thập niên 60, Joseph • W • McGuire chi tư tưởng TNXHDN chủ trương cơng ty khơng có nghĩa vụ khía cạnh kinh tế luật pháp mà cịn đảm nhận trách nhiệm xã hội khác Mãi trước thập niên 70, trách nhiệm xã hội doanh nghiệp coi hành vi từ thiện xử lý vấn đề “ mang tính bên ngồi DN”, đươc đặt vị trí ngồi tầm nhìn người Xã hội phổ biến cho điều kiện kinh tế thị trường tự do, trách nhiệm doanh nghiệp theo đuổi tối đa hóa lợi nhuận 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前20 前前 70 前前~21 前前前前 企 20 企企 70 企企企企“企企企企企企企企企企企企企企企企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企“企企企企企”企“企企企”企“企企企 企”企企企企企企企企企企企 Giai đoạn quan tâm rộng rãi khái niệm TNXHDN (thập niên 70 TK 20 đầu kỷ 21) Kể từ đầu thập niên 70 TK 20, quan điểm "trách nhiệm xã hội doanh nghiệp theo đuổi tối đa hóa lợi nhuận" địa vị thống trị, khái niệm khác đưa có "ba vòng tròn đồng tâm", "kim tự tháp", "ba vạch " mang tính diện 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Lý luận ba vòng tròn đồng tâm chỉ: Vòng DN thực trách nhiệm chức kinh tế , tức để cung cấp lợi nhuận cho nhà đầu tư, cung cấp sản phẩm cho xã hội, cung cấp việc làm cho nhân viên, thúc đẩy tăng trưởng kinh tế; vòng tròn doanh nghiệp thực kết hợp chức kinh tế với giá trị quan xã hội vấn đề lớn xã hội quan tâm, chẳng hạn bảo vệ môi trường, đối xử hợp lý với nhân viên, đáp ứng mong đợi khách hàng; vịng trịn ngồi trách nhiệm vơ hình khác doanh nghiệp để thúc đẩy rộng rãi tiến xã hội, chẳng hạn xóa đói giảm nghèo, ngăn ngữa suy thoái thành thị 企企企“企企企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 (企企)企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企(企企企企)企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 “企企 企企企企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Lý thuyết "kim tự tháp" Carol cho thấy trách nhiệm xã hội doanh nghiệp nghĩa vụ mà xã hội kỳ vọng doanh nghiệp thực mặt kinh tế, luật pháp, luân lý định tự nguyện (từ thiện) Trách nhiệm xã hội doanh nghiệp hài hòa TN kinh tế, TN luật pháp, TN luân lý TN tự nguyện ( TN từ thiện).Trách nhiệm kinh tế thu lợi hợp lý mà cổ đông công ty yêu cầu đầu tư , nhân viên u cầu có cơng việc ổn định thu nhập thích đáng, khách hàng yêu cầu chất lượng sản phẩm tốt giá hợp lý Trách nhiệm kinh tế lý nguyên nhân để doanh nghiệp tồn phát triển với tư cách đơn vị kinh tế, sở để thực nghĩa vụ khác; trách nhiệm pháp luật yêu cầu doanh nghiệp phải tuân theo quy định pháp luật, trách nhiệm mà doanh nghiệp phải thực đầy đủ; trách nhiệm đạo đức đòi hỏi hành vi doanh nghiệp phù hợp , công hợp lý, phù hợp với chuẩn tắc xã hội, chuẩn mực giá trị quan; trách nhiệm từ thiện bao gồm khoản đóng góp từ thiện, cung cấp đời sống vật chất cho nhân viên gia đình họ, hỗ trợ cho trường học địa phương, hỗ trợ cho hoạt động văn hóa thể thao 企企企企企企·企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 • Anh học giả John Elkington đưa lý thuyết ba vạch (giới hạn dưới), cho hành vi doanh nghiệp để đáp ứng :giới hạn kinh tế, giới xã hội giới môi trường Đáp ứng ba vạch cùng, để đo lường báo cáo tình hình kinh tế, xã hội thành tích mơi trường doanh nghiệp, mà bao gồm loạt giá trị quan, vấn đề trình, doanh nghiệp phải tính đến kỳ vọng bên có lợi ích liên quan xã hội, kiểm sốt ảnh hưởng khơng tốt xảy hoạt động nghiệp vụ xã hội môi trường, theo đuổi cân giá trị kinh tế, xã hội môi trường Sau đưa lý thuyết ba vạch cùng, bước hình thành sở chung để lý giải trách nhiệm xã hội DN Đó là, xuất phát từ mối quan hệ DN xã hội ,doanh nghiệp phải gánh trách nhiệm kinh tế, trách nhiệm xã hội trách nhiệm môi trường Doanh nghiệp không chịu trách nhiệm cổ đông, theo đuổi mục tiêu lợi nhuận, mà chịu trách nhiệm, theo đuổi giá trị tổng hợp kinh tế, xã hội môi trường xã hội Sau vấn đề trách nhiệm xã hội doanh nghiệp XH quan tâm rộng rãi, cịn có nhiều học giả khác tiến hành nghiên cứu chuyên sâu TNXHDN , đưa định nghĩa riêng 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前21 前前前前前前 企企 21 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企“企企企企”企GLOBAL COMPACT企企企企企企企企企企企企企企企企企“企企企企”企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企 3.Các giai đoạn phát triển toàn cầu khái niệm TNXHDN Bước vào kỷ 21, xu tồn cầu hóa kinh tế phát triển theo chiều sâu, thực trách nhiệm xã hội ngày trở thành nghĩa vụ, thách thức theo đuổi chung doanh nghiệp toàn cầu, Bao gồm Liên Hiệp Quốc, có nhiều tổ chức quốc tế Liên Hợp Quốc, từ góc độ khác tiến hành định nghĩa trách nhiệm xã hội doanh nghiệp Chủ yếu là: Trong ” Khế ước toàn cầu” (COMPACT GLOBAL) Liên Hợp Quốc đưa doanh nghiệp thực trách nhiệm xã hội, nên tuân theo mười nguyên tắc "Khế ước Toàn cầu" , bao gồm bốn lĩnh vực nhân quyền, lao động, môi trường chống tham nhũng “前前前前”前前前 1995 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企·企企企企企“企企企企”企“企企企企”企Global Compact企企企企企 1999 企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 ·企企企企“企企企企”企企企企企 2000 企 企企企企企企企企企企企企“企企企 企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企“企企企企”企“企企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企“企企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 1995 họp Hội nghị Thượng đỉnh Thế giới Phát triển Xã hội, Quốc Tổng thư ký Kofi Annan Kỳ đề xuất • "quy tắc xã hội", "Hiệp ước tồn cầu" (Global Compact) tầm nhìn Tháng năm 1999 họp thường niên Kinh tế Thế giới Davos diễn đàn, Tổng thư ký LHQ Kofi Annan • "Tồn cầu" chương trình, vào năm 2000 thức mắt trụ sở Liên Hợp Quốc "Tồn cầu" chương trình kêu gọi công ty tuân thủ quyền người, tiêu chuẩn lao động, môi trường lĩnh vực chống tham nhũng nguyên tắc mười Annan kêu gọi nhà lãnh đạo kinh doanh giới, thực theo tiêu chuẩn chung có giá trị, việc thực quy tắc xã hội cần thiết, cụ thể "Hiệp ước Toàn cầu." "Hợp đồng" cho phép công ty với quan Liên hợp quốc, Tổ chức Lao động quốc tế, tổ chức phi phủ bên liên quan khác để hình thành quan hệ đối tác để xây dựng thị trường giới rộng lớn công "Hợp đồng" nhằm huy động công ty đa quốc gia giới trực tiếp tham gia vào hành động để giảm thiểu tác động tiêu cực tồn cầu hóa, thúc đẩy phát triển tồn cầu hóa theo hướng tích cực 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企2000 企 企企企企 50 企企企企企企企企企企 企企企企企企企企“企企企企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企“企企企企”企 Đề nghị Annan không nước phát triển tổ chức cơng đồn quốc tế ủng hộ mạnh mẽ, đạt tổ chức sử dụng lao động quốc tế, cộng đồng doanh nghiệp phản ứng tích cực Một số công ty đa quốc gia lớn bắt đầu hành động, vận động trách nhiệm xã hội, tổ chức cơng đồn ký kết việc thực tiêu chuẩn lao động nội dung cốt lõi thỏa thuận toàn diện, thực hoạt động chứng nhận xã hội Tháng năm 2000, 50 đại diện công ty lớn giới gặp Annan, cho biết họ ủng hộ "Hiệp ước toàn cầu", Tổ chức quốc tế sử dụng lao động bày tỏ cam kết để thực hội thảo khu vực "Hiệp ước toàn cầu." “前前前前”前前前 “企企企企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 "Hiệp ước tồn cầu" địi hỏi cơng ty phải tuân thủ lĩnh vực ảnh hưởng họ, hỗ trợ thực tập hợp quyền người, tiêu chuẩn lao động, môi trường lĩnh vực chống tham nhũng nguyên tắc mười Những nguyên tắc "Tuyên ngôn Quốc tế Nhân quyền," ILO "về công tác Tuyên bố nguyên tắc quyền", môi trường phát triển "Rio Nguyên tắc", liên quan đến bốn khía cạnh, cụ thể là: 1企企企企企企Linh 企1企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企2企企企企企企企企企企企企企企企企企企 2企企企企企企企企 企3企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企4企企企企企企企企企企企企企企企企 企5企企企企企企 企6企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 3企企企企企企 企7企企企企企企企企企企企企企企 企8企企企企企企企企企企企企企企企 企9企企企企企企企企企企企企企企企企 4企企企企企 企10企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 1, Lĩnh vực nhân quyền: (A) Doanh nghiệp nên tôn trọng việc bảo vệ hạng mục nhân mà quyền quốc công nhận; (2) Tuyệt đối không tham gia vào hành vi coi thường chà đạp nhân quyền; 2, Lĩnh vực tiêu chuẩn người lao động: (3) Các doanh nghiệp nên trì quyền tự lập hội cơng nhận quyền thương lượng tiền công tập thể; (4) Triệt để loại bỏ tất hình thức lao động cưỡng bắt buộc; (5) xóa bỏ lao động trẻ em; (6) Triệt để loại bỏ phân biệt đối xử việc làm nghề nghiệp hoạt động; 3, Lĩnh vực mơi trường: (7) DN nên có chuẩn bị trước ứng phó với thách thức môi trường môi trường (8) chủ động gia tăng sáng dánh vác trách nhiệm môi trường (9) Khuyến khích phát triển nhân rộng cơng nghệ thân thiện với môi trường 4, chống tham nhũng: (10) Các doanh nghiệp nên phản đối tham nhũng hình thức, kể lừa đảo,tống tiền đưa nhận hối lộ • 企企企企企企企企 • 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 • 企企企企企企企企企企企企企企 • 企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 26000 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Ngân hàng Thế giới cho trách nhiệm xã hội doanh nghiệp tập hợp sách thực tiễn có liên quan mối quan hệ doanh nghiệp với bên liên quan lợi ích mấu chốt, giá trị quan, kỷ luật tôn trọng người, cộng đồng môi trường , lời cam kết doanh nghiệp nhằm cải thiện chất lượng sống bên lợi ích liên quan để đóng góp cam kết phát triển bền vững EU tin trách nhiệm xã hội doanh nghiệp trình hỗ trợ lẫn doanh nghiệp sở tự nguyện,tập hợp ảnh hưởng xã hội môi trường đến hoạt động kinh doanh doanh nghiệp bên lợi ích liên quan Tổ chức tiêu chuẩn quốc tế tích cực thúc đẩy cơng tác chế định tiêu chuẩn trách nhiệm xã hội 26000 , cho trách nhiệm xã hội tổ chức tổ chức áp dụng có hành vi có trách nhiệm ảnh hưởng xã hội môi trường hoạt động kinh doanh, tức hành vi phải phù hợp với lợi ích xã hội yêu cầu trì phát triển,lấy hành vi đạo đức làm tảng, tuân thủ pháp luật khê ước phủ, đồng thời hịa nhập vào hoạt động doanh nghiệp 前前前前前前前前前前前前前前前前 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 90 企企企企企企企企 企企企企“企企企企”企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 II Khái niệm TNXHDN phát triển nước ta Sự lan truyền khái niệm trách nhiệm xã hội doanh nghiệp nước ta đồng thời với tiến trình tồn cầu hóa kinh tế cảu nước ta , có quan hệ với việc không ngững mở rộng quy mô đầu tư trực tiếp công ty đa quốc gia Trung Quốc Bắt đầu từ thậpniên 90, phòng trào “quy tắc công xưởng”của công ty đa quốc gia khởi động TQ, công ty đa quốc gia Carrefour, Nike, Reebok tiến hành thẩm duyệt trách nhiệm xã hội nhà cung ứng họ Ở giai đoạn này, khái niệm trách nhiệm xã hội, nhiều giống "tiêu chuẩn lao động quốc tế," mức độ tương đương coi rào cản thương mại nước phát triển áp dụng doanh nghiệp Trung Quốc 20 企企 90 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Cuối năm 90 kỷ 20, giới lý luận TQ, chủ yếu luật học, tiến hành nghiên cứu tương đối có hệ thống từ góc độ luật pháp TNXHDN Sau nhà nước ta đưa thực toàn diện quan điểm phát triển quan, xây dựng xã hội hài hòa xã hội chủ nghĩa, khái niệm trách nhiệm xã hội DN nước ta lan truyền mở rộng nhiều, làm cho phủ, doanh nghiệp xã hội đặc biệt quan tâm Trên sở học hỏi từ nhũng tác phẩm nước dịch , giới xã hội đưa nhiều định nghĩa tương tự, định nghĩa thường áp dụng khái niệm trách nhiệm xã hội DN nghĩa rộng ,tức trách nhiệm xã hội DN bao gồm trách nhiệm cổ đông theo đuổi mục tiêu lợi nhuận, trọng điểm định nghĩa nội dung cụ thể trách nhiệm xã hội DN, phải chịu trách trách nhiệm cổ đông, phải chịu trách nhiệm bên lợi ích liên quan khác nhân viên, khách hàng 2006 企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企“企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企”企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Tháng năm 2006, Tổng công ty lưới điện nhà nước dẫn đầu phát hành báo cáo trách nhiệm xã hội doanh nghiệp Trung Quốc đại lục, báo cáo định nghĩa trách nhiệm xã hội doanh nghiệp là: "trách nhiệm xã hội doanh nghiệp doanh nghiệp phải gánh vác trách nhiệm người sở hữu, bên lợi ích liên quan nhân viên, khách hàng, nhà cung cấp, cộng đồng môi trường tự nhiên để thực thống điều tiết doanh nghiệpvới kinh tế xã hội để chì phát triển bền vững "Định nghĩa ngồi việc nhấn mạnh doanh nghiệp phải gánh vác trách nhiệm bên lợi ích liên quan mơi trường tự nhiên, đặc biệt nhấn mạnh vào mối quan hệ tương tác lẫn doanh nghiệp xã hội, đồng thời cho doanh nghiệp thực trách nhiệm xã hội có lợi cho phát triển bền vững doanh nghiệp xã hội 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前企 Hiện nay, việc nghiên cứu nước ta khái niệm trách nhiệm xã hội doanh nghiệp có tiến lớn, bước đầu nhận đồng thuận , tức thống cho trách nhiệm xã hội doanh nghiệp doanh nghiệp đồng thời phải có trách nhiệm chủ sở hữu, theo đuổi mục tiêu lợi nhuận, cịn phải có trách nhiệm bên lợi ích liên quan nhân viên, người tiêu dùng, đối tác, cộng đồng, phủ …,có trách nhiệm mơi trường tự nhiên hệ cháu sau, theo đuổi phát triển bền vững 前前前 前前前前前前前前前 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 (前前前前前前WHW前)企企企企企企企企企企 企 WHAT企企企企企企企企企企HOW企企企企企企企企企企企企WHY企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Phần 2: NỘI HÀM CỦA TNXHDN Cho dù nước phát triển phương Tây, nước ta, định nghĩa trách nhiệm xã hội DN chủ yếu bao gồm ba chiều (mơ hình ba chiều (WHW)): Nội dung (thực trách nhiệm , WHAT); phương thức (thức nhe nào, HOW), động lực (tại phải thực hiện, WHY) Trách nhiệm xã hội doanh nghiệp thuật ngữ nước ngoài, định nghĩa công ty trách nhiệm xã hội khái niệm giai đoạn phổ biến Trung Quốc, thường nhấn mạnh hai khía cạnh, chịu trách nhiệm cho chủ sở hữu, mà cho bên liên quan khác chịu trách nhiệm; Thứ hai, việc theo đuổi phát triển bền vững Nhưng tổng thể, trách nhiệm xã hội công ty không hiểu ý nghĩa biểu lộ, ảnh hưởng đến nghiên cứu lý thuyết trách nhiệm xã hội thực tiễn sâu sắc trách nhiệm xã hội phát triển mạnh mẽ 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 WHW 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前 Định nghĩa trách nhiệm xã hội doanh nghiệp theo xu hướng quốc tế, cho xem xét đầy đủ nhu cầu thực tiễn trách nhiệm xã hội, việc sử dụng mơ hình WHW cho thấy ba khía cạnh trách nhiệm xã hội quy định sau: Trách nhiệm xã hội doanh nghiệp doanh nghiệp để thực phát triển bền vững xã hội riêng mình, theo pháp luật, đạo đức đạo đức kinh doanh, trình tự nguyện hoạt động tất bên liên quan chịu trách nhiệm môi trường tự nhiên, việc theo đuổi giá trị kinh tế, xã hội môi trường tối đa hành vi định hướng 企企企前前前前前前前前前前前前前企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 前前前前前前前前前前前前前前企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企前1前前前前前前前企企企企企企企企企企企前2前前前前前前前企企企企企企 前3前前前前前前前企企企企企企企 Định nghĩa cho thấy ý nghĩa trách nhiệm xã hội công ty CSR đề cập đến hành vi xã hội có trách nhiệm công ty (các bên liên quan môi trường tự nhiên) Xác định trách nhiệm xã hội phần mở rộng, tức phạm vi kinh doanh trách nhiệm xã hội nội dung, phù hợp với mức độ khả tự lựa chọn doanh nghiệp chia thành: (a) nghĩa vụ phải làm, chẳng hạn trách nhiệm kinh tế pháp lý (2) chia sẻ trách nhiệm họ, chẳng hạn trách nhiệm đạo đức (3) sẵn sàng làm nhiệm vụ, chẳng hạn trách nhiệm từ thiện 前前前前前前前前前前前前前前前前前企1企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企 企企企企企企企企企企企企企企企企企2企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Định nghĩa phản ánh doanh nghiệp thực trách nhiệm xã hội họ (A) khái niệm trách nhiệm xã hội trình hội nhập đầy đủ hoạt động kinh doanh Trách nhiệm xã hội, phải làm bên liên quan phải mơi trường tự nhiên có trách nhiệm ý tưởng yêu cầu vào toàn trình hoạt động kinh doanh Phát triển doanh nghiệp nên luôn xem xét đầy đủ hoạt động bên liên quan môi trường tự nhiên, kỳ vọng bên liên quan tích hợp yêu cầu phát triển bền vững, việc theo đuổi giá trị kinh tế, xã hội môi trường (2) việc theo đuổi tự nguyện tích cực xã hội Phát triển doanh nghiệp tuân thủ pháp luật quy định ràng buộc đạo đức xã hội, mà cịn tích cực theo đuổi doanh nghiệp cao quý đạo đức tiêu chuẩn, bên liên quan mơi trường tự nhiên có trách nhiệm 前前前前前前前前前前前前前前前前前企1企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企2企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Định nghĩa cho thấy động lực để DN thực trách nhiệm xã hội (1) Động lực nội DN tuân theo theo đuổi giá trị quan tiêu chuẩn lý luận đạo đức kinh doanh động lực quan trọng thúc đẩy DN thực trách nhiệm xã hội ; Thực trách nhiệm xã hội tảng điều kiện quan trọng để doanh nghiệp thực phát triển bền vững Doanh nghiệp có trách nhiệm bên lợi ích liên quan môi trường tự nhiên, theo đuổi giá trị xã hội doanh nghiệp lợi ích lâu dài hệ cháu sau này, nguyên nhân nội để doanh nghiệp giành tính hợp pháp tính hợp lý tồn XH, (2) động lực bên Sự dàng buộc yêu cầu văn pháp luật đạo đức xã hội, thực xã hội phát triển bền vững đưa kỳ vọng yêu cầu đối phương thức phát triển doanh nghiệp 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企前前前前前前前前前前前前前前前前前前前 Nhìn chung, trách nhiệm xã hội DN quy nạp thành ba khía cạnh: thứ nhất, tự giác tuân thủ quy phạm pháp luật Tự giác tuân thủ quy phạm pháp luật, sở tiền đề cho doanh nghiệp tồn phát triển , trách nhiệm xã hội mà doanh nghiệp cần phải thực Thứ hai, Sự theo đuổi cao thượng luân lí đạo đức DN tự nguyện tuân theo tiêu chuẩn luân lí đạo đức kinh doanh, tức lựa chọn tất yếu để DN thực toàn diện khoa học phát triển quan phục vụ chue nghĩa xã hội xã hội hài hòa, yêu cầu phát triển nội DN để thúc đẩy giá trị quan XH, kích thích sáng tạo nhân viên, tập trung sức mạnh bên lợi ích liên quan, nâng cao sức cạnh tranh cốt lõi doanh nghiệp Thứ ba, thực đầy đủ giá trị doanh nghiệp Doanh nghiệp không tạo giá trị cho cổ đông nhà đầu tư, đạt lợi nhuận, lợi nhuận đầu tư, mà tạo giá trị cho bên lợi ích liên quan khác nhân viên, khách hàng, đối tác, cộng đồng phát triển, hợp tác có lợi với tạo giá trị cho người tiêu dùng với sản phẩm dịch vụ chất lượng, với khách hàng, đối tác, cộng đồng Mối quan hệ ba khí cạnh đan xen lẫn thâm nhập lẫn 前2前 前前前前前前前前前前前 企3企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 Phần thứ : Nội hàm TNXHDN TW Doanh nghiệp nhà nước trụ cột quan trọng kinh tế quốc dân, lực lượng quan trọng để toàn diện xây dựng xã hội giả xây dựng xã hội hài hòa xã hội chủ nghĩa Doanh nghiệp trung ương xương sống phát huy tác dụng chủ đạo đối kinh tế quốc hữu, muốn hiểu biết sâu sắc nội hàm trách nhiệm xã hội DN, phải nghiên cứu sâu tính đặc thù trách nhiệm xã hội DN TW, nắm bắt toàn diện nội dung cụ thể nghị đề trách nhiệm xã hội mà doanh nghiệp TW phải đối mặt, xác định chuẩn xác trách nhiệm xã hội doanh nghiệp Trung ương 前前前前前前前前前前前前前前 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企“企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企” I Tính đặc thù TNXHDNTW (1) Thực TNXH sứ mệnh tự nhiên DNTW Thực TNXH mục tiêu vốn có DN quốc Sở hữu doanh nghiệp trung ương tồn dân, nhà nước phủ đại diện thực thi sử dụng quyền sở hữu Có trách nhiệm người sở hữu có tránh nhiệm Đảng, Nhà nước nhân dân Doanh nghiệp Trung ương thực trách kinh tế bảo đảm tăng giá trị tài sản với có trách nhiệm trị với đảng nhà nước có trách nhiệm xã hội xã hội nhân dân, thống biện chứng Lãnh đạo trung ương rõ "doanh nghiệp Trung ương không kinh doanh bình thường, mà cịn doanh nghiệp liên quan đến phát triển kinh tế ổn định nhanh chóng, thể ý chí nhà nước." 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 (2) Thực tiễn TNXHDNTW có sức ảnh hưởng động lực thực quan trọng Hầu hết doanh nghiệp Trung ương ngành nghề quan trọng linh vực then chốt liên quan đến an toàn quốc gia huyết mạch kinh tế quốc dân, phát huy vai trị quan trọng phát triển kinh tế xã hội nước ta Doanh nghiệp Trung ương phát huy đầy đủ đóng vai trị gương mẫu thực trách nhiệm xã hội, có tác dụng gương mẫu hướng dẫn mạnh mẽ xã hội 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企OECD 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 (3) XH có kỳ vọng cao DNTW thực trách nhiệm xã hội Doanh nghiệp nhà nước việc thực đảm nhiệm mục tiêu kinh tế, đảm nhiệm trách nhiệm quan trọng mục tiêu phi kinh tế Mọi người DNNN gánh vác TNXH tơng thường có kỳ vọng cao so với doanh nghiệp tư nhân Như "Hướng dẫn OECD quản trị công ty, doanh nghiệp nhà nước," TN, nghĩa vụ XH đặc thù sách cơng cộng mà doanh nghiệp nhà nước thực cao so với tiêu chuẩn chung chấp nhận, tức cao trách nhiệm nghĩa vụ thường kỳ vọng DN tư nhân 前前前前前前前前前前前前前前前 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 1企企企企企企企企企企企企企企企企企企企2企企企企企企企企企企企企企企3企企企企 企企企企企企企企企企4企企企企企企企企企企企企企企企企企企5企企企企企企企企企企企企企企企企企企6企企企企企企企企企企企企企企企企企 企7企企企企企企企企企企企企企8企企企企企企企企企企企企企 II Nội dung cụ thể trách nhiệm xã hội DNTW (1) Nội dung TNXH doanh nghiệp Trung ương chỉnh thể Nội dung TNXH doanh nghiệp Trung ương chỉnh thể chủ yếu bao gồm: (a) Trách nhiệm củng cố phát triển chế độ kinh tế nước ta (b) Trách nhiệm điều chỉnh tối ưu cấu bố trí (c) Trách nhiệm thực thi kiểm sốt vĩ mơ nhà nước (d) Trách nhiệm nâng cao tố chất tổng thể lực cạnh tranh thị trường (e) Trách nhiệm phát huy tác dụng dẫn đầu chuyển đổi phương tức tăng trưởng (f) Trách nhiệm phát huy đầy đủ tác dụng chủ thể tự chủ sáng tạo (g) trách nhiệm nâng cao lực cạnh tranh quốc gia (h) trách nhiệm trì xã hội hịa hợp ổn định 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企1企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 2企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企3企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企4企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企5企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企6企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 (2) Nội dung TNXH doanh nghiệp Trung ương cá nhân riêng CSR có tính phân cấp rõ ràng Trách nhiệm xã hội mà doanh nghiệp Trung ương chịu trách nhiệm trách nhiệm phải làm nên làm doanh nghiệp trung ương XH, chủ yếu bao gồm bao gồm sáu lĩnh vực: (a) thực trách nhiệm pháp lý trách nhiệm đạo đức bản, thực làm kinh doanh theo pháp luật , trung thực giữ chữ tín (b) thực trách nhiệm kinh tế trách nhiệm đảm bảo gia tăng giá trị tài sản nhà nước, thực làm tình trạng kinh doanh tốt phát triển bền vững lành mạnh (c) thực trách nhiệm sức khỏe an toàn ,đảm bảo sản xuất an toàn cung cấp sản phẩm dịch vụ chất lượng tốt, giá trị cao (d) thực trách nhiệm Nhà nước, thực làm kiên thực triệt để phương trâm sách đảng bảo vệ lợi ích quốc gia (e) thực trách nhiệm nhân viên bản, thực làm bảo vệ quyền lợi hợp pháp nhân đảm bảo nhân viên phát triển công (f) thức trách nhiệm môi trường, thực làm tăng cường bảo vệ môi trường tiết kiệm nguồn tài nguyên 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企1企企企企企企企企企企企企企企企企2企企企企企企企企企企企企企企企企3企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企4企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企5企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企6企企企企企企企企企企企 企企企企企企 Doanh nghiệp Trung ương DN nòng cốt quan trọng nhà nước liên quan đến an ninh quốc gia huyết mạch kinh tế quốc dân, cần phải đứng vững quán triệt thực toàn diện khoa học phát triển quan, cao độ xây dựng xã hội hài hòa xã hội chủ nghĩa tự giác làm gương thực toàn diện trách nhiệm xã hội, thúc đẩy doanh nghiệp phát triển hài hòa với xã hội (a) đóng vai trị gương mẫu việc thúc đẩy phát triển khoa học (b) đóng vai trị gương mẫu việc kiên chì sáng tạo kỹ thuật (c) kiên chì lấy dân làm gốc, thực người lao động vcùng phát triển với doanh nghiệp (d) kiên chì báo đáp xã hội, tích cực triển khai hoạt động để tạo hài hòa (e) tăng cường giao lưu trao đổikiên chì phát triển với bên lợi íc liên quan (f) xây dựng tầm nhìn tồn cầu, phục vụ xây dựng giới hài hòa 前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前前 企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企企企企企企企企企企企企企企1企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企2企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企3企企企企企企企企企企企企企企企企企企企4企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企5企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 企6企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企企 (3) Nội dung TNXH người phụ trách chủ yếu ban lãnh đạo DNTW phải gánh vác Doanh nghiệp thực trách nhiệm xã hội, nhận thức sở, mối chốt lãnh đạo Sự quan tâm, coi trọng thực người phụ trách chủ yếu ban lãnh đạo DNTW trách nhiệm xã hội, , có liên quan đến thành tích cơng tác TNXHDNTW phát triển bền vững lành mạnh doanh nghiệp (a) thúc đẩy tạo dựng giá trị doanh nghiệp văn hóa doang nghiệp để thực trách nhiệm xã hội (b) thúc đẩy ý tưởng trách nhiệm xã hội DN u cầu hịa nhập tồn diện vào chiến lược DN (c) thúc đẩy xây dựng hệ thống quản lý trách nhiệm xã hội doanh nghiệp trung ương (d) thúc đẩy kiện toàn chế đối thoại tham gia chế với bên lợi ích liên quan (e) thúc đẩy giao lưu với ngồi nướcvà so sánh điển hình tốt TNXHDN (f) Bằng cách tiếp tục nâng cao tố chất lực thân, không ngừng nâng cao lực trình độ doanh nghiệp đầu tàu tích cực thực trách nhiệm xã hội, thúc đẩy phát triển bền vững 10