Tài liệu Phỏng vấn gây sốc: liệu có nên không? ppt
... dụng thường cậy nhờ đến phương pháp phỏng vấn đặc biệt: phỏng vấn gây sốc. Thế nào là phỏng vấn gây sốc? Thông thường, một buổi phỏng vấn dạng này thường có những dấu hiệu sau: ... để mời bạn đến để rồi mắng mỏ hoặc khích bác bạn. Quan trọng hơn cả là bạn nhìn Phỏng vấn gây sốc: liệu có nên không? Để xác định được trình độ chuyên môn nghiệp vụ và nh...
Ngày tải lên: 20/01/2014, 05:20
... phương pháp phỏng vấn đặc biệt: phỏng vấn gây sốc. Thế nào là phỏng vấn gây sốc? Thông thường, một buổi phỏng vấn dạng này thường có những dấu hiệu sau: - Không khí phỏng vấn có vẻ không ... giữa các yếu tố gây căng thẳng và sự xúc phạm cá nhân. (Tổng hợp từ Vedomosti) Phỏng vấn gây sốc: liệu có nên không? Bwportal Nhật An Để xác đị...
Ngày tải lên: 21/01/2014, 02:20
... Thông qua phỏng vấn, nhà tuyển dụng có thể đánh giá được những kĩ năng, kinh nghiệm cũng như trình độ chuyên môn của các ứng viên. Tuy nhiên, không phải cuộc phỏng vấn nào cũng có thể chọn ... là người phỏng vấn có thích, có cảm tình với ứng viên hay không. Ở các công ty lớn hay tập đoàn, hoạt động tuyển dụng trải qua nhiều khâu cũng tạo ra những tiêu cực nhất định...
Ngày tải lên: 26/01/2014, 00:20
Tài liệu Dùng vitamin A kéo dài có hại không? pptx
... điều trị đều gồm từ 3 thứ thuốc trở lên. Dùng vitamin A kéo dài có hại không? Vitamin A là dạng vitamin tan trong dầu, có vai trò rất quan trọng đối với cơ thể giúp tế bào thực hiện hoạt ... sinh có độc tính trên cùng một cơ quan sẽ lợi bất cập hại. Khi nào cần phối hợp kháng sinh? Hiện nay với sự xuất hiện của các kháng sinh có hoạt tính cao, phổ tác dụng rộng n...
Ngày tải lên: 26/01/2014, 03:20
Nghiên cứu đối thủ cạnh tranh, theo ban có nên không? pptx
... Nghiên cứu đối thủ cạnh tranh, theo ban có nên không? Một số từ khóa tìm được: blog viet kiem tien tren mang kiem tien viet blog cach ... kiem tien chat tren mang toi yeu viet nam Bạn cũng có thể biết được % lượng traffic của mỗi từ khóa.Như vậy, thông qua semrush.com bạn có thể tìm được một số từ khóa tốt của một trang web ... cho các bạn.Sẽ có một bài cuối c...
Ngày tải lên: 12/03/2014, 01:20
Tài liệu Phỏng vấn cũng phải có nghề pdf
... khuyên dành cho người đi phỏng vấn xin việc, nhưng hiếm thấy ai bày kinh nghiệm dành cho người thực hiện cuộc phỏng vấn tìm nhân sự cho công ty. Những câu không nên hỏi Có những câu hỏi nghĩ ... Phỏng vấn cũng phải có nghề Theo TBKTSG Nên tránh những câu hỏi nhiều khả năng sẽ nhận được những câu trả lời cho ... công ty nên tuyển dụng anh? A: Thì còn gì nữ...
Ngày tải lên: 14/12/2013, 10:15
Tài liệu Phỏng vấn xin việc: Tạo sự khác thường có phải là cách hay? pdf
... Trước khi đi phỏng vấn, hãy nghiên cứu website của công ty đó để hiểu về lĩnh cực kinh doanh và mục tiêu của họ. Đây là những thông tin sẽ giúp bạn làm nổi bật những khả năng có liên quan ... đó sẽ là điểm nhấn của bạn. Thể hiện sự nhiệt tình: trong suốt buổi phỏng vấn, hãy cho nhà tuyển dụng thấy được bạn có thể đóng góp được gì cho công ty, và điểm nổi bật nào đã làm bạn q...
Ngày tải lên: 24/01/2014, 21:20
Tài liệu Nổi bật khi phỏng vấn nhóm Bạn đến buổi phỏng vấn và phát hiện có ba - doc
... đúng tình hình Trong cuộc phỏng vấn nhóm, bạn có thể phải cạnh tranh với nhiều ứng viên cũng như phải đối mặt với nhiều người phỏng vấn. Vì thế, khi cuộc phỏng vấn bắt đầu, hãy cố gắng nhận ... Phỏng vấn nhiều người cùng lúc sẽ tạo cơ hội cho nhà tuyển dụng quan sát các ứng viên ứng phó ra sao dưới áp lực phải tranh đua. Phỏng vấn nhóm khó khăn hơn phỏng vấn ri...
Ngày tải lên: 26/01/2014, 12:20
Tài liệu Phỏng vấn đo lường hành vi có chính xác? docx
... bài kiểm tra và (3) Phỏng vấn. Trong phương pháp phỏng vấn lại có hai cách khác nhau là phỏng vấn bằng các câu hỏi tùy ý (hoặc còn gọi là phỏng vấn gián tiếp) và phỏng vấn dựa trên cấu trúc ... thống câu hỏi (phỏng vấn trực tiếp). Trong phỏng vấn dựa trên cấu trúc hệ thống câu hỏi lại có bốn hình thức khác nhau là phỏng vấn dựa trên tình huống; phỏng...
Ngày tải lên: 26/01/2014, 20:20