Bảy sai lầm không hề có ở một doanh nhân thành đạt potx

... kinh doanh cho mình và không hề biết nhận lỗi khi lầm lỗi. Cân nhắc tương quan giữa sự thành công và tính trễ nãi, ta thấy: những doanh nhân càng thành công, càng đến đúng giờ cho dù họ có bận ... chính” có thể kế thừa từ cha mẹ thì “vốn kỹ năng” chỉ có được qua đào tạo và cố gắng. 3.Chọn sai đối tác và người trợ giúp: Bạn sẽ chẳng thể thành công trong kinh...

Ngày tải lên: 20/06/2014, 08:20

... cũng phải nản lòng. 5.Yếm thế và thiếu tự tin: Bảy sai lầm không hề có ở một doanh nhân thành đạt Thử quan sát những con người thành công tại nơi làm viêc. Đó là Bill Gates, chủ tịch ... minh để trở thành những doanh nhân thành đạt. Họ than vãn về các hoá đơn dến hạn thanh toán trong khí có những người khác đếm tiền không xuể. Dĩ nhiên, may mắ...

Ngày tải lên: 25/01/2014, 11:20

... ngày là để đạt được thành công". Khi bạn hỏi bất kỳ một doanh nhân thành đạt nào về thời gian làm việc lúc khởi nghiệp, họ sẽ trả lời ngay với bạn rằng họ phải làm việc hơn 60 giờ một tuần. ... Mọi sự thành đạt trong kinh doanh đều cần sự làm việc tận tụy, chăm chỉ, cần mẫn hết mình. Một doanh nhân đã từng nói "Bạn làm việc 8h một ngày là để tồn tại;...

Ngày tải lên: 07/11/2012, 20:29

... Không phải ai cũng có thể trở thành một doanh nhân thành đạt. Nếu bạn không có những phẩm chất tiềm tàng thì cơ hội thành công khi khởi nghiệp kinh doanh của bạn sẽ không cao. (Ảnh ... cũng có nhiều doanh nhân thành đạt, và vì thế nếu có khả năng kinh doanh thì dù khởi nghiệp nơi nào bạn cũng vẫn thành công. Mỗi người có những tính cách và phẩm chất...

Ngày tải lên: 12/12/2013, 17:15

... là để đạt được thành công". Khi bạn hỏi bất kỳ 10 bí mật để trở thành một doanh nhân thành đạt Muốn trở thành một doanh nhân thành đạt, đứng được trên đôi chân của mình cần phải có lòng ... trông rộng. Không có một công thức nào cho thành công, tuy nhiên hầu hết các doanh nhân thành đạt đều đồng ý với 10 đặc tính sau đây: 1. Nghĩ tới th...

Ngày tải lên: 15/12/2013, 06:15

... năm. 2. So sánh các nhân viên với nhau. Những sai lầm không đáng có của cán bộ lãnh đạo khi đánh giá hoạt động của nhân viên Thông thường việc đánh giá nhân viên được thực ... thời, việc này không chỉ tạo ra xung đột trong nhân viên, mà người quản lý cũng có thể trở thành mục tiêu bị chỉ trích. 3. Coi việc đánh giá hoạt động là diễn đàn để xỉ vả...

Ngày tải lên: 22/08/2012, 01:44

... tập luyện giảm sút. Đặc biệt, nó không những không làm tiêu hao lượng mỡ thừa mà còn khiến bạn dễ mắc phải các chấn thương hơn đó! Sai lầm " ;không đáng có& quot; khi tập luyện buổi sáng ... bằng một bữa ăn sáng nhẹ giàu chất xơ và canxi để có thể nạp đủ lượng calo cho các hoạt động tiếp theo. Tuy nhiên, bạn cũng không nên ăn quá no và tập luyện ngay sau khi ăn bởi nh...

Ngày tải lên: 18/03/2014, 22:20

... mình? Ðương nhiên là không. Các công việc rất khác nhau, bởi vậy cũng đòi hỏi phải có những tiêu chí, thủ tục đánh giá khác nhau. Bảy sai lầm khi đánh giá hoạt động của nhân viên Lãnh ... tập thể, thì bạn hãy xếp hạng nhân viên hoặc so sánh người này với người khác. Việc này không chỉ tạo ra xung đột trong nhân viên, mà người quản lý còn có thể trở thành mục ti...

Ngày tải lên: 12/12/2013, 20:16

... này có thể không phục vụ nhu cầu của các khách hàng sẵn có có một đối thủ nào đó và vì thế có thể khó huy động được vốn từ bên ngoài. Liệu các đối thủ có thể nắm bắt cơ hội ngay lập tức không? ... tạo nên một ngân quỹ, nhằm mục tiêu nắm bắt những cơ hội vàng tiếp theo hay vượt qua các nguy cơ về “cái chết bất ngờ”. Bài học chớp thời cơ kinh doanh từ các doanh nhân t...

Ngày tải lên: 19/01/2014, 05:20