*Những hạn chế.
Cuộc vận động xõy dựng, chỉnh đốn, tự phờ bỡnh và phờ bỡnh trong cỏc tổ chức cơ sở đảng, đảng viờn, chưa đạt yờu cầu đề ra, chưa tạo được sự chuyển biến căn bản, chưa ngăn chặn được tỡnh trạng suy thoỏi, tệ nạn tham nhũng, lóng phớ, quan liờu trong một bộ phận cỏn bộ, đảng viờn. Việc xử lý kỷ luật những người vi phạm chưa kịp thời, thiếu kiờn quyết.
Năng lực lónh đạo và sức chiến đấu của một số tổ chức cơ sở đảng cũn yếu kộm, cú nơi tờ liệt, mất sức chiến đấu, khụng đủ khả năng giải quyết những vấn đề nảy sinh ở cơ sở. Cụng tỏc quản lý đảng viờn cũn lỏng lẻo; nội dung, hỡnh thức sinh hoạt đảng cũn nghốo nàn, thiếu tớnh thuyết phục, tự phờ bỡnh và phờ bỡnh yếu, chưa thực hiện đỳng nguyờn tắc tập trung dõn chủ trong sinh hoạt. Một số bộ phận đảng viờn khụng thể hiện rừ vai trũ tiờn phong, gương mẫu, thiếu tinh thần trỏch nhiệm. Việc thực hiện quy chế dõn chủ ở cơ sở nhiều nơi chưa nghiờm tỳc, chưa phỏt huy đầy đủ quyền làm chủ của nhõn dõn.
Cụng tỏc đỏnh giỏ, phõn loại tổ chức cơ sở đảng, đảng viờn vẫn cũn hỡnh thức, kết quả đỏnh giỏ, phõn loại chưa phản ỏnh đỳng thực chất. Cụng tỏc phỏt triển đảng viờn nhiều nơi làm chưa tốt, một số tổ chức đảng, cấp uỷ và cỏn bộ lónh đạo thiếu tụn trọng, lắng nghe ý kiến của đảng viờn, của cấp dưới.
Thực hiện cuộc vận động "Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ
Chớ Minh" ở một số nơi chưa gắn với thực hiện nhiệm vụ chớnh trị của địa
phương, tỏc dụng hạn chế.
Cụng tỏc quy hoạch cỏn bộ cũn chậm đổi mới, chưa thực sự gắn việc quy hoạch cỏn bộ với đỏnh giỏ, đào tạo bồi dưỡng sử dụng cỏn bộ; cụng tỏc quản lý cỏn bộ cũn thiếu sút; một số cỏn bộ, cụng chức năng lực hạn chế, tinh thần trỏch nhiệm chưa cao, thiếu ý chớ phấn đấu, ớt gắn bú với cơ sở, thiếu tu dưỡng rốn luyện, vi phạm kỷ luật.
Cụng tỏc kiểm tra, giỏm sỏt cú mặt hạn chế, chất lượng và hiệu quả chưa cao; việc sử lý, kỷ luật cỏn bộ đảng viờn vi phạm cũn cú biểu hiện hữu khuynh, chưa kịp thời, thiếu đồng bộ.