Hợp tác trong nước và quốc tế.

Một phần của tài liệu HOÀN THIỆN VÀ ĐỔI MỚI QUẢN LÝ QUỸ BHXH VIỆT NAM (Trang 29 - 30)

Sự hợp tác trong nước về công tác BHXH tạo điều kiện thuận lợi cho việc thực hiện công tác BHXH tốt hơn trên toàn quốc đó là việc giám sát chặt chẽ đối tượng tham gia, giải quyết chi trả chế độ BHXH chính xác đúng đối tượng. Bên cạnh đó các cơ quan BHXH ở địa phương có thể học hỏi được các phương cách làm việc có hiệu quả, có sự hợp tác trong việc đầu tư tăng trưởng quỹ BHXH.

Để hoàn thiện hơn nữa chính sách BHXH ở Việt nam thì việc hợp tác với các nước trên thế giới và các tổ chức quốc tế cũng rất cần thiết. Bên cạnh học hỏi được kinh nghiệm, những vấn đề mới trong công tác BHXH còn có thể có được sự hỗ trợ về phương tiện kỹ thuật và tài chính thông qua các chương trình viện trợ, cho vay, hợp tác với các nước, các tổ chức quốc tế trên thế giới. Do vậy, Nhà nước phải tạo điều kiện thuận lợi cho việc đặt quan hệ hợp tác của cơ quan BHXH Việt nam với các nước, các tổ chức quốc tế.

Trên đây là một số kiến nghị nhằm hoàn thiện và đổi mới hoạt động quản lý quỹ BHXH ở Việt nam. Các giải pháp đưa ra yêu cầu phải có sự phối hợp đồng bộ thì mới đạt được hiệu quả hơn.

KẾT LUẬN

Chính sách BHXH là một bộ phận quan trọng của chính sách xã hội của một nước. Trong điều kiện của nền kinh tế thị trường hiện nay BHXH đang trở thành nhu cầu cấp bách và đòi hỏi khách quan của người lao động. BHXH là phương tiện để bả vệ che chở người lao động khỏi ảnh hưởng trực tiếp của những hạn chế trong cơ chế kinh tế mới và là một trong những nhân tố có ảnh hưởng lớn đến sự tăng trưởng kinh tế và ổn định chính trị xã hội. Cùng với việc đổi mới chính sách chế độ BHXH, cơ chế quản lý quỹ BHXH cũng được đổi mới căn bản. Nội dung quan trọng nhất của việc đổi mới cơ chế quản lý quỹ BHXH là việc hình thành quỹ BHXH tập trung thống nhất, độc lập với ngân sách Nhà nước. Quỹ được hình thành chủ yếu từ nguồn đóng góp của các bên tham gia BHXH để chi trả cho các chế độ BHXH theo Luật định. Chủ sử dụng lao động và người lao động phải tham gia đóng BHXH thì người lao động mới được hưởng, đóng nhiều hưởng nhiều, đóng ít hưởng ít, không đóng không hưởng. Phần quỹ tạm thời nhàn rỗi được đầu tư tăng trưởng. Tuy nhiên trong quá trình thực hiện nội dung đổi mới về cơ chế quản lý quỹ BHXH cũng đã bộc lộ ra nhiều vấn đề cần nghiên cứu bổ sung, hoàn thiện. Để BHXH thực sự trở thành một chính sách xã hội quan trọng góp phần hơn nữa vào công cuộc phát triển kinh tế xã hội bên cạnh những đổi mới chung về chính sách BHXH thì quỹ BHXH cũng phải không ngừng được nghiên cứu để tiếp tục hoàn thiện hơn nữa. Đề tài “Hoạt động quản lý quỹ BHXH ở Việt Nam” đưa ra một số kiến nghị nhằm hoàn thiện đổi mới hơn nữa cơ chế quản lý quỹ BHXH.

Trên đây là những kết quả nghiên cứu của đề tài. Hoàn thành được đề tài này ngoài sự nỗ lực của bản thân còn có sự đóng góp , giúp đỡ tích cực của thầy giáo và các cán bộ Vụ BHXH. Một lần nữa tôi xin chân thành cảm ơn những người đã nhiệt tình giúp đỡ tôi hoàn thành đề tài này.

Một phần của tài liệu HOÀN THIỆN VÀ ĐỔI MỚI QUẢN LÝ QUỸ BHXH VIỆT NAM (Trang 29 - 30)

Tải bản đầy đủ (DOCX)

(30 trang)
w