CễNG TÁC BHLĐ.
Qua thời gian thực tập tại cụng ty Dệt kim Đụng Xuõn, tuy thời gian cũn ngắn ngủi,nhưng được sự giỳp đỡ tận tỡnh của ban lónh đạo cụng ty, phũngkĩ thuật,đặc biệt là ban an toàn BHLĐ đó hờt sức giỳp đỡ ,bản thõn tụi đó tiếp cận thực tế đó tieepsthu những kiến thức và kinh nghiệm thực tiễn về cỏc hoạt động của cụng ty nhằm đảmbaỏ cụng tỏc an toàn –VSLĐ và BHLĐqua đố tụi thấy được một số vấn đề sau:
- Cụng ty đang trong giai đoạn đầu tư thiết bị và đảo chuyển địa điếm sản xuất để từn g bước hoàn thiện dần về mọi phương diện.Bờn cạnh đú vấn đề BHLĐ được ban giỏm đốc cụng ty đặc biệt quan tõm chỳ trọng và coi như là nhiệm vụ hàng đầu.
- Với sự quan tõm đầu tư đỳng mức với cụng tỏc AT-VSLĐ của cỏc cấp lónh đạo cụng ty và Cụng đoàn cơ sở cụn gty trong những năm qua đó đảm bảo tốt cụng tỏc chắm súc sức khoẻ cho người lao động.Số vụ tai nạn lao động đó hạn chế ở mức thấp nhất, cú một vài vụ tai nạn lao động nhưng chủ yếu là tai nạn lao đọng nhẹ như kim đõm vào tay. Đặc biệt cụng ty khụng cú một trường hợp nào mắc BNN.
- Qua cỏc đợt kiểm tra và chấm điểm thi đua, ban chỉ đạo hoạt động mạng lưới an toàn vệ sinh lao động đó phỏt hiện kịp thời và phờ bỡnh nhắc nhở những thiếu sotsvi phạm của một số đơn vị, gúp phần tạo nờn một số chuyển biến tốt về việc thực hiện và chấp hành nghiờm tỳc cỏc quy định về cụng tỏc ATVSLĐ , VSMT của tất cả cỏc đơn vị , thành viờn cũng như người lao động trong toàn cụng ty.
- Với mụi trường làm việc trong sạch, đảm bảo an toàn thường xuyờn tạo được khụng khớ phấn khởi , yờn tõm, thoải mỏi tin tưởng trong lao động sản xuất của toàn thể cỏn bộ cụng nhõn viờn trong toàn cụng ty, gúp phần hoàn thành tốt cỏc chỉ tiờu kinh tế kĩ thuật mà cụng ty được giao hàng năm.
- Với những thành tớch về cụng tỏc AT-VSLĐ , hoà vào những thành tớch chung của cụng ty vừa qua Cụng đoàn cụng ty đó vinh dự nhận danh hiệu “ Anh hựng lao động”của nhà nước.
Bờn cạnh đú cụng ty khụng thể trỏnh khỏi những thiếu sút, tồn tại. +Do tớnh chất đặc thự của cụng việc đồng thời do cụng ty đang trong giai đoạn đảo chuyển địa điểm sản xuất nờn việc trang bị mỏy múc, phương tiện đỏp ứng nhu cầu AT-VSLĐ ở một số đơn vị thành viờn của cụng ty cũn chưa kịp thời và cũn gặp nhiều khú khăn ,đặc biệt là về kinh phớ.
+ Hoạt động của mạng lưới an toàn _VSLĐ ở một số đơn vị đụi khi cũn thiếu sỏt sao trong việc theo dừi , đụn đốc nhắc nhở mọi người thực hiện tốt cụng tỏc AT-VSLĐ.
Một số ý kiến đề xuất.
• Nõng cao nhận thức và trỏch nhiệm của mỗi cỏn bộ cồng nhõn viờn trong cụng ty đối với cụng tỏc BHLĐ vỡ BHLĐlà cụng tỏc của mọi người, đũi hỏi mọi người phải tham gia tớch cực. nõng cao ý thức của người lao động trong tuõn thủ cỏc nội quy AT-VSLĐ quy trỡnh , quy phạm khi vận hành mỏy múc,thiết bị và việc sử dụng chủng loại, trang bị phũng hộ cỏ nhõn vào việc sản xuất. Đú chớnh là biện phỏp để tự bảo vệ mỡnh.
• Phỏt huy tốt vai trũ của mạng lưới ATVSV và đẩy mạnh cỏc phong trào thi đua thực hiện tốt cụng tỏc đảm bảo AT-VSLĐ của cỏn bộ cụng nhõn viờn trong toàn cụng ty như cỏc hoạt động văn hoỏ, văn nghệ quần chỳng, tổ chức thi AT-VSLĐ giỏi nhưng trong đú cú lồng ghộp nội dung kiến thức về AT- VSLĐ .
• Tổ chức duy tu, cải tạo nõng cấp nhà xưởng vỡ yếu tố an toàn nhà xưởng cú ảnh hưởng quan trọng đến điều kiện an toàn và ảnh hưởng trực tiếp đến tõm lớ của người lao động trong quỏ trỡnh sản xuất.
• Tăng cường, tuyờn truyền, giỏo dục về BHLĐ , phổ biến chế độ chớnh sỏch ,quyền lợi nghia vụ BHLĐ cho người lao động và người sử dụng lao động.Hàng năm tổ chức cỏc đợt tập huấn BHLĐ cho người lao động.
• Tập hợp ý kiến của quần chỳng ,xõy dựng và tổ chức thực hiện tốt kế hoạch BHLĐ ,biện phỏp AT-VSLĐ cải thiện điều kiện làm việc. Xõy dựng quy chế phối hợp và phõn cụng trỏch nhiệm , đặc biệt là quy chế thưởng, phạt vềBHLĐ. Võn động cụng nhõn lao động phỏt huy sỏng kiến,tự cải thiện điều kiện làm việc.
• Cụng ty nờn cú chế độ thưởng, phạt kỉ luật nghiờm minh, triệt để về cỏc nội quy AT-VSLĐ ,gắn trỏch nhiệm của người lao động với quyền lợi vật chất của họ.
• Cụng ty nờn đầu tư chỳ cho việc củng cố, duy trỡ và mở rộng hoạt động của bộ mỏy làm cụng tỏc BHLĐ, đặc biệt là mạng lưới an toàn vệ sinh viờn cần phải nõng cao hơn nữa số lượng và chất lượng của cỏn bộ làm cụng tỏc BHLĐ.
• Nõng cao hơn nữa vai trũ của cỏc bộ phận chuyờn trỏch về BHLĐ, vai trũ của tổ chức Cụng Đoàn trongcụng tỏc BHLĐ,kết hợp với cỏc đơn vị khỏc để thực hiện tốt chương trỡnh giỏm sỏt cỏc hiện tượng phỏt sinh trong mụi trường làm việc cú hại cho người lao động và cú hại cho sản xuất.
Đối với cụng tỏc an toàn vệ sinh lao động.
Để đảm bảo an toàn, tớnh mạng, sức khoẻ và nõng cao ý thức tự giỏc cho người lao động. Cỏn bộ làm cụng BHLĐ phải tăng cường cụng tỏc tuyờn truyền,huấn luyện cho toàn thể cỏn bộ cụng nhõn viờn trong cụng ty về cụng tỏc BHLĐ. Đối với cụng nhõn làm việc cú yờu cầu nghiờm ngặt về an toàn cần phải tiến hành tổ chức đào tạo riềng về cụng tỏc tập huấn AT-VSLĐ , trang bị cho họ những kiến thức về sự nguy hiểm, cỏc yếu tố phỏt sinh trong quỏ trỡnh lao động.
Tổ chức tập huấn cho cỏn bộ quản lớ,cỏn bộ chuyờn trỏch về BHLĐ, mời thanh tra nhà nước xuống hướng dẫn, tổ chức núi chuyện vơớ cụng nhõn về AT-VSLĐ để thấy rừ mức độ nguy hiểm của việc khụng đảm bảo điều kiện
lao động, khụng đảm bảo an toàn , kớch thớch nõng cao ý thức tự giỏc cho người lao động.